从事锂电池专用机械设备的设计工作

负责机械设备及其相关零部件的图纸设计、安装调试与试运行工作

岗位职责： 1.安装、调试生产制造装备、产线，操作、应用机械设备进行生产加工； 2.负责产线的质量控制、换型调整、保养维修、自动化/智能化提升等； 3.对标标杆企业，制定效率、质量、成本等业绩提升目标; 职业定位： 1.掌握核心技术的创新型人 2.多学科交叉的复合型人才 3.具有实际操作能力的技能型人才 任职要求： 1.本科学历，已取得毕业证和学位证； 2.具有良好的专业素养，能够不断学习，不断提升自己的业务能力； 3.沟通能力较好，具有团队精神，认同企业文化。

岗位职责： 1、根据产品要求负责压缩机产品的设计开发，包括外观、机械结构设计，并计算分析独立输出设计技术文档，包括三维模型、二维工程图、BOM表、规格书等相关资料； 2、组织协调并跟踪样品试制,负责使样品满足设计要求及项目进度要求； 3、组织协调产品测试计划制定,并跟踪完成相应的测试,根据测试结果,评估设计质量； 4、参与产品的市场调研及未来的技术发展方向的研究判断。 任职要求： 1、机械结构设计相关专业，本科以上学历，机械设计3年以上； 2、有过压缩机产品设计经验优先； 3、熟悉相关机械制造工艺（机加工、注塑、铸造等），了解相关的材料特性，具备独立设计产品经验。 4、态度积极,踏实肯干,创新思路及积极的团队合作意识

岗位职责: 1. 负责医疗检测机器人及远程操作设备的机械结构设计、图纸输出、装配调试及批量生产的技术支持； 2. 开展外协加工资源的对接、沟通及项目进度跟进； 3. 参与样机的组装、功能调试、性能测试及相关问题整改； 4. 推进产品化落地，制定并优化生产工艺流程，提升产品质量并控制制造成本。 任职资格: 1. 机械类专业硕士及以上学历，具备三年以上机械结构设计相关工作经验； 2. 熟练掌握三维机械设计软件及仿真分析工具，具有规范的工程制图能力； 3. 掌握常用工程材料特性及其加工方法，具备扎实的力学、数学与机构学基础，能独立完成零部件的应力评估及机构的运动学与动力学分析； 4. 具备面向量产的产品开发经验，可依据生产需求开展尺寸链计算与公差设计，熟悉常见机电元器件的应用； 5. 熟知各类机械加工方式、表面处理及热处理工艺，能在设计中综合考虑加工顺序、工时效率与成本控制； 6. 具备良好的沟通协作能力，有机器人本体开发经历者优先考虑。

从事锂电池专用机械设备的设计工作

岗位福利： 1. 年底双薪、绩效奖金、项目奖金、五险； 2. 生日福利、节日福利、优秀员工奖、不定期组织团队建设活动； 3. 工作时间：单双休，8:30-18:00，12:00-13:30午休 岗位职责： 1. 承担压铸岛内非标设备及工装的方案设计，完成研发相关会审资料的编制与准备； 2. 负责整体方案规划、专用设备的选型，图纸绘制及审核后修改完善； 3. 在设备装配与调试阶段提供必要的技术支持； 4. 处理并闭环现场出现的技术问题； 5. 负责验收所需技术文档的整理与提交； 6. 完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1. 机械或机电一体化等相关专业本科及以上学历，具有3年以上压铸自动化工作经验或5年以上非标自动化设计经验； 2. 熟悉常用机械传动、液压、气动原理，掌握丝杆、滑轨、伺服、步进电机、减速机等部件的选型方法； 3. 熟练操作Solidworks、CAD等设计软件，具备独立出工程图的能力，有工业机器人仿真模拟经验者优先； 4. 具备独立开展机械设计或指导他人完成设计的能力，可自主完成结构设计、零部件选型及图纸输出者优先； 5. 具备良好的沟通与协作能力，理解客户需求，能根据客户要求制定技术方案并完成方案编制者优先。

岗位职责： 1.参与机械设计相关项目，配合完成产品设计与开发任务； 2.承担机械设备的图纸绘制、分解图制作等技术工作； 3.与团队成员高效协作，保障设计方案的质量和推进进度； 4.及时处理设计过程中出现的技术问题，确保流程顺利执行。 任职要求： 1.熟练掌握常用机械设计软件，如AutoCAD、SolidWorks等； 2.具备良好的沟通能力及团队协作意识； 3.对机械设计工作有较强热情，能够积极应对工作挑战； 4.需频繁出差，不接受者请勿投递

岗位职责： 1、负责展品的调研、设计及结构方案开发与优化； 2、开展展品实验，收集并整理相关资料，完成正式图纸的设计、出图及BOM清单编制，按标准归档并提交； 3、跟进展品制作全过程，参与调试、整改及售后维修工作； 4、提出采购申请，跟踪外协进度，负责到货后的验收检验； 5、完成项目竣工后图纸的汇总、整理与归档提交。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备3年以上机械设计相关经验，有非标设备设计背景者优先； 2. 具备同行业同岗位工作经验者优先，掌握非标设计基础知识者优先； 3. 熟练操作CAD软件，能熟练使用至少一种三维设计软件，如solidworks等； 4. 拥有2年以上机械与结构设计实践经验； 5. 性格积极乐观，抗压能力强，具备良好的沟通与汇报能力。 各项补贴：五险一金、餐补、交通补贴、话费补贴、满勤奖、健康体检、过节费、高温补贴； 文化福利：定期举办司龄生日会、团队建设、年度晚会、员工旅游等丰富多样的企业文化活动； 发展学习：提供定期培训、外出参观学习、专业提升机会及职称评定支持； 距离较远者，公司可提供住宿安排。

要求：机械设计类相关专业，大专学历且具有1~2年工作经验：5500~6000元/月、本科学历应届毕业生：5500~6500元/月、本科1~2年工作经验：6500~7500元/月、985/211院校应届生：7000~8000元/月、硕士研究生：7000~8000元/月、博士研究生：8000~10000元/月。具备过滤设备相关工作经历者优先考虑。

明天湾沚区小挖机我个代班，两三天事，厂房整石子，手艺要好点，电话

镜湖天街女装特卖招一名导购一天200提二，张

芜湖市鸠江区二坝镇中国移动数据中心工地，大年初二开始上人，再要二十到三十个人，桥架安装电工、智能照明安装电工、大小工都要，一路干到六月中 (耍滑的勿扰，拉帮结派的不要，干活毛糙的别来！要的是电工、电工！！注意不是水电工、不是水电工！！) 能来的联系提前预约，陳杰

安徽芜湖招聘槽头肉青加工工人，要熟手，提供食宿，基本工资+计件，次月15日准时发工资，另外招出入库工人和去皮机去皮工人，联系电话:（同步）

招聘：保洁员10名长白班 （每周休息一天）年龄60岁以下（‼超龄不要）身体健康 干活细心，工资面议（包吃2餐）南陵县开发区工厂‼年前面试年后上班☎：王经理

海南核电大修，需要机械人员，干完接秦山，工期5月份，过春节初七左右进厂，有乐意参加的连系

【甘肃邦安建设工程有限公司】招项目八大员（资料员，质量员，材料员，施工员，劳务员，机械员，安全员）等； ①人员要有相关证书并能注册或只注册证书等；②有责任心且专业能力强；③文化程度大专及以上，年龄45岁以下；④要求工作认真负责，听从项目安排。薪酬待遇：面议。罗经理

招两个主体吊管机机手，十个连头吊管机机手，两个下沟吊管机机手，！施工员，安全员，沉管挖机机手！

 ！《三月份》葫芦岛核电机械专业，需25名机械人员，工期3-4个月，有意者联系，。

机械员诚招，年龄2035岁，初中及以上学历，具备维修经验者优先，薪资45005000元，提供工作餐及社会保险，招工名额不限，有效招聘期至7月33日，工作地点为建德航头镇岑港街道上海上海。

岗位职责： 1、每日对设备进行检查，确保其正常运转； 2、优化产线平衡与生产效率，提高设备运行效率； 3、负责新产品的设备调试及生产过程跟踪； 4、指导并培训操作员规范使用设备； 5、执行设备的维护保养工作，降低设备故障恢复时间与平均故障间隔时间； 6、严格按照设备操作规范进行文档编写； 7、及时上报生产过程中发现的设备、工艺、物料等相关问题； 8、针对制程异常进行分析，并制定有效的改善措施； 9、配合上级主管完成各项工作任务。 任职要求： 1. 中专及以上学历，机械或电子类相关专业优先 2. 具备2年以上组装线工作经验 3. 熟悉自动锁螺丝机、点胶机、热熔机、超声波焊接机、压合机、包装机、AOI检测设备、测试设备等，具备较强的设备操作与异常处理经验 品行良好，责任心强，具备良好的团队协作意识，能适应高效工作节奏，具有较强的现场问题解决能力

熟练掌握UG、Catia、SW及CAD等绘图软件，具备1年以上机械制图相关工作经验，工作认真负责，具备良好的团队协作意识，能够高效配合完成各项任务

职责描述： 1、协助制定并完善本专业管理制度、工作作业指导程序、工作表单及相关管理规定，组织培训 2、定期对DCS系统，仪表、特种设备、压力容器进行点检，对发现问题点制定改善措施和对策，减少故障发生机率 3、组织对各车间仪、自动化系统中出现的异常和安全隐患按要求进行升级改造 4、遵守各项操作规程和规章制度，做好安全防护措施，纠正不安全的操作行为 5、特种设备定期校验计划编制和实施跟进，配套资料管理，信息统计造册，外部审核对应6、定期进行6S管理培训，指导和检查维修现场的清洁整理工作，建立管理标准 7、针对改扩建项目参与仪表相关设计工作，并根据工艺提出控制要求，完成自动化控制配置。 8、能够立完成仪表选型、设计及运维相关工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，3年以上化工、制药行业相关工作经验，会简单的DCS系统组态。 2、熟悉工厂仪表布线，仪表选型、熟练使用办公软件、PLC编程软件 3、具有良好的沟通、执行能力、强烈的工作责任感和团队合作精神 4、具备化工相关机械仪表、自控系统维修专业知识、了解相关仪表、自控系统维修操作安全常识; 5、能看懂电气制图，并对仪表结构工作原理、对DCS组态/PLC自控原理有一定了解

1.模具设计、机械制造、铸造工艺等相关专业，大专及以上学历，熟悉压铸行业铝/锌合金汽车零部件生产流程；掌握压铸工艺技术相关知识； 2.熟练操作常用办公及制图软件，具备识图与绘图能力，具有3年及以上相同岗位工作经验；了解TS16949质量管理体系标准； 3.负责新模具压铸工艺的调试工作，汇总试模过程中出现的问题，进行分析、改进并落实解决方案； 4.负责与客户开展压铸工艺技术交流，准确理解客户需求，协助生产部门推进压铸生产过程的标准化执行； 5.编制压铸工艺技术作业指导文件，及时处理压铸环节发生的异常问题，为现场提供专业技术支持； 6.推动新品项目及量产产品的持续改进，实施工艺优化措施； 7.精通压铸模具结构、现场工艺控制，熟练解读技术图纸，擅长客户技术对接及压铸DFM报告分析； 8.完成技术副总交办的其他任务，能接受出差安排，工作态度认真踏实，责任心强，具备钻研精神与团队协作意识； 职位招聘1-2人

岗位职责： 1. 合理管控生产过程中的人力投入、设备使用及成本支出； 2. 承担工厂与产线布局规划，开展作业时间与动作优化分析； 3. 负责工业工程相关资料、图纸及技术文件的归档与维护； 4. 提升生产效率，优化制程流程、工艺方法、工装设计及设备运行效能； 5. 遵守公司各项管理规定，完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，工业工程或机械类相关专业； 2. 具备2年以上汽车零部件行业专案IE或现场IE实操经验； 3. 掌握精益生产理念，具有现场效率提升及生产运营改进的实际经历； 4. 具备良好的项目策划、组织推动及跨部门协作能力； 5. 熟练使用办公软件，熟悉工业制造流程、工艺装备及设备利用情况。

工作内容： 1、统筹工厂内cell、PACK生产线的产能标准评估，开展生产效率分析，并推动效率提升与持续改善（UPPM）； 2、制定标准人力配置与标准工时，优化生产工艺流程，实施layout改进及人力结构优化； 3、负责生产线设备、工装夹具及辅助设施的规划配置、设计开发与标准化管理； 4、参与工程方案技术评审，跟进设备进厂后的定位安装与调试工作； 5、组织进行生产布局规划评审，持续优化车间layout设计； 6、主导专项改善项目，推动工艺创新与精益改进落地； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.教育与专业： 本科及以上学历，工业工程、机械工程、管理科学与工程等相关专业； 2.工作经验要求： 具备5年以上电池或相关行业企业工作经验，本科起点； 3.身体状况要求： 身体健康，无传染性疾病； 4.特殊资格/素质要求： 熟练掌握CAD软件，精通OFFICE等办公工具；熟悉IE工程改善手法；具备优秀的沟通协调能力，抗压性强，工作积极主动，能适应高强度作业环境；

工作职责: 1、制定科室运营规划，监督目标执行及工作进度落实情况； 2、统筹新品项目的开发与全过程管理； 3、构建并优化车间质量管理体系，建立科学的评估机制； 4、推进专业技术能力建设：拟定科室人才发展与技能提升方案，并组织实施。 任职资格: 1、教育与专业：本科及以上学历，车辆工程、电子电器等相关专业； 2、工作经验要求：具备5年以上相关领域工作经验，熟悉工艺管理相关业务，具有团队管理经历； 3、职业素养要求：具备良好的保密意识，沟通协调能力强，执行力强； 4、特殊资格/条件要求：具备较强的协作精神和抗压能力； 5、身体状况要求：身体健康，无传染性疾病

1、负责生产良率提升，主导推动良率改善 2、现场异常的跟进及进度改善 3、异常跟进对策落地及跟踪改善效果 3、负责客诉异常报告的编写 4、工艺优化改善，风险识别

岗位职责： 1.承担汽车热管理系统整体方案的设计与开发任务，涵盖发动机冷却、电池热管理、电机及电控散热等核心部分，确保系统性能符合整车技术要求； 2.使用专业绘图工具（如CAD、SolidWorks、FloTHERM等），完成热管理系统及相关零部件的2D图纸绘制、3D建模与结构优化，清晰准确地传达设计思路； 3.与研发、制造、供应商等多方团队密切配合，及时解决热管理系统在研发、验证及量产阶段的技术难题，保障项目按计划推进； 4.关注行业热管理领域技术动态，搜集先进技术资料，为产品迭代和技术创新提供支持与建议。 任职要求： 1.本科及以上学历，车辆工程、热能与动力工程、制冷与低温工程等相关专业背景； 2.熟练操作至少一种设计软件（如CAD、SolidWorks、FloTHERM等），具备独立开展热管理系统及零部件图纸绘制与模型构建的能力，有实际项目经验者优先； 3.掌握汽车热管理系统基本原理、设计流程及相关测试标准，熟悉新能源汽车热管理技术者优先考虑； 4.具备较强的分析判断能力，能针对热管理问题进行深入剖析并提出可行的改进措施； 5.拥有良好的团队合作意识和沟通协调能力，能够在跨职能团队中高效协作； 6.工作认真负责，富有创新精神，对汽车热管理技术有浓厚兴趣，具备持续学习和探索新技术的意愿。 我们提供： 1.富有市场竞争力的薪酬结构，包含基础薪资、绩效奖励、项目激励等多元回报； 2.健全的福利保障体系，涵盖五险一金、带薪年假、节日关怀、年度健康体检等员工权益。

1、熟练使用 AutoCAD 等二维制图软件，以及 SolidWorks、Pro/E、UG 等三维设计软件 2、了解汽车焊装工艺的方案布局与设计流程 3、需具备3年以上非标机械设计经历，曾独立承担非标设备或项目的开发工作，掌握非标项目从方案构思、结构细化到现场调试的全流程 4、工作态度端正，具备良好的责任感，能适应一定工作强度，确保设计任务按期高质量完成