新疆南疆某地州区县大型水利工程。 1、现招聘项目经理3名，要求：水利或市政二级（一级）建造师证、中级职称。 2、安全员3名，要求：持证上岗。 3、施工技术负责人3名，要求：持证上岗，中级职称。 4、施工技术员15名，要求：持证上岗，能熟练使用RTK,能用相关软件画图，计算土方量，平衡土方。 以上人员均缴纳社保，工作中分工明确，任务清晰，各执其事，薪资待遇美丽。如果有想跳槽或者有换工作计划的有识之士请致电 王总：

招聘：技术员（电采暖设备）薪资：6.0K-10K一、岗位职责<br>1.针对现有产品技术问题，根据市场需求和技术发展趋势，参与电采暖设备新产品研发项目。<br>2.根据客户需求，编制设备使用相关的技术文档，如设计图纸、技术规格书、使用说明书等。<br>3.负责电采暖设备的现场安装指导工作，确保安装过程符合设计要求和安全规范。<br>4.负责设备安装调试的技术培训，确保客户正确使用和维护设备，同时编制设备安装调试报告，记录安装调试过程中的各项数据和问题。<br>5.制定电采暖设备的维护计划和维护方案，定期对设备进行维护保养，确保设备的正常运行。<br>二、任职资格<br>教育背景：机电一体化或电子电气自动化等相关专业，本科及以上学历。<br>专业技能：具备较强的设备调试、故障诊断和维修能力，熟悉电气控制原理和CAD、3D立体制图。

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石河子市招电焊 岗位职责： 1.负责暖气管道的焊接作业，确保焊缝质量符合工艺及安全标准，管道需做探伤处理 2. 按图纸和工艺要求进行焊前准备、定位装配及焊后处理（如清渣、打磨、探伤配合） 3. 正确选用焊材、焊接设备及保护气体，规范操作各类电焊设备（手工电弧焊、CO2气保焊、氩弧焊等） 4.参与现场焊接工艺执行与问题反馈，配合质检完成焊缝自检及返修 5.严格遵守安全生产规程，落实动火作业审批及现场防火防触电措施 任职要求： 1. 熟练掌握至少两种常用焊接方法，具备实际施焊经验 2.持有有效期内的特种作业操作证（焊接与热切割作业） 3.能识读简单焊接图纸及技术要求，具备基本质量意识 4.身体健康，适应车间或工地环境，能接受短期外派作业 5.无学历限制，具备中专/技校焊接相关专业背景或师带徒经历者优先

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望远找一名技术员，市政工程，乡村道路及配套工程，跨年项目，联系电话：

 邱工23、渝中区七星岗外墙改造项目招聘技术负责人1名，建筑工程相关专业，有外墙翻新、老旧小区外墙改造同类项目技术负责人经验。责任心强，沟通协调能力良好，薪资面议。联系人：杨总

长治潞城，找房建技术员，

土建技术员招聘启事 岗位名称：技术员 岗位职责 1. 负责施工现场专业技术管理工作（土建机电），熟悉土建施工流程，参与施工图纸会审、技术交底，编制施工技术方案； 2. 现场把控土建施工质量，监督施工班组按图纸、规范施工，落实质量巡检，发现问题及时整改； 3. 负责土建施工资料整理、报验、隐蔽工程记录，工程量核对，做好施工日志； 4. 配合现场进度管控，协调土建各班组、监理、甲方沟通对接； 5. 参与现场安全文明施工管理，落实土建相关安全技术要求； 6. 完成领导安排的其他土建相关技术工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，土木工程、建筑工程等相关专业； 2. 有1‑3年土建施工现场技术员工作经验，熟悉房建/厂房土建施工优先； 3. 熟悉建筑施工规范、图纸识图能力强，会看土建施工图，能独立完成技术交底； 4. 会使用CAD、办公软件，能独立整理施工资料； 5. 能吃苦耐劳，适应工地现场工作，服从项目安排，具备良好沟通协调能力； 6. 持有二建证书优先考虑。 薪资待遇 - 薪资：10000-12000元/月，薪资面议，根据经验能力调整； - 福利：包吃住、节日福利、带薪休假、绩效奖金； - 工作地点：____海淀   版本二（简短版，用于招聘平台/朋友圈） 招聘：土建技术员 【岗位职责】 1. 负责工地土建现场技术管理，图纸会审、技术交底； 2. 现场质量管控，检查施工工艺，落实整改； 3. 整理土建施工资料、隐蔽验收记录，核对工程量； 4. 对接监理、甲方，协调现场施工班组。 【任职要求】 1. 土木工程相关专业，有土建现场工作经验； 2. 识图熟练，懂施工规范，会CAD； 3. 能驻项目工地，能吃苦，有责任心； 4. 有二建证书优先。 【待遇】 待遇10000-12000，吃住都管

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1、负责房建、水利项目施工现场技术管理、进度把控及质量监督； 2、参与施工图纸会审、技术交底，编制施工方案、技术交底文件，会使用 CAD 及常规办公软件 3、现场解决房建施工中的技术问题，协调施工班组、监理及甲方沟通； 4、负责施工资料编制、整理、归档，配合验收及签证办理； 5、严格执行建筑施工规范、安全规程，落实现场安全技术措施； 6、能适应项目驻场，工作严谨，具备良好的执行力与团队意识

招聘房建技术人员时，对房建项目的核心要求集中在技术管控、过程管理、合规性把控及问题解决四个维度，具体如下： 1.技术核心能力要求 -熟练掌握房建项目相关技术规范、施工工艺（如混凝土结构、砌体工程、装饰装修等）及验收标准（如《混凝土结构工程施工质量验收规范》GB50204等）。 -能独立完成施工组织设计、专项施工方案（如模板、脚手架、深基坑等）的编制与优化。 -熟悉图纸会审、技术交底流程，能精准解读建筑、结构、机电等专业图纸，协调解决图纸中的技术冲突。 2.项目过程管理要求 -负责施工现场技术指导与监督，确保施工按方案执行，控制施工质量、进度及成本，避免因技术问题导致返工或工期延误。 -参与原材料、构配件的进场检验与复试，监督见证取样，确保材料符合设计及规范要求。 -记录施工技术资料（如施工日志、技术核定单、验收记录等），保证资料的完整性、规范性与可追溯性。 3.安全与合规要求 -识别项目技术环节中的安全风险（如高空作业、临时用电等），制定针对性安全技术措施，配合做好施工现场安全管理。 -确保项目施工符合国家及地方的建筑法规、环保要求（如扬尘控制、噪声治理），协助办理相关技术类审批手续。 4.沟通与问题解决要求 -协调业主、监理、设计及施工班组之间的技术沟通，及时反馈并解决施工中的技术难题（如现场突发结构问题、工艺优化需求等）。 -参与项目竣工验收，配合完成竣工结算中的技术核查工作，协助处理竣工后的技术答疑或维修事宜。

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