工作地址：西藏日喀则昂仁县亚木乡 工作要求： 1.熟息电脑； 2.，，上班满1个月第一个月工资里一次性补给你本人； 3.在公司上班满3个月，； 4.公司培训3天至5天公司每天补200元。拿到上岗证后。就按包月算； 5.如果是没有干满1个自己离开公司只算干的天数工资其他由自己承担。

【岗位职责】 - 负责日常文件整理与档案管理 - 协助完成物品采购、领用及登记工作 - 进行数据统计与财务相关基础工作 - 熟练操作办公软件处理日常事务 【职位要求】 - 高中及以上学历，有文员或财务经验优先 - 熟悉财务知识、机械/机电、五金、建筑/建材行业者优先 - 熟练使用办公软件，具备统计与档案管理能力 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 - 五险一金 - 包吃

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5.工作地点明确、稳定性高者优先考虑

1、数据录入，账单核对，对产成品清点数量。 2、薪资待遇：包吃包住：6000～6500元/月（必须做到公司放假） 3、要求条件：，会办公软件，勤劳吃苦能干。 3、工作地点：拉萨堆龙羊达乡 4、联系电话：

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 6.会抖音拍摄 任职要求： 1. 学历大专以上，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作3年以上经验者 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

岗位职责： 1.负责生产订单全流程跟进，协调采购、生产、仓储等环节，确保交期准确 2.整理并维护生产相关单据（BOM、工单、入库单等），保证数据及时性与准确性 3.协助编制生产计划表，跟踪物料到货及生产进度，及时反馈异常情况 4.对接车间与业务部门，做好信息上传下达，提升跨部门协作效率 5.完成日常文员工作，包括文件归档、报表统计、会议记录及办公事务支持 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel、Word等） 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3.有生产跟单、PMC或文员类岗位经验者优先 4.能适应快节奏工作环境，具备一定抗压能力 5. 服从安排，执行力强，具备团队合作意识

岗位职责： 1. 负责门店日常运营值守，接待客户咨询，配合完成商品推介与销售支持，推动成交达成。 2. 管理店铺财务流水，核对订单信息，登记收入支出明细，确保账务数据准确无误。 3. 根据客户订单安排配货流程，协调出库相关事务，保障发货时效。 任职要求： 1. 工作认真细致，具备基本的数据处理能力，能熟练使用常用办公软件（如Excel）。 2. 具有良好的语言表达能力与服务意识，能够耐心倾听并响应客户需求。 3. 有门店文员、销售助理等相关工作经验者优先考虑。 工作地点： 江南雪域宏鑫建材市场 薪资待遇： 面议

早十晚七 负责招聘及面试接待工作 月休四天 招不到人保底4000

线上完成信息登记 零经验可报名，支持开具实习证明 薪资待遇：首月3500元      次月4000元起+奖金      第三个月4500元+奖金 工作时间：早上8点至下午6点，中午休息1小时 每月安排4天休假，可自由选择，支持连续休息 享受五险保障，享有带薪年假

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招聘，招聘！ 宾馆招聘服务员2名，，有相关经验的优先，工资面议，联系电话:西藏阿里

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西单单位内部餐厅招聘： 文员2名(有丰富的团餐3年以上大项目经验)工资面试 财务1名(有团餐3年以上经验）工资面试 大灶厨师5名，工资面试 高职服务员2名工资面试 面点主管1名，工资面试(会中点、会烤点、会西点) 面点大工1名，工资面试 风味小吃2名，工资面试(会拉面，打卤面) 要求: 年龄48岁以内，干活踏实 出品稳定 北京有效健康证 无犯罪证明 联系☎： 蒋经理

招聘 1.门市店员(男女不限) 2.门市配送员司機 3.跟单报价文员 4.财务(此行业经验优先) 5.仓管整理员 以上职位要求：有电线电缆五金销售经验者优先 以上职位工资：4500-6500元，待遇从优，包吃住 联系电话： 地址：东莞常平

一、【薪资待遇】： 1、打酱油模式：底薪8000+提成，综合工资8000-15000元。 2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,8000-18000（上不封顶） （工资更多靠提成部分组成，年初是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上） 3、每个月20号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。 二、【工作内容】： 1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职 及报道等。 2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。 3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。 三、【工作时间】： 09：00-12：00--14：00--7：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。 四、【招聘要求】： 1、年龄16-35周岁，无经验均可，我们会有老员工带。 2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。 3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。 五、【员工福利】： 1、公司定期户外旅游；费用公司承担； 2、每月公司聚餐，部门聚餐； 3、员工生日礼品及节假日礼品发放； 4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。 六、【晋升阶梯】： 人事专员---人事部长--人事主管--人事经理 我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。 在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人； 在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望； 在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。

主要负责分担人事工作，工作内容比较简单以兼职形式去做工资日结。会有老师线上教学，容易上手。时间自由，放假，长期，短期，有意向可投简历!

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

招聘：招聘三名阿里客服 网供拿货员 对接工厂放单员 薪资：面议 1；阿里客服传图员工，有工作经验的优先，有责任心，踏实稳重，吃苦耐劳。工资4500到6500元，月休一天，早九点到晚七点，管饭。2；旅行袋工厂对接员，对箱包相当了解的，会开箱货 踏实有责任心，30到45岁。工资6000到9000元3；网供拿货员，会开三轮车，对各个网供熟悉，打包，踏实稳重。工资4500到6500

家政文员主要职责 客户对接与信息登记 接待咨询客户，记录需求、服务类型、时间、地址等 建立客户档案，跟进服务前后沟通、反馈 阿姨/家政员管理 登记家政员信息、技能、健康证、上岗资料 安排面试、派单、跟进服务情况 整理阿姨档案、考勤、结算资料 订单与派单安排 录入、核对服务订单 匹配家政员与客户，安排上门服务 协调临时改单、加单、售后问题 文档与行政工作 合同、协议、收据、发票整理归档 日常报表：订单量、成交、投诉、回访记录 公司通知、考勤、办公用品管理等基础行政 售后与投诉处理 服务后回访客户满意度 处理投诉、纠纷，协调更换家政员 记录问题并反馈给主管优化 宣传与辅助推广 协助发布招聘、服务信息 整理案例、好评，辅助线上线下宣传

岗位职责： 一、行政事务统筹 1. 负责联合会日常公文拟写、会议纪要归档、档案管理及印章使用，保障文件运转高效且符合规范； 2. 统筹会员单位来访接待、调研安排，回应会员咨询与需求，保持顺畅沟通渠道。 二、会员服务与活动策划 1. 关注会员企业动态，组织企业参访、项目展示、政策宣讲等特色活动（如“青年企业家沙龙”“同舟大学堂”），主导方案设计、落地执行及后续传播； 2. 管理会员信息库，推动会员拓展、会籍维护及权益落实，提升资源匹配效率。 三、文字与宣传支持 1. 编写联合会各类报告、领导发言材料、活动通讯等内容，运营微信公众号、官方网站等媒介平台，挖掘青年企业家典型事迹； 2. 协助制作会刊、年度汇编，汇集产业动态，打造兼具活力与专业度的品牌形象。 四、会议与资源协同 1. 组织理事会、会员大会等重大会议，承担议程规划、资料准备及现场协调工作； 2. 对接政府机构、高等院校及行业组织，整合政策、资金、人才等外部支持，赋能会员企业发展。 任职要求： 一、学历与专业：本科及以上学历，中文、新闻、行政管理、市场营销等相关专业优先 二、能力与经验： 1. 具备扎实写作能力，能独立完成公文、新闻稿件及活动策划案，掌握新媒体排版工具操作； 2. 5年以上文秘行政或行业协会相关工作经验者优先； 3. 年龄27-35岁； 4. 熟练运用Office办公软件，具备基础摄影或短视频剪辑能力者可加分。 三、素质与特质： 1. 中共党员（含预备党员）、有学生干部经历、持有驾照者优先考虑； 2. 工作认真负责，兼具服务精神与创新意识，善于跨团队协作，可接受阶段性加班（活动期间）； 3. 热衷青年领域工作，关注新兴产业发展趋势，愿意在社会组织中长期深耕发展。 岗位福利： 福利：五险一金 + 年度体检 + 带薪培训 + 会员企业资源对接机会； 成长：参与粤港澳大湾区青年企业家峰会等高层次活动，近距离对话行业领军人物，提供个性化职业发展支持。 周末双休，早九晚六

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理基础行政事务，包括电话接听、来访接待、会议安排与记录 3.熟练操作办公软件（Word/Excel/Outlook等），完成数据录入、报表制作及信息传达 4.配合部门完成临时性支持工作，如资料打印、快递收发、办公用品申领等 5.严格遵守上下班时间（8:30-12:00，13:30-18:00），保障工作有序高效 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，打字熟练、细心负责 2.沟通表达清晰，具备良好的服务意识和团队协作精神 3.能适应阶段性工作安排，临时文员需确保5月至8月全程在岗 4. 无不良从业记录，能接受基础绩效考核 5. 有文员或行政类实习经验者优先

工厂质检、产品出货管理等。

工作内容： 协助运营经理开展营运中心日常运营事务管理； 根据相关指标完成销售数据的整理与分析工作； 汇总区域督导、大区督导的业务目标达成情况； 监督并跟进各级管理人员任务执行进度与落实情况。 1、负责基础数据统计与分析工作； 2、内部文件归档管理及日常工作进度跟踪； 3、信息采集、签报拟写、物资物料统筹管理； 4、跟进加盟商服务体验与满意度反馈。 任职要求： 1、具备2年以上知名连锁餐饮运营管理经验者优先考虑； 2、拥有良好的沟通协调能力，书面表达及学习能力突出； 3、热爱岗位职责，善于思考，能适应一定强度的工作节奏； 4、熟练掌握办公软件操作（函数、Excel、PPT），表达清晰，具备一定文案撰写能力； 5、具备较强的团队协作意识、组织推动能力及人际互动技巧； 6、欢迎应届毕业生投递，财务、文秘、会计类专业优先录用。 福利：生日礼金、节日礼品、不定期团建、五险一金、意外险、工龄奖金、带薪年假（10-20天），婚假、产假、陪产假、工伤假、年休假、丧假等。

工作内容：协助处理乘客相关问题， 如乘车费用扣除异常、司机未接到乘客但系统显示已到达起点并扣费等情况， 进行核实与解决； 八小时工作制， 每月休息8天， 薪资4-5K

职位描述： 1、负责生产数据报表的编制与分析工作。 2、负责生产所需物资的仓储管理。 3、配合执行封场管控相关要求。 能力要求： 1、统计、会计或畜牧兽医类专业，本科及以上学历； 2、具备统计或会计相关工作经历者优先考虑； 3、工作细致认真，具备较强的学习能力和责任意识； 4、具有良好的沟通协调能力。

扩招，岗位面向应届毕业生开放，诚邀25届应届毕业生加入！ 工作内容： 担任跟单员，无需直接对接客户，主要与公司内部各部门协调沟通 负责与各分部及平台销售人员对接，提供订单咨询服务、跟进订单进度（包括产品推荐、报价支持、资料整理等） 任职资格： 1、年龄20-24岁，本科及以上学历（条件优异者可适当放宽学历要求），需为25届应届毕业生，普通话流利； 2、具备出色的沟通能力，善于独立思考与判断，思维敏捷，应变能力突出，品行端正、积极热情，具有服务意识和团队协作精神； 3、打字速度不低于65字/分钟，熟练操作常用办公软件。

【工作职责】 无需自行开发客户，全程在办公室通过电话与客户沟通，无须外出。 零基础无需担心，提供带薪培训，帮助你迅速掌握工作技能！ 【职位要求】 1、年龄20至40岁 2、具备良好的沟通表达能力，普通话流利，能熟练操作基础办公软件 3、具备一定的抗压能力，工作积极主动 【工作时间】 上午：8:20－12:00 下午：13:40－18:30 每月安排5至8天休息，国家法定节假日正常休假（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享受5-15天带薪年假。 【福利待遇】 （1）底薪+提成（3%-20%）+绩效奖金，收入上不封顶 （2）试用期综合薪资3500-4000元，转正后平均月薪6000元以上，表现优异者可达8000-10000元以上 （3）缴纳五险一金，享有年终奖金 （4）享受国家法定节假日及婚假、丧假、产假、陪产假、年假等各类带薪假期 本公司直招，由人事经理直接对接。 因近期事务较多，有意向者请直接投递简历或联系我，将优先安排面试！

主要职责： 参与公司各部门轮岗培训，全面了解企业业务模式与运营体系。 协助技术项目的规划与实施，支持团队完成各项任务目标。 分析并解决基础性技术问题，提出合理化解决方案。 配合撰写技术文档与报告，确保信息传递准确无误。 参与并支持公司在全球市场的拓展计划。 学习并掌握公司各类技术与业务知识，持续提升专业能力。 任职要求： 硕士及以上学历，理工科相关专业（如计算机、工程、物理、化学等）。 具备海外生活与学习背景，能适应多元文化工作环境。 英语流利，可作为工作语言（掌握德语者优先）。 具备良好的沟通能力与团队合作精神。 学习能力强，适应能力佳。 能适应快速变化的工作环境，具备良好的抗压能力