
打孔钻工钻机长期3-5人完工结算
阿里地区日土县招打孔、钻工、招地质勘探钻工,要求一定会开280钻机,要求熟手,。工地海拔5100。地层好打单价高150一米有意愿机长联系,杨
昌都贡觉县招开挖/钻工底薪一万一加超班过年不放假年龄50岁以下。有意者请联系。
1-1.1万元/月
开挖钻工长期3-5人
昌都贡觉招开挖/钻工底薪一万一加超班过年不放假年龄50岁以下。有意者请联系。
切配配菜厨师
招聘:配菜/打锅
拉萨南嘎金街后火锅招聘配菜一名,要求会切配工资6000-7500看能力 打锅一名,要求会炒员工餐工资6500-7500,以上人员一旦录用保持包住,月休息三天
西藏拉萨招募有才华、有梦想的您!中西餐厅招聘,提供良好的工作环境和发展空间。和我们一起奋斗
4500-6000元/月
服务员有提成包吃月结
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聘服务人人员:若干名
要求如下:
1. 年龄在20-35之间,男女不限。
2. 开朗,热情,细心,有亲和力,沟通能力强
3. 有团队合作精神,有责任心,有服务意识
4. 踏实,稳重,务实,勤恳,积极向上,吃苦耐劳
5. 有工作经验最好
福利待遇:4500-6000
底薪+全勤+提成+加班费+工龄工资+生日红包
月休3天,包吃
有意者可电联
联系号码
陕西延安富县寻找一名有丰气井技术经验的工程师在地区工作,有意者请联系进行商谈。
钻井工程师
寻找一名有丰富气井技术经验的工程师在陕西延安地区工作,有意者请联系进行商谈。
钻井工程师月结
岗位名称:钻探工程师;
岗位要求:1.具有3年以上相关工作经验;2.具备扎实的专业知识和理论基础;3.熟悉行业法规及钻探项目施工流程,拥有大中型钻探项目(水利行业优先)施工经验,独立主持完成过不少于2项大中型钻探项目业绩;
薪资待遇:面议。
石油钻井工钻井工程师泥浆工程师司钻
钻井工
1、文化程度:大专以上学历,机电、电气、石油、地质、理工类专业优先,中专(技校、高中)以上文化程度优秀者可以从事钻井业务(以文凭为准)。2 ,18周岁—35岁(熟练工可放宽至40周岁以下);身高1.65米以上。3、身体条件:身体健康,无疾病,,无骨伤病史,无传染病和史,双眼视力裸视4.6以上,无听力障碍(40分贝以下),无恐高症。4、无犯罪前科、吸毒史和刑事责任,本人必须持有合法有效的二代身份证。5、自愿从事钻井工作及其他相关岗位工作,能做到遵章守纪、服从安排、吃苦耐劳、能上夜班并适应西北地区野外工作环境。6、招录钻井电气、机电、泥浆工程师后备人员条件,专业要求石油工程、地质勘探、机械、机电、化工等相应专业。并具有全日制大专及以上文化程度,其它方面也应符合招聘入职条件。石油钻探作业,在野外的沙漠地区工作环境中,条件比较艰苦,夏天炎热、风沙比较大,冬季比较寒冷;工作地在新疆的北疆克拉玛依周边区域,野外钻井队工作。钻井队上班实行二班倒工作制,上班分白班和夜班;每班工作时长12小时,休息12小时。
薪资福利:1、工资:新员工实习期3个月,月工资4500元至6500左右(不含社保个人缴纳部分);实习期转正经钻井队领导考核能独立顶岗,钻井公司正式批准,月工资20天考勤6500元左右,30天考勤8200元左右(不含社保个人缴纳部分);熟练工在试用期经钻井队考核可提前独立顶岗,缩短实习期时间。2、年总收入:月固定工资 + 奖金普通钻工8 - 10万左右、关键岗位司钻副钻12至14万元、钻井工程师等高岗位年收入在15 - 18万元以上。3、钻井工根据岗位晋升月工资逐岗位增加,如泥浆工、井架工、副司钻、司钻、大班、工程师月工资按照岗位标准发放。 5、社保:缴纳社保五险,从重点岗位副司钻、司钻,钻井工程师缴纳公积金。
招工人数:各工种共计120人,择优录取
1、工作区域普遍在沙漠地区环境风沙比较平凡。休假钻井队领导根据生产情况安排轮休或个人有事请假,但具体根据生产情况由现场领导进行安排,轮休或有事请假;休假灵活掌握,多出勤多挣钱。休假实行上三个月休息一个月,休假期间正常缴纳社保,发休息工资。2、在钻井队工作期间有专业生活服务公司提供免费食宿、洗工作服、
钻井工程师月结
定向工程师(国内各地)
初中及以上学历;石油钻井工程专业优先;至少5年本岗位及其以上工作经验;45周岁以下;身体健康,无犯罪记录,能适应长期野外施工,熟练石油钻机。工作地点:国内各地
薪资福利:13000-14000元/月、购买五险
钻井工程师月结
招聘:高级钻井工程师
薪资:15-20k
职位详情:
岗位职责:
1.负责钻井工程方案的设计和实施,确保钻井作业的顺利进行。
2.负责钻井设备的安装、调试和维修,保证设备的正常运行。
3.监督钻井作业过程,及时发现并解决技术难题和安全隐患。
4.负责钻井数据的收集、整理和分析,为钻井作业提供准确的数据支持。
5.参与钻井新工艺、新技术的研发和推广,提高钻井作业的效率和品质。
6.制定并实施钻井工作计划,确保工作计划的按时完成。
7.负责与相关部门的沟通和协调,保证工作的顺利进行。
8.完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1.具有本科及以上学历,石油工程、钻井类相关专业。
2.具备10年以上钻井工程师工作经验,有水平井作业经验者优先。
3.熟悉钻井工艺、技术,了解固井、泥浆、定向钻井或水平钻井技术与装备。
4.具备解决复杂技术问题的能力和优秀的沟通协调能力。
5.熟练掌握相关专业软件和办公软件。
6
语言能力:英语(工作语言)
爆破
爆破三大员
有意者可将个人简历(含个人基本信息、教育背景、工作经历、资格证书等)发送至公司招聘邮箱:,邮件主题请注明“应聘岗位+姓名”;具体招聘岗位详情可扫描下方二维码查看,扫描二维码并,发送“0106”至后台查看招聘岗位详情
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水保咨询组长
1.1-1.5万元/月
水利工程师5-10年本科及以上需长期出差有水利工程师经验水利中级职称水利相关专业水利报告编制经验其他水利经验
岗位内容:
一、团队管理与建设
1.负责水保咨询团队的建设、任务分配与日常管理。
2.组织技术培训与经验分享,提升组员在监理、监测、验收等方面的专业能力。
3.培养团队骨干,营造积极、协作的工作氛围。
二、项目统筹与执行
1.统筹管理西藏各地区(昌都、日喀则、拉萨、那曲、山南、林芝、阿里)的水保咨询项目,包括水保监理、监测及验收等。
2.制定项目执行计划,合理分配资源,监督项目进度,确保按期高质量交付。
3.主导或指导完成水保方案、监测季报/年报、监理规划、验收报告等重要技术文件的编制与审核。
三、技术质量把关
1.负责对所有输出成果进行最终质量把关,确保符合国家、地方技术标准及业主单位要求。
2.解决项目执行过程中的复杂技术难题,提供权威的技术指导与决策支持。
3.总结项目经验,推动技术标准化与知识沉淀。
四、对外协调与客户关系维护
1.作为项目技术负责人,主导与业主、行政主管部门的沟通、协调与汇报工作。
2.负责项目请款、合同变更等商务支持工作,维护良好的客户关系。
3.代表公司参加各类技术评审会与验收会。
任职要求:
1.本科及以上学历,水土保持与荒漠化防治、水文与水资源工程、农业水利工程、环境科学等相关专业。
2.5年以上水土保持领域工作经验,至少2年团队管理或项目负责人经验。
3.具有丰富的输变电工程类项目水保方案、监理、监测或验收全过程经验。
4.熟悉西藏地区水保政策、环境特点及工作流程者优先;能适应高原环境,胜任野外工作指导与巡查。
5.持有水利(水电)工程师中级及以上职称、水保监测/监理证书者优先。
6.精通水保领域法律法规与技术标准,能全局把控项目质量与风险;熟练使用ArcGIS、AutoCAD及Office办公软件进行项目分析与报告编制。
7.具备优秀的项目统筹、团队领导和客户沟通能力。
薪资待遇:
1.1万-1.5万/月+项目提成+管理绩效;
2.公司提供食、宿;
3.公司;
4.公司购买社会保险+商业保险;
栏目概述
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