工作内容： 跟随团队推广家装设计服务，带客户参观工地样板间， 邀约客户到店，协助安排设计师接待客户（无需销售谈单，不涉及报价） 设计师完成签约后，可轻松获得提成6000元/单起 无责任底薪保障，另享500元生活补贴，客户到访公司即享奖励200-400元/组（每周即时结算） 工资每月15号发放 提供带薪培训，一对一指导，快速上手 具备良好的晋升发展空间

###**公司名称** 柳州市柳南区法尔加美发馆（个体工商 ###**职位关键词** 店长助理、美发/美容/保健 ###**职位描述** 1.**业务领域**：专注于养发生发及白发转黑发类产品的市场推广。 2.**薪资待遇**：提供无责任底薪12000元起，另享销售提成与绩效奖励。 3.**任职要求**： -年龄在22至28周岁之间，女性身高不低于160cm； -形象良好，具备较强的语言表达与人际沟通能力； -零基础可录用，公司将安排系统化培训，欢迎销售新人加入。 4.**工作时间**： -每日工作时段为中午12点至晚上8点，共计8小时； -每月安排休息6至7天。 5.**岗位职责**： -担任店长助理，完成产品知识培训后开展门店推广与客户推介； -协助执行公司产品的营销方案与市场拓展任务。 6.**其他说明**：提供带薪岗前培训，本次招聘仅限2人。 上班地址 柳州市华润万象城 3.如对养发行业或销售类岗位有意向，建议实地参观或主动联系招聘方，进一步了解产品合规性及相关培训细节。

1.负责客户接待，通过面谈或电话沟通获取并登记客户详细信息。 2.协助客户看房，达成意向后办理合同签约，并持续做好老客户关系维护。 3.定期跟进与更新房源信息，及时发布优质房源。 职位要求： 1.身体健康，品行端正，无不良嗜好。 2.积极进取，具备良好沟通能力，能承受工作压力。 工作时间：9：00-12：00，14：00-18：00 薪酬待遇：底薪+提成+奖金+旅游 加入我们，携手共进，共同奋斗，共创财富，助力实现你的职业梦想！相信自己，成就未来！

1.负责客户接待，通过面谈或电话交流获取客户需求并做好信息登记。 2.协助客户看房，达成意向后完成合同签订，并持续跟进维护已有客户关系。 3.定期跟进房源动态，及时上传优质房源信息并对外发布。 职位要求： 1.身体健康，品行端正，无不良习惯。 2.积极进取，具备良好的沟通技巧和抗压能力。 工作时间：9：00-12：00，14：00-18：00 薪资待遇：底薪+提成+奖金+旅游 加入我们，携手共进，创造价值，成就梦想！相信自己，未来可期！

岗位职责： 1.配合销售团队完成日常销售支持工作，保障业务流程顺畅高效； 2.与客户保持有效沟通，准确传递产品信息及订单相关内容，提高客户体验； 3.跟踪订单执行情况，协调内部资源，确保产品按时交付； 4.管理客户资料，及时更新客户数据，为销售策略的实施提供支持。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和协作意识，能适应高强度工作节奏； 2.熟悉常用办公软件操作，有ERP系统使用经验者优先考虑； 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的组织协调与问题处理能力。

岗位职责： 1.市场信息收集：获取并汇总相关产品的市场动态与客户实际需求，为销售经理提供有效的市场数据支持。 2.客户开发与沟通：配合销售经理对接客户，发掘潜在业务机会，推动合作达成。 3.客户接待与投诉处理：承担客户来访接待及日常沟通任务，登记客户反馈问题并联动相关部门落实处理。 4.展会参与：参与行业展会的现场布置及客户接待工作。 5.宣传渠道维护：负责公司对外宣传平台的内容更新与日常维护。 6.短视频拍摄：形象良好，视力正常，可参与公司短视频内容的出镜录制。 任职要求： 1.表达流畅，普通话规范，具备市场类文案撰写与资料整理能力。 2.性格积极，思维灵活，具备较强的沟通协调能力。 3.对产品特性及市场趋势具备一定认知和敏锐度。 4.能适应短期出差的工作安排。 5.无不良习惯，身体健康，遵纪守法，品行端正。 6.具备团队协作意识，能与同事保持良好合作关系。 工作时间： •行政班时间：周一至周五8:00-12:00，14:00-18:00 •双休制，遇差旅期间须服从工作安排。

1.收集并汇总相关产品的市场动态及客户需求信息，为销售经理提供决策支持； 2.配合销售经理开展客户联络，深入发掘客户潜在需求； 3.协助销售经理完成客户接待与沟通工作，负责记录客户反馈或投诉，并协调相关部门跟进处理； 4.具备良好的语言表达能力，普通话流利，能独立撰写和整理市场相关文案； 5.性格积极乐观，思维灵活，具备较强的沟通技巧，熟悉产品特性及市场运作逻辑； 6.参与行业展会的现场布置及客户接待工作； 7.负责公司对外宣传平台的信息维护与内容更新； 8.能够适应短期因业务需要安排的出差任务。 若你无不良嗜好，身体健康，遵守纪律，诚实守信，注重团队协作，追求和谐共进，欢迎加入阿佳希充满活力的团队，携手开创美好明天！ 附：行政班时间：周一至周五8:00-12:00，14:00-18:00，实行双休制。

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人重建履约路径，拥有强劲的市场优势，身处万亿级潜力赛道，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金等额外费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台债务：降低催收影响，协商减免超出法律保护范围的利息与罚息 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系：向下延伸赋能链条，提供全面运营支撑 4、客户服务支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、专业法务backing：携手中国十大律师事务所，以专业素养高效处理各类债务问题 6、持续创新机制：不断拓展新业务方向，保障项目长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于制定达成策略 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备拼搏精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、扛挫折、持信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房产、二手车新车交易、人力外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量引流，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排选择上班时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松自在 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与主题活动 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书

岗位职责: 1.负责前端销售团队的日常事务，包含客户资料的采集与维护管理。 2.配合完成销售订单的处理流程，保障订单信息准确无误。 3.参与销售相关数据的归集与统计工作，为产品改进及市场策略制定提供数据支撑。 4.协助团队开展每月初的数据核对与对账任务。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能高效处理客户资料及销售订单事务。 2.对销售数据有较强敏感度，能够精准进行数据汇总与分析。 3.掌握基础的计算机操作技能，具备一定的数据管理经验。 4.能在一定工作压力下保持稳定输出，确保工作准确性与质量。 任职要求:数据敏感，熟悉进销存系统操作

岗位职责： 1、负责日常数据的跟踪与分析 2、统筹费用管理，整理并核对日常报销单据 3、维护渠道促销活动的执行与跟进 任职要求： 1、*****，大专及以上学历； 2、工作积极主动，责任心强，具备良好的抗压能力； 3、自律性强，做事条理清晰，具有较强的逻辑思维与问题处理能力； 4、踏实肯干，细致严谨，拥有优秀的数据分析能力，对数据反应敏锐； 5、熟练使用办公软件（Excel、Word），具备良好的沟通协调及学习能力； 6、有销售助理相关工作经验或销售背景者优先考虑，条件可适当放宽。 备注：薪资面议。

下午一点西江路要个清洗油烟机，价格可以谈，联系

柳州市柳北区招隔断

柳州市鹿寨县平山镇矿山招挖机司机，8000每月，时间早7到下午7点中午直下 要求会装链条小问题能动手，开三一365柳工950、上下转反手挖机 要求熟手装车，生手勿扰！加微信优先打电话的麻烦请看清楚考虑好了再打电话，感谢理解！ 工作时间:面议

水电工 适合52岁以下，有证优先 薪资福利:薪资面议，包吃住 工作地址:柳州市柳江区新兴工业园新兴路与创业路路口（新兴派出所附近）

招聘 招电动车学徒工，年轻18~35 岁，第一个月2500元，第二个月3000~4000元。 包吃午餐，月休2天 屏山大道

经验不限

1.店铺卫生，物品，物资管理 2.客户档案管理，客户预约管理 3.协助店长要求的其他事项 4.形象佳，吃苦耐劳，热情新周到

岗位职责： 1、负责日常的客户资料整理，需要按照公司要求做成表格形式； 2、每周1-2天安排拜访客户，一个月一周左右的时间（时间随机）； 3、办公软件要擅长； 4、公司的后勤服务工作，创造和保持良好的工作环境； 8、负责客户参观接待与日程安排。 任职要求： 1、专科及以上学历，有经验者优先； 2、具备优秀的文字编写能力，较强的执行力； 3、细心，形象好，可以主动去工作，勤劳，情商高； 4、该岗位没有kpi考核，底薪+提成制度。

灵活机动 经验丰富 有创业思想 精力充沛

不含销售性质！！！无责底薪5k＋提成双休法修 岗位职责： 1、负责邀约客户到公司或酒会现场 2、客户到达后协助主管进行招待 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、商务管理、文秘或相关专业优先。 2、不限经验，有销售支持、客户服务或相关行政助理工作经验者优先。 3、具备良好的电话沟通和面对面沟通技巧，表达清晰、得体。 4、具备服务精神，能够有效维护客户关系。 5、能快速学习公司产品和业务，主动完成工作并响应需求。 6、对销售流程有基本了解，具备协助销售和推广产品的意愿和能力。 7、责任心强，工作细致认真积极主动，能高效完成基础性和临时性任务，具备良好的团队合作精神和一定的抗压能力。

岗位职责： 1.负责激光下料和折弯的整体管理，确保生产流程的高效运行。 2.排序和优化下料计划，确保生产进度和产品质量符合要求。 3.跟踪生产进度，确保所有订单按时完成。 4.对自卸车、半挂车的结构有一定的经验，能够进行相关产品的生产和维修。 5.可以接受加班，以满足生产需求。 任职要求： 1.有较强的组织能力和管理能力，能够有效地带领团队完成生产任务。 2.对激光下料和折弯技术有一定的了解和实践经验。 3.能够熟练操作自卸车、半挂车等大型机械设备。 4.有良好的沟通能力和团队合作精神，能够在加班的情况下保持高效的工作状态。

早 协助完成领导交代的任务，还有来料清单出货清单的整理，工资的核算，安排货期，跟进订单的进度，质量的跟踪，保证质量，按期出货

曾先生

岗位职责与任职要求： 1.协助云仓客户发货、打包，区分退货等。 2.直接跟客户对接工作，需要一定的沟通能力。 3.要求会使用电脑，会打字能尽快上手内部系统，会使用excel制表的优先。 4.上班时间：9:00-18:00；14:00-23:00（两个上班时间轮流倒班） 5.年龄30-40岁，要求手脚麻利，身体健康，适应上夜班，无不良嗜好，无犯罪记录，能吃苦耐劳，做事积极勤快，服从公司安排。

【柳州市柳江区】大量要人，主要负责快递分拣、扫描、装卸车等； 中班:18:00-4:00 夜班：21：00-8：00 （具体下班以现场安排为准） 年龄要求：男18-55，女18-48，男女不限！ 工价：15元/小时，日结，下班洗手得钱 报名方式：发送姓名+电话+性别+年龄预约！ 有意向的朋友可以跟我联系：黄先生

分拣员/装车工/打包员火热招聘中！ 短期工！寒假工！长期工！都可以！ •新人保底：分拣和装卸前30天，出勤日保底150元/天！打包前5天保底！ •收入不封顶：计件工资，干得多拿得多！ •专为夜猫子设计：分拣/装车夜班，避开白天地面拥堵，喜欢熬夜的朋友，冲！ •免费住宿：空调、热水器齐全，拎包入住！ •夜班分拣：16:00-03:00|用手机扫码分拣|男女不限 •夜班装车：17:30-03:00|有底薪有计件| •夜班/白班打包：12:00-24:00|果蔬打包|男女不限 •面试地址：柳州市柳江区新兴顺丰丰泰产业园C仓库 •咨询电话：（）

柳东安吉物流招聘：（非流水线岗位❗❗） 可安排寒假工，可实习盖章、可预支 1、叉车工（需叉车证）：18+2=20元/小时 2、拖车工（需有驾照）：16元/时，5000-5500 3、物流推料工：15元/时，月薪4500-5000 要求：18-45岁，无大面积纹身和案底，两班倒 注意：要求身体健康，四肢健全，目前不用体检（） 有意者私聊我☎：

河西物流仓库急招！！ 收发货员1人 薪资：17/小时（包含1元/小时餐补在内）吃饭算工时。 工作内容：负责物流仓库汽车零配件的收货/发货等。 要求：20-45岁 男女不限 上班时间：两班倒 地点：河西工业园 报名电话：（）

岗位职责： 1.负责公司木包装产品生产与配送的日常调度安排，合理协调车辆、人员及物资资源，确保订单按时交付 2.实时跟进生产进度与物流动态，及时处理突发情况并进行信息反馈，保障各环节高效衔接 3.与销售、仓库、生产车间保持密切沟通，准确下达调度指令，提升整体运作效率 4.建立并维护调度台账，做好数据记录与汇总分析，为管理决策提供支持 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和责任心，能适应快节奏工作环境 2.熟悉生产型企业运作流程者优先，有调度、物流或相关工作经验者优先考虑 3.工作细致严谨，具备较强的组织协调能力和应急处理能力 4.能熟练使用手机办公软件及基础电脑操作，服从工作安排，吃苦耐劳 联系电话、

招聘：生产主管2人 1.全面负责公司生产的日常组织及管理工作; 2.主持生产调度会、专题会和各种例会，检查督促会议指令的落实情况; 3.根据生产计划，安排日常生产任务分配、人员管理、生产安全管理、生产成本控制管理等; 4.根据公司发展规划拟定人员编制并上报公司批准培训员工带好队伍，积极深入了解员工的思想动态，采取合理的措施确保间的稳定; 5.负责对生产现场异常的反馈、处理、预防、改善，并对相关事项总结; 6.领导间做好5s管理，创造良好的工作环境，以身作则，提高员工的素养; 7.参与制定所有生产部门相应的管理和运行文件，确保能落地实施; 8.统计分析车间每日的生产情况，寻求改善，提高生产效率，统计分析车间的成本消耗，制定可操作性成 本控制措施; 9.熟练操作办公软件; 10.完成上级领导下达的各项临时任务。