技术工程师(J22961)
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上
工作职责:
1.负责内外部产品转移相关项目的统筹与管理；
2.参与产品技术转移过程中的技术沟通，主导组织公司内部技术转移协调会议；统筹各部门执行进度，维护并更新产品技术转移项目计划，推动解决项目实施过程中各类问题；
3.负责产品相关变更文件、风险评估、CQA及CPP评估、工艺验证、工艺规程等文件的编制或审核工作；
4.负责已上市产品工艺验证、持续工艺确认、清洁验证方案的制定，对验证实施进行培训、过程跟踪和技术支持，处理验证中的技术异常，并完成验证结果的总结与报告；
5.组织开展产品质量相关的技术研究与改进工作，保障产品安全性和有效性。
任职资格:
1.掌握国内外与验证相关的法规、指南及行业标准；
2.熟悉设备、公用系统、清洁验证和工艺验证的操作流程；
3.了解国内外关于清洁验证和工艺验证的相关法规与指导原则，具备独立撰写清洁验证和工艺验证方案的能力；
4.熟悉ICHQ9内容，能熟练运用风险评估工具开展清洁验证前期分析、CQA及CPP的识别与评估；
5.具备2年以上中药制剂生产、验证或研发工作经验；
6.有中药制剂（如丸剂、中药颗粒剂、中药胶囊剂、中药合剂等）技术难题攻关经历者优先考虑。
增材制造工艺开发工程师
8000-13000元/月
材料工程师1-3年硕士及以上材料检测经验铁路/船舶/航空/航天经验材料选型经验金属材料经验金属材料相关专业材料合成经验合金材料经验
主要职责：
1.工艺开发与优化：
负责金属增材制造技术（SLM）的工艺参数研究、验证与改进，提升成形件在强度、尺寸精度及表面质量等方面的综合性能。
制定并实施实验设计方案（DOE），系统评估激光功率、扫描速度、铺粉层厚、温度等关键参数对成型质量的作用机制。
持续完善标准化工艺流程，并构建可复用的工艺数据库体系。
2.新材料研发与应用：
开展新型金属材料的打印适应性研究，评估其加工可行性。
测试并表征新材料在打印后的成型特性、力学行为及微观组织演变规律。
3.技术难题攻关：
针对打印过程中常见的缺陷（如翘曲变形、裂纹、球化现象、气孔等）进行机理分析，提出切实可行的改善措施。
协同设备工程团队，优化工艺与设备之间的匹配关系，提升整体稳定性。
4.数据分析与报告：
系统收集和整理打印过程中的工艺数据与结果信息，完成技术总结报告及工艺文件编制。
利用数据分析工具挖掘工艺规律，支持工艺智能化升级与决策优化。
5.跨部门协作：
配合设计团队推进DFAM（面向增材制造的设计）优化工作；联动后处理团队改进热处理、线切割、表面处理等后续工序。
与质量团队共同制定产品质量检测标准与判定依据。
任职要求：
硬性技能与经验：
1.学历与专业：
硕士及以上学历，材料科学与工程、机械工程、冶金工程、高分子材料、航空航天等相关专业。（具备丰富实践经验者可放宽至本科学历）
2.经验要求：
1-3年增材制造或相关领域工作经验。
3.核心技术能力：
掌握主流金属增材制造技术（SLM）的基本原理、工艺链路及核心控制要素。
熟悉材料分析方法，包括金相制样与观察、SEM/EDS检测、力学性能测试（拉伸、冲击、疲劳等）。
具备基础CAD能力，能使用SolidWorks、UG/NX、CATIA等软件进行简单模型调整，并熟练操作切片软件。
（加分项）了解常用金属材料的热处理原理及典型工艺路线。
软技能与素质：
1.分析与解决问题的能力：
善于从复杂工艺现象中识别根本原因，具备系统化思维和严谨的逻辑推理能力。
2.动手与实验能力：
热爱实验实践，工作细致认真，能够独立高效地规划并执行实验任务。
3.创新与学习能力：
对新技术保持敏感度，具有主动学习意识和快速掌握新知识的能力。
4.团队协作与沟通能力：
具备良好的跨部门协作意识，能清晰准确地传递技术观点与研究成果。
5.责任心与抗压能力：
对工作成果负责，能在高强度的研发节奏中保持稳定输出，承受合理的工作压力。
我们提供：
具有市场竞争力的薪酬待遇及绩效激励机制。
清晰的职业发展通道与技术成长支持体系。
与行业领先专家合作的机会，深入参与前沿技术研发项目。
充足的研发投入保障及先进的实验平台支撑。
健全的福利制度（五险一金、补充医疗保险、带薪年假、定期健康体检等）。
材料工程师
1.5-1.8万元/月
材料工程师3-5年本科及以上电池材料电解液材料
知识要求：重点（电解液）
1.具备扎实的电化学与材料科学理论基础，专注于电解液领域；
2.熟悉电芯材料性能及其评估体系，具备电解液研发相关经验；
3.掌握工程化方法的应用，了解6sigma管理理念；
4.理解项目管理的基本流程与逻辑框架；
岗位职责：
1.依据项目技术需求，开展材料选型工作，组织供应商技术对接，完成扣式电池/软包/铝壳电池的验证测试、失效分析及材料导入；
2.主导第二供应商材料的开发与验证任务；
3.深入现场推进材料小试、中试及产线转量产过程，联合产品团队识别并解决材料相关问题，制定应对方案与控制策略；
4.开展材料测试与表征技术研究，建立材料数据库，编制并发布材料相关技术文档；
5.联动相关部门，参与供应商审核及准入技术评估工作；
专业技术人员
1-1.5万元/月
材料工程师经验不限本科及以上化工材料研发化学相关专业材料相关专业物理相关专业
一、设备研发：
①机械设计：真空系统、传动装置、真空腔体及内部精密结构、连续输送系统
②电气技术：电弧控制、直流高压、脉冲电源、中频电源、复合供电方案等
③仪表与自动化：PLC控制、工业计算机、传感器集成与通信技术
二、等离子体焙烧（正极材料、氧化锂、铝锂合金、金属锂还原等）：
等离子体物理特性、真空镀膜工艺、离子氮化处理、材料化学分析、材料工程应用
三、材料成型：
材料加工工艺、粉末冶金技术、材料物理与化学性能研究
四、等离子体电池：
电池技术开发、等离子体物理机制、材料化学体系研究
五、锂盐提纯与盐湖提锂：
湿法冶金工艺、材料化学处理、电镀技术、电池级材料制备
六、薄膜锂电池：
真空镀膜技术、固态电池结构、材料化学组成、真空机械设备、等离子体物理应用
生产运营月结
职位描述
工作内容：
操作、维护、等工作的专业人员，其工作核心是解决技术问题。
任职要求：
具备扎实的专业技术知识，熟悉所属领域的技术原理和操作规范。
拥有较强的问题解决能力，能快速分析并处理技术故障或难题。
上班时间：早九点半~四点
薪资待遇：面议
柴油发电机组产品经理
1-1.5万元/月
生产运营包吃月结本科及以上
（本岗位拟于年前完成录用人员确定工作，年后2026年2月24日前后正式办理入职；请各位求职者仔细查阅岗位信息，符合岗位条件且有意向者，欢迎投递简历。）
一、任职资格
我们期待这样的你：
1.教育背景：本科及以上学历，机械工程、机电一体化、电气工程、自动化等相关专业；“双一流”院校或动力工程领域重点院校优先。
2.工作经验：5年及以上柴油发电机组/动力设备行业产品设计、产品管理或研发项目管理经验；有大功率柴油发电机组（500kW及以上）、混合能源系统（如柴油+光伏/储能）产品研发经验者优先；曾担任产品经理、项目负责人或技术负责人岗位者优先。
3.专业知识与技能：精通机械设计原理，熟练掌握SolidWorks、AutoCAD、Pro/E等CAD软件，以及PLM产品生命周期管理系统；具备从用户需求分析→概念设计→原型验证→量产落地的全流程项目管理能力；熟练掌握IPD集成产品开发流程，能主导制定产品研发战略、技术路线图及产品规格书。
4.核心能力素质：卓越的需求洞察与管理能力，能精准捕捉客户痛点并转化为产品功能定义；出色的跨部门沟通协同能力（研发/生产/市场/销售），具备强市场意识与商业敏感度；结构化思维突出，能高效输出产品规划文档、竞品分析报告及项目总结；抗压能力强，能在多项目并行场景下保障优先级与交付质量。
5.其他要求：CET-4及以上或同等英语水平，能熟练阅读英文技术文档，可进行日常跨部门英文沟通。
二、岗位职责
你的核心价值将体现在：
1.市场与需求驱动：调研柴油发电机组行业趋势、政策法规（如环保排放、能效标准）及客户需求（工业/商用/应急电源场景），输出《用户需求说明书》与《市场机会分析报告》；挖掘大功率机组、混合能源系统等细分领域的增长机会，定义产品差异化卖点。
2.产品规划与战略落地：制定产品生命周期规划（从导入到退市），输出3-5年产品Roadmap；主导产品规格书、BOM清单及技术参数的定义，确保产品符合行业标准与客户预期。
3.跨部门协同研发：与研发团队（机械/电气/控制）协作，推动产品从概念设计到量产的全流程落地；协调生产、供应链团队解决试产/量产中的技术问题，保障产品质量与交付周期。
4.项目管理与风险控制：作为产品开发项目负责人，运用敏捷或IPD流程管理项目进度、成本与风险；定期向管理层汇报项目进展，及时调整策略应对市场变化。
5.产品迭代与优化：收集客户反馈、售后数据及竞品信息，推动产品性能升级（如燃油经济性、噪音控制、智能化）；参与行业展会与技术交流，提升公司产品的市场影响力。
三、薪资福利待遇
我们提供有竞争力的薪酬与全面福利：
1.薪资结构：10000-15000元/月（根据经验、能力面议）+年度绩效奖金（1-3个月薪资）+项目提成+缴纳社保；
2.生活福利：免费宿舍（工厂园区内宿舍+超高性价比食堂）+各类节日福利（春节/中秋等），不定期组织团队聚餐或者户外活动；
3.成长机会：定期技术培训（如IPD流程、新产品技术）+内部晋升通道（产品总监/研发总监方向）+跨部门轮岗机会；
4.其他激励：专利奖励+优秀员工旅游基金+弹性工作时间（核心项目阶段除外）。
（注意！！！）工作地址安排：资阳市乐至县工厂（四川省资阳市乐至县天池街道万贯大道5号多层车间7楼5号）。
实习/培训地址：浙江衢州尤尼威带薪培训，包吃住（岗位专业性强、涉及产品品类多，需要入职后统一安排总部尤尼威实习学习，大概6-12个月）。
公司产品以出口为主，英语表达流利者优先录用，我们坚信“人才与公司共成长”的理念。加入拓锋，您将与
锂电电池材料工程师
8000-20000元/月
材料工程师硕士及以上
岗位职责
1、负责电芯氟化碳正极材料、金属锂负极材料、固态电解质、复合隔膜等材料相关研究工作，跟进小试、中试试验计划和试验结果；分析计划方案可行性，合理安排试验及测试分析；
2、负责材料实验进度跟踪、实验中异常情况分析与改进;
3、负责原材料、过程品、成品等物料数据库建立及整理工作，并制定相应材料标准与异常分析;
4、跟踪锂电池材料相关前沿技术，调研国内外关键材料研发进展，形成相关研究报告；
5、负责专利、项目书等相关文件撰写工作。
任职要求
1、硕士及以上学历，化学、材料、电化学等专业或相关领域；
2、3年以上电池正、负极材料、电解液、锂电池学习和研究经历，具备氟化碳材料、固态电解质相关研究经验优先；
3、精通锂电池电池材料(电解质/电极)特性、合成工艺；熟悉常用测试表征及数据分析方法，熟练使用办公软件以及数据处理软件；
4、勤奋好学、积极主动，有较强的吃苦耐劳精神和团队协作能力；
5、具备2项以上专利撰写申请经验，具备良好的沟通能力和文字写作能力。
储备干部
3000-5000元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限学习能力语言能力管理培训
英雄不问出处公司重视人才成长，提供健全的晋升机制！诚邀有梦想、有活力的伙伴加入！
不限专业及工作经验，无经验者可享受带薪培训，同样欢迎应届毕业生投递；
任职要求：
1、工商企业管理、人力资源或相关专业优先；具备相关经验者优先考虑；
2、具备良好的沟通能力，能策划并组织各类活动，协调员工招聘与培训工作；
3、系统掌握现代企业管理模式，拥有扎实的实践积累；
4、熟悉工商企业管理各职能模块，能够指导各模块日常运作；
5、具备战略性思维，有能力统筹整合多元团队协同作业；
6、善于应对复杂事务，具备出色的规划及落地执行能力；
7、具备优秀的激励、协调、组织与团队管理能力，责任心强，进取心足。
薪酬与贡献相匹配，有能力就有舞台，公司拥有清晰的发展蓝图和广阔的成长空间等你开拓！
每月20日准时发放薪资，绝不拖欠、克扣，提供舒适的工作环境。
期待积极进取、充满热情的你加入我们！
新能源维护保底8500
包吃住
8000-10000元/月
生产运营包吃包住20人以上月结学历不限缴纳社保
保底8000+免费吃住四人间
2、工作内容:
总装，涂装，焊装，质检，电工，储备干部
晋升空间大！
工作环境:车间全自动化，上班可到手机。
3、食宿:4人间住宿免费(水电四人平摊)
配置:洗衣机，WiFi免费，空调，24小时热水。食堂刷卡吃饭+(免费吃不花一分钱)
年龄要求:男女不限，年龄:18-50岁
4、工作时间:上6休1
早8晚8两班对换，法定节假日、10-12天春节假、婚假、护理假、哺乳假等假期。每天工作:10.5小时，休1.5小时(需要员工接受夜班)
5、其他福利:节假日、生日福利,员工享受购车长城全系车型，享受15%优惠。(春节假15天)
熔纤通信工程
通讯工程急招：熟练工会熔接有电工证和登高证师傅，工资详谈...工程也可以外包有专业带队的最好【一个队伍必须要有二个登高证和登高证】有意向的可以电话联系梁
生产副总监
1.8-2.1万元/月
建筑施工生产经理/负责人1-3年大专及以上矿山开采
职责描述：
1、在项目经理及公司业务主管部门的指导下，全面负责项目部生产组织与安全管理，落实生产计划并统筹生产工作的实施。
2、依据项目年度生产目标及月度、季度作业计划，积极组织执行，强化生产调度管理，持续提升团队整体作业效率。
3、及时向项目经理反馈生产过程中出现的重大问题，参与经济活动分析，并提出切实可行的优化建议。
4、确保生产任务按时、保质、保量均衡完成，达成各项安全生产指标。
5、严格执行国家关于安全生产的法律法规，推动落实公司制定的各项安全管理制度。
6、牵头开展安全管理工作，主持安全例会；在安排、检查、部署生产工作的同时，同步规划、布置和检查安全事项；定期组织或参与安全大检查，掌握现场安全动态，采取有效措施防范事故风险。
7、负责审核所辖部门的工作计划，监督并检查其执行情况，激发员工积极性，提升工作效率与能力。
8、参与安全事故及工伤事件的调查处理工作。
9、按照总公司及业主单位的相关要求推进各项工作任务。
10、完成上级领导交办的临时性工作任务。
任职要求：
1、具备5-10年露天矿山生产管理相关工作经验。
2、具有全局意识，服从工作安排，具备较强的组织与协调能力。
3、具备良好的沟通能力，能够与总公司各职能部门及业主方高效对接并解决实际问题。
4、大专及以上学历。
5、能适应海拔4300至5300米的高原作业环境。
6、责任心强，具备吃苦耐劳精神和良好的团队协作意识。
7、有矿山工程或公路工程施工现场经验者优先。
职位福利：五险一金、包吃、包住、绩效奖金、通讯补助、定期体检、节日福利、带薪年假
生产经理大专及以上
岗位职责
1.制定每日生产计划，合理分配班组与用工;解决项目团队日常吃住等后勤保障。
2.识读三维图、安装图及CAD图纸;负责验收资料、工程资料的编制、整理与归档。
3.作为现场主要接口人，与甲方进行合同事务的对接与沟通。
4.必须能上手操作角磨机等工具，敢于登高，亲自参与安装、对工、校正等具体作业。
5.使用水准仪、经纬仪进行现场基本测量;完成每日工作数据的汇总与上报。
任职要求：
1.熟悉玻璃钢、钢结构专业,有天线、雷达、铁塔等相关项目经验者优先。
2.能熟练操作CAD、办公软件;具备工程资料编制能力.
3.具备扎实的动手能力，不怕吃苦，能亲自完成安装作业。
4.大专及以上学历，工程类、管理类相关专业优先。
生产经理
1.6-1.8万元/月
生产经理3-5年大专及以上
项目施工现场全面生产管理工作的组织和指挥者。对工程工期、质量、安全生产、和环境保护忽悠直接的领导责任；
2、领导编制项目生产计划（年、季、月、周）。负责审定，考核分包单位月、周计划、并组织贯彻实施；（进度控制是重中之重，进度计划编制与审核）
3、负责组织实施项目施工组织设计及既定的方针目标。直接领导安全生产、文明施工、施工机械设备、现场材料等各项管理工作；（简称项目管理）
4、组织施工人员严格按照施工工序、科学安排施工作业。加强指挥，合理调度，对施工过程质量、工期和安全生产控制、检查。（安全、进度、成本、质量、必须保证）
5、负责协调总包各工种间、总部与各分包间交叉施工中相互配合工作。组织对项目施工资源进行协调、调配；（组织与协调精细化管理）
6、主持本项目经理部的生产例会，落实项目施工生产计划和完成情况；（包括进度分析会，会议安排有责任人完成时间及标准）
7、参与工程各阶段的验收工作，具体负责质量事故，安全事故和环境污染事故的调查处理；（验收前后相关准备工作必须做细）
内江东兴区市政道路，全长900米，包含路基工程（土石方、雨污水管道、涵洞等）、路面工程（水
7000-9000元/月
生产经理5-10年高中及以上
市政道路，全长900米，包含路基工程（土石方、雨污水管道、涵洞等）、路面工程（水稳、沥青混凝土等）、交安、照明、绿化以及道路附属工程，工期8个月。会用电脑
项目经理
安装部经理主要负责统筹与推进安装项目的整体运作，保障项目高效有序实施，具体职责如下：
项目管理与规划
-制定安装工程的实施计划与目标，涵盖工期安排、质量要求、安全防护等内容，并监督执行到位。
-联动设计、业务等相关职能部门，推动各环节无缝衔接，保障项目全流程顺畅运行。
团队管理
-组建并带领安装队伍，科学调配人员任务，清晰界定岗位职责与协作机制。
-开展技能培训与团队建设，提升员工专业水平和综合能力，打造高绩效作业团队。
质量与安全管理
-建立健全施工质量管控体系，全程监督工艺流程，确保安装质量满足行业规范及技术标准。
-强化现场安全管理，落实安全操作制度，定期开展隐患排查，杜绝安全事故的发生。
成本控制
-参与项目成本测算工作，严格执行预算管理，减少资源浪费和非必要支出。
-实施成本动态监控，分析偏差原因并及时纠偏，确保项目在既定成本内完成交付。
客户沟通与协调
-主动对接客户需求，响应安装过程中的反馈与建议，快速协调解决相关问题。
-提升客户体验满意度，巩固合作关系，助力企业树立优质服务口碑。
供应商管理
-筛选并评估材料供应及外协单位资质，发展稳定可靠的合作伙伴网络。
-跟踪供货进度与产品质量，妥善处理合作中的异常情况，保障物资及时供应。
文档管理
-归集整理项目全过程资料，包括图纸文件、验收单据、变更记录等，确保档案完整准确。
-定期向上级汇报项目进展，提供数据支持和决策参考所需的报告与报表。
车间生产主管
5000-6000元/月
车间主任月结1-3年大专及以上电子/半导体团队管理生产成本管理生产计划与物流控制生产设备管理
工作内容
1.负责生产车间的日常运作，涵盖产品的制造、装配及检验等环节；
2.在生产过程中及时识别异常情况并迅速上报处理；
3.负责车间安全规范执行及生产设备的维护管理；
任职要求
1.身体健康，能够适应生产岗位的工作要求；
2.工作态度认真，具备较强的责任意识；
3.具备良好的语言表达能力与团队协作能力。
生产主管
8000-10000元/月
生产总监3-5年高中及以上生产计划与物流控制团队管理机械设备/机电/重工生产成本管理
1．掌握铸造生产工艺流程［具备消失模或覆膜砂经验者优先］
2．具有3年以上生产团队、生产计划、质量控制、安全生产、设备维护及现场环境管理实践经验
3．熟悉质量管理体系，具备持续改进建议提出与落地执行能力
市政工程项目经理
7000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专及以上市政工程二级注册建造师国内派遣污水管网非开挖修复市政工程经验中级职称
1.学历要求：具备大专或以上学位。
2.专业背景：优先考虑土木工程、市政工程、给排水工程、工程管理等相关专业。
3.资质证书：需持有注册二级建造师（市政公用工程）资格，具备安全生产考核合格证（B证），同时拥有市政类中级及以上技术职称者优先录用。
4.工作年限：具有2年以上市政工程项目管理经历。
5.项目经历：曾参与城市道路、地下管网、污水处理厂等市政类工程建设。
6.业务熟悉度：掌握市政工程施工工艺流程、验收规范及地方相关技术标准。
7.管理能力：具备从项目招投标、合同签署、施工组织、质量安全监管、成本控制到竣工验收交付的全过程管理经验。
8.技术能力：可独立完成施工组织设计与专项施工方案编制，具备处理现场技术问题的能力；擅长团队管理，能有效协调劳务班组与分包单位，保障施工进度与效率。
9.综合素质：责任心强，具备良好抗压能力，能长期驻守工地，接受加班及外出差旅安排。
10.软件技能：熟练操作CAD、Project、广联达等专业工程软件，精通Office办公软件应用（如报告撰写、数据图表制作等）。
铸造/锻造技术员
4000-8000元/月
工艺工程师PE3-5年本科及以上铁钢UG机械工程专业AutoCAD「短流程」铸造金属冶炼相关专业砂型铸造SolidWorks覆膜砂铸造工艺
铸造工艺技术人员
熟练掌握三维制图软件
有经验者优先
合金材料开发
5000-10000元/月
材料工程师经验不限本科及以上无机非金属材料高分子材料金属材料
本科或硕士学历，金属材料相关专业；
本科月薪5000-7000元，硕士月薪10000-13000元
凉山雷波县磷矿山招聘采矿工程师一名。任生产副经理，负责组织项目部安全生产工作，有意的联系
1-1.5万元/月
生产经理5-10年大专及以上
凉山雷波磷矿山招聘采矿工程师一名。任生产副经理，负责组织项目部安全生产工作，有意的联系
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供广元生产工程师找活在线招聘信息，主要招聘广元其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
