
工长月结全职
成都市招工长/工程师,成都有固定住所,施工经验丰富,综合能力协调能力强,了解各工种工艺,能够合理安排项目施工、人员组织计划等,懂施工成本过控!组织项目竣工验收。带证优先!
总工程师本科及以上
仅限拥有水利水电、隧洞、光伏项目背景人才投递
岗位要求:
1、大学本科及以上学历,工程等相关专业毕业,具有高级及以上专业技术职称。
2、具有6年及以上施工项目管理经验,有1个以上项目的项目总工或2个及以上项目的工程部长岗位任职经历,近3年参建工程安全质量无重大责任事故。具有建筑工程施工经验者优先。
3、工作踏实务实,人品端正,工作有计划性,适应出差,能接受公司派遣,特别优秀者可酌情放宽有关工作年限、工作经历、任职经历等条件。
岗位职责:
1、在项目经理的领导下,对工程项目的技术、质量、贯标等工作负责。
2、贯彻执行国家颁发的技术质量标准、规程规范、法规条例、以及上级和本项目部有关技术、质量、安全、文明等方面的技术管理规章制度。
3、负责本项目部有关的技术文件、设计图纸、施工组织设计、安全、文明施工方案的审查、审批工作。
4、负责审查本项目的工程质量计划,掌握分析产品的质量动态,并提出相应对策。
5、负责重大工程的技术交底,并解决施工中的技术难题,参加本专业有直接关系的专题会议,主持本项目部的质量事故分析会,并提出处理意见。
6、负责组织工程竣工资料的整理、编制,参与施工验收,移交等工作。
工作地址为公司所属国内项目部
非煤矿山总工程师
1-1.2万元/月
总工程师5-10年高中及以上
1、技术管理体系构建。
组织建立矿山生产技术管理制度体系,编制矿山中长期发展规划及年度生产计划。
审批开采设计文件、施工组织设计和安全技术措施,监督开采设计安全技术措施的落实。
2、安全生产全过程管控。
制定并完善安全生产规章制度、操作规程,定期组织安全检查和隐患排查。
监督特种作业人员安全培训,主持生产安全事故应急预案编制与演练,每年至少参与1次矿山事故应急救援演练。
3、重大技术问题处理。
解决生产过程中的重大技术难题,推进新技术、新工艺应用,牵头开展科研技改项目。
优化施工方案降低生产成本,指导矿物选冶技术改进及设备更新。
工长周结全职
消息没时间看,直接打电话.......
看清楚,是家装项目经理,发包责任制,
招聘家装项目经理,工长,我们是成都岚庭家居,招聘区域,龙泉驿,锦江区,成华区,青白江区,广汉镇,家住这几个地方的可以联系我,单量多,稳定,必须经验丰富,会看图纸,脑子灵活,为人正直,沟通能力强,要服从管理,经验可以稍微差一点,但是人必须要勤快,能吃苦,肯学肯干,你能做到这几点,保证你能挣到钱。
成都武侯区岗位职责:1、负责项目施工现场的管理工作;2、负责工程现场放线,施工技术指导,工
8000-12000元/月
工长工程师月结
岗位职责:
1、负责项目施工现场的管理工作;
2、负责工程现场放线,施工技术指导,工程质量现场监督,工程进度控制和成本控制;
3、做好技术交底工作,按时准确记录施工日志;
4、做好同业主方、监理的沟通协调工作;
5、完成领导交办的其他工作。
招聘条件及要求:
1、***大专及以上学历,工民建、土木工程、建筑工程管理等相关专业;
2、5年及以上相关工作经验,持有质量员或施工员证优先;
3、熟练操作AutoCAD、Office办公软件;
4、具有良好的语言表达及沟通协调能力,吃苦耐劳,有责任心。
零配件厂30/小时过年高工价+新人奖3000
8000-9000元/月
长白班车间配件厂包吃夜班补贴加班补贴包住20人以上月结
本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!!
【进厂福利】:
【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天1000元】
【可以预支工资在职满7-15天以上500~1000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励1000元】
【薪资待遇】
小时工、日结工:30元/小时,综合收入7500-8500元/月,工资离职当天结清不拖不压。
长期工:综合工资保底7500元/月
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时)
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:年龄16-55,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。
温馨提示:
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1.请主动点击在线申请职位,方便时间沟通。
2.本职位内容真实有效,希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!
3.工作地址:江苏省无锡市
四川遂宁明天下午14点半要一个人北门居乐福深度3小时含擦玻璃40一个小时。
40元/时
保洁1-4天1-2人
明天下午 14点半 要一个人
北门 居乐福
深度3小时含擦玻璃40一个小时。
泥浆工程师井架工
山西煤层气水平井,找带证件付伺钻1人工资8500,带证井架工1人工资7500,泥浆小班1人工资7000,机房小班1人工资7500,40架子带顶驱,水平台子井,以般完家。年龄55岁以内的,干到年底放假,。半路走的,每月发2千生活费,喝大酒的勿扰,正月初十左右上队。东北队伍,想干的电联
陕西榆林50设备招聘一泥浆小班,懂设备,会测泥浆性能,9000一个月,年龄30多岁,电话,
9000元/月
泥浆工程师月结
50设备招聘一泥浆小班,懂设备,会测泥浆性能,9000一个月,年龄30多岁,电话,
工长安全员施工员
岗位名称:施工员;安装工长;安全员;资料员;土建造价师;安装造价师;材料员;成本内业。
岗位要求:1.大专以上学历;2.年龄在40岁以内;3.同岗位3年以上工作经验,持建筑类证书。
薪资待遇:待遇包括五险一金,具体薪资和工作待遇情况需面议。工作地点在遂宁市。面试地点为遂宁市河东新区正黄中心15楼。
安全负责人安全员工长
南充蓬安县一市政项目,招聘现场工长一名,要求:,大专及以上学历,三年以上道路桥梁工作经验,熟练掌握测量仪器和CAD。安全员一名,35岁以内,一年以上相关经验,大专及以上学历,主要负责安全资料,协助安全主管完成其他事宜,接受应届毕业生,有市政工程经验优先。联系电话:
胡女士:.
总工程师本科及以上
工作职责与要求:
1、配合公司建立及优化项目建设管理相关流程及体系,并指导执行;
2、按需参与和指导各项目各阶段工作,包括项目前期勘察、方案制定、图纸审查、组织设计及施工、项目管理;
3、负责对各项目全过程管控(项目投标、施工优化、施工管理、签证变更、项目结算、项目回款)环节成本预测、分析、控制和后评估工作;
4、负责组织劳务比选及各阶段成本审核;
5、对施工现场进行监督管理,做好安全与现场管理工作,并及时处理工程管理中发生的突发事件;
6、负责与公司业务相关内、外部单位的沟通协调工作;
7、负责本部门团队建设及人员培养;
8、完成上级交办的其他工作。
任职资格
年龄:35岁以上50岁以下
性别:男女不限
学历:本科及以上学历,电力系统及其自动化、高压电技术等相关专业
经验要求:8年以上电力工程技术经验,其中3年以上技术管理经验;亲自主导过不少于5个10KV配电工程,熟悉配网工程的环网接入、架空接入等施工及验收流程和要求;亲自主导过1个110KV及以上输变电工程,熟悉输变电项目的施工技术要求和竣工验收手续;熟悉项目安全、质量、生产管理,包含人材机的组织统筹,具备项目成本管控意识,熟悉项目技术变更、签证变更的办理流程。有新能源(光伏/风电)项目技术管理经验者优先。
知识要求:精通电力系统设计、施工及调试全流程技术要点;掌握BIM、数字化设计等先进技术工具;熟悉智能电网、微电网等前沿技术
能力要求:1.熟悉电力行业相关情况,精通电力行业施工、设备材料技术规范,精通工程项目管理技术要求;2.熟悉招投标各项政策,能指导和参与招投标环节的技术文件编制;3.熟悉工程管理相关制度与工作流程;4.具有较强的技术团队领导力及商务谈判能力、具备技术决策能力和风险预判能力;
资格要求:具有一级注册建造师证书或高级职称优先考虑;
地下隧道工程师(总工)
1.2-1.8万元/月
总工程师10年以上大专及以上
任职要求:
1、拥有高级地下隧道工程师注册执业资格证书。
2、八年以上隧道、市政地铁工程施工经验,独立完成多个(从建设开工到验收)项目经验。
3、具备编制施工组织设计、施工方案、质量计划,制定施工安全技术方案和环境保护方案的能力;具备图纸审查、编制设计变更和工程洽商的能力;
3、较高的领导艺术和合作精神;具有较强的超前意识和困难承受能力;较强的谈判和沟通能力。
4、熟悉设计图纸,掌握施工规范及验收标准,组织设计交底和图纸会审,及时处理工程变更。
5、具备相关法律基本常识,掌握国家政治、经济政策、制度和要求。
岗位职责:
1、负责隧道工程施组设计、专项方案的编制指导、审核,落实项目目标的实施。
2、主持项目部的年、季、月、周生产计划,优化施工方案,认真履行施工合同。
3、强化工程成本管理工作,注重成本信息反馈,发现问题及时纠正,严把收支关,实现工程成本控制。
4、做好技术管理基础性工作,认真执行各项技术标准和规范,制定和落实各项技术管理制度,做好技术文件管理。
5、负责编制项目的关键性、特殊性施工技术方案和安全方案,并指导实施。
6、懂计量计价,变更索赔等。
栏目概述
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