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祥承科技今天大量面试 [庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝] 面试时间:上午10:00 岗位:长白班坐班 18~35岁,男女不限 16元/时 岗位:SMT测试/操机 18~35岁,男女不限,有经验优先 18-35岁 白班16+1 夜班16+3+包吃夜宵 岗位:注塑(两班倒坐班,看瑕疵,修毛边) 18~40岁,男女不限,视力好 转正后底薪2200,餐补400元/月,工龄奖75~450元,岗补绩效500~1500元,学历补贴300~1000元,夜班补贴20元/晚 免费住宿间,水电平摊
储备干部见习生
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其他生产营运人员有提成月结经验不限高中销售方向人力资源管理方向市场营销方向
现公司直招业务员,公司提供资源对接固定批发客户渠道 薪资福利: 1、无责任底薪4000元+提成奖励+绩效奖金+年终奖+节假日福利,过年享有近一个月假期,新人综合收入稳定在6000以上,老员工月均收入可达9K以上 2、依法缴纳五险一金(包含社保与公积金) 岗位职责: 上班时间: 行政班制,周一至周五早九晚六,周末双休,法定节假日正常休息,春节享受长期休假 岗位要求: 1. 大专及以上学历,条件优秀者可放宽至高中或中专学历 2. 具备较强的客户服务意识及团队协作能力 3. 语言表达顺畅,善于沟通,工作态度积极主动
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一、企业简介:中创新航(原名中航锂电),是全球领先的新能源科技企业,致力于成为能源价值创造者,构建全方位能源运营体系,为以动力及储能为代表的新能源全场景应用市场提供完善的产品解决方案和全生命周期管理。 二、岗位详情:企业主要生产新能源锂电池,主要招聘设备操作岗,员工主要操作机台,人工辅助,机器生产等。工作轻松愉快,管理超级人性化。多数是恒温无尘车间,需要穿连体无尘服。有座有站,流动性作业轻松好干。 三、上班时间:8:30~20:30,20:30~8:30,两班倒,一个月一倒班。 四、休息时间:每月排休4天,吃饭时间中午一个小时,晚饭一个小时,算11个小时考勤 五、任职要求: 1、学历不限,经验不限,无地域要求;能接受夜班倒班,能接受穿无尘服,18-38周岁 2、需要会手写26个英文字母,需要会简单加减乘除算术。 3、身体健康,无职业病和传染病 六、相关福利待遇: 1、发薪日:每月20日。 2、员工政策:同工同酬,基本工资2500元+加班费(2500+元)绩效(0-1700元)+车补150元+饭补450元,综合薪资6000-7000元/月。 3、免费住宿,4~6人间,空调、洗衣机、独立卫浴等设施齐全,每个月平摊水电费;食堂就餐,先吃后补 4、目前中创新航所有一线员工均签订劳务派遣合同 能接受以上的工友请电话联系
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双流纬创电子厂 每月8号发薪每周可预支 招募要求:18-42岁,男女不限,必须有身份证原件。 薪资待遇:直发[红包]22元/小时,综合工资5500-6000元 电子厂工作经验优先、适应倒班制工作 吃住情况:,餐标6-10元/餐。(含水电) 面试地址:双流纬创电子
要两个看机器的,不要经验,320一天 管吃住
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索尔思招聘年龄 #23-35岁 索尔思简章 1 柔尔思光电是全球领先的光通信技术供应商,采用创新和可靠的技术提供通信和数据连接解决方案,产品广泛应用于 AI 数据中心、城域网和接入网络等多个领域。公司坚持不懈持续不断研发下一代解决方案,5旨在为客户提供适合快速增长的全球 AI 及云基础设施、无线通信、路由和光纤到户等技术支持。索尔思光6电遍布全球的专业工程师团队和公司的生产研发能力相辅相成,包括光学组件和模块设计领域的专家二、招聘要求: 企业介绍 1年龄18-40岁(年龄根据淡旺季有变动),男女不限 2.有电子厂相关经验,初中以上学历;持二代身份证原件 身体健康无传染病,部分岗位为站岗,部分岗位穿无尘服,大部分岗位穿静电衣无不良嗜好,无犯罪记10(三个月内体检报告无需体检) 三、工作制度: 工作岗位:光纤数据连接器的包装,检测,品质,机台设备维护等工作岗位,温度在20度左右,环境12度适宜,工作强度不高,易上手,部分岗位需要穿无尘服工作时间:两班倒,班次从08:50开始到20:20,晚班20:50-8:20,半个月倒班一次,月休4天,每天工作8-11小时,根据当天订单量加班。9、福利待遇 薪资待遇:同工同酬:薪资福利:底薪2330(5天8小时超过部分都算加班,平时加班1.5倍,周末2倍, 15 市假日3倍+100全勤+夜班补贴10元/天+无尘服补贴200/月(如果分到了就有,不足月按天折算)+餐补(工作满8小时补贴11元,工作满10小时补贴22元) 食宿情况:住宿免费,住宿独立宿舍6-8人间(厕所,卫生间,空调),水电气平摊,住宿在青年公寓7号苑和1号苑 分别距离4公里和1.5公里)都是有免费厂区接送上下班,吃饭是餐补(当日实际出勤满8出勤满10小时餐补22块)餐补是直接打卡到工资卡里面,前期需要自己给钱吃饭(厂为8-15块/餐不等,第二天就体检(厂区安排体检车在厂区食堂体检),,有三个月内体检报告无需(内科,外科,五官科,听力,视力,肝功,心电图) (有食堂) 20 体检:入职 加厂区培训《培训会涉及2门考试,务必认真对待,如果考试不会格,当场走人,无法人 )考试非常简单就是照着抄,只要认真对待的都没有问题 另下3个月左右可申做转为厂区正式工,购买五姐一会发1月26-1月235号工 当天面试通过,第二天上午安排入职入住, 岗位一:技术员(任职要求:大专以上学历,机电,机械,自动化相关专业,并且要从事过电子行业设备,工艺技术员岗位, 岗位二:普工(工作内容:懂SMT贴片基础、产线质量QC、简单手工焊操作;任职要求:1.无经验也可,零基础可做 ===================== 温馨提示:招聘要求:能适应倒班; 薪资福利:底薪2330+100全勤+夜班+餐补,综合工资5500-6500元/月;提供住宿,免费班车,打卡7上以上可预支生活费 上班时间:8:30-20:20(白班),20:30-8:20(晚班) 上班地点:高新西区进出口加工区 ===================== 面试安排:下午12:30-13:30
普工操作工20人以上月结
职位内容 插件/组装/测试/打包等 班次制度 上六休一,忙时上十三休一,半个月倒一次班 工作时间 白班8:30-19:30/20:30,夜班20:30-7:30/8:30 工作方式 全职
操作工贴标签包吃交通补助夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结坐班 工作轻松 可预支 可带手机
招聘年龄16-45岁 【薪资待遇】240~260/天,一个月全勤保底6000+《可盖实习章》 【招聘岗位】装包、质检、贴标签、打包、生产操作工、仓库、搬运 【吃住情况】 1、免费提供食宿(4人间,24小时热水、无线网、独立卫生间等) 2、每月固定8号发放薪资,在职七天可预支工资... 3、上厕所,抽烟不管控,有吸烟区,每天上午下午有休息时间 一个月26天班 ,上六休一 ,早上八点到晚上20点 8小时正班,2小时加班!!!!! 加班自愿...... 厂区岗位分别:仓管、操作、组装、测试、检验、包装,品检,物料,仓库,技术员等工种。 加班自愿.. 【薪资待遇】240~260/天,一个月全勤保底6000+《可盖实习章》 【招聘岗位】装包、质检、贴标签、打包、生产操作工、仓库、搬运招聘年龄16-45岁 【薪资待遇】240~260/天,一个月全勤保底6000+《可盖实习章》 【招聘岗位】装包、质检、贴标签、打包、生产操作工、仓库、搬运 【吃住情况】 1、免费提供食宿(4人间,24小时热水、无线网、独立卫生间等) 2、每月固定8号发放薪资,在职七天可预支工资... 3、上厕所,抽烟不管控,有吸烟区,每天上午下午有休息时间 一个月26天班 ,上六休一 ,早上八点到晚上20点 8小时正班,2小时加班 加班自愿........ 厂区岗位分别:仓管、操作、组装、测试、检验、包装,品检,物料,仓库,技术员等工种。 加班自愿.. 【薪资待遇】240~260/天,一个月全勤保底6000+《可盖实习章》 【招聘岗位】装包、质检、贴标签、打包、生产操作工、仓库、搬运招聘年龄16-45岁 【薪资待遇】240~260/天,一个月全勤保底6000+《可盖实习章》 【招聘岗位】装包、质检、贴标签、打包、生产操作工、仓库、搬运 【吃住情况】 1、免费提供食宿(4人间,24小时热水、无线网、独立卫生间等) 2、每月固定8号发放薪资,在职七天可预支工资... 3、上厕所,抽烟不管控,有吸烟区,每天上午下午有休息时间 一个月26天班 ,上六休一 ,早上八点到晚上20点 8小时正班,2小时加班!!!!! 加班自愿...... 厂区岗位分别:仓管、操作、组装、测试、检验、包装,品检,物料,仓库,技术员等工种。 加班自愿.. 【薪资待遇】240~260/天,一个月全勤保底6000+《可盖实习章》 【招聘岗位】装包、质检、贴标签、打包、生产操作工、仓库、搬运招聘年龄16-45岁 【薪资待遇】240~260/天,一个月全勤保底6000+《可盖实习章》 【招聘岗位】装包、质检、贴标签、打包、生产操作工、仓库、搬运 【吃住情况】 1、免费提供食宿(4人间,24小时热水、无线网、独立卫生间等) 2、每月固定8号发放薪资,在职七天可预支工资... 3、上厕所,抽烟不管控,有吸烟区,每天上午下午有休息时间 一个月26天班 ,上六休一 ,早上八点到晚上20点 8小时正班,2小时加班!!!!! 加班自愿...... 厂区岗位分别:仓管、操作、组装、测试、检验、包装,品检,物料,仓库,技术员等工种。 加班自愿.. 【薪资待遇】240~260/天,一个月全勤保底6000+《可盖实习章》 【招聘岗位】装包、质检、贴标签、打包、生产操作工、仓库、搬运招聘年龄16-45岁 【薪资待遇】240~260/天,一个月全勤保底6000+《可盖实习章》 【招聘岗位】装包、质检、贴标签、打包、生产操作工、仓库、搬运 【吃住情况】 1、免费提供食宿(4人间,24小时热水、无线网、独立卫生间等) 2、每月固定8号发放薪资,在职七天可预支工资... 3、上厕所,抽烟不管控,有吸烟区,每天上午下午有休息时间 一个月26天班 ,上六休一 ,早上八点到晚上20点 8小时正班,2小时加班!!!!! 加班自愿...... 厂区岗位分别:仓管、操作、组装、测试、检验、包装,品检,物料,仓库,技术员等工种。 加班自愿.. 【薪资待遇】240~260/天,一个月全勤保底6000+《可盖实习章》 【招聘岗位】装包、质检、贴标签、打包、生产操作工、仓库、搬运
巴中南江县找个背车背神刚260
260元/天
挖机司机
南江找个背车背神刚260
巴中 南江县
6月28日 23:19拨打电话
叉车工
通江县铁佛镇招聘叉车司机一名要有证,包食包住九千一个月上不封顶,主要生产给班组团队合作计件,三百一天,团队合作计件,电话王,
巴中 通江县
6月28日 23:19拨打电话
要三个人打杂,300一天,工资不拖欠,有空的直接联系
300-310元/天
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四川巴中招押运员一名,川内拉LNG,要求年龄不要太大,会做运单,车上做饭,工资每月准时到账
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招押运员一名,川内拉LNG,要求年龄不要太大,会做运单,车上做饭,工资每月准时到账。
巴中
6月28日 22:21拨打电话
工厂焊工年终奖高温补贴包住加班补贴五险一金20人以上日结
常.州.厂招几个二.保.焊450一天,包吃住、不要证,会焊就可以,学.徒也要,50岁以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名
天车工冲压工
光伏工工作地址:大丰堆附近白班上7.30下19.30休息一小时170元+饭补10元180元负责放料,白料修活,开天车,打包,小件冲压,C型钢冲眼,干杂活,活不累玩着干30~50岁
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6月28日 22:28拨打电话
河南洛阳东庞村拆装柜厂扩大生产现招冲床工人1人,激光切割拾料1人,折弯2人(临时也可),点
点焊冲床工折弯工工厂焊工
东庞村拆装柜厂扩大生产现招冲床工人1人,激光切割拾料1人,折弯2人(临时也可),点焊2人,联系电话
洛阳
6月28日 21:57拨打电话
液压工一名
1-1.1万元/月
液压工1-2人月结其他
精炼炉液压工一名有工作经验者优先
冲床架模工
6000-9000元/月
冲压工社保五险一金3-5人汽车制造
有冲压模具的相关经验,能适应加班,服从领导安排。
冲压工包住包吃3-5人月结
岗位职责: 负责家具生产前道工序(下料、成型、钻孔),具体操作设备包括: 1. 切割机:按图纸精准切料; 2. 弯管机 / 油弯机:进行铝管弧度及角度成型; 3. 钻孔机 / 油压机:完成精准打孔及冲压作业。 任职资格: 1. 年龄18-50岁,身体健康,能吃苦耐劳; 2. 有铝材/五金加工经验,熟悉液压设备操作者优先; 3. 具备基础识图能力,会用卡尺。 福利待遇: 计时/计件结合,多劳多得;提供食宿 7点半-12点 2-5点半,晚上6-8/9点 行政不加微信,有意向直接到二号车间第三个门口找向主管。
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能源汽车组装 上班可以带手机!不穿无坐服静电 衣! 员工待遇:小时工 23-26元/小时保底7000+社保公积金 包工作餐 发薪日; 每月 15号 基本要求:16-50岁男女不限; 【招聘岗位】:操作工,技术工,普工 【工作内容】:线束,质检,钣金,喷漆,操作工,喷漆,操作工,技术工,质质检 组装 焊工 【工作时间】:8.30-20.30中途休息两个小时 【吃住情况】包吃住
食品工厂车间主任
6000-9000元/月
车间主任包住1-2人月结3-5年高中全职有生产管理经验休闲食品经验质量管理经验
岗位职责: 1.负责食品加工厂车间日常管理,确保生产流程顺畅 2.监督车间生产质量,保证产品符合标准 3.协调车间人员工作,提升生产效率 任职要求: 1.身体健康,适应车间2班倒,年龄18-50岁。 2.具备出色的管理能力和团队协作精神 2.能够有效解决生产过程中的问题 3.对食品加工行业有深入了解,能够适应快节奏的工作环境 岗位福利:免费住宿,空调宿舍,工厂食堂,免费乘坐公司班车(巴中-恩阳-柳林)等
四川巴中帮四川巴中万山红砖厂招两个上车与打包师傅,工价自己与张总谈,工资每个月准时发张总电
工厂搬运工1-2人月结
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巴中
6月27日 07:51拨打电话
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我们目前招聘的工作岗位:新能源技术员,储备干部,操作员,质检,测试,包装,搬运,维装配,数控操作,打包,贴标,仓库管理,物流分拣等..。厂区主要生产手机电脑配件,新能源汽车配件,有没有类似的工作经验都可以的,没有经验要求(有经验按经验分配,没有经验会根据个人情况分配适应岗位) 薪资待遇:26-35元小时,月入工资6500-10000.当日签合同盖公章(一式两份)每天8—10个小时,上六休)不压工资 吃住:包吃住,水电费平摊,面试当天安排住宿,当天发放饭卡 晋升:公司两个月有一次晋升机会,可通过考核晋升,加薪加职 优势一:坐岗; 优势二:订单稳定,自愿加班; 优势三:岗位不合适,宿舍不合适,都可调动; 优势四:可长期,可短期,无需经验 工作地点:成都
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【进厂福利】: 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满45天8000元】 【可以预支工资在职满15天以上2000~4000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:28元/小时,综合收入8000-9000元/月,工资离职当天结清不拖不压。 长期工:综合工资保底6000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时) 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:年龄不限,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示: ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位 ,方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效,希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 3.工作地址在江苏无锡
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机修工
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、负责公司设备的管理,故障诊断和排除; 2、调试、维护设备; 3、按照公司维修、保养计划进行设备保养及校准; 4、对设备、保养记录进行总结分析,发现问题,及时上报解决。 5、协助技术部解决技术问题。 任职资格: 1、大专以上学历; 2、具备3年以上维修工作经验; 3、具有良好的服务意识,工作认真负责; 4、较强的事故判断和处理能力,动手能力强。 5、会电焊切割,了解编程。 6、年龄35-55岁 工作时间:白班
其他生产营运人员经验不限大专政府客户院校客户面销/陌拜
岗位职责: 1. 专业知识与营销能力提升:依据岗位需求,系统学习相关专业知识及营销技巧,以更高效地开展销售工作。 2. 客户联络与拓展:通过多样化渠道与客户建立联系,积极开拓新客户资源,同时做好现有客户的持续维护。 3. 销售管理支持:协助推进公司销售管理项目的规划、组织、执行与监督,全面熟悉销售运作流程与管理体系。 4. 产品服务掌握:深入理解公司所提供的产品与服务内容,确保能精准传递产品的核心价值与竞争优势。 5. 销售方法培训:参与专业销售培训,掌握实用的销售策略与沟通技巧,提升客户需求洞察及问题解决能力。 任职要求: 1、具备大专及以上学历,专业不限,医学、管理、市场营销类专业优先考虑。 2、具备良好的沟通表达能力,思维清晰,擅长分析问题并提出解决方案。 3、有强烈的进取心,具备团队合作意识及一定的组织协调能力。 4、抗压能力强,能够积极配合市场部经理完成团队运营与营销任务,乐于学习与成长。 职位福利:周末双休、五险、提供住宿、年终分红、周/月奖金、交通补贴、生日福利、节假日福利、国内外旅游 薪资构成:底薪+提成+奖金 工作区域:四川省内
贴标签免费培训包吃夜班补贴高温补贴加班补贴五险包住20人以上月结包吃住可预支可短期
可带手机!!坐岗!!可预支300工资!!! 早八晚五!!!可周结日结! 好耍不上流水线,中介勿扰 目前招聘岗位包装,组装,检测,质检,装卸,仓管,扫码,贴标签等岗位 (岗位自选) 招聘年龄:16-45岁,男女不限 薪资待遇:24-28元一小时,240-280一天,正常班8小时,加班最多2小时,加班可自愿选择 食宿:吃食堂,三餐免费,免费住宿,4-8人间,夫妻可安排夫妻房(外宿补贴300/月) 感兴趣的,细聊一下
车间主管(平昌)
5000-10000元/月
车间主任1-3年本科有生产管理经验质量管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经
1生产管理:统筹生产任务的组织与实施,确保生产目标按时达成。包括编制生产计划,协调各工序衔接,实时跟进生产进度,并对物料、人力及设备资源进行科学调配与管理。 2质量管理:把控生产全过程质量,保障产品符合既定标准。监督工艺规范落实,及时处理生产中的技术难题,并牵头开展质量问题的分析与整改工作。 3设备管理:负责生产设备的日常维护与保养,提升设备运行效率和完好水平。建立设备档案,制定维保方案,并组织实施设备检修与技术升级。 4安全管理:落实车间安全生产责任制,防范各类安全事故。组织开展安全教育培训,执行定期安全巡查,并制定应急预案及事故处置流程。 5人员管理:负责车间员工的日常管理、技能培训与绩效考核。健全管理制度,提升团队专业素养,妥善处理员工纪律相关事项。 6成本控制:监控生产成本支出,优化生产效能。通过数据分析识别改进空间,提出降本增效措施,杜绝生产过程中的资源浪费现象。 7环境管理:推进车间环境规范化管理,确保生产活动满足环保要求。推行5S现场管理体系,有效管控生产环节产生的各类污染源。 8部门协作:加强与其他职能部门的沟通配合,保障生产流程顺畅运行。协同采购、销售、技术等部门开展工作,协调解决跨部门问题。 9持续改进:推动车间管理水平不断提升,持续优化生产体系。积极引入先进管理思路,改进现有作业流程与操作方法。
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