岗位职责： 1. 深入网点周边的小区、社区及企业，积极开拓新市场、发展新客户、提升存款规模； 2. 借助支行、分行资源，面向周边社区、企事业单位、商业街区、写字楼等区域开展客户拓展与营销推广，宣传银行品牌与金融服务，挖掘潜在客户群体，持续扩大零售客户基础； 3. 组织并执行各类营销活动，协同市场支持团队完成企业端信息对接，推动企业金融服务水平的整体提升； 4. 负责到店客户的接待与引导，主动推介各类功能产品及增值服务，开展客户初步需求挖掘与业务转介工作。 任职要求： 1. 年龄在27周岁及以下； 2. 具备本科及以上学历，专业不限； 3. 形象良好，具备职业气质； 4. 具备较强的沟通表达能力、分析判断力及学习适应能力； 5. 服务意识强，具备良好的团队合作精神。 注： 以上岗位劳动合同由汇合贵阳分公司签订，派遣至招商银行贵阳分行提供相关服务。 本次招聘不收取任何费用或押金，亦未授权任何第三方机构或个人代为收费

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2.负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进 3.统计分析销售日报、周报及业绩达成情况，制作可视化报表 4.协调内外部资源，安排销售会议、差旅及客户接待等行政支持工作 5.响应销售需求，及时提供产品资料、报价单及投标文件等支持材料 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Office办公软件（尤其Excel函数及PPT制作） 3. 具备基础销售逻辑和客户服务理解，有销售助理或行政助理经验者优先 4.学历不限，接受应届毕业生，有相关实习经历者可适当放宽经验要求 5.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应快节奏协作环境

不加班！！ 不加班！！ 不打电话！！不打电话！！！ 工作轻松、薪资高、气氛好！！！ 【福利待遇】 【6000～15000元/月】＋60％提成高额提成＋带薪休假＝综合年薪20万到50万之间 正常干：6K~8K (一个月） 努力干：8K～12K （一个月） 加油干：12K～30K （一个月） 【9：00～12：00】 中午休息1.5小时 【13：30～18：00】 月休4天 ，节假日正常放 ，过年带薪休15天长假，五险一金 【岗位职责】：（纯销售、不外出、不打电话）前期无任务绩效考核 1、公司提供平台资源，办公室坐班 2、无需跑业务，工作简单轻松 【岗位要求】： 1、经验、专业不限，，应届生、职场小白、宝妈均可，优秀者条件可放宽 2、沟通表达清晰流畅，有耐心，能抗压，坐得住，性格外向，积极上进，多问 多学 【公司支持】： 1、完善岗前培训+一对一师徒带教，上手快 2、优质客户资源+专人打造 【员工福利】： 1、舒适办公环境，90/00后团队，氛围轻松融洽 2、每个月有团建聚餐，篮球赛，优秀员工分享会，日常下午茶不断 3、每月生日福利，假日福利齐全，惊喜不断！！！

岗位职责： 工作内容轻松，易于掌握，配备专业导师指导，年假享受15天以上，节假日按规定休息，团队氛围融洽，公司成立已有21年，经营稳定，老板亲和力强。 任职要求： 年龄：22至**之间，性别不限（可接受兼职） 1. 具备优秀的沟通能力，能与客户顺畅交流。 2. 拥有良好的协作意识，能够与团队成员共同成长。 3. 热爱销售岗位，具备较强的抗压能力。 4. 学习能力强，能快速适应市场动态及产品迭代。 5. 最重要的是对化妆品行业有浓厚兴趣。

岗位职责： 1. 配合销售人员完成日常销售事务，开发客户资源，推动销售业绩提升； 2. 整理客户资料与需求信息，汇总产品资料及市场动态数据； 3. 核对订单内容的准确无误，确保订单流程高效执行； 4. 协助销售跟进业务进展，落实售后支持工作。 任职要求： 1. 具有较强的执行力与协作意识，能及时响应任务并灵活应对工作变化； 2. 熟悉Office办公软件操作，具备良好的数据整理与分析能力； 3. 了解基本销售知识或具备相关经验，学习能力强，适应快节奏工作； 4. 大专及以上学历，相关专业优先，有同行业从业经历者优先考虑。

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2.负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进 3.统计分析销售日报、周报及业绩达成情况，制作可视化报表 4.协调内外部资源，安排销售会议、差旅及客户接待等行政支持工作 5.响应销售需求，及时提供产品资料、报价单及投标文件等业务支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Office办公软件（尤其Excel函数及PPT制作） 3. 具备基础销售逻辑和客户服务意识，学习能力强 4. 有销售助理、商务助理或行政支持类实习/工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

销售助理

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入系统并维护CRM数据，确保信息准确及时 2.负责日常销售支持工作，包括会议组织、材料准备、行程协调及报表汇总 3. 对接医养社区、医院及合作机构，跟进客户预约、参观安排与后续反馈 4.配合开展泰康健康保障、年金险、保险金信托等产品宣导与基础答疑 5.管理销售资源台账，协助发放优质客户名单，支持团队精准拓客 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识，有金融、保险或医养行业经验者优先 2.年龄25-55周岁 3.责任心强，细致耐心，能适应快节奏协作环境 4. 认同泰康“保险+医养”战略，愿意在养老产业升级中长期发展 5.具备学习意愿，可积极参与公司培训

岗位职责 1.负责百货零售线上商品信息更新与维护 2.处理线上客户咨询、产品 3.协助线上活动 任职要求：在自己家上班 1.小学以上学历，认识字就行 居家兼职在自己家做时间你自己安排 2.熟悉智能手机，具备良好沟通能力 3.有百货零售行业经验者优先，不会的免费教你，只要你认真学习就行 工作时间 每周一至周五8:00-12:00，14:00-18:00

跟着经理每天发布酒类信息，不用出去跑业务，不用打电话，上班都在办公室，跟着经理照做就可以了.（有人带）工资：初级5000—6000，中级6000—8000，高级8000—10000.顶级10000以上。

【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，苏州工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作地点在苏州，外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

安装灯具窗帘和家具，要有钢钉枪

青滩找个代班200机，<br/>岗位职责:<br/>1. 每日打黄油、检查斗齿、销子<br/>2. 发现地面塌陷、管线裸露停机报<br/>3. 夜间干活灯打开，盲区确认好

贵阳小河找两个电梯司机3600一个月，，包住不包吃153****2123

1：【薪资详情】 月综合工资:（6K-8K） 试用期过后+按销售额提成绩效 每月缴纳五险一金（） 2：【岗位职责】 负责分店商品维护上新,优化管理,竞品分析,营销活动,提销量，统计销售表格 日常处理店铺订单发货/顾客咨询 3：【工作时间/年龄】 早10:00-午12:00/午14:00-晚18:00大小周 要求30岁-55岁 要求个人富有责任心/有工作态度/长期稳定！ 店铺日常工作操作简易（没经验老板前期会教）

1：【薪资详情】 月综合工资:（6K-8K） 试用期过后+按销售额提成绩效 每月缴纳五险一金（） 2：【岗位职责】 负责分店商品维护上新,优化管理,竞品分析,营销活动,提销量，统计销售表格 日常处理店铺订单发货/顾客咨询 3：【工作时间/年龄】 早10:00-午12:00/午14:00-晚18:00大小周 要求30岁-55岁 要求个人富有责任心/有工作态度/长期稳定！ 店铺日常工作操作简易（没经验老板前期会教）

本公司专业生产销售高端环氧地坪材料，是新疆最大的地坪材料工厂，销售网络遍布全疆，公司有固定客户，业务员工资高，工作轻松

岗位职责： 1.通过公司提供的资源及自主渠道，精准开发有意向加入网约车行业的司机资源 2. 通过电话、微信等方式高效沟通，完成意向司机的邀约到店工作 3.准确传递公司政策与合作优势，提升客户到店率与信任感 4.配合面谈经理及签约团队完成客户交接，确保邀约成果有效转化 5. 持续优化沟通话术与邀约策略，提升单人日均邀约量与成单效率 任职要求： 1.年龄20-35岁，学历不限，性格开朗，具备良好沟通表达能力 2.有销售、客服、电销、地推或行政类工作经验者优先，接受无经验但目标感强、愿学习的新手 3.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用微信、电话等工具开展工作 4.工作积极主动，抗压能力强，对结果负责，有较强执行力和责任心 5.持有驾照者优先，热爱出行行业，认同网约车平台长期发展价值

我们想找一个“不太安分”的助理。 什么叫不太安分？ 就是你不满足于只做执行，你想学、想做、想赚。 你是这样的： · 00后，身上有股没被磨掉的锐气，眼里有活，心里有火。 · 懂基础剪辑，不用大神水平，但剪出来的东西有节奏感，能抓住人。 · 热爱自媒体，不是只爱刷，是那种“我也想做、我也能做”的喜欢。 · 热爱销售，不是觉得销售low，而是知道销售是最锻炼人的能力，是离钱最近的本事。 你要做什么： · 协助销售总监处理日常事务——这是表面。 · 实际上，你是跟着他贴身学：怎么和高端客户沟通、怎么判断需求、怎么成交。 · 同时，你把你们跑盘、谈客的过程，用你的剪辑和内容能力，变成有传播力的视频和笔记。 你能得到什么： · 师父带教。不是丢给你一堆资料自己看，是手把手带。 · 成长空间。这个岗位的上一站是助理，下一站可以是销售、自媒体操盘手、或者两者兼修。 · 收入不设上限。底薪保底，但如果你参与了内容引流、协助了成交，提成和奖金，我们舍得给。 一句话： 我们找一个有销售野心、会玩自媒体的年轻人，来当总监的徒弟。 如果你觉得自己合适，或者你朋友合适，私信我，发“助理”。

直说吧，我们招人你赚钱，机会就在眼前。不谈空话，用业绩说话，努力终有回报，挑战高薪目标，省酒集团欢迎你的加入[握手][握手]年前面试，年后直接上岗赚钱 负责完成本区域市场的销售岗位职责： 1、参加集团公司统一组织的岗前培训，通过考核后正式上岗； 2、依托公司制定的招商方案与团队协作，达成每月招商目标； 3、维护客户关系，协助客户开展终端市场推广及产品动销，推动长期战略合作落地； 4、构建个人渠道资源网络，在集团平台上实现创业发展。 任职资格： 1、男女不限，年龄20-55岁，形象良好，气质端正； 2、性格积极乐观，主动进取，具备良好的团队协作精神； 3、有强烈事业心，敢于迎接挑战； 4、具备优秀的沟通表达、应变处理和问题解决能力，心理素质稳定； 5、负责公司品牌合作资源的开发与谈判，推进供应商入库，保障业务持续增长； 6、保持与客户长期稳定、互信共赢的合作关系，提升合作质量。 任职要求： 1、中专及以上学历，市场营销类专业优先考虑； 2、性别不限，年龄不限，形象良好，性格外向，主动性高； 3、具备出色的沟通协调、执行落实及管理潜力； 4、责任心强，能适应快节奏工作环境，拥有良好的团队合作意识与谈判技巧； 5、入职前提供为期3天的专业培训指导； 6、有保险、地产、互联网、旅游、直销、培训、快消等行业销售经验者优先录用，具备企业资源者优先。 福利待遇： 1、具有竞争力的浮动底薪+绩效提成； 2、享有公司样品酒申领权益； 3、定期组织内部培训与学习提升课程； 4、每月安排团队建设活动； 5、设置高额业绩奖励机制。 工作时间： 1、上午：9:30-12:00　下午：13:00-17:00 2、办公场所位于高端写字楼 3、支持自带餐食 4、工作氛围轻松融洽

岗位职责： 1.负责生产订单全流程跟进，及时协调采购、车间、质检及物流环节，确保交期准确可控 2. 整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护ERP/金蝶系统数据准确性 3.编制生产日报、周报及异常分析表，向主管反馈进度偏差与改进建议 4.对接客户与内部部门，处理订单变更、样品确认及售后信息传递，提升响应效率 5.协助完成仓库出入库单据核对、物料盘点及基础文控工作 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel函数、Word排版等） 2.有1-3年生产跟单、计划助理或制造业文员经验者优先 3.工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 4.能适应生产环境节奏，责任心强，可接受适度加班及短期驻厂支持

1：办公室UV接单人员多名 2：工作职责：通过QQ、微信与客户沟通对接，熟练使用CDR软件，确认工艺流程并核算材料成本及报价，准确下达生产订单至车间。有相关工作经验者优先考虑！薪资待遇5000元起，上不封顶。 3：包吃两餐

工作时间： 上午：09:30-12:00，下午：14:00-17:00； 周末双休，节假日按规定休息。 任职要求： 具备基本沟通能力即可，不限经验，公司提供系统化培训及专人指导，入职即安排导师带教，支持个人自主成长，无需出差，无应酬要求，不强制加班。 岗位职责： 负责省酒品牌在全国范围内的市场推广、招商拓展以及产品的批发与零售业务。 薪资待遇： 补贴+高提成+零售差价（收入上不封顶） 岗位福利： 定期组织团队活动，节日发放专属福利 工作地址： 贵阳市南明区双子塔东塔23楼整层。 岗位经验： 有销售行业从业经历者优先考虑

岗位职责: 1、邀请客户参加峰会活动，组织客户进行实地参观考察 2、结合客户需求，整合企业资源优势，建立长期稳定的合作关系，实现互利共赢 3、深入挖掘客户潜在需求，突出公司品牌价值，推动合同签署，促进项目落地 4、维护现有客户关系，持续深化合作，提升客户满意度与忠诚度，发掘后续合作机会 任职要求: 1、接受零经验人员 2、了解快消品行业及相关产品市场情况 3、适应岗位工作节奏，具备良好的团队配合意识 4、有潜力、有思路，对行业有热情者可适当放宽条件 公司福利待遇: [薪资待遇]:底薪3500+200全勤+1300绩效+额外奖金(500-3000+)+成交提成，月收入上不封顶(出票奖励一张100-500不等) [业务优势]:客户资源由公司统一提供，数据精准，需求明确 [发展空间]:公司提供系统培训、晋升通道及人性化的管理体系 [法定假期]:享受国家规定节假日及节日福利礼品 [办公环境]:办公场所整洁优美，氛围轻松愉悦，地理位置优越，出行方便 [员工福利]:定期开展各类团队活动，如生日会、下午茶、项目拓展、团建等 [年度调薪]:对业绩突出的员工给予晋升和加薪机会，每年提供1-2次调薪或晋升通道

产线文员招聘简章 因公司生产业务拓展需要，现面向社会诚聘产线文员数名，负责生产车间的日常数据统计、文书处理及各部门对接工作，携手助力公司生产高效运转，欢迎有志之士加入！ 一、岗位职责 1. 每日精准登记生产日报表，统计产线出勤人数、工时，汇总每日产量、效率、不良品率等核心生产数据，确保数据真实可追溯。 2. 跟踪生产工单进度，对接PMC、仓库部门，做好物料领料、退料、补料的记录核对，及时反馈物料异常情况，保障生产顺利进行。 3. 负责成品入库、出货的台账记录，跟进出入库表格更新，打印产品标签、生产流程卡等并做好发放回收登记。 4. 每月完成产线与仓库的盘点工作，出具盘点报表，核对计件数量、月底对账单据，整理各类生产数据台账并归档。 5. 协助上级完成产线日常事务性工作，传达生产安排与通知，协调产线、质检、行政等部门的沟通对接，处理生产过程中的基础文书工作。 6. 完成领导交办的其他相关工作任务。 二、任职要求 1. 学历：中专/中技及以上学历，计算机、文秘、统计等相关专业优先。 2. 经验：有1年及以上电子厂产线文员、生产统计相关工作经验者优先，无经验但熟悉办公软件且学习能力强者亦可考虑。 3. 技能：熟练操作Excel（掌握VLOOKUP、数据透视表等函数）、Word、PPT等办公软件，有ERP/MES等生产管理系统操作经验者优先；对数字敏感，具备良好的数据统计和分析能力。 4. 年龄：18～28周岁，身体健康，能适应电子厂生产车间的工作环境。 5. 素质：工作细心严谨、责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神；能吃苦耐劳，有一定的抗压能力，做事积极主动，服从公司管理安排。 三、薪资福利 1. 薪资：综合月薪5000-7000元，由底薪+全勤奖+岗位津贴+绩效奖金构成，根据工作表现每年有调薪机会。 2. 保障：入职即签订正式劳动合同，享受法定节假日带薪休假。 3. 食宿：免费提供工作餐，宿舍配备空调、热水器、WIFI等设施，住宿环境整洁舒适。 4. 补贴：享有全勤奖、工龄补贴、加班补贴（加班工资按劳动法1.5/2/3倍计算），生产旺季另有绩效奖励。 5. 其他：节日福利、员工生日会、年度团建活动；公司提供完善的岗前培训和在职技能提升机会，有清晰的内部晋升通道；工资每月准时发放，不拖欠、不克扣。 四、工作时间与地点 1. 工作时间：实行5天8小时工作制，视生产情况安排合理加班，月休4天；白班为主，部分岗位可接受偶尔夜班。 2. 工作地点：[贵阳观山湖]可接受培训。 五、应聘方式 1. 面试时间：每天11:00-17:00，面试合格当天可安排宿舍。 2. 温馨提示：本招聘不收取任何报名费、中介费，谨防上当受骗。 本公司秉持“以人为本”的管理理念，为员工打造舒适的工作环境和广阔的发展平台，期待你的加入，与我们共同成长！

工作内容： 1，深入了解公司成熟的商业模式与扶持政策，结合个人见解，在合理范围内自主推进招商合作事宜。 2，配合经销商开展市场落地工作，涵盖首批进货支持、产品知识讲解、销售技能辅导及市场推广策略引导等环节。 3，具备较强的总结复盘能力，按时进行工作进展汇报。 办公环境舒适，工作时间上午9:30-18:00，每月休息四天。 底薪5000+200餐补+五险+提成+奖金，月收入5k-3w，提成比例高

1-全屋定制产品推广 2-渠道业务拓展 3-驻店销售服务 4-经销商合作开发

岗位职责： 1、在矿山工程、化工工程、建设用地工程、环境工程、水务工程领域，围绕公司年度及季度营销目标，在营销主管的指导下，负责市场开拓、客户关系维护、营销方案执行、项目跟进、合同签署、验收报批等相关工作； 2、按区域划分市场范围，在所属区域内根据公司制定的任务指标，主动开发并维护客户资源，提升品牌影响力与市场占有率； 3、遵循公司营销管理规定及岗位操作流程，按时保质完成各项营销考核任务。 任职要求： 1、本科学历，专业方向为营销、工程、地质或安全类相关专业，不限性别； 2、具备进取意识，认同团队协作、勇于开拓、踏实肯干、抗压能力强、意志坚定、责任心强的职业态度； 3、愿意接受挑战，能在高强度成长环境中实现具有竞争力的收入回报； 4、品行端正，待人诚恳，举止得体，具备良好职业道德和忠诚度； 5、有大客户销售经验或大客户沟通经历者优先考虑！ 岗位福利： 1、基本薪资+级别薪资+工作补助+项目提成+团队绩效+年终红利+职业发展 2、保底收入6000--10000元起

岗位职责： 1. 落实总部质控中心的核心指标，强化过程监督，确保目标达成； 2. 统筹省区网点交件及时率的过程管控并取得实效； 3. 推进省区派送妥投率及中心妥投率的过程跟踪与结果达成； 4. 跟进省区分拨库存水平，实施动态监控； 5. 加强省区遗失、破损类问题的管理，实现既定控制目标； 6. 对接客服中心任务，高效开展省区客户投诉处理与服务支持； 任职资格： 1、大专及以上学历，管理类、物流类相关专业优先； 2、1年以上物流质控管理方向管理工作经历 3、掌握物流管理全流程，具备扎实的流程优化与执行能力； 4、熟练使用ERP及物流信息系统，具备系统落地实践经验； 5、具备优秀的人际沟通与协调能力，擅长团队协作，自主性强，适应高强度工作节奏。 个人发展： 1、提供业内具有吸引力的薪酬体系，晋升后支持全国岗位调动； 2、职级晋升通道畅通，管理岗优先内部选拔，平均晋升周期为6个月 1、薪资结构：底薪+绩效奖金+全勤奖 2、入职首月即办理五险，享受法定节假日、节日关怀福利，管理团队年轻化，平均年龄30岁，定期组织聚餐与团建，部门氛围融洽； 3、发放员工生日福利卡及传统节日礼品； 4、设立工龄奖励机制 职位福利：五险、绩效奖金、绩优调薪、节日福利 、团队奖金