岗位职责: 1.参与省部级科研项目的申报、执行及科技成果奖项的申报工作； 2.参与水力机械相关设备如水轮机、水泵的设计与研发工作； 3.负责公司产品机械部分的方案设计、开发及工程图纸的绘制； 4.对现有产品的机械结构进行优化升级与技术改进； 5.分析客户现场设备运行异常问题，并制定有效的解决方案； 6.配合生产环节，指导并支持机械部分的装配与实施； 7.编制相关技术文档，规范完成工作中各类资料的整理归档； 8.完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1.具备科研项目组织管理经验或科技奖项申报经历者优先考虑； 2.本科及以上学历，机械类专业，具有三年以上非标设备或流体机械研发工作经验； 3.具备扎实的工程图纸设计能力及技术文件编写能力； 4.熟练掌握常用二维、三维机械设计软件； 5.思维敏捷，富有创新意识，具备较强的责任心、钻研精神、团队协作能力和学习能力； 6.具备良好的沟通表达能力、问题分析能力及协调能力。

工作职责 1. 参与公司重点业务板块的轮岗锻炼，全面掌握新能源设备研发、生产或市场运营各环节的实际运作。 2. 配合部门主管推进技术方案实施、项目节点把控及客户沟通协调等具体工作。 3. 积极研习行业先进技术与管理理念，按时提交实践复盘报告，为团队效率提升提供可行性建议。

岗位企业介绍：公建类物业公司，主营政府事业办公、企业办公、医院、学校、公共场馆类物业服务。 培养目标：作为公建类物业项目管理核心人才储备，通过系统化培养与实践历练，快速成长为项目主管、经理助理、项目文职、项目负责人等岗位骨干，支撑政府事业办公、企业办公、医院、学校、公共场馆等公建物业项目的运营管理。 一、岗位职责 1. 参与公建物业项目全流程运营管理工作，在项目负责人指导下学习现场服务执行、客户沟通协调、团队组织管理、服务质量监督及项目办公室日常管控等关键内容； 2. 协助处理项目日常事务，涵盖设施设备巡查、保洁/安保/会务等服务模块的协同调度、客户需求响应与信息反馈、各类运营台账的归集整理等工作； 3. 参与服务质量检查、安全风险排查以及突发事件应对处置，积累公建类物业一线实操经验； 4. 参加公司组织的专业培训与多岗位轮岗实践，熟悉公建物业各业务条线操作规范和内部运作流程，按时完成培养阶段的学习任务与工作目标； 5. 配合项目团队推进服务标准实施、客户关系维护及跨岗位协作，助力提升整体服务品质与客户满意度。 二、任职要求 1. 统招本科及以上学历，应届毕业生相关专业或具备2年以上公建类物业服务、酒店服务、地产销售、装饰装修等相关服务领域工作经验者优先考虑； 2. 认可物业行业的长期发展潜力，具备较强的学习主动性与进取意识，愿意接受公司为期3-6个月的系统性培养与实践安排； 3. 拥有良好的语言表达与沟通协调能力，责任心强，关注服务细节，能够适应公建物业项目的工作强度与节奏； 4. 可接受在同省/同地区范围内进行轮岗学习，并根据实际情况就近定岗，服从公司统一的岗位分配与培养规划； 5. 熟悉基础办公软件操作，具备团队合作精神，抗压能力良好，有意愿在物业行业稳定发展。 三、培养与发展 1. 定制化带教机制：配置专属导师，依据公建物业岗位实际需求，开展一对一在岗指导与系统化培养； 2. 清晰晋升通道：培养期3-6个月结束后，经考核达标即可正式定岗，可参与项目主管、经理助理、项目文职等岗位竞聘，表现优异者列为重点对象培养为项目负责人； 3. 多元发展机会：依托公司在公建物业领域的项目布局，提供区域内多项目的职业发展选择，伴随业务拓展实现个人成长与晋升。

岗位职责: 1. 负责省部级科研项目的立项申报、执行推进及科技成果奖项的申报工作； 2. 主导并参与水力机械领域水轮机与水泵设备的设计研发工作； 3. 承担公司产品机械模块的方案设计、开发任务及相关工程图纸的绘制； 4. 对现有产品的机械结构进行优化升级与技术改进； 5. 分析客户现场设备运行故障原因，并制定有效的技术改进措施； 6. 配合生产环节，指导并协助完成机械部分的装配与调试工作； 7. 编制相关技术文档，规范完成工作中各类文件资料的整理归档； 8. 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1. 具备科研项目组织管理经验及科技奖项申报经历者优先考虑； 2. 本科及以上学历，机械类专业背景，具有五年以上非标设备或流体机械研发工作经验； 3. 熟悉工程图纸设计流程，具备严谨的技术文件编制能力； 4. 熟练掌握常用二维、三维机械设计软件； 5. 思维敏捷，富有创新意识，具备较强的责任心、钻研精神及团队管理潜力； 6. 具备良好的沟通表达能力、问题分析能力和组织协调能力。

岗位职责： 1. 精通制冷原理与冷库系统构造，具备制冷设备选型能力。 2. 熟悉国家及行业相关规范，可独立承担冷库施工图纸的设计工作。 3. 能熟练操作AutoCAD、SolidWorks等三维制图工具进行机械结构设计。 任职要求： 1. 熟练运用AutoCAD、SolidWorks等三维绘图软件。 2. 具备扎实的机械设计知识，能够独立开展冷库施工图的设计任务。

一、岗位职责： （一）项目建设期 1、文件收集与整理：系统归集工程设备部各类技术资料，包括设备图纸、操作手册、维修指南、技术方案、检验报告等，确保资料齐全、准确。对所收集文件进行分类、编号及归档处理，建立条理清晰的文件目录与检索体系，便于高效查阅与使用； 2、文件保管与维护：采用规范方式存储技术文档，防止遗失、损坏或信息外泄。定期开展文件核查与清理，及时补充更新内容。严格执行公司保密规定，对涉密技术资料落实相应保密管理措施； 3、文件借阅与分发：建立健全技术文件借阅与发放管理制度，负责办理借阅、归还及分发手续，确保流程符合规范要求。记录并追踪文件流转情况，根据实际工作需要精准、及时地传递相关文件，保障信息顺畅传达； 4、文件更新与版本控制：跟踪技术文件变更动态，第一时间获取最新版本，对作废版本做好标识并归档保存。实施有效的版本管理机制，确保现场使用文件为现行有效版本，防范因误用旧版文件引发作业偏差； 5、协助项目资料管理：在工程项目执行过程中，配合项目组完成资料的收集、整理与归档工作，确保项目文档完整且符合标准。参与项目竣工验收环节，提供所需的技术文件及相关支撑材料； （二）项目运维期工作职责： 1、设备技术档案管理：负责特种设备使用登记、设备台账更新、特种设备档案归档、检修记录管理等工作； 2、备品备件管理：维护备件台账，组织实施备件申报与领用流程，收集并整理备件相关技术资料； 3、部门安全培训管理：汇总整理安全培训所需资料，负责劳保用品的计划申报与领用管理； 4、体系文件管理：参与体系文件编制工作，收集并归档本部门相关的体系运行文件； 5、完成部门负责人交办的其他工作任务； 二、任职资格 1、具有大专及以上学历； 2、具备化工行业设备部文员岗位3年以上工作经验，或从事设备技术员岗位满2年及以上； 3、熟练掌握常用办公软件操作，能使用CAD软件绘图，熟悉化工设备基本运行原理； 4、工作态度严谨细致，具备良好的沟通协调能力。

生产黄表纸

工作内容 1. 负责生产设备相关图纸的绘制与输出； 2. 对生产过程中发现的技术问题及时沟通与反馈； 3. 熟练运用AutoCAD及SolidWorks软件完成设计任务。 任职要求 1. 具备机械工程类专业基础知识； 2. 了解重型机械设备及汽车制造工艺； 3. 掌握电动、气动及传动装置相关技术； 4. 身体健康，能适应岗位工作强度； 5. 作风严谨，具备较强的责任意识与执行能力。

一、工作内容： 1、根据公司标准，学习并掌握产品组装与调试的相关技能 2、熟悉公司图纸软件的操作方法，确保安装过程符合精度及质量规范 3、负责日常生产设备的维护与保养工作 二、任职要求： 1、学历要求：中专、技校、高职及以上学历，机械、自动化、数控技术等相关专业应届毕业生优先。（欢迎优秀应届生投递） 2、经验要求：不要求具备多年工作经验，公司提供系统培训，有相关实习经历或对机械、自动化领域有强烈兴趣者优先考虑 3、具备基本的机械识图能力，能够理解简单装配图纸 4、动手能力突出，工作态度认真严谨，具有责任心 5、拥有良好的学习意识与沟通表达能力，能适应一线工作环境

岗位职责： 1. 承担项目中水轮机的机械设计任务，按计划交付符合标准的工程设计资料。 2. 依据企业技术规范及业务流程开展工程文档的设计与管理工作。 3. 处理产品全生命周期中的技术难题与质量异常问题。 4. 为项目业主、内部部门及供应商提供技术支撑与现场服务，保障项目高效推进。 任职要求： 1. 本科及以上学历，流体机械、机械设计与制造等相关专业背景。 2. 具备三年以上机械设计领域工作经验，熟悉机械材料特性、行业技术规范及制造工艺流程。 3. 重视产品品质与交付时效； 4. 精通二维绘图软件，掌握三维建模与出图技能。 5. 具有水轮机类产品研发或设计经验者优先考虑。 6. 工作态度积极，细致严谨，具备良好的团队合作意识。

贡山独龙族怒族自治县招弱电/安防，从大理出发，十天左右220，包吃住和来回

新厂新能源常州包吃包住，300一天，年龄18~53不限经验 屏幕下方【免费聊】优先报名！

本人塔吊司机，找个指挥搭档一起干，工地在兰坪

怒江**自治州兰坪县金顶镇招塔吊司机/指挥/维修，新工地，随时上班，目前一台需要一个司机一个指挥，后期还要增加，工资电话联系（管住不管吃）有加班工资

搬运工，装卸工:计时28块钱一个小时，每天工作10小时，计时12薪，包吃包住，一个月9OOO+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，工作在芜湖年龄：16--55岁。 工作长期稳定，天天有活干， 【月薪资】9OOO+，多劳多得 工作内容：装卸车。三个人装一车 装卸车，小件搬运，自由不累。简单好上手。 身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 【住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 【火食】食堂免费吃。想吃啥吃啥。不浪费就行。 入职新人，推荐一个人过来。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，，办理退宿手续， 涉及工作地点：芜湖 【交通住宿零负担】 ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包★★ ★★★还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，改变你一生，要微信点免费聊★★★ 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦，★★抓紧点击免费聊惊喜在等你★★ .

招聘：印染洗水助剂应用工程师 薪资：10K以上 【工作内容】-参与新型染整助剂的研发，包括但不限于新型表面活性剂、分散剂、柔软剂等。-进行染整助剂的合成实验，分析实验数据，优化配方。-开展染整助剂的性能测试，如溶解性、稳定性、洗涤耐久性等。-收集市场信息，跟踪行业发展趋势，为产品研发提供参考。-协助解决生产过程中出现的技术问题。-完成上级安排的其他相关工作。【任职要求】-化学、纺织工程等相关专业本科及以上学历。-对染整助剂或表面活性剂有深入了解，具备一定的化学合成基础。-具备良好的实验操作技能和数据分析能力。-熟悉纺织品染整过程及相关设备，对纺织材料有一定的了解。-良好的团队合作精神，较强的责任心和执行力。-能够熟练使用Office等办公软件及化学实验常用软件。福利1、包吃包住(三菜一汤)，购买五险，全勤奖100元/月。工龄奖100元/年。2、内设有KTV、健身设施娱乐等活动。等，不定时组织团建3、享有国家法定有薪假、病假、年休、婚假4、节假日礼品发放、举办生日晚会等。

高级 NPI 工程师，综合年薪 25-35W。大专及以上，电子/机械/自动化相关专业，本科优先；5 年以上汽车电子 PCBA/EMS 行业 NPI 经验，2 年以上独立主导汽车电子 NPI 全流程；精通 SMT 组装工艺、IPC 标准，熟练 DFX 评审、CAM350/CAD 软件，掌握 PFMEA 等质量工具，擅长跨部门对接客户，具备基础英文读写能力。

1、机械、智能制造、机器人、电气自动化等工科专业26届&27届大专、本科毕业生 2、长白班，负责装备流程种的电气装配环节，非标自动化设备的领料、装配、检查、防护全流程作业

公司简介 福建美品仓电子商务有限公司，深耕水果源头供应链多年，是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。 公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张，全国布局多个生产厂区与运营网点，拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。 我们不招流水线打杂人员，只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才，为公司未来中层管理团队储备骨干力量。 岗位定位 本岗位为公司核心储备培养岗，专门面向：应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。 公司统一从零带教、系统培训、定向孵化，是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。 工作内容 1、跟随资深主管学习水果供应链全流程，包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务； 2、参与公司标准化新人培训，快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程； 3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进，配合团队完成生产及运营目标； 4、根据个人特长与发展意愿，后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养； 5、服从公司全国厂区、门店岗位调配（公司全国布局，发展空间更广）。 任职要求 1、大专及以上学历，应届生、毕业0-2年均可，专业不限； 2、无需丰富行业经验，只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展； 3、能接受基层轮岗学习，心态积极，执行力强，有团队意识； 4、愿意沉淀生鲜供应链赛道，想靠能力晋升、不想频繁换工作。 薪资待遇（真实透明） 1、综合薪资3000-4500，根据学历、学习能力、综合素质定级； 2、工厂端包住宿； 3享完整公司福利体系； 4、无经验统一专人一对一带教，全程手把手培养。 培养体系（新人发展核心） 1、公司搭建完整新人培训体系：入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗； 2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人，全部统一标准化培养； 3、杜绝盲目打杂，每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录； 4、专人带教+体系化培训，让新人快速从零基础成长为业务骨干。 清晰晋升通道（有奔头、不画饼） 储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理 公司快速扩张，管理岗全部内部优先提拔！ 个人能力与岗位层级同步提升，综合收入同步上涨，年轻人只要肯干、稳定、学习力强，晋升速度远快于传统行业。 适合这样的你 刚毕业迷茫，想找稳定、有培训、有晋升的正经工作 不想做重复打杂工作，想学一套可长期复用的供应链技能 愿意踏实沉淀，想在一家公司长期发展、稳步升职加薪 工作地点 福州总部/公司厂区，岗前统一培训，后期可全国调配 —— 不用你有经验，只要你有态度！ 公司负责培养，你负责成长！ 欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递！

注要饰品头饰新品开发，和设计，流行性，有前瞻性的眼光，

招聘普工，年龄18-55岁，男女不限，车间环境干净，不查，接受。岗位为新能源电池组件普工。薪资福利：日结方式，第四天下班开始发放，最低工作一个月。月结薪资为19元/小时，打磨工22元/小时，焊接工40元/小时，点对点工作吃饭休息时间，每天计薪11小时。食宿方面：白班提供中餐，晚班提供夜宵，住宿为2-3人间，费用100元/月，水费25元/人，电费平摊。夫妻租房可享受房补5元/天。备注：。另有日结岗位，薪资200元/天，包吃住，不查纹身。上班时间为8:00至20:00，半个月倒班一次。，离职需按照相关手续办理。

招聘打磨工和新能源电池组件普工。打磨工：年龄18-55岁，男女不限，车间干净，不查，接受。薪资日结，第四天下班开始发放，最低工作一个月。月结薪资19元/小时，打磨工22元/小时，焊接工40元/小时，点对点吃饭休息时间，每天计薪11小时。食宿：白班提供中餐，晚班提供夜宵，住宿为2-3人间，100元/月，水费25元/人，电费平摊。夫妻租房可享受房补5元/天。备注：。普工：日结薪资200元，包吃住，不查纹身。上班时间8:00-20:00，半个月倒班一次。，离职需按照相关手续办理。

招聘新能源电池组件普工。年龄要求18至55岁，男女不限，车间环境干净，不查，接受。薪资福利：日结薪资为200元，第四天下班开始发放，最低工作一个月。月结薪资标准为19元/小时，打磨工22元/小时，焊接工40元/小时。点对点工作制，吃饭休息时间，每天计薪11小时。食宿：白班提供中餐，晚班提供夜宵。住宿为2至3人间，费用100元/月，水费25元/人，电费平摊。夫妻租房可享受房补5元/天。工作时间：8:00至20:00，半个月倒班一次。，离职需按相关手续办理。备注：。

人才储备，后期可向技术老师、推广经理或销售经理方向发展，根据个人情况定岗。 前期以学习为主，包括作物栽培、植保技术及产品知识，掌握服务与推广技能。 需持有驾驶证。

岗位职责： 1、依据制造等部门提交的设备维护计划，及时调配维修团队开展设备检修，确保生产流程稳定运行； 2、定期组织机修人员对生产设备进行维护与保养，汇总并分析故障维修数据，推动维修流程持续优化； 3、为机械维修提供技术支持，针对突发设备故障快速制定应急抢修方案，并现场督导执行，降低停机时长； 4、结合产品及工艺需求，参与设备的技术升级与改造，提升设备运行效率与稳定性； 5、负责公司技术改造项目中机械设备模块的设计、安装及调试工作； 6、协助部门完成每月机电设备备品备件的需求计划编制； 7、协同仓库开展安全库存管理，准确登记备件消耗数据及使用周期； 8、对新进机械设备进行质量验收，整理相关技术文档，并及时完成归档流程； 9、跟踪新设备运行数据，开展运行效能分析，提出优化建议与管控措施，提升设备产出能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，主修设备管理、机电一体化或机械自动化等相关专业； 2、精通机械传动、液压气动系统及电气控制原理； 3、具备3年以上设备管理或维修工作经验，具有扎实的现场维修技能和故障判断能力； 4、熟练操作WORD、EXCEL、CAD等办公及绘图软件，可独立完成设备零部件加工图纸绘制并支持外协加工。

岗位企业介绍：公建类物业公司，主营政府事业办公、企业办公、医院、学校、公共场馆类物业服务。 培养目标：作为公建类物业项目管理核心人才储备，通过系统化培养与实践历练，快速成长为项目主管、经理助理、项目文职、项目负责人等岗位骨干，支撑政府事业办公、企业办公、医院、学校、公共场馆等公建物业项目的运营管理。 一、岗位职责 1. 参与公建物业项目全流程运营管理工作，在项目负责人指导下学习现场服务执行、客户沟通协调、团队组织管理、服务质量监督及项目办公室日常管控等关键任务； 2. 协助处理项目日常运营事务，涵盖设施设备巡查、保洁/安保/会务等服务模块的协同调度、客户需求响应与信息反馈、各类运营台账的归集整理等工作； 3. 参与服务质量检查、安全风险排查以及突发事件应对处置，积累公建物业一线实操经验； 4. 参加公司组织的体系化培训及多岗位轮岗实践，掌握公建物业专业条线技能和内部运作流程，完成培养周期内的各项学习与工作任务； 5. 配合项目团队推进服务标准实施、客户关系维护及跨岗位协作，助力提升整体服务水平与客户满意度。 二、任职要求 1. 统招本科及以上学历，应届毕业生相关专业或具备2年以上公建类物业服务、酒店服务、地产销售、装饰装修等相关服务领域工作经验者优先； 2. 认可物业行业长期发展潜力，具有强烈的学习动力和发展意愿，能够接受公司为期3-6个月的系统性培养与实践安排； 3. 具备良好的语言表达与沟通协调能力，责任心强，关注服务细节，能适应公建物业项目的工作强度与节奏； 4. 可接受在同省/同地区范围内进行轮岗学习，并根据实际情况就近定岗，服从公司统一的岗位分配与培养规划； 5. 熟悉基础办公软件操作，具备团队合作意识，抗压能力较强，有志于在物业行业长期发展。 三、培养与发展 1. 定制化培养机制：配置专职带教导师，依据公建物业岗位实际需求，开展岗位实操一对一指导与系统性带教； 2. 晋升路径清晰：培养期3-6个月结束后，经考核达标即可正式定岗，可参与项目主管、经理助理、项目文职等岗位竞聘，表现优异者将作为项目负责人重点培养对象； 3. 发展空间广阔：依托公司在公建物业领域的项目布局，提供同省/同地区内的职业发展机会，伴随项目拓展实现个人成长与晋升。

岗位职责： 1.熟悉制冷原理与冷库系统架构，具备制冷设备选型能力。 2.了解国家及行业相关规范，可独立开展冷库施工图纸设计工作。 3.能熟练操作AutoCAD、SolidWorks等三维制图工具进行机械结构设计。 任职要求： 1.精通AutoCAD、SolidWorks等3D设计软件操作。 2.具备扎实的机械设计知识，能够独立承担冷库施工图的设计任务。

一、职责概述 1、确保仓储管理流程规范执行 2、保证SAP系统数据与实际库存一致 3、确保SAP系统数据与手工台账相符 4、监督叉车工及装卸工装车记录的准确性 5、准确记录发货品项、数量、批号及代码等出库信息 6、严格执行不良品出库管控标准：破箱、湿漏、脱胶等情况禁止出库 7、落实岗位区域内的5S管理工作 二、任职资格 1、学历要求：大专或本科 2、专业背景：物流运输、仓储管理、会计等相关专业 3、工作经验：具备1年以上储运或物流相关工作经历 4、专业能力：熟悉食品安全防护知识，掌握储运及物流相关专业知识

1、岗位要求：本公司专注于自动化智能交互设备的研发与制造，现面向自动化、机械设计、机械加工等相关专业的大专及以上学历应届毕业生或实习生进行招聘。 2、工作内容：初期主要承担公司产品的装配、调试及日常维护工作，后续将根据个人表现及实际工作需要进行岗位优化调整。 3、具备相关专业背景或实习经历者将优先录用。

【岗位职责】 1.远程监控：在控制室通过DCS系统实时监控磷肥生产线运行状态，包括下料情况、设备温度/压力/流量等关键参数，保障系统平稳运行。 2.品质调控：根据工艺指标远程调节参数，发现异常及时调整并协调现场人员处理，确保产品合格率。 3.数据记录：准确填写中控操作记录、生产报表及交接班记录，发现设备故障或隐患第一时间上报。 4.现场巡检：按制度到现场巡检设备（如下料、设备、电机温度、异响等），确保中控数据与实际情况一致。 5.应急处理：遇紧急停车、停电等突发状况，严格按规程处置并立即上报。 【任职要求】 1.年龄25-40岁，吃苦耐劳，适应两班倒。 2.有磷肥/化工行业DCS操作经验者优先；无经验但学习能力强、责任心重者亦可（入职有师傅带）。 3.熟练操作电脑及办公软件，沟通协调能力良好。 【薪资福利】 试用期：3600元/月 + 吨位提成（试用期1-3个月） 转正后：4200元/月 + 吨位提成 提供食宿 地址：云南芊淞建设工程有限公司背后磷哲工厂