
工业项目-机械装配技术员
1.5-1.6万元/月
安装工程师3-5年本科
具备3年以上工业工程项目施工管理经历;
熟悉施工图、行业规范、设备安装程序及相关验收要求;
拥有良好的沟通能力和团队合作意识;
能熟练操作CAD、OFFICE等常用办公软件;
具备项目安全、进度、质量、成本及资源协调等方面的综合管理能力。
薪资待遇优厚,具体可面谈。
工作地点:国内外项目部
水电安装工程师
8000-10000元/月
安装工程师3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责设备/系统的现场安装、调试及验收工作,确保符合技术规范与客户要求
2.配合项目经理完成施工方案执行,及时反馈安装过程中的技术问题并提出优化建议
3. 对客户进行基础操作培训与使用指导,协助完成交付文档整理与归档
4. 定期开展已安装设备的巡检与维护支持,保障系统稳定运行
5. 严格遵守安全生产规程,落实现场6S管理要求,确保作业安全合规
任职要求:
1. 具备安装工程师相关工作经验,熟悉常用安装工具及测量仪器操作
2.了解机电、自动化或相关行业基础知识,能看懂施工图纸与技术说明书
3.具备良好的沟通协调能力与客户服务意识,适应短期出差与现场作业
4.持有电工证、登高证等特种作业操作证者优先
5.责任心强,具备独立解决问题的能力和团队协作精神
工长
宜宾市叙州区招工长/工程师
岗位职责:
1.负责施工现场的全面管理,包括进度、质量、安全及人员协调,确保项目按计划高效推进
2.编制并落实施工组织设计、技术交底和专项施工方案,解决现场技术难题
3.监督材料进场验收、工序交接及隐蔽工程验收,严控施工质量与规范标准
4.组织班组日常作业,指导工人规范操作,开展安全教育与隐患排查
5.配合甲方、监理及相关部门沟通对接,及时处理现场问题并提交施工日志与进度报表
任职要求:
1. 持有相关专业建造师证或工程师职称者优先,具备工长/工程师岗位实操经验
2.熟悉国家及地方建筑施工规范、质量安全标准和验收流程
3.具备良好的组织协调能力、责任心强,能适应工地现场工作环境
4.吃苦耐劳,具备3年以上房建/市政/工业厂房等同类项目现场管理经验
5. 学历不限,中专及以上学历优先,接受优秀应届毕业生实习转正
新能源领域土建结构工程师
8000-11000元/月
土建工程师3-5年本科
1、主持建筑结构专业的方案设计、初步设计与施工图设计,确保设计成果满足规范标准,具备安全性、可靠性及经济性。
2、承担结构计算分析工作(如光伏支架、混凝土结构、钢结构、装配式结构等),合理选用计算软件,复核计算书与施工图纸,保障设计质量与深度达标。
3、参与项目前期技术考察与可行性研究,提供专业结构技术支持,协助解决项目实施过程中出现的复杂结构技术问题。
4、协同审图单位、施工单位、监理单位等相关方,组织技术交底、图纸审查及现场技术服务,确保设计意图准确实施。
5、完成上级交办的其他相关工作。
岗位要求:
1、本科及以上学历,结构类专业背景优先。
2、持有注册结构工程师资格或中级及以上职称者优先。
3、具备3-5年建筑设计相关工作经验,熟练掌握国家相关设计规范与技术标准。
招聘冷库安装工程师
5000-8000元/月
安装工程师学历不限
工作内容
1、负责冷库库板的吊装工作(包括但不限于以下事项:C型钢固定、丝杆连接、冻库库板吊装拼接发泡剂结构胶打胶等)
2、处理冷库安装过程中的技术问题
3、服从安排并按照要求完成工作
4、可驾驶工地内叉车,持证上岗
任职要求
1、能够适应冷库安装工作的实际要求
2、对工作认真负责,能够按时按量完成工作
设备安装技术员
8000-9000元/月
安装工程师5-10年大专安装/调试维修/保养自动化设备装配设备工装设备
设备安装工岗位职责
1. 根据施工图纸、技术标准及安全规定,完成各类设备的定位、装配、调试与固定工作。
2. 负责安装过程中的测量校准、水平调整、位置对正、紧固连接、电气接线及管道对接等操作,保障安装精度达标。
3. 协同电工、钳工、焊工等相关工种,落实工序配合与交叉作业,服从现场统一调度与管理。
4. 对所用工具、量具及设备零部件进行规范保管、正确操作和日常保养,发现问题及时报修或补充。
5. 严格遵守安全作业规程,落实个人防护措施,杜绝违规操作,发现安全隐患立即上报处理。
6. 安装结束后开展自检与试运行,整理安装过程记录及验收资料,协助完成项目验收。
7. 维护作业区域整洁,实现工完、料尽、场地清的现场管理要求。
8. 按指令执行上级交办的其他安装、拆卸、搬运、整改等临时性工作任务。
安装工程师
5000-8000元/月
安装工程师3-5年学历不限
现场安装工程师
1、现场勘查与准备,研读机械装配图、技术协议,理解设备结构、传动系统及安装逻辑。
筹备安装所需工具(扭矩扳手、激光水平仪等)、耗材及安全防护物资。
实地核查客户场地条件(地基承重、空间布局、水电气管路接口),识别风险并制定预案。
2、指挥设备卸货、吊装、定位,确保符合安全规范(如GB 6067《起重机械安全规程》)。
3、主导机械本体组装(结构框架、传动机构、管道/线缆桥架等),确保安装精度:
4、对接电气/液压工程师,提供机械安装支持,确保机电接口匹配(如电机底座定位、液压阀块空间预留)。
5、管理客户侧资源(人员、场地、设备),协调安装进度。
6、严格执行安全作业规程(高空/动火/吊装作业许可制度)。
经验与技能
必备项:
3年以上非标自动化设备(生产线/专用机床/检测设备)现场机械安装经验。
熟练运用装配图纸,独立完成复杂机械结构定位、调平、精度校验。
掌握高危作业管控(吊装指挥证、高处作业证等法定资质)。
精通安装工具使用:激光校准仪、百分表、液压扭矩扳手等。
熟悉常见机械故障现场应急处理(如传动异响、轴承过热、定位偏移)。
机械安装工程师(工业项目)
1.6-1.8万元/月
安装工程师3-5年大专安装/调试
任职要求:
具备3年以上工业工程项目施工管理相关经验;
熟悉施工图识读、行业规范标准、设备安装工艺及验收流程;
具备较强的沟通协调能力与团队合作意识;
能熟练操作CAD、OFFICE等常用办公软件;
掌握工程项目在安全、进度、质量、成本及资源配置等方面的综合管理能力。
待遇优厚,具体可面议。
工作地点:国内外项目部
厂区直招短期工长期工暑假工260-300/天包吃住可带手机
7000-8000元/月
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃夜班补贴保险餐补6-10人周结电子电器恒温车间坐班
1、每月8号发工资;
2、免费提供吃住;
3、岗位要求:不限学历!不限经验!有长白班!!!
一一一岗位/待遇一一一
主要招聘:26-30一个小时
包装:6000 以上(260一天)
标签:6000以上(260一天)
测试:6500以上(270一天)
质检:7000以上(280一天)
数控:8000以上(300一天)
仓管:6000以上(260一天)
组装:7200以上(280一天)
扫码:6000以上(260一天)
分拣:6000以上(260一天)
物料:6000以上(260一天)
搬运:8000以上(300一天)
焊工:33一个小时(330-363一天)
保安:3200-4000
1、短期工:260-300元/天。
2、长期工:6000-8500/月(保底7000以上,另有工龄奖+绩效+满勤+五险一金),。
3、工作时间:早上8:30~11:30,下午12:30~6:30、月休4天,节假日正常休。
全程免费招聘,每月8号发工资,直接打入本人银行卡内。
4、住宿及吃食:当天面试,当天安排住宿;公司设有员工餐厅,电梯公寓4人间,卫生间,热水器,空调电视洗衣机。
客房服务员
3000-5000元/月
客房服务员月结全职
岗位要求:
1.50岁以下,身体健康,手脚麻利,能适应清洁工作强度;
2.1年以上酒店客房服务经验,熟悉客房清洁、消毒标准和流程;
3.掌握基础的客房清洁技能,能规范完成客房清扫、布草更换等工作;
4.工作认真细致,有良好的物品检查和上报意识,注重工作细节;
5.服从管理和工作安排,责任心强,具备基本的服务意识。
岗位职责:
1.严格按照客房清洁标准和流程,完成客房的清扫、整理、消毒等工作,确保客房卫生达标;
2.负责客房布草的更换、整理,做好布草的清点、交接,杜绝布草浪费和损坏;
3.及时检查客房内设施设备的完好情况,发现故障、损坏等问题立即上报并做好记录;
4.做好客房服务相关工作,满足入住人员的合理需求,保持良好的服务态度;
5.负责清洁工具、用品的日常保管和维护,做好工作区域的环境卫生。
薪资福利:3300-4200元/月,买社保;月休6天;包食宿;工龄工资;免费培训
前厅服务员
4000-5000元/月
服务员包住包吃3-5人月结全职
岗位要求:
1.35岁以下,身体健康,形象气质良好,口齿清晰;
2.3年以上星级酒店前台或类似性质场所的服务经验;
3.熟悉前台接待服务流程,能严格按照规范完成身份核实、登记等工作;
4.具备良好的沟通表达、服务意识和应变能力,服从管理和工作安排;
5.工作认真负责,耐心细致,严格遵守场所各项规章制度。
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、咨询、身份核实及登记工作,严格按照流程办理相关手续;
2.做好场所内各类信息的传递工作,及时响应内部各部门及来访人员的服务需求;
3.负责前厅区域的环境卫生维护,保持前台及周边区域整洁有序;
4.妥善保管前厅各类办公设备、用品及登记资料,做好日常检查与交接;
5.严格遵守场所规章制度,规范服务用语和行为,树立良好的服务形象,配合完成各项接待任务。
薪资福利:4400-4800元/月,买社保;月休6天;包食宿;工龄工资;免费培训
急招包装贴标扫码员包吃住280一天
6000-9000元/月
贴标签包吃交通补助保险餐补高温补贴20人以上月结
我们目前招聘的工作岗位:新能源技术员,仓库管理员,储备干部,操作员,质检,测试,包装,维装配,数控操作,打包,贴标,物流分拣等..。厂区主要生产手机电脑配件,新能源汽车配件,有没有类似的工作经验都可以的,没有经验要求(有经验按经验分配,没有经验会根据个人情况分配适应岗位)
薪资待遇:26-30元小时,月入工资6000-8500.当日签合同盖公章(一式两份)每天8—10个小时,上六休)不压工资
吃住:包吃住,水电费平摊,面试当天安排住宿,当天发放饭卡
晋升:公司两个月有一次晋升机会,可通过考核晋升,加薪加职
保险:入职为员工购买五险一金
优势一:坐岗;
优势二:订单稳定,自愿加班;
优势三:因是厂区直聘,岗位不合适,宿舍不合适,都可调动;
优势四:可长期,可短期,无需经验
【薪资福利】
- 综合月薪6500-9000元,多劳多得;
- 五险一金、包住、包吃、
- 加班补助、饭补、话补、房补、交通补助、年底双薪。
- 周末双休、加班补助、饭补、话补、房补、交通补助
工作地点:成都
刚开的厂普工280/天坐班简单轻松长白班
7000-8000元/月
长白班车间普工无尘服免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
因响应西部开发,本地园区引进新企业,大量旺季招聘
智能数码配件,5G手机配件新厂区 新产线急招 新车间急招 旺季急招
主要生产:平板电脑、智能手机 智能手表 路由器 等通讯产品 半成品,成品.生产
招聘岗位:成品装袋打包 质检员,贴合格标签 扫码工出库
以上岗位统一坐班,不要经验,手上轻松活,不穿阿无尘服,当天分配宿舍,岗位可选
招聘要求:
1、需持本人真实有效二代身份证原件
2、年满16-50岁
3. ,面试成功当天安排宿舍
4.接受短期工+(长期工新人入职满月奖2000-3000元)
5.工作时间:早8晚五 一天8-10小时
6:不压工资,随走随结
7.长期工入职购买五险一金
旺季短期或长期小时工:26-30元一小时 26-30元一小时26-30元一小时
260元-300元一天260元-300元一天 260元-300元一天260元-300元一天(月保底工资8K以上)
免费直聘 +可预支++新人奖+面试包过+当天分配宿舍+不压工资
免费直聘 +可预支++新人奖+面试包过+当天分配宿舍
有意向投递简历报名详细了解 我们人事部老师马上联系你 尽快安排面试
有意向投递简历报名详细了解 我们人事部老师马上联系你 尽快安排面试
土建工程师+五险一金
6000-10000元/月
土建工程师经验不限大专
岗位职责
负责建筑项目土建施工技术指导,审核施工方案、施工组织设计,确保施工符合规范要求;
现场监督施工质量、进度,排查施工安全隐患,及时处理施工中的技术问题;
对接甲方、监理及施工班组,协调解决施工过程中的技术难点,确保工程质量;
参与工程验收、竣工结算,整理土建相关技术资料,配合完成项目归档;
指导施工人员规范操作,把控施工工艺,减少施工损耗和质量问题。
任职要求
22-32岁,大专及以上学历,土建相关专业(工民建、土木工程等)优先;
1 年以上土建施工技术 / 管理经验,熟悉建筑施工工艺、质量标准;
能看懂施工图纸,掌握土建施工规范,具备基础的技术交底能力;
具备良好的沟通协调能力,能对接甲方、监理及施工班组,解决现场施工问题;
可接受25年应届生(提供一对一带教),有工地现场管理经验者优先。
薪资福利
薪资:6000-10000 元 / 月(根据经验、证书可面议);
福利:五险一金、节日福利、带薪年假、证书补贴、餐补,驻场岗位包吃住;
成长:清晰晋升路径(土建工程师→技术主管→项目技术负责人),定期专业培训。
土建成本工程师
1-1.1万元/月
土建工程师3-5年学历不限
土建成本工程师
岗位职责:
1、编制成本预算,确定目标成本;
2、收集,整理专业方向的项目成本信息数据,完善成本信息库;
3、对专业方面的项目成本进行测算,概算,并报上级审核;
4、参与本专业材料认价;
5、参与月度巡检,发现重大问题及时以书面或图片形式向上级汇报:
6、深入现场抽检复核变更签证内容;
7、审核本专业范围内的各类招标文件,合同流转
8、参与招标工程量清单的编制或审核;
9、参与开标,评标,并提供专业意见;
10、参与工程,材料设备类非常规合同的谈判,并对合同进行会审,修改和会签;
11、复核房管部门项目建筑面积,套内建筑面积测量结果;
任职要求:
1、工程造价/工程管理/土木工程等专业的统招本科及以上学历,5年以上同行业工作经验;
2、了解房地产建筑,施工管理知识,熟悉国家定额,工程造价市场情况,材料和设备的市场价格;
3、熟悉现行工程造价规范及操作规程;
4、熟练使用各种办公软件,专业预算管理,成本管理软件。
设备工程师(西藏林芝) (MJ005751)
8000-12000元/月
设备工程师经验不限学历不限安装/调试维修/保养自动化设备电气设备
工作内容:
1. 负责工厂设备、机械及仪表的设计、开发、维护与跟踪,保障其安全稳定运行,提升生产效率。
2. 推进设备标准化管理,制定并落实维护方案,确保设备运行的可靠性与稳定性,延长设备使用周期。
3. 快速响应并处理设备异常与故障,提供精准技术支持,协同相关团队高效完成维修与保养任务。
4. 管理设备资产台账,跟踪公司设备升级规划,定期汇总并反馈设备运营数据,包括备件库存、工器具使用及维保支出等信息。
任职要求:
1. 工科类专业大专及以上学历,如机械工程、机电一体化、自动化控制等相关方向。
2. 具备1年以上相关行业工作经验,有设备维护、检修或调试经历者优先考虑。
3. 熟悉机械设计及相关制图软件(如CAD、UG),能独立开展设备设计与技术方案编制。
4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,能够有效分析和解决现场问题。
5. 学习能力强,适应快节奏工作环境,能持续掌握新技术及设备故障应对策略。
6. 有同行业背景者优先录用。
工作地址:
西藏自治区林芝市巴宜区绿色食品产业园
国网电力运维工程师线损治理长期川内驻场运维统一安排非诚勿扰
5000-8000元/月
电力工程师1-3年大专国网电力运维特种操作证:高压/低压国网后台业务数据治理创百强、创大贡线损治理、指标管控
职位描述:
1、依据电力电网电气合同、线损整治技术协议、台区精益化管理协议等开展项目技术服务工作,涵盖内业与外业任务,有效管控线损指标,保障项目目标顺利实现;服务范围包括但不限于:采集2.0系统、营销2.0系统、同源系统、PMS3.0系统、同期系统、创百强所、百强县、百佳县、大供等系统相关支撑工作;
2、负责项目现场与客户之间的对接与沟通,保持良好合作关系;
3、按周期向部门、公司及客户方汇报项目实施进展;
4、配合其他职能部门推进项目验收、阶段性评审等相关工作;
5、及时响应并处理项目过程中突发问题,协助客户日常业务运行。
任职要求:
1、大专及以上学历,电气、电力、自动化等相关专业背景,条件优异者可适度放宽要求;
2、须具备国家电网线损治理经验及后台业务系统数据治理、指标管理实操经历,有参与创百强项目者优先考虑;
3、熟练操作各类软件系统,性格开朗,具备良好的沟通与协调能力;
4、能够接受长期在四川省内各电力公司驻场运维,提供住宿,服从公司对省内项目地点的统一安排;
5、责任心强,执行力高,吃苦耐劳,具备较强的适应能力;
6、需持有岗位相关资格证书:特种作业操作电工证(高压证/低压证/高处作业证),公司支持在职期间考取所需证书。
特色福利:
1、定期组织专业培训,提供内部晋升通道;
2、薪酬结构:基本工资+绩效薪资+项目提成;
3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品;
4、每年6-8月发放高温补贴;
5、公司每年组织一次国内(外)旅游活动,入职满一年即可参与享受。
设备科
9000-12000元/月
设备工程师1-3年本科电气设备特种设备机加工设备电工证焊工证维修保养设备管理安装调试
1. 设备操作与运行
按照标准操作流程完成设备的启动、运行、监控及停机作业,保障生产连续稳定。
熟练掌握设备控制界面、参数配置与功能调试,根据工艺要求及时调整参数以确保产品品质。
严格执行安全操作规程,杜绝因误操作引发设备故障或安全事故。
2. 日常维护与保养
落实设备日常巡检工作(如润滑、清洁、紧固等),如实记录设备运行状况。
配合开展周期性维护、校准或检修任务,发现异常现象(如异响、过热、泄漏等)及时上报。
更换易损件或基础零部件,维持设备正常运转状态。
3. 生产监控与质量控制
实时监控设备运行参数(如温度、压力、速度等),确保符合工艺规范要求。
对产品外观、尺寸及性能进行检查,初步分析不合格品原因并及时反馈。
准确填写生产相关记录(如产量统计、停机时间、异常事件等)。
4. 故障处理与报告
第一时间识别设备异常或故障情况,执行紧急停机等应对措施。
协助维修人员进行故障排查,参与基础维修或调试工作。
对重大故障情况进行上报,并详细记录事件经过。
5. 安全与合规
按规定佩戴劳动防护用品,遵守公司各项安全管理制度(如锁定挂牌LOTO程序)。
辨识作业环境中潜在风险(如化学品接触、高温、高压等),保持工作区域整洁有序。
积极参加安全培训,熟悉消防设施使用及应急处置流程。
6. 团队协作
与班组长、维修人员、质检员等岗位保持良好沟通,协同提升生产效率。
交接班时清晰传递设备状态、待办事项及注意事项。
7. 其他职责
积极参与设备优化改进提案。
完成上级交办的其他工作任务(如物料搬运、5S管理等)。
具备基本英文能力,熟练进行数据处理,掌握CAD制图技能
采矿技术员15000-20000
1.5-2万元/月
工长工程师月结
一、岗位职责:
1.督促施工队执行工区的生产、技术月度或年度计划计,执行工区的施工设计方案,掌握施工队的施工质量和施工进度;
2.根据工区生产经营需要,完成采掘工作所涉工程项目设计,编制相关的作业规程,提交技术副矿长审定;
3.同施工队技术部门对接,督促施工队完成施工组织方案的编制,监督施工队按有关的规范、规程要求对作业人员进行技术交底,督促施工队严格按设计方案进行施工作业;
4.根据最新的开拓系统图,按照规范,对采空区进行范围圈定和主要技术参数的标识,同时对地表监测点数据进行上图更新;
5.督促施工队生产技术部门完成《生产日报表》,获得后提交生产副矿长审核后转发工区矿长;
6.生产期,每月至少收集、整理一次设计、施工、竣工图纸和相关的文字资料以及生产数据资料包括采空区的管理资料等,建档备案。
二、任职要求:
1.学历:大学专科及以上;
2.专业:矿山采矿类专业;
3.职称要求:具备助理工程师职称;
4.行业背景:矿山行业;
5.工作经验:3年以上工作经验,1年以上同岗位工作经验。
外勤建筑工程师
7000-9000元/月
土建工程师1-3年本科房建工程居住建筑装配式建筑技术BIM软件操作预制构件深化设计
工作职责
1. 负责装配式建筑项目前期技术方案的制定,涵盖预制构件的拆分设计、连接节点设计及施工工艺的整体规划。
2. 主导预制构件深化设计过程,统筹设计、生产与施工各阶段的技术对接,保障构件制造与现场安装的精准匹配。
3. 参与施工现场的技术支持与疑难问题处理,持续优化装配化施工流程,提高施工效率与质量控制能力。
4. 关注行业内外装配式技术标准与规范的发展动态,促进新技术、新工艺在工程项目中的落地应用。
任职要求
1. 本科及以上学历,土木工程、建筑工程或相近专业背景,具有扎实的结构力学与建筑设计理论基础。
2. 具备2年以上装配式建筑领域设计或施工管理经验,熟悉预制混凝土(PC)或钢结构装配式体系。
3. 熟练使用Revit、Tekla等BIM工具,可独立完成构件深化设计及碰撞检查工作。
4. 熟悉装配式建筑相关技术规范(如《装配式混凝土结构技术规程》),具备较强的现场技术协调经验。
5. 具备良好的沟通协作能力,能够高效联动设计、生产与施工团队,推动项目顺利实施。
精装修工长
8000-12000元/月
装修工长月结
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本岗位招聘工装精装修工长
岗位职责:
1、负责项目施工现场的管理工作;
2、负责工程现场放线,施工技术指导,工程质量现场监督,工程进度控制和成本控制;
3、做好技术交底工作,按时准确记录施工日志;
4、做好同业主方、监理的沟通协调工作;
5、完成领导交办的其他工作。
招聘条件及要求:
1、***大专及以上学历,工民建、土木工程、建筑工程管理等相关专业;
2、5年及以上相关工作经验,持有质量员或施工员证优先;
3、熟练操作AutoCAD、Office办公软件;
4、具有良好的语言表达及沟通协调能力,吃苦耐劳,有责任心。
成都金牛区招水电工长,要求大专及以上建筑工程相关专业毕业的,有六年以上工作经验,专业能力强,身体健康
8000-10000元/月
工长
成都市金牛区招水电工长,要求大专及以上建筑工程相关专业毕业的,有六年以上工作经验,专业能力强,身体健康,30岁左右,无不良嗜好,有良好职业道德素养,抗压强,能吃苦,有上进心,做事细心负责任,有担当,干过成都TOD的最好。提供市场化薪酬待遇。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供资阳土建工程师找活在线招聘信息,主要招聘资阳土建工程师相关人才。作为土建工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解土建工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。