四川美谷展览展示有限公司为京东集团旗下，在西部地区指定承建商，现因建设需要，特在昌都市招募装修木工工长1-2名 一，报名条件：1，要求5年以上装修木工经验，有连锁门店装修优先考虑，没做过店铺的不要报名；2，学历初中以上，能看懂异型施工图；3，合作方式为包工包料分包模式，只要装修木工，包工头、项目经理、装修老板请不要报名；4，一旦承接后严禁再次转包，要亲自带人一起干活，发现转包立即终止合作；5，要能开发票的对公账户，找个诚信可靠的建材个体户代收款也可以；6，绝对服从公司安排，穿指定工作服，配合参加公司的工艺培训等工作； 二，合作流程：1，自认为符合以上条件者，先加微信，公司拒接电话，然后给公司发一些店铺类类装修照片和近景的工艺细节照片，比如铝塑板勾缝，乳胶漆墙面，收口等工艺细节；2，符合条件者，公司拉入意向沟通群，进入意向征求和装修单价确认环节；4，先派一个装修订单，能保质保量按时完成，并且配合度也不错，进入年度框架协议签订环节，签约后成为公司认证装修工长，负责指定区域的装修任务。

岗位名称：设备工艺工程师 1.任职要求：掌握垃圾转运站核心设备的原理与结构，涵盖各类压缩机（如LYS系列水平直压压缩机）、勾臂车等转运车辆的机械组成，了解除尘除臭、电气控制（PLC系统）等配套系统的运行机制。熟知《环境保护法》及CJJ/T109-2023等行业规范，能够准确理解设备工艺流程，确保符合环保标准与安全作业要求。 2.经验要求：需参与过3个及以上同类垃圾转运站项目，具备相关实践经验者优先；熟练掌握垃圾转运站设备相关的基础技术知识。 详细情况致电：***********咨询

新产品设计工艺，优化老产品工艺，新产品成本核算

岗位职责： 1.负责生产工艺流程的持续优化与日常维护，保障生产效率与产品品质稳定提升 2.协同研发团队开展新产品工艺方案的设计与开发工作，增强产品市场竞争力 3.主动识别生产过程中存在的工艺问题或异常情况，并跟进实施有效解决方案 4.编写、修订及推动执行与生产工艺相关的技术文档与标准文件 任职要求： 1.机械制造及自动化等相关专业，本科及以上学历，具备1-3年工艺相关工作经验，应届生亦可考虑 2.拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识 3.具备独立分析和处理工艺技术问题的能力，问题解决能力强 4.对工艺工程技术有深入认知，具备较强的学习能力与应对新挑战的适应力 5.熟练操作常用办公软件，精通solidworks、CAD等制图工具

岗位职责： 1.负责产品需求的调研与分析，撰写相关需求文档，完成客户需求跟踪，并输出功能定义、交互设计等各类需求类文档； 2.跟进行业发展动态，聚焦机器人调度或智能仓储软件领域，收集竞品信息，编制行业趋势报告与竞品分析报告，参与制定产品发展战略； 3.跟进产品开发全过程，验证功能实现，梳理产品功能架构与业务流程逻辑； 4.承担产品全周期文档管理工作，确保上下游文档的规范交付与有效传递； 5.协调跨部门协作，推动新产品在研发、测试及发布各环节的顺利落地； 6.配合开展市场推广与售前支持工作，提供必要的产品技术支撑； 7.协助推进项目实施，保障产品方案的有效落地与执行。 任职要求： 1.本科需具备3年及以上工作经验，硕士需1年以上相关经验，学历要求为本科及以上，机械自动化、电气、计算机、物流等工科专业优先考虑； 2.具备良好的逻辑思维与文档撰写能力，有自动化设备定制开发或智能设备产品领域经验者优先； 3.熟练使用Axure、Visio、X-Mind、MindManager、Office等办公及设计工具； 4.对自动化物流系统熟悉，具备AGV、AMR或系统集成相关工作经验者优先； 5.具备较强的独立作业能力，工作积极主动，富有责任心和问题解决能力； 6.能根据非标定制化业务需求及公司战略方向，独立完成产品原型、流程图、产品说明等文档的编制工作。

-双休包食宿——实际上班地址：东莞虎门镇 面料规划工作职责：（优异者薪资可面议） 1、负责材料前沿信息收集,面辅料趋势进行分析和研究，定期参加面料展会,把握国内外市场流行趋势，面料新动向、新工艺新技术，搜集新面料样品，了解面料行业发展趋势，引导面料开发趋势，根据调研结果，进行面料的开发与设计，对设计开发的产品进行面料定位，确保面料变现并应用于品牌。 2、充分掌握原材料、面料相关知识，精通面料生产加工流程，对二次加工工艺如印绣洗染整等有一定的理解，熟悉品牌质量标准，整合原材料的沉淀与升级。锁定核心战略面料、经典延续面料并制定并完成面料升级计划。 整合创新资源，建立创新资源库，支撑创新项目落地;协助材料库建立、管理维护; 2、创新面料设计研发，内部协同部门创新信息的共享、共识和讨论，赋能商品创新，驱动生意增长;定期和设计师沟通产品定位和面料开发需求，有效分析面料开发需求，合理制定面料开发方案，确定匹配的供应商； 4、建立材料技术标准，赋能新品牌、采购、供应商;协助材料开发销售样的制作、风险评估;负责协调、统筹面料组的相关研发，风险（品质）评估，成本评估、供应商评估，及异常处理，及时应对业务需求做出调整，及提供解决方案； 5、能够有效的进行跨部门、跨中心的交流，解决产品研发过程中出现的问题。 任职要求: 学历:大专及以上学历。 专业:纺织、材料、染整相关专业。（优秀者适当放宽） 工作经验:3年及以上面料开发工作经验，具有新产品推广、经营管理工作经验，有服装品牌女装面料开发经验者优先。 专业能力:面料一线研发能力、生产管理能力、质量管理能力、计划管理能力。 通用能力:具备良好的沟通和谈判协调能力，高度的责任感，抗压能力强，具有较强的统筹安排能力和解决问题能力。

岗位职责: 1.参与工艺文件的编制与优化，协助制定生产流程方案； 2.协助处理生产中的工艺问题，推动工艺改进与质量提升； 3.参与生产布局规划及工艺流程优化，提高生产效率。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能与团队高效协作； 2.有较强的学习能力，能快速掌握工艺相关知识与技能； 3.工作认真细致，责任心强，能适应一定的工作强度。

一、职位描述： 领导工艺团队，全面负责压力容器（LPG钢瓶）制造工艺的设计与优化工作，支撑后续产线自动化方案的落地实施。 主要职责包括： 1.LPG钢瓶生产工艺体系构建 2.生产设备及产线的技术升级与改造 二、主要职责： 1.编制并落实LPG焊接钢瓶各环节工艺文件（涵盖材料选用、冲压成型、焊接工艺、热处理、粉末喷涂、水压试验等），确保符合公司技术规范要求。 2.提供生产现场技术支持，处理工艺异常问题，推动PDCA循环改进；监控设备运行数据，开展故障诊断，制定并执行改善措施。 3.核定原材料消耗定额与工时标准，结合成本与效率数据进行效益评估，提出工艺优化建议。 4.对现有生产线开展系统性评估，分析瓶颈环节，提出设备与产线改进方案，提升生产效率与产品品质。 5.参与推进工厂精益化管理与数字化转型相关项目的实施。 6.主导新产品、新工艺、新设备及新产线的技术攻关与选型工作。 7.指导并监督生产部门执行设备日常保养及预防性维护计划，降低设备故障发生率。 8.参与液化石油气钢瓶国家GB标准的修订工作，加强企业与行业的技术联动，提升行业影响力。 三、管理技能要求： 1.具备优秀的沟通协调能力，能高效对接跨部门及不同层级人员。 2.具有复杂问题解决能力，能在高压环境下做出有效决策。 3.掌握预算编制与成本管控方法，保障部门运营的经济性。 四、专业技能要求： 1.机械设计、机电一体化或相关专业本科及以上学历。 2.10年以上机械制造工艺领域工作经验，其中至少5年管理经验，精通冲压、焊接、热处理等核心工艺技术。 3.具备工艺失效分析能力，并能制定切实可行的整改方案。 4.有主导技改项目或产线设计项目的经验，熟悉项目全周期管理流程（规划、执行、监控与收尾）。 5.熟悉ISO质量管理体系运作要求。 五、优先考虑： 1.具有焊接类气瓶或压力容器制造经验者优先。 2.曾主导机械制造领域自动化产线改造项目者优先。 六、我们提供： 1.具有市场竞争力的薪酬待遇与福利保障。 2.清晰的职业发展通道：工艺专家→技术中心主任→总工程师。 3.与企业共同成长，助力实现行业领先地位的事业成就感。 七、关于公司 1.大立钢瓶成立于1989年，总部位于湖北省仙桃市，专注液化石油气钢瓶制造逾30年，是国内领先的LPG钢瓶生产企业，持有国家市场监督管理总局颁发的特种设备制造许可证，同时担任中国燃气协会液化石油气钢瓶专业委员会副主任单位。 2.公司在湖北、甘肃、贵州设有三大生产基地，月产能达40万只，产品出口全球47个国家以上。 大立钢瓶已通过ISO9001、ISO14001和ISO45001体系认证，并获得多项国际产品认证，包括美国DOT、欧盟TPED、英国RHO、墨西哥NOM、智利SEC、南非SABS、尼日利亚SONCAP、菲律宾PS及斯里兰卡SLSI等。

车载背光品质经理1人（LED背光产品等） NPI经理1人 中尺寸工艺经理1人（河源龙川上班） 薪资范围：10-15K 地点：广东深圳光明新区石观工业园 要求：大专以上，有同行同岗位工作经验2年以上。

汽车行业工艺质量项目管理

招聘测量学徒 地址：西藏昌都贡觉县则巴乡，中铁十十五标一分部 1 号斜井正洞 海拔 3800 工资 7000 电话

昌都市贡觉县招二衬、钢筋班长/带班

昌都卡若招开挖钻工，民族有限制，有意者联系

白案厨师（面点师） 一、岗位职责 1.制作包子、馒头、面条、粥等早/面点，按标准出餐。 2.领料、验货、保原料新鲜不浪费。 3.设备日常清洁、简单保养。 4.服从排班，配合团队，持健康证。 二、岗位福利 综合工资7000，入职购买社保，包吃住，月休6天，三个月一休。

西藏昌都贡觉县低海拔需要隧道电工3名，月薪12000， 四个面，白班，晚班，小里程有专人抽水，大里程附带抽水，小水泵3.2的2.2的，两班倒，只管临时用电，，过年不回家，3000过节费。有意者联系，电话

招聘信息：高薪聘请熟练生产经理一名；实验员一名；安全员一名；工长两名。要求三年以上工作经验，年龄25—55岁之间。工程地点：成都市成华区。工程内容：河道治理，包吃住。其他面议。联系电话。

衡阳市祁东县招工长/工程师

福建宁德核电项目招聘钢筋工长，木工工长，混凝土工长，水工工长数名，在项目部总包单位上班，工期五年，月结全额发放，交五险，综合薪资7000-9000，免费提供住宿，有食堂经济实惠，每个月餐补750，上下班车接送，有意向可以联系：（微信同号）

哈尔滨市南岗区招铲车/装载机司机、工地清洁/开荒、工长/工程师

招聘：职称工程师 薪资：10K-12K 高薪诚聘电力、机电、水利等专业副高及以上职称工程师； 高薪诚聘结构、给排水、暖通、电气等等专业中级及以上职称 若符合招聘要求，可推荐到国企建筑企业就职 薪资待遇： 10K+ 职位要求： 1. 本科及以上学历，专业相关，建筑行业工作经验优先； 2. 持C1驾照，5年以上驾龄，驾驶技术熟练； 3. 能适应频繁出差，抗压能力强； 4. 有项目技术管理经验更佳！ 福利待遇： 五险一金+带薪年假+节日福利 广阔晋升空间，能力决定薪资天花板 专业培训体系，助力职业成长

岗位职责: 1.负责总装工艺流程的策划与持续优化，掌握电装及机装工艺技术，制定完整的工艺实施方案 2.对产品装配过程进行监督，确保各项工艺规范有效落实 3.配合处理生产过程中出现的工艺难题，推动产品质量不断提升 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能高效整合内外部资源 2.在团队协作中表现积极，具备较强的应变与适应能力 3.热爱本职工作，具有主动优化和改进工艺流程的意识

岗位职责 1.新产品工艺调整 参与技术部研发新产品的实验室小试与中试环节，优化关键工艺参数； 保障实验室成果向生产车间规模化生产的平稳转化； 配合开展新工艺的稳定性测试，起草相应的工艺操作规范文件。 2.生产工艺优化 结合车间实际运行情况，对颜料生产工艺参数实施调整与提升； 及时处理生产过程中出现的技术问题，提供有效解决方案； 参与现有产品工艺流程的改进工作，提升产品质量与生产效率。 3.技术文件编制 编制新产品相关的工艺说明文档、流程图及标准操作规程； 完整记录工艺调试全过程，建立系统化的工艺技术档案。 4.技术支持与沟通 配合生产车间开展工艺培训，指导操作人员规范执行工艺要求； 联动技术部、研发部及生产团队，推动工艺方案的落地与实施。 任职要求 1.学历：化学工程与工艺、应用化学或相近专业，本科及以上学历； 2.经验：具有1年以上化工或颜料制造相关工作经验，具备小试、中试经历者优先； 3.技能： 熟悉化工生产流程及实验室作业规范； 能够独立完成实验设计与工艺参数优化； 熟练操作常规化工仪器与设备。 4.能力：具备较强的沟通协调能力、现场问题分析与解决能力，以及团队合作意识； 5.其他：可适应车间作业环境，接受必要的加班安排。 岗位目标 1.实现新产品由研发端向量产端的顺利衔接； 2.提升现有工艺的稳定性与生产运行效率； 3.降低单位生产成本，持续改善产品品质。

岗位职责： 1、负责新产品热处理工艺的研发与优化（包括淬火、回火、氮化、正火等），制定合理的工艺参数并验证其可行性，持续改进现有工艺以提升产品机械性能及生产效率； 2、编制相关工艺技术文件（如操作规程、作业指导书等），并跟进现场执行情况； 3、提供现场技术支持，及时处理生产过程中出现的技术问题（如材料变形、硬度不均等），保障产品质量稳定达标； 4、参与热处理设备的选型评估及维护方案的设计制定； 5、指导操作人员按工艺要求规范作业，并组织开展相关技术培训工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，金属材料工程、材料科学与工程或相关专业背景； 2、具备3年以上热处理工艺研发经验，熟练掌握多用炉等设备的操作与应用； 3、具有较强的责任意识和良好的团队合作能力。

一、岗位职责： 1.管培生（管理方向） 您将深入：生产一线，从“生产操作工”的岗位技能淬炼开始，精通电柜装配的每一个细节（分料、制线、接线、装配）。您不仅是执行者，更是流程的优化者、团队的凝聚者。 •培养目标：迅速成长为精通人员管理、生产调度、精益改善（5S/质量管理）和成本控制的生产管理者，成为确保公司交付能力的核心骨干。 2.管培生（技术方向） 您将深入：技术中枢，从“生产操作工”的岗位技能淬炼开始，学习如何将抽象的电气图纸转化为可执行的生产数据（3D布局、布线路径）。您将是设计理想与制造现实之间的“翻译官”与“加固剂”。 •培养目标： 第一阶段：成为精通EPLAN等设计软件、熟悉国际电气标准（IEC/GB/UL）、能进行现场技术指导、并能推动工艺优化的电气工艺专家，用工艺创新提升产品质量与效率。 第二阶段：成为掌握先进控制技术、具备独立项目开发能力、能确保系统符合全球安全规范的自动化电气工程师，为客户提供领先的电气解决方案。 二、任职要求： 1、学历：2023-2026届全日制大专毕业生，电气工程及其自动化、机电一体化、机械电子工程、自动化、工业工程等相关专业； 2、经验：有实习、社会实践经历、学生干部经历经验优先； 3、素质：严谨细致；责任担当；爱学习、爱钻研；自驱力强；能沟通影响，愿相互成就； 4、能力：具备快速学习能力及良好的人际能力。

1.负责铸造工艺的研发和优化。 2.解决生产线上的技术问题，保持生产稳定。 3.与研发团队配合，迭代新产品并实现技术转移。 4.参与相关技术评审，提供技术支持。 要求： 1.本科及以上学历，材料或机械相关专业。 2.3年以上相关领域工作经验。 3.精通铸造/锻造工艺和金属成型原理。 4.良好的沟通和团队协作能力。 5.善于分析问题和解决问题。有兴趣请联系。 上班地点

1.本科及以上，特别优秀者，条件可放宽； 2.会熟练使用UG三维软件绘图、拆图，具备简单的工装夹具设计；3、具备独立编制工艺文件能力：4、模具工装设计制造专业，机械专业、材料专业优先； 5、有航空、航天大型零部件装配、铆接生产工艺经验、板筋生产工艺者优先; 6、具备良好的职业素养和团队协作能力

岗位职责: 1、负责钢结构产品焊接工艺的编制工作。依据生产计划、产品图纸、工艺规范及相关行业标准，制定焊接工艺规程、操作指导文件、试验方案及评定资料； 2、负责处理钢结构制造过程中出现的焊接技术问题，针对实际情况提出有效的技术应对措施； 3、开展焊接工艺的设计优化与持续改进，推动自动化焊接进程，引入先进焊接工艺与技术方法； 4、编制标准化作业文件：将优化后的焊接工艺、自动化流程及新技术整合为标准操作程序（SOP），确保新工艺、新材料、新流程满足行业规范与法规要求； 5、对焊接作业过程进行监督，确保操作执行符合安全生产规定； 任职要求： 岗位要求： 1.能熟练操作各类焊接设备； 2.熟悉常用办公软件的使用； 3.具备焊接质量与性能检测的相关知识； 4.掌握三维、二维设计软件的操作技能； 5.有相关领域工作经验者优先考虑。

能吃苦耐劳，有责任心，熟练掌握CAD识图、制图，有过三个大市政项目工作经验，熟悉管理疏通、紫外光固化整理修复和CIPP局部修复施工管理经验。

岗位职责: 1、负责设备制程环节的工艺设计与验证工作； 2、处理产品制造过程中的工艺异常，确保产线稳定运转； 3、承担新工艺方案的测试与开发，推进技术可行性落地。 任职要求: 1、具备自动化设备时序逻辑的编程能力； 2、熟悉相关设备的工艺开发流程，如高精度贴片机/固晶机/共晶机等； 3、了解各类封装应用场景的基本结构与形式； 4、掌握机械、电气、控制、软件、视觉及工艺等相关知识，并能综合运用于工艺研发； 5、具有设备研发实施经验者优先考虑。 公司介绍&员工福利： 本公司是一家专注于电子/半导体/集成电路领域的高新技术企业，属于国家重点扶持的芯片装备产业。历经两年半发展，首代产品已成功完成研发并投入市场应用。公司已完成首轮资本融资，成长潜力广阔。现阶段正处于组织扩展初期，团队成员拥有与企业共同快速发展的优质机会。 公司提供五险一金、年终奖、股票期权、带薪年假、员工旅游、交通补助、节日福利、零食下午茶

岗位职责: 1.制定并优化焊接工艺流程，保障焊接品质达到规范要求。 2.对焊接成品开展技术评估与问题诊断，及时排除异常情况。 3.组织焊接工艺相关的培训与现场指导，提升作业人员操作能力。 4.参与工艺方案的优化与技术创新，持续提升生产效率。 任职要求： 1.具备扎实的问题分析与处理能力，能独立应对各类技术挑战。 2.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，可有效带领和鼓舞团队成员。 3.熟悉焊接工艺原理，掌握相关技术操作要点。 4.具备较强的技术革新意识，能够推动工艺优化方案的落地实施。