技术负责人
1-2千/月
技术员技术负责人3-6个月1-2人月结
岗位职责：
1. 负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及实施指导
2. 组织技术交底、图纸会审及现场施工技术问题协调解决
3. 监督施工质量、安全与进度，确保符合国家规范及项目要求
4. 编制并优化施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 指导现场技术人员开展工作，参与工程验收与技术总结
任职要求：
1. 具备工程技术相关岗位工作经验，熟悉建筑/市政/安装等工程领域
2. 熟练掌握CAD、BIM等常用工程软件及行业技术标准
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
4. 责任心强，能适应施工现场环境，具备较强的问题解决能力
5. 持有相关专业技术职称或建造师、工程师资格证书者优先
技术员长期6-10人月结
技术员学徒（必须要有考二建的打算）路桥公司招聘项目实习生10名要求：1、道桥/土木/市政工程方面相关优先2、能吃苦耐劳，服从管理，接受项目的工作环境，能够长期驻项目。3、熟悉办公软件的操作4.会简单使用测量仪器5.大专以上，本科优先工作地点：阿拉市周边薪资:6000-10000元/月以上岗位均提供食宿、节日福利，具有广阔晋升空间；联系方式：李
光伏技术负责人
1-1.5万/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
一、项目概况
本项目为新疆库车戈壁滩500MW大型集中式地面光伏电站，大型新能源重点在建总包工程，施工现场场地规整、住宿生活配套齐全，现急招光伏项目技术负责人1名，寻求专业技术过硬、擅长沟通协调、具备现场统筹管理能力的资深技术人才加入，常驻项目现场统筹全盘技术工作。
二、招聘岗位
光伏项目技术负责人 1名
三、工作地点
新疆库车市 戈壁滩500MW光伏项目施工现场
四、岗位职责
1. 全面统筹负责本500MW光伏项目全周期技术管理工作，包含图纸会审、施工组织设计、专项施工方案编制审核、全过程技术交底。
2. 精通戈壁滩光伏施工工艺，独立处理桩基、支架、组件安装、箱变、电缆敷设、接地系统、升压站配套等所有现场技术难题，把控施工质量、工艺标准、隐蔽工程验收。
3. 对外对接业主、监理、设计、各分包施工队伍，具备良好沟通表达能力，高效完成技术对接、变更签证、报验资料、各方协调对接工作。
4. 负责现场施工工序排布、技术风险预判、施工进度技术把控，统筹现场技术规范落地，统筹管理现场施工班组，做好技术指导、统筹安排与现场管理。
5. 负责全套施工技术资料、竣工资料整理归档，配合项目报验、并网、验收、移交等全流程技术相关工作。
五、任职要求
1. 大专及以上学历，电气工程、电力系统、新能源、机电相关专业优先，有多年大型集中式光伏现场从业经验。
2. 有大型地面光伏电站完整施工全流程经验，做过光伏现场技术管理、总工相关岗位，戈壁、新疆本地光伏项目经验者优先。
3. 专业技术功底扎实全面，能独立看懂全套施工图纸，熟练解决各类现场突发技术问题，熟练操作CAD办公软件、现场测量仪器。
4. 情商高、沟通协调能力强，能顺畅对接各方单位，做事稳重靠谱、责任心强，具备现场统筹、带队管理、协调安排能力。
5. 能适应新疆戈壁现场常驻施工环境，吃苦耐劳，服从项目管理，做事踏实稳重，有良好职业素养。
六、薪资福利待遇（明确版）
1. 月薪正式转正：10000—15000元/月
2. 试用期1个月：试用期月薪10000元
3. 工资平时可随意预支，不限制次数金额，。
4. 项目全程包吃包住，现场食宿配套完善，生活起居便利。
5. 工作稳定、工程款资金充足，薪资绝不拖欠，项目长期稳定，工作环境简单单纯。
6. 能力达标、上手快、技术管理能力优秀，可直接定岗，尽快到岗优先录用。
技术页
1-1.3万/月
技术员长期1-2人完工结算
岗位职责：
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督
2.组织图纸会审、技术复核与质量验收，确保符合规范及设计要求
3.协调解决现场技术问题，指导施工班组按技术标准作业
4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 参与项目进度、成本与安全管控，提供专业技术支持
任职要求：
1. 具备工程技术相关岗位从业经验，熟悉建筑/市政/安装等工程流程
2.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.责任心强，能适应施工现场工作环境
5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先
装修木工吊顶5-14天3-5人
可克达拉市66团民宿找吊棚木工师傅，自己带工具400元一天中午供一顿饭，工艺怎么开都行，用4个木工，能干十天
矿工技术员
吉林集安甲方矿山招聘以下岗位：
矿山技术员（应届生），税前月薪4500-6000加绩效500-2000。
生产矿长（2人），税前月薪1.6-1.8万。
安全矿长（1人），税前月薪1.6-1.8万。
机电矿长（2人），税前月薪1.6-1.8万。
总工（2人），税前月薪1.6-1.8万。
项目经理（2人），税前月薪1.6-1.8万。
五科人员：测量技术员（2人），税前月薪1-1.2万；机电技术员（4人），税前月薪1-1.2万；通风技术员（2人），税前月薪1-1.2万；地质技术员（2人），税前月薪1-1.3万；采矿技术员（2人），税前月薪1-1.3万。
待遇：五险一金，包吃住，月休4天可攒，外省4000省内1500路费定额补贴。
要求：55岁以内，大专及以上矿山主体专业，有年及以上金属非金属矿山工作经验。
类型：井下多金属矿。
新疆阿拉尔招聘两名专业木工师傅，要求自备工具，能够独立完成造型制作。有意者可报名。
装修木工1-2人
新疆阿拉尔招聘两名专业木工师傅，要求自备工具，能够独立完成造型制作。有意者可报名。
技术员技术负责人长期3-5人月结
技术负责人
岗位职责
1.技术管理
方案编制与审核：编制审核工程项目的技术方案、施工图纸、施工工艺等，确保技术可行性、安全性和经济性。
技术问题解决：牵头处理施工生产中的复杂技术难题、质量事故及突发技术风险。
2.项目管理
技术协调：统筹设计、施工、采购、监理等多方技术接口，确保技术衔接无缝。
进度与质量控制：监督技术方案落地，确保工程按计划推进并符合质量标准。
成本控制：优化技术方案以降低工程成本，审核材料选型与用量。
合规性审查：确保技术方案符合国家规范、行业标准及环保要求。
安全管理：识别技术环节的安全风险，制定预防措施（如深基坑、高空作业等专项方案）。
对接监理、设计院、监管部门，解释技术方案，参与技术谈判与验收。
二、工程技术负责人任职要求
教育背景：本科及以上学历，土木工程、道路桥梁等相关工科专业。
工作经验：5年以上道路、桥梁、市政等相关行业经验
执业资格：二级建造师（公路）
技术能力：精通RTK、全站仪、水准仪等测量仪器、熟练掌握CAD等设计软件，熟悉行业技术标准、施工工艺及验收规范。
核心能力
技术决策力：能独立判断技术路线的合理性，平衡质量、成本与工期。
综合能力：具备“技术+管理”综合能力，懂成本控制、合同条款及现场协调。
沟通协调力：清晰传达技术需求，化解跨部门冲突（如设计、监理与施工的矛盾）。
工作地点在阿拉市周边。该岗位提供食宿、节日福利以及广阔的晋升空间
薪资待遇:试用期18000-20000元
联系方式：李
栏目概述
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