商家活动期间在店铺场内协助一些基本工作，比如现场巡视，协助小物件整理，帮店铺福利商品宣传发放等，

岗位职责: 1.加入00后团队，与同龄人共同工作 2.保持积极态度，确保团队目标的实现 3.享受透明的薪资结构，按月获得稳定收入 任职要求： 1.适应灵活的工作环境，积极参与团队活动 2.具备良好的沟通技巧，能够有效协作 3.对工作认真负责，能够自我激励并追求卓越

岗位职责: 1.加入00后团队，与同龄人共同工作 2.保持积极态度，确保团队目标的实现 3.享受透明的薪资结构，按月获得稳定收入 任职要求： 1.适应灵活的工作环境，积极参与团队活动 2.具备良好的沟通技巧，能够有效协作 3.对工作认真负责，能够自我激励并追求卓越

岗位职责: 1.协同销售团队，助力达成销售业绩目标； 2.负责客户订单的全流程管理，确保操作规范符合公司要求； 3.保持与客户的顺畅沟通，推动业务合作的建立与持续维护。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧及团队协作意识； 2.能够准确理解客户需求并提供有效支持； 3.工作认真细致，具备强烈的责任感与执行力。

招聘销售助理工资面议

岗位职责: 1.加入我们的团队，与同事共同努力 2.遵循公司规定，完成日常工作任务 3.积极参与团队合作，共同实现目标 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能够有效协调工作 2.能够适应快节奏的工作环境，保持工作效率 3.具有团队合作精神，能够迅速融入团队并贡献力量

工作内容 1、配合完成销售相关流程，保障业务有序推进 2、与客户保持顺畅沟通，建立并维护良好的合作关系 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及团队协作意识 2、能迅速适应环境变化，妥善应对销售过程中的各类问题 3、热爱本职工作，具有积极进取的工作心态

岗位职责: 1.负责办公区域内部环境的搭建与日常维护 2.按照公司制定的每日工作计划推进任务，保障执行质量与进度 3.与团队成员协同配合，达成日常工作的各项指标要求 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和协作意识 2.能够快速响应并高效落实上级安排的工作事项 3.具备优化和提升现有工作流程的意识与能力

招聘：销售内勤 薪资：3.5-6K 岗位职责： 1、销售与客户服务； 2、销售数据管理与分析； 3、订单流程管理与跟进； 4、行政与后勤事务。 任职资格： 1、年龄28-45； 2、高中以上学历； 3、1年以上相关经验； 4、沟通能力强； 5、驾驶技术熟练，能出差，会喝酒，

处理每日师傅返回的订单并完成下单 27岁以上请勿打扰 超出5公里范围者请勿联系 学历不符合要求者谢绝沟通 过往任一工作任职未满2年者不考虑

沾益菱角 找挖机带班十多天、明早就要、开60机挖管沟，

给有人刮灰师傅，要三个，工地在罗平。

插件，少量 工作地址:长安上角光宝电子 13：30准时面试，最迟14：00分之前到 两班倒 21元/小时，1个月起 插件/组装/全检工衣要求：普通工衣 18-44岁

全检，少量 工作地址:长安上角光宝电子 13：30准时面试，最迟14：00分之前到 两班倒 21元/小时，1个月起 请假与旷工或自身原因没上班的当天无餐补 插件/组装/全检工衣要求：普通工衣 18-44岁

组装，少量 工作地址:长安上角光宝电子 13：30准时面试，最迟14：00分之前到 两班倒 21元/小时，1个月起 插件/组装/全检工衣要求：普通工衣 18-44岁

助理岗职责 1资料整理、信息精准录入，跟进保单正常承保流程 2.客户资料的保存与管理，服务及活动的通知与邀约 3.保单保全变更（信息/受益人/缴费方式等）资料对接与跟进 4.考勤数据统计，按时提报对应台账报表

周末双休法定节假日正常放 工作时间《上午9:00-12:00、下午14:00-18:00》 薪资无上限有销售经验优先毫无保留老带新 1、亲和力强，维护老客户，帮整理文案，跟进意向客户。 2、表达能力强，愿意打电话，愿意跟客户沟通，喜欢销售工作。 3、有一定的文案功底，会基础视频剪辑，懂些视频运营经验的优先考虑！ 底薪+提成（销售年收入大概20万），欢迎有理想，想成长的人加入，非诚勿扰！

岗位职责： 1、负责日常的客户资料整理，需要按照公司要求做成表格形式； 2、每周1-2天安排拜访客户，一个月一周左右的时间（时间随机）； 3、办公软件要擅长； 4、公司的后勤服务工作，创造和保持良好的工作环境； 8、负责客户参观接待与日程安排。 任职要求： 1、专科及以上学历，有经验者优先； 2、具备优秀的文字编写能力，较强的执行力； 3、细心，形象好，可以主动去工作，勤劳，情商高； 4、该岗位没有kpi考核，底薪+提成制度。

岗位内容： 1.负责订单处理、跟单、生产进度跟踪及配合仓库出货安排等事务； 2.协调各部门之间的沟通； 3.负责质量问题的反馈，保证产品符合客户要求及公司标准。 任职要求： 1.具备外贸跟单经验，优先考虑熟悉欧美市场规则； 2.熟练掌握英语，听说读写能力较强； 3.具有团队意识，沟通协调能力强；

没有学历要求，踏实肯干，热爱工作

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江南冷库寻找擅长包装和码包的夫妻工，优先考虑云南曲靖地区的人才。

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岗位职责： 1、积极拓展和维护产品业务渠道。 2、严格按照公司客群准入、业务流程与操作规范、考核与称职管理等相关制度，积极营销客户完成考核任务，做好贷前调查分析、贷中及贷后等全客户生命周期管理各项工作。 3、遵守公司各项规章制度，严格把控业务和人员风险，保证业务合规、高效、可持续发展。 4、完成展业区域市场调研、信息收集、数据分析与意见建议反馈。 5、服从需要，完成公司、上级分配的其他工作任务。 我们的要求 1、2023届、2024届、2025届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业不限。 2、喜欢营销工作，工作积极主动，有较强的工作责任感和抗压力，有良好的沟通能力、团队合作意识、学习能力。 3、遵纪守法，廉洁自律，诚实守信，勤勉尽职，具有良好的个人品行和从业记录。 4、身体健康，能适应岗位工作要求。 你能获得 具有竞争力固定薪资 1、正式入职后（拿毕业证后），基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月无责任保障薪酬5000元/月。 实习生（拿毕业证前）：培训期两个月津贴2750元+提成；第三个月起按照正式员工考核。 2、绩效薪酬：根据公司考核办法执行。 3、保障福利：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金等。 4、关怀福利：通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等。 5、带薪假期：享受国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等。 6、企业培训：带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训、一带一导师制。 7、每月实施职级晋升，每季度开展管理岗位公开竞聘。 人才培养计划： （一）新员工成长融入培训项目-“新兵训练营”项目 工作目标：构建“应知应会自学+业务知识驻地学+职业素养总部学”多元学习模式，作为“营销铁军养成”系列之一。 （二）“营销铁军养成”项目 工作目标：提升营销人员综合素养，围绕营销技巧、行业/产品知识、风险合规、管理潜能激发等内容，提升专业能力，唤醒管理潜能，为基层管理队伍储备人才。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理人员培养项目 工作目标：在以上项目基础上，持续培养基层管理人员科学的管理意识和职业习惯，进一步提升公司基层管理队伍的综合素质和所在团队的工作绩效。

分拣员,2500-3500元,1、负责果蔬菜品分拣;2、具备岗位工作经验1年以上。3、有大型配送公司分拣经验者优先

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江南冷库正在寻找擅长包装和码包的夫妻工，优先考虑云南曲靖地区的人才加入，联系信息除外。

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