赵场中储能包吃包住高压电工5人（持证）焊工2人（带证）20元/小时+包吃包住6个月后22元/小时+包吃住综合工资：6000-7000/月宿舍4人间年龄20-45岁以内。

1熟悉PLC，RTU编程 2拥有物联网从业经验 3能接受技术支持短期出差 4成都和自贡办公

找长期干的电工师傅，价格面议，工作地点车子镇，冠英镇，有意向的师傅请私聊我，电话

岗位职责： 1.负责物业小区内弱电系统（含监控、门禁、对讲、网络等）的日常巡检、故障排查与维修保养 2.执行消防设施设备（火灾报警、喷淋、应急照明、防排烟系统等）的检测、维护及年检配合工作 3. 完成水电、强电线路及设备（配电箱、照明、水泵、电梯供电等）的安装、检修与应急抢修 4. 建立并更新设备台账与维修记录，确保维保过程可追溯、合规 5.配合物业项目开展安全巡查、隐患整改及突发事件应急处置 任职要求： 1. 持有有效电工证、消防设施操作员证（中级及以上）或相关特种作业操作证 2.熟悉弱电安防系统、消防自动控制系统及高低压配电基础知识 3.具备基础识图能力，能看懂电气、消防、综合布线等施工图纸 4. 工作认真负责，具备较强的安全意识和客户服务意识 5. 身体健康，能适应物业现场轮班及应急响应要求

南充市西充县招强电

找成都35KV和10KV电缆班组，非诚勿扰

自贡市大安区招强电预埋大工

1精通PLC、RTU程序开发 2具备物联网领域相关工作经验 3可适应技术支持类短期外派任务 4工作地点为成都或自贡

1，慢充充电桩施工 2，有专业电工证 3，自备小型货车或者大号面包车

1、学历与专业： 统招本科及以上学历，电气自动化、自动化工程或相关专业优秀应届毕业生优先。 2、语言能力： 英语水平良好，通过大学英语四级及以上，具备基本的英文技术文档阅读与理解能力。 3、编程技能： 掌握计算机高级语言（如C、Python等，达到计算机二级以上水平）或CoDeSys编程基础，有相关实习经历者优先考虑。 4、专业知识： 熟悉主流PLC、上位机系统（如组态软件、HMI等）及常用传感器（如温度、压力、位移类传感器），可协助完成设备选型与应用支持。 5、个人能力： 抗压能力强，能在高强度工作环境下保持稳定高效的工作状态。 学习能力突出，能快速吸收新知识、掌握新技术，适应企业技术迭代需求。 领悟力强，能准确领会任务要求，高效推进并完成各项工作。 6、其他要求： 勤奋好学，吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识和奉献精神，能接受短期出差安排。

西坝河排水需用一个持有建筑电工证的电工一名。联系电话

招聘手加工一名，地址四川省广元市，电话

东坝某单位招聘启事招聘岗位：保安3名任职要求：1.，60周岁以内，身高170cm及以上；2.责任心强，服从管理，身体健康。工作内容：负责单位日常值班、值守、安保巡查等工作。薪资福利：试用期工资：2300元/月；转正工资：2500元/月。统一入职要求1.所有入职人员需开具无犯罪记录证明；2.，体检合格方可入职；3.工作认真负责，服从单位管理制度。工作地址：广元市利州广场附近。有意者来电

广元利州区，工地招建筑木工师傅30人，工资面谈，联系电话

有没有人愿意去川藏线干活的？要一个挖机司机，有愿意来的请打电话，马上要很着急，

外网电力工程

岗位职责： 1. 负责城市道路电力检查及巡检工作； 2. 负责平台推送问题井的现场核实及报修工作； 3. 保障问题井能够被及时发现、报修及处理。 任职要求： 1. 具备基本电力设施认知能力； 2. 能够适应户外作业环境，具备较强的现场执行能力； 3. 具备良好的沟通协调能力，能与相关部门有效对接问题井处理流程。 4.接受实习生，可提供开具实习证明

上班地址；根据户籍地安排 工作地点；转正以后在户籍地当地 岗位证书要求；低压电工作业证（也可以自行从外面考证，也可以转正之后通过单位考核，全程单位承担费用，免费考不强制，任选） 注意；考核结束拿到证安排户籍地热电厂等大型企事业单位工作 【工作内容】 工作内容：1、完成电厂设备的安装、调试、运行、日常维护，检修，预警排查，技改等任务。 2、根据现场项目经理的工作安排完成机组运行分析报表，工作计划，服务工单登陆，现场备件、工具易耗品的管理等。 3、负责分析、整理现场运行记录并准确反馈跟踪，能够提出部分技术处理和改进建议，优化电厂运行性能。 【工作要求】 1．大专及以上学历； 2．本岗位接受应届毕业生和实习生; 3．身体健康，工作踏实，有上进心，吃苦耐劳、学习能力强; 4．机电一体化、计算机、机械、电气等相关专业优先; 5．持有低压电工证书优先; 6．有设备检修相关工作经验优先。 【薪资详情】 薪资范围：转正以后是6k-1.2W，实习期间是2000-3000， 薪资结构：餐补、五险一金等。 【实习/考核情况】 是否涉及异地实习：是 实习时间：正式上班岗前实习3-6月 实习地点：山东 实习薪资：岗前实习2000-3000 注意；面试通过统一到北京参试岗考核期间需要刷题，为考证做准备

岗位职责： 1. 负责电力系统设计、安装、调试及运行维护工作 2. 参与配电网、变电站或新能源并网项目的技术方案编制与实施 3. 对电力设备进行巡检、故障诊断与技术改造，保障供电安全稳定 4. 编制技术文档、操作规程及验收报告，配合完成项目交付与验收 5. 落实国家及行业电力规范标准，参与安全生产管理与应急响应 任职要求： 1. 电力工程、电气自动化或相关专业背景，学历不限 2. 具备电力行业从业经验，熟悉高低压配电、继电保护及SCADA系统者优先 3. 持有电工证、高压电工操作证或注册电气工程师资格者优先 4. 熟悉CAD制图及常用电力设计软件，具备现场问题解决能力 5. 责任心强，具备良好沟通协调能力与团队协作意识

岗位职责： 1. 负责电力系统设计、安装、调试及运行维护工作 2. 参与配电网规划、电气设备选型及技术方案编制 3. 处理现场电力故障，提供技术支持和应急响应 4. 编制技术文档、竣工资料及设备运行报告 5. 配合项目验收，确保符合国家及行业电气规范标准 任职要求： 1. 电力系统、电气工程及其自动化等相关专业背景 2. 熟悉高低压配电系统、继电保护及自动化控制原理 3. 具备良好的图纸识读与电气计算能力 4. 持有电工证、注册电气工程师资格者优先 5. 责任心强，具备较强的安全意识和团队协作能力

兼职的项目，就是个短期监控安装的活，最好是青川本地人，这样交通成本这些也更低。最合适的就是青川本地的监控安装师傅。 岗位职责： 1.负责监控设备（含：摄像头，录像机，交换机，路由器的安装，连接，调试） 2.完成安防设备的安装调试、系统联调及日常运维保障 3.配合项目进度，协调甲方、施工方及供应商，确保工程按时保质交付 4. 响应故障报修，快速定位并解决系统运行异常问题 任职要求： 1.熟悉主流安防品牌（如海康、大华、宇视）设备配置与平台操作 2.具备弱电/安防相关实操经验，能独立完成中小型项目实施 3.了解综合布线、TCP/IP网络基础及常见通信协议 4.具备良好沟通能力与服务意识，最好广元市青川县本地人，避免出差 5. 学历不限，持安防工程师、电工证或信息系统集成项目经理证书者优先

岗位职责： 1.负责弱电系统（含烟感报警系统）的安装、调试、故障排查与日常维护 2. 独立完成烟感设备接线、回路测试及信号联动功能验证 3需要爬5米高 任职要求： 1.有弱电/安防相关实操经验，熟悉消防报警系统原理与布线规范 2.能独立完成烟感类设备的检测、更换与系统复位操作 3.具备基础电工知识，持有低压电工证者优先 4.吃苦耐劳，适应广元市利州区本地现场作业需求 5.学历不限，具备良好沟通能力与责任心

广元朝天招强电，高压电工，高空登杆作业，要求有证

广元 有没有高空作业证的做工业发电师傅，做检查工作，有的联系我，

广元市利州区招水电小工安装充电桩

广元市青川县招弱电/安防师傅1人，生于勿扰，师傅上门安装1套门禁，费用210元

资阳电信工程部：招熟练师傅3人+ 放光缆小工2人有工作经验最好（光缆放线 付挂 立杆 钢线 拉线）经验丰富的优先。要有双证或者登高证 。另外工程外包，工程主要包括（ 付挂 迁改 割接 ）活路多 量大 ，不懂勿扰，，，具体工价 付款方式 电话详谈 。工作地在广元昭化区

河南南阳招聘光伏弱电有证师傅/

广元青川招弱电/安防

1、依据电力电网电气合同、线损整治技术协议、台区精益化管理协议等相关文件开展项目技术服务工作，涵盖内业与外业任务，有效管控线损指标，保障项目目标顺利实现；服务范围包括但不限于：采集2.0系统、营销2.0系统、同源系统、PMS3.0系统、同期系统、创百强所、百强县、百佳县、大供等业务内容； 2、负责项目现场与客户之间的对接与沟通，保持良好、稳定的客户关系； 3、按周期向部门、公司及客户方汇报项目实施进展与关键节点情况； 4、配合其他职能部门推进项目验收、阶段性评审等相关支持工作； 5、及时响应并处理项目过程中突发问题，协助客户日常工作的顺利推进。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、电力、自动化等相关专业背景，条件优秀者可适度放宽要求； 2、须具备国家电网线损治理经验，熟悉后台业务系统数据治理及指标管控流程，有参与创百强项目经历者优先考虑； 3、熟练操作各类软件系统，性格开朗，具备良好的沟通表达与协调能力； 4、能够接受长期驻场四川省内各电力公司，提供住宿，服从公司在省内项目地点的统一安排与调配； 5、具有较强的责任意识、执行能力，吃苦耐劳，适应多环境作业； 6、需持有岗位相关资格证书：特种作业操作电工证（高压证/低压证/高处作业证），公司支持在职期间考取所需资质。 特色福利： 1、提供定期专业培训，拥有清晰的内部晋升通道； 2、薪酬结构：基本工资+绩效薪资+项目提成； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品； 4、每年6月至8月期间享受高温补贴； 5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游，入职满一年即可参与。