
电力(气)技术员
5000-10000元/月
电气工程师5-10年大专电力电气
1、从事变电设备在线监测产品的生产及现场安装调试工作,包括电力仪表、测温装置、局部放电检测、继电保护、故障诊断等设备;或承担售前技术支持职责;或担任项目经理(需具备项目设计与项目管理能力);
3、具有良好的团队合作意识与沟通协调能力;
4、具备踏实肯干、吃苦耐劳的工作态度;
5、能够接受频繁出差的工作安排;
6、电气工程、电力系统及其自动化等相关专业毕业。
电气工程师
1-2万元/月
电气工程师3-5年硕士设计安装/调试测试PLC设计自动化设计控制柜变频器传感器
1. 熟悉并能熟练运用EPLAN、CAD等设计软件进行工程制图。
2. 掌握WINCC等组态软件的开发与编程操作。
3. 精通西门子、AB等品牌PLC产品的程序编写与调试工作。
4. 具备三年以上相关设计经验,可独立承担并完成设计任务。
设备工程师(温江)(J10015)
5000-7000元/月
设备工程师1-3年中专/中技接受倒班
岗位职责:
1、负责车间设备机械与电气故障的排查与修复
2、按计划实施车间设备的日常维护与保养工作
3、定时开展设备巡检,及时发现并消除潜在隐患
4、掌握备件领用后的库存动态,制定并执行备件请购计划
5、跟踪备件使用情况,推动备件的回收与重复利用
任职资格:
1、中专及以上学历,相关专业优先;具备良好的沟通协调能力,责任心强,细致踏实,能适应现场作业环境
2、具备一定的机械与电气基础知识,熟悉PLC、伺服系统、光电传感器及PID控制原理者更佳
3、有相关工作经验者优先考虑
光伏工程技术专员
6000-10000元/月
电气工程师3-5年大专光伏送出线路工程
工作地点:雅安市清溪镇万亩草原
月调休4天,法定节假日轮休
有光伏发电项目或抽水蓄能项目经验者优先
任职要求:
1.熟悉光伏发电系统的基本原理、系统组成(组件、逆变器、支架、汇流箱、箱变等)及设计标准。
2.能够识读电气一、二次接线图、土建基础图、光伏阵列布置图等施工图纸。
3.掌握国家及行业相关技术规范(如《光伏发电站施工规范》GB50794)。
4.具备3年以上光伏电站现场技术或管理岗位工作经验。
5.曾全程参与至少一个光伏项目的实施与落地。
6.具备高低压配电系统相关知识者优先考虑。
电气工程师(工作地点:成都)
1-2万元/月
电气工程师3-5年本科安装/调试控制器变频器控制柜低压高压西门子
1. 熟悉使用EPLAN、CAD等电气设计软件。
2. 掌握Step7类下位机编程及WINCC类组态软件应用。
3. 擅长西门子、AB、GE等品牌PLC的程序编写与调试。
4. 要求统招本科及以上学历,具有3年以上设计经验,可独立承担设计任务。
5. 工作地点:成都新都区/天府新区/彭州。
设备工程师(J12602)
6000-8000元/月
设备工程师1-3年大专维修保养安装调试设备管理电工证化工设备机加工设备
岗位职责:
1、负责生产设备的日常维护与保养工作;
2、及时处理和维修设备运行中出现的各类故障,并做好相应记录;
3、承担设备模具的统筹管理工作;
4、负责备品备件的采购计划及二级库房的日常管理;
5、配合设备班长完善设备相关文件资料,包括操作规程、维护SOP等;
6、执行设备安全巡查、厂房巡检及必要的维修维护任务;
7、参与新旧设备的安装、调试与验收工作;
8、组织开展设备相关的培训、监督与现场指导;
9、完成上级交办的其他临时性或应急性工作任务。
任职要求:
1、具有制药行业设备管理经验,熟悉固体制剂/提取设备及GMP规范,能独立开展设备故障排查与日常维护;
2、具备较强的学习能力,能够持续学习管理知识,提升专业水平;
3、大专及以上学历,持有电工证、焊工证、钳工证或压力管道巡检维护证者优先考虑。
电气工程师-光伏电力
1.5-1.8万元/月
电气工程师1-3年本科光伏系统设计光伏电站设计电气设计项目施工管理
技术要求:
1. 光伏发电工程、电气工程、能源工程等相关专业背景,具备中低压配电项目的设计及管理经验;
2. 熟练运用CAD、Revit、SolidWorks等工具进行电气图纸设计;
3. 需具备2年以上光伏电站或电力工程项目设计经历,熟悉分布式光伏电站的选址评估与资源分析工作;
4. 精通光伏系统设计流程,掌握PVsyst等专业设计软件及中低压接入系统设计相关知识;
5. 具备大型屋顶分布式光伏电站系统集成设计经验,或曾在甲级电力设计院工作者优先考虑。
工作区域:
常住地在 开罗研发中心
工作内容:
1. 参与光伏发电及相关领域的市场调研工作;
2. 参与光伏项目投标过程中的技术方案编制;
3. 参与光伏EPC项目投标工程量清单(BOQ)的编制;
4. 负责光伏发电项目的施工图设计任务;
5. 协同完成设计转化及设计审查配合工作;
6. 参与光伏及相关工程项目的现场技术服务支持
自建-资深电气工程师
1.1-1.6万元/月
电气工程师5-10年大专数据中心电气变电站IDC
岗位职责:
1、配合FE电气专家开展各类规范标准、技术优化及风险类评审会议,推动全国范围内规范标准、技术升级与风险排查工作的实施进度;
2、统筹全国电气系统运行效能提升,研究并落实节能降耗方案,有效降低数据中心整体运营支出;
3、跟踪处理安全隐患、问题事项及运行事件,审核故障分析报告,深入剖析数据中心异常原因,推动持续优化改进;
4、组织开展电气专业技术培训,提升团队人员的专业技术水平与综合能力;
岗位要求:
1、全日制大专及以上学历,具备机房运维管理经验,机电、电气等相关专业优先;
2、5年以上相关工作经验,其中3年以上数据中心领域从业经历,2年以上管理岗位经验;
3、掌握行业相关标准、管理制度及各业务模块运作流程;
4、具备良好的组织管理能力与领导力,具有较强的职业素养与责任意识;
5、沟通表达能力突出,工作责任心强,能兼顾公司、数据中心及客户需求,保障系统稳定运行;
6、有团队项目或运维管理经验,擅长协调上下级及跨部门协作,具备团队成员技能提升与能力建设的实践经验。
电气工程师/接受无经验
8000-12000元/月
电气工程师经验不限大专
①.薪资待遇
回答
实习期间薪资待遇:一个月左右 直接转正,综合薪资6000左右,每月10号发薪。加班费按劳动法计算,平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍(5天8小时外算加班)平均每天加班2小时,自愿加班
2.免费吃住,免费体检。提供4人间标准宿舍,空调宿舍,独立卫生间,24小时提供热水。技术岗3000底薪+岗位补贴500/月+月度绩效奖励1000-2000/月+加班费,综合6000-8000左右
其它薪资福利
保险 公积金 节日福利 转正 双休 8小时工作制 带薪年假 健康体检 餐补/工作餐 年终奖
②.工作内容
工作内容:
1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除,填写维修日志;
2、负责安装、调试设备,以满足生产方面的要求;
3、负责设备的定期维护检修工作,按照保养计划进行设备保养及校准;
4、对设备、保养记录进行总结分析,发现问题,及时上报解决;
5、解决各类技术问题。
四川雅安招聘挖掘机师傅1名,工资面议,能自已找到活干的优先,工资加倍,有意者联系
挖机司机1-2人月结
招聘挖掘机师傅1名,工资面议,能自已找到活干的优先,工资加倍,有意者联系
分拣日结
雅安京东招聘日结工
明天需要日结
上班时间下午7点到7点中途休息2-4小时
注意是上夜班哈,能接受夜班滴再联系哦
工作简单易上手,做快递分拣扫描。
,工资170一天,
不穿短裤拖鞋凉鞋
联系电话杜经理:电话同号
工作地址:雅安大兴
本地刚开的厂电脑鼠标包装工270/天人走账清
6000-7000元/月
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃夜班补贴保险高温补贴20人以上月结电子电器恒温车间
因响应西部开发,本地园区引进新企业,大量旺季招聘
智能数码配件,5G手机配件新厂区 新产线急招 新车间急招 旺季急招
旺季短期或长期小时工:270-290元一天 270-290元一天 270-290元一天
270-290元一天 270-290元一天 270-290元一天 270-290元一天 (月保底工资7K-8K以上)
主要生产:平板电脑、只能手机 智能手表 路由器 无人机 电子笔 半成品,成品.生产
招聘岗位:成品装袋打包 质检员,贴合格标签 扫码工出库
以上岗位统一坐班,不要经验,手上轻松活,不穿无尘服,当天分配宿舍,岗位可选
招聘要求:
1、需持本人真实有效二代身份证原件
2、年满16-50岁
3.报名成功 ,面试成功当天安排宿舍
4.接受短期工+(长期工新人入职满月奖2000-3000元)
5.工作时间:早8晚五 一天8-10小时
6:不压工资,随走随结
6.长期工入职购买五险一金
7.上班一星期可预支工资
免费直聘 +可预支++新人奖+面试包过+当天分配宿舍+不压工资
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有意向投递简历报名详细了解 我们人事部老师马上联系你 尽快安排面试
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雅安天全 电工机修,行车工.包吃包住.买社保 6000+
5000-6000元/月
行车工行吊长期1-2人月结
岗位职责:
1. 负责工厂内行车设备的安全操作、日常点检及简单故障处理
2. 配合生产需求完成物料吊运、设备安装及工件定位等作业
3. 协同电工、机修人员开展机电设备维护与检修工作
4. 严格执行安全操作规程,落实吊装作业风险防控措施
5. 参与班组日常管理,完成交办的其他维修支持任务
任职要求:
1. 持有效《特种设备作业人员证》(行车操作Q2证)及电工操作证(低压或高压)
2. 具备行车实操经验,熟悉常见行车结构与运行原理
3. 电工需能独立完成线路敷设、电机接线、控制柜检修等实操任务
4. 年龄22-50周岁,身体健康,无恐高及影响登高作业的疾病
5. 责任心强,服从安排,适应制造业生产节奏
山东德州锅炉工1、具备良好的身体素质,能够适应轮班工作;2、责任心强,工作细致,有较强的安
5000-7000元/月
司炉工餐补社保1-2人月结
锅炉工
1、具备良好的身体素质,能够适应轮班工作;2、责任心强,工作细致,有较强的安全意识和团队合作精神;3、懂电,有叉车证的优先,了解基本的安全生产知识;4、具有良好的沟通能力和问题解决能力。1、负责锅炉的日常操作及维护,确保设备安全稳定运行;2、定期检查锅炉系统,及时发现并处理设备故障,减少停机时间;3、执行锅炉房的清洁和保养工作,保持工作环境整洁;4、记录锅炉运行数据,为设备维护提供准确信息;5、遵守公司及锅炉房的安全操作规程,预防安全事故发生。
薪资福利:5-7K,五险、午餐、晋升空间、节日福利、奖金、津贴等
招工人数:1人
工作地址:三八路合润智造产业园1号厂房
司炉工包住包吃1-2人
细沙厂招聘
锅 炉 工: 一 名
薪:5000元
做9个人的饭:三餐
薪:2800元
包 吃 住
哈市,香坊区香明路
地恩伟成石业有限公司北门
国网电力运维工程师-线损采集
5000-7000元/月
电力工程师3-5年大专现场采集
岗位职责:
1. 依据电力电网电气合同、线损治理技术协议及台区精益化管理协议,推进并保障项目目标顺利实现;
2. 负责施工现场与客户之间的对接与协调工作;
3. 定期向公司内部、相关部门及客户反馈项目实施进展;
4. 配合其他职能部门完成项目的验收、阶段评审等相关事宜;
5. 处理项目执行过程中出现的各类突发情况。
任职要求:
1. 大专学历,电气、电力、自动化等相关专业优先(具备丰富实践经验者条件可适当放宽);
2. 实操能力突出,性格开朗,具备良好的沟通与组织协调能力;
3. 工作地点为成都公司本部;
4. 持有有效驾驶证;
5. 具备较强的责任意识、执行能力,能适应高强度作业环境,抗压能力强;
6. 持有相关岗位资格证书者优先,公司支持员工在职考取相应资质。
特色福利:
1、提供定期专业培训,建立公平透明的内部晋升机制;
2、薪资结构:基本工资+绩效奖金+补贴+项目提成;
3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问礼品;
4、每年6月至8月期间享受高温津贴;
5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游,入职满一年即可参与。
电气工程师
9000-10000元/月
电气工程师5-10年大专带班工长 懂技术 懂管理 沟通能力强
持有高、低压电工证;
能够独立指导、组织,高压配电柜、变压器、高压线路施工及后续调试、验收工作。
能够独立指导、组织,低压配电柜,低压线路,施工及后续验收、调试工作。
工期5个月到10个月。
年龄要求:28岁到38岁之间。
薪资面议,项目合同。
电气自动化学徒/接受小白/接受出差保底8000
8000-10000元/月
自动化工程师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 在师傅指导下学习电气自动化设备的安装、调试与基础维护
2. 协助完成工厂产线自动化系统的日常巡检与简单故障排查
3. 参与设备运行数据记录及基础文档整理工作
4. 配合团队完成出差支持任务,熟悉不同现场作业环境
5. 持续学习PLC、传感器、变频器等自动化核心元件基础知识
任职要求:
1. 对电气自动化领域有浓厚兴趣,接受零基础入门
2. 吃苦耐劳,适应工厂环境及短期出差安排
3. 具备基本学习能力与动手能力,能遵守安全操作规范
4. 学历不限,中专/技校、高中及以上学历优先
5. 无不良记录,责任心强,具备良好沟通意识
国网电力运维工程师-线损治理 川内驻场服务
5000-8000元/月
电力工程师1-3年大专国网电力运维特种操作证:高压/低压国网后台业务数据治理创百强、创大贡线损治理、指标管控
职位描述:
1、依据电力电网电气合同、线损整治技术协议、台区精益化管理协议等开展项目技术服务工作,涵盖内业与外业任务,有效管控线损指标,保障项目目标顺利实现;服务范围包括但不限于:采集2.0系统、营销2.0系统、同源系统、PMS3.0系统、同期系统、创百强所、百强县、百佳县、大供等系统相关支撑工作;
2、负责项目现场与客户之间的对接沟通,保持顺畅交流,维护良好的合作关系;
3、定期向部门、公司及客户方汇报项目实施进展;
4、配合其他职能部门推进项目验收、阶段性评审等相关工作;
5、及时响应并处理项目过程中突发问题,支持客户日常业务运行。
任职要求:
1、大专及以上学历,电气、电力、自动化等相关专业背景,条件优异者可适度放宽;
2、须具备国家电网线损治理经验及后台业务系统数据治理能力,熟悉指标管控流程,有参与创百强项目经历者优先考虑;
3、熟练操作各类软件系统,性格开朗,具备良好沟通协调能力;
4、能接受长期在四川省内各电力公司驻点运维,提供住宿,服从公司对省内项目地点的统一安排;
5、责任心强,执行力高,吃苦耐劳,具备较强的适应能力;
6、需持有岗位相关资格证书:特种作业操作电工证(高压证/低压证/高处作业证),公司支持在职期间考取所需证书。
特色福利:
1、提供定期专业培训,拥有清晰的内部晋升通道;
2、薪酬结构:基本工资+绩效薪资+项目提成;
3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品;
4、每年6-8月享受高温补贴;
5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游,入职满一年即可参与。
建筑电气设计工程师
8000-10000元/月
电气工程师5-10年大专安装/调试低压高压变压器配电柜施耐德ABB西门子
持有高压、低压电工操作证;
可独立负责并指导高压配电柜、变压器及高压线路的施工,以及后续的调试与验收工作;
可独立负责并指导低压配电柜、低压线路的安装施工,以及后续的验收与调试任务;
项目周期为5个月;
年龄要求:28至40周岁;
薪资待遇面议,按项目合同执行。
变电站维护技术员
6000-9000元/月
电力工程师1-3年大专维修班110kv变电站220kv变电站装表接电整电经验现场接线
职位描述:
1、负责220kV变电站、110kV变电站、110kV大工业用户及并网电站计量装置的安装与调试工作;
2、开展室内及现场检定检测设备的维护、搬运、装卸,完成采集装置的装拆移换、运行维护、异常故障辅助处置,以及采集设备的维修与调试;
3、提升检修作业效率,有效排除安全风险,强化运维管理水平,保障安全生产目标实现;
4、按周期向部门、公司及客户反馈项目实施进展;
5、配合其他职能部门推进项目验收、阶段评审等相关工作;
6、承担项目突发情况的应急处理,并协助客户日常运营工作的顺利开展。
任职要求:
1、大专及以上学历,电气、电力、自动化类相关专业,条件优异者可适度放宽;
2、必须具有变电站维修相关工作经验;
3、熟练操作常用软件系统,性格开朗,具备良好的沟通与协调能力;
4、能接受长期驻场四川省内各电力公司运维岗位,提供住宿,服从公司对省内项目地点的统一安排;
5、具备较强的责任意识、执行能力,能承受工作压力,适应多环境作业;
6、需持有对应岗位资格证书:特种作业操作电工证(高压/低压)、高处作业证(公司支持在职期间考取所需证书)。
特色福利:
1、定期组织专业培训,提供内部晋升通道;
2、薪资结构:基本工资+绩效工资+项目提成;
3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品;
4、每年6至8月享受高温津贴;
5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游,入职满一年即可参与。
电气工程师
5000-8000元/月
电气工程师1-3年大专国家电网线损治理配网自动化
1. 按照电力电网电气合同、线损治理技术协议、台区精细化管理协议及配网自动化相关要求,开展现场技术服务工作,保障项目目标顺利实现;
2. 负责施工现场与客户之间的对接与沟通,确保信息传递及时准确;
3. 定期向公司、部门及客户方汇报项目实施进展;
4. 配合其他职能部门推进项目验收、阶段性评审等相关工作;
5. 承担项目执行过程中各类突发问题的应急处置与解决。
任职要求:
1. 大专学历,电气、电力、自动化等专业背景(技能扎实或经验丰富的可适当放宽条件);
2. 实操能力突出,性格开朗,具备良好的沟通与组织协调能力;
3. 公司总部位于成都,需长期在四川省内各地电力单位驻点服务,能接受省内常态化出差与岗位调配;
4. 持有驾驶证者优先;
5. 具备较强的责任意识、执行能力,吃苦耐劳,适应多环境作业;
6. 需持有岗位所需特种作业操作证:高压电工证、低压电工证、高处作业证(公司提供在职期间考证支持)。
特色福利:
1、定期组织专业培训,提供内部晋升通道
2、薪资结构:基本工资+项目绩效奖励;
3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品;
4、每年6至8月享受高温津贴;
5、公司每年安排一次国内或境外团队旅游,入职满一年即可参与;
国网电力运维工程师【变电站运维 长期驻场川内项目 慎重考虑!】
5000-8000元/月
电力工程师1-3年大专电力运维国网配网自动化采集/线损/综合指标管控变电站运维
1.依据电力电网电气合同、线损治理技术协议、台区精细化管理协议、配网自动化方案及变电站相关文件,执行现场技术服务工作,保障项目目标顺利实现;
2.负责施工现场与客户之间的对接与沟通,确保信息畅通;
3.按时向公司内部部门、上级单位及客户方汇报项目进展情况;
4.配合其他职能部门推进项目验收、阶段性评审等相关工作;
5.及时应对并处理项目实施过程中出现的各类突发情况。
任职要求:
1.大专学历,电气、电力、自动化等对口专业(技能扎实或经验丰富的可适当放宽条件);
2.实操能力突出,性格开朗,具备良好的沟通协调能力;
3.公司总部位于成都,需长期在四川省内各地电力局驻点服务,能接受省内常态化出差及岗位调配;
4.持有C1驾驶证并具备熟练驾驶能力;
5.责任心强,执行力高,吃苦耐劳,适应多环境工作节奏;
6.须持有岗位所需资格证件:特种作业操作证(高压、低压)、高处作业证。
特色福利:
1、提供定期专业培训,拥有清晰的内部晋升通道;
2、薪资结构:基本工资+绩效奖金+补贴+项目提成;
3、法定节假日及员工生日发放慰问金或慰问品;
4、每年6月至8月期间享受高温津贴;
5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游,入职满一年即可参与。
栏目概述
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