年龄35岁以下，外貌形象佳，具有2-3年餐饮行业销售工作经验，会做网络平台策划方案，会简单主持。

装修业务员

1.负责高空作业设备的租赁服务，积极拓展租赁市场，开发多元化业务渠道，确保达成年度销售任务 2.定期跟进重点客户，维护并深化大客户合作关系 3.主动收集市场动态信息，与客户保持高效沟通，挖掘潜在合作机会 4.加强回款管理，提升资金回收效率，控制应收账款风险 任职要求 1.本科及以上学历（条件特别优秀者可放宽至大专） 2.具备良好的语言表达能力和沟通技巧，擅长人际交流与关系维护 3.本岗位需自行配备车辆（公司给予油费补贴）

招聘：业务员（售后） 现因业务拓展需要，诚邀有干劲、有经验的你加入我们的团队 负责外墙砖产品的渠道开发、维护，拓展经销商； 制定区域销售计划，完成公司下达的销售目标； 收集市场信息，分析竞品动态，提供产品与市场策略建议； 协助客户解决技术咨询、售后等问题； 勤奋务实，目标感强，定期拜访客户。 ·年龄：25-35岁，具备较强的沟通与抗压能力； 联系电话：（微信同号）

高薪诚聘[庆祝][庆祝]（非中介） 世界500强企业现面向全社会招贤纳士 要求：25～55周岁，品行端正，无失信违法记录 岗位：售后客服专员、销售经理、养老机构体验官、培训讲师

有短视频基础，会拍摄，剪辑，销售客户维护

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照顾招聘销售经理销售主管销售代表售后服务完了

招聘 1.岗位： 今麦郎县级所长 2.要求： 年龄40岁以下，高中及以上学历，有至少一年以上快消品经验，男女不限。 3.岗位职责： 管理经销商及团队，完成公司下达的各项指标。 开早会管理团队，组织铺货战役，推广重点品项，开发空白网点及渠道等。 4.待遇： 公司缴五险一金，有年薪假，电话补贴。 工资组成=基本工资+绩效工资+年奖+项目奖，具体工资面议。

招聘销售经理销售主管完了

明天复兴需要个带班的，。

招熟练理鞋一名

急招2名商务小车司机，帮公司开车， 主要帮我们公司接送客户和偶尔送简单的货物。 底薪8000＋提成，不押工资。 纯上班带身份证和驾驶证过来面试就可以。 公司安排你就接，没安排你待岗休息。 上班时间:月休2-6天，自己灵活安排休息。 实际上班7.8个小时 公司出车你出人上班，公司提供宿舍和食堂。 师傅开车熟练，吃苦耐劳，为人老实。不招做兼职。 驾龄三年以上，没有酒驾，犯罪记录。 原标题：《纯上班小车司机，8000-10000周末双休》

招聘：门店店长 薪资：4500-5500元/月 职位详情： 负责门店的日常运营管理，确保门店的正常运营和销售目标的达成。监督和指导门店员工的工作，提升团队整体工作效率和服务质量。

招聘：门店店员储备店长 薪资：3500-4500元/月 职位详情： 负责门店日常运营管理，确保门店的正常运营。维护门店的清洁和秩序，确保商品陈列整齐。

[薪酬福利]: 1、入职无责保底8K，高提成，综合薪资15-20K，优秀销售能达50K，上不封顶; 2、新人奖3000 3、入职带薪提供入职岗位技能专业培训; 4、公司配备工作电脑，工作卡，工作生活两不误; 5、每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金; 6、外出拜访客户，配备行政专车接送; 7、依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期。 8、多姿多彩的员工拓展活动(国内外旅游、月度生日会、节日礼品、不定期团建、运动会、K歌、素质拓展等等) [发展空间]: 1、提供完善的内部竞聘机制，销售助理一销售经理一销售总监一大区高监一总经理，优秀人才6个月可晋升经理，销售管理均 内部晋升不外招 2、公司内部各岗位进行技能评定，颁发中、高级技能证书并享受相应技能级别津贴。 3、不定期开展进阶培训(商务礼仪、高情商管理、大客开发等)，不断提升您在职场内外的竞争力; [岗位职责]: 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，新员工会分配部分优质客户资源加快成长; 2、有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩; 3、维护老客户的业务，挖掘潜在的客户，建立良好的长期合作关系; 4、月底客户款项跟进。 [岗位职责]: 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，新员工会分配部分优质客户资源加快成长; 2、有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩; 3、维护老客户的业务，挖掘潜在的客户，建立良好的长期合作关系; 4、月底客户款项跟进。 [任职条件]: 1.全日制大专及以上学历; 2.熟练使用基本办公软件; 3.性格活泼、 外向，有较强的沟通表达能力; 4.思维敏 积极向上，责任心强，有较强的学习能力和抗压能力; 5.对销售工作有较高的热情和自我挑战高薪意愿 你怀才不遇,我们怀财不遇，不如动动发财的小手，开启一段跨越的奇妙之旅吧!感兴趣欢迎您投递简历

公司诚聘： SMT技术员一名，1年以上工作经验。 2、营销经理一名，2年以上销售工作经验。 3、业务员三名，有销售工作经验。 工作地址：长沙望城创智岛产业园 联系人：陈小姐

岗位职责: 1. 负责机构客户的业务拓展和客户关系维护； 2. 提供专业的咨询与服务，满足客户的业务需求； 3. 定期与团队成员分享市场动态和客户反馈； 4. 分析市场趋势，为团队制定业务发展策略。 任职要求： 1. 对业务拓展和客户管理充满热情； 2. 具备出色的沟通能力和团队合作精神； 3. 能够有效管理客户关系，确保客户满意度； 4. 具备良好的市场分析能力和战略思维。

销售经理 年龄：20-35岁 销售一次性耗材等 有销售经验优先 工资等方面面谈

招 年龄45岁以下（优秀者可放宽至50岁） 过往年收入12万及以上，大专及以上学历（学信网可查） 无责底薪5000薪资不封顶，多劳多得，月薪过万很正常。 时间自由，可兼顾家庭。 享有意外险，定期寿险、住院医疗保险等保障。

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招聘：气体充装工 薪资：3K-5K 负责液化气瓶充装工作，站上的基本安全及日常记录文件填写。

明天招记件2人，要会的，不会的不要，，管饭自带碗筷，新发地附近

岗位职责: 1、拟定所辖区域销售方案，拆解业绩指标，监控执行进度并针对偏差实施优化调整； 2、统筹管理辖区内的网点布局与线路设计，持续提升线路覆盖效率与拜访质量； 3、开展常态化业务追踪与数据分析，识别渠道增长机会，制定策略推动目标实现； 4、严格执行公司规定的渠道陈列规范，主动推进所辖区域内品牌与企业形象的建设与维护； 5、收集并整理渠道中竞品动态及本品表现信息，及时作出精准反馈并落实应对举措； 6、结合渠道特点组织实施业务检查与指导工作，对一线人员开展销售技能提升培训； 7、保持与客户的定期沟通，强化客户关系维护，准确传递公司营销政策，协助解决运营问题。 任职要求: 1、大专及以上学历； 2、具备3年以上大型快消品企业或集团销售管理经验，其中至少1年团队管理经历，熟悉传统渠道运作模式与管理体系，掌握行业发展趋势； 3、热衷销售事业，拥有扎实的销售实战经验和技巧，具备较强的计划制定、谈判交涉、协调沟通及问题处理能力； 4、思维活跃、敢于突破、踏实敬业，具备数字化营销意识，责任心强、积极进取、富有担当精神，能适应高强度工作压力。 福利待遇及成长: 1、六险一金 2、多项补贴及节日关怀福利 3、享受带薪休假、法定节假日等假期权益 4、组织多样化的员工文娱活动 5、健全的培训发展机制、多元的岗位实践机会、充足的职业晋升空间

诚 聘， 工作责任心强，善于沟通，可兼职 时间：两小时 年龄：24--50岁；男女不限 联系电话：

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