现场监督与检查：这是日常工作核心。需每日巡查“三宝四口五临边”、脚手架、高处作业等，排查隐患并制止违章。对重大风险旁站监督，发现严重隐患有权下令停工。 · 教育与培训：负责新员工公司、项目、班组三级安全教育，组织定期安全活动，监督班前会，确保全员持证上岗。 · 制度与资料管理：编写安全方案，建立管理台账，做好《安全日志》记录。负责特种作业人员（如塔吊司机、电工）资质审核归档。 · 设备与验收管理：对塔吊、施工电梯等大型设备的安拆进行旁站监督。严格审核脚手架、防护设施及劳保用品的进场验收。 · 应急与事故处理：编制应急预案并组织演练。一旦发生事故，需立即报告并保护现场，参与抢救和调查处理。

任职要求/职责： 安全工程师 1. 大专及以上学历，具备3年以上相关工作经验，持有安全类资格证书。 2. 具备良好的沟通表达与文档撰写能力，保密意识强。 3. 负责厂区安全风险排查、消防设备管理及ISO14001等体系的执行落地，推动安全标准实施，并开展安全记录台账的检查与规范化工作。 环保工程师 1. 持有污水处理相关证书及叉车操作证者优先考虑。 2. 熟悉给排水系统，具备给排水、废气治理、集尘系统及中央加药系统等设施的运维经验。 3. 可独立完成上述系统的运行操作，具备异常情况的判断、处理与优化改进能力。 4. 环保系统实行白夜班轮岗制，当班期间负责污水处理、废气处理、纯水系统、回用水系统、危废转运及恒压供水系统的稳定运行与监控

车间生产管理排单工作认真负责

1、大专及以上学历 2、具有非标自动化领域相关工作经验 3、掌握工业机器人应用（KUKA\FANUC） 4、精通SW、CAD等设计软件操作 5、具备倍速链、滚筒线、皮带线、三轴模组抓取、加热线、洁净室设备设计等相关项目经验

工作职责： 1. 主导非标自动化设备的机械结构开发及机电一体化系统整合，输出完整的工程图纸与物料清单。 2. 负责核心部件的选型与技术参数确认，保障机械设计与电气控制方案的无缝衔接。 3. 参与设备现场安装调试及故障诊断，处理运行过程中机械与电气系统的协同问题。 4. 编制设备维护标准与操作指导文件，总结可复用的设计流程与技术经验。 任职要求： 1. 统招本科及以上学历，机械工程、机电一体化或相关专业背景。 2. 具备3-5年非标自动化设备设计经历，熟练掌握SolidWorks、AutoCAD等设计软件。 3. 熟悉机电系统集成，了解传感器、伺服电机等关键电气元器件的选型与实际应用。 4. 有独立主导从方案构思到设备交付全流程项目的能力，能有效应对复杂工况的技术难题。

岗位职责： 1、依据项目需求，开展产品研发与设计工作； 2、拟定开发方案，完成整体结构设计及3D、2D详细设计，输出工程图纸与BOM清单； 3、明确生产装配的技术要求并提供指导，配合工艺工程师制定加工与装配流程； 4、全程参与样机的生产与组装，主导设备在制造、安装、调试阶段的技术问题解决； 5、审核团队成员的设计图纸，牵头组织产品结构、工艺、装配等关键技术难题的攻关； 6、系统整理并归档机械结构类研发文档，确保资料准确完整； 7、持续优化产品设计，通过改进方案、材料选型及提升零部件通用性，实现降本增效； 8、健全企业机械结构设计相关标准与规范体系； 9、协同公司其他部门处理与机械设计相关的技术支持工作。 任职资格： 1、学历专业：本科及以上，机械设计制造及其自动化、机械工程、机电一体化等相关专业； 2、工作经验：3年以上非标自动化设备机械设计经验，具备医疗、制药、包装或物流自动化行业背景者优先； 3、知识技能：熟练掌握机械设计基础理论，具备较强的结构设计能力，精通AUTOCAD、Solidworks等三维设计软件，可独立承担自动化设备机械部分的研发任务； 4、熟悉领域：了解非标设备常用标准件选型原则，熟悉电机、传感器、导轨、气缸等自动化元器件的应用与选型； 5、其他：具备一定创新思维，有团队管理经历者优先考虑。

一、岗位职责 1.专家团队统筹管理：全面统筹公司所有专家，负责专家日常工作协调、人员调配与管理，搭建高效协作机制，确保专家团队有序开展各项工作。 2.工伤预防培训统筹：牵头负责工伤预防培训全流程工作，包括培训计划制定、教案与课件统筹优化、培训实施协调，确保培训内容贴合需求、专业规范。 3.培训质量把控：对工伤预防培训质量负总责，全面负责培训全流程质量管控、培训巡查专业把关及巡查报告审核工作；建立健全培训质量核查、评估机制，严格把控培训各环节实施质量，监督培训实施效果，及时排查并整改问题，确保培训效果达标，推动培训质量稳步提升。 4.政策与规范跟进：持续跟进《工伤保险条例》《职业病防治法》等相关最新法律法规、行业规范，及时融入培训内容，牵头开展行业规范编写相关工作。 5.专业报告撰写：负责培训项目相关报告撰写，同时牵头完成职业病、尘肺病等相关专业报告的撰写、审核工作，确保报告专业、准确、合规。 6.培训体系优化：结合行业发展与培训实际，优化工伤预防培训相关的教案、课件及培训流程，推动培训质量持续提升。 7.完成领导交办的其他相关工作。 二、任职要求 1.学历与资质要求：全日制大学本科及以上学历，安全工程、采矿工程、机械工程、化工等相关工科专业背景；必须持有高级工程师职称及注册安全工程师资格证书，且注册安全工程师证书需注册至本公司。 2.行业经验：拥有5年及以上安全生产、工伤预防、职业病防治相关领域工作经验，具备工伤预防培训统筹、专业报告撰写相关实战经验者优先；有矿山、建筑施工、危险化学品等相关行业从业经验者优先。 3.管理能力：具备较强的统筹协调能力和团队管理能力，能够高效统筹公司所有专家，合理分配工作、协调资源，确保各项工作落地执行；具备良好的组织规划能力，能有序推进培训、报告撰写等各项工作。 4.专业能力：精通工伤预防、职业病（含尘肺病）相关专业知识，熟悉相关法律法规及行业规范；具备优秀的文案撰写能力，能独立完成培训项目报告、职业病相关专业报告的撰写与审核；具备课件、教案统筹优化能力。 5.其他要求：持有效驾照5年及以上，能适应全国出差工作安排；具备良好的沟通表达能力、责任心强，抗压能力突出，能高效完成各项工作任务。

安全工程师 职责：负责工业园区、工厂及企业的安全检查与隐患排查工作，按时完成巡检报告的编写与归档。组织开展安全知识培训及工伤预防教育，提升员工安全意识与应急处置能力。 任职要求：具备十年以上安全咨询或工厂安全管理相关工作经验，可独立承担安全检查与培训任务。需持有高级工程师、注册安全工程师或一级注册消防工程师资格证书。具备独立驾驶能力，能胜任外出巡检及现场培训工作。具有省市级应急管理专家经历者、中共党员或退伍军人背景者优先考虑。 待遇：享受国家法定节假日休假安排。提供社保缴纳及节日慰问福利。月收入7000元起，另享证书补贴与技术绩效提成。能力突出者，薪酬可适当上浮。

【工作内容】 1、主导研发项目的全过程管理，编制相关项目技术文档。 2、承担产品整体结构设计及原材料选型工作。 3、针对生产过程中出现的质量问题进行分析，并提出有效的改善方案。 4、负责工装与夹具的结构开发，总结实际工作中的经验与不足，制定相应的管控措施。 5、就作业方法、制度建设及流程优化提出可行性建议，参与专利文件的编写。 6、精通产品机械构造及零部件设计，掌握材料选择原则，可独立完成机械产品的设计、组装及测试调试，完成上级安排的其他工作任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历，机械类相关专业，具备10年以上相同岗位工作经验； 2、熟练操作SolidWorks、AutoCAD、Pro/E等设计软件，具备较强的项目统筹能力； 3、掌握注塑模具与五金模具的基础理论，熟悉产品开发流程及制造工艺，对测试工作有浓厚兴趣，工作严谨、踏实； 4、拥有良好的沟通协调能力，具备团队合作意识。

工作职责： 1. 设计与开发：在指导人员带领下参与产品及设备类的结构方案设计、零部件选型与技术规划，完成对应的3D建模及2D工程图纸输出。 2. 工艺支持：协助制定工艺文档、作业规范，参与生产流程改进及制造可实施性评估工作。 3. 测试与技术支持：根据试制要求，配合开展产品或设备的装配、调试及小批量试产，处理装配或运行过程中的技术异常，并整理相关技术资料。 4. 文档管理：负责设计图样、BOM清单、技术合同、专利文件等资料的整理与归档。 5. 部门协作：与生产、质检、工艺、电气等团队密切配合，保障项目按进度推进。 任职要求： 1. 学历要求：本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械工程、机电一体化等相关专业。 2. 软件技能：熟练使用Solidworks、UG、Proe中至少一种三维设计工具，掌握AutoCAD制图软件，可在指导下准确完成图纸绘制；具备有限元分析软件（如Ansys）使用经验者优先。 3. 知识基础：具备良好的机械设计理论基础，了解机械原理、力学性能、材料特性、加工工艺、公差配合、常用元件及标准件应用，能在指导下完成设计任务。 4. 个人能力： 具备较强的学习能力，能迅速掌握并应用新知识、新技能。 工作认真负责，注重细节，确保输出成果的准确性。 拥有良好的沟通能力和团队合作意识，能够适应一定的工作强度。 动手能力强，可承担基础性的产品装配操作。 职位亮点： 1. 提供完善的机械设计指导和专业技能培训。 2. 参与产品及设备类项目的完整设计流程。 3. 表现突出者将有机会获得转正资格及持续发展空间。

安装窗户师傅 工作地址:红达建材经营部 5000-12000元/月

103平开荒保洁 今天下午 安州区界牌镇朝阳新城c区 到手500+10好评 备注：2人起上门，吸尘器，擦玻璃器等开荒工具齐全，包满意验收！。

1. 小时工（30元/小时）按实际工时结算 月综合收入：8000- 8500元/月（按280-300工时计算） 发薪：每月固定日期发放，按时不拖欠 2. 正式工 薪资构成：基础薪资2000+加班工资（1.5/2/3倍）+岗位补贴+全勤奖+夜班补贴 月综合收入：6000元 - 7200元/月 福利：依法缴纳相关社保，完善配套福利 - 发薪：每月固定日期打卡到账 选择多地分厂可选：湖南、湖北、江西地区同步招人 ? 分厂支援福利：入职前3个月每月额外补2000元分厂支援金（合计6000元） ? 模式灵活：小时工/正式工均可，两班倒/长白班可选 ? 面试专属：统一在湖南长沙面

岗位职责：需要自带电瓶配送酒水兼职，全职都要园艺山，高水，经开，游仙可就近分1。为客户提供热情的接待和专业的购物指导；2。介绍店内各类产品，根据客户需求进行推荐； 3。处理客户咨询，确保客户满意度；4。维护商品陈列的整洁与吸引力； 5。参与库存管理，协助货品补充与整理。 任职要求： 1。具有良好的客户服务意识和团队合作精神；2。能够快速适应工作环境，具备良好的沟通技巧； 3。有责任心，能够准确理解和执行工作任务4。细心，有能力提供高质量的客户服务； 5。具备一定的商品知识，能够有效地进行产品介绍和推荐。 所在公司 绵阳市涪城区马飞．. 0-20人.即时配送

梓潼县来个装载机抵班驾驶员要做十几天

因工作需要，贵州众合弘盛人力资源管理有限公司现向社会招聘如下： 一、招聘岗位及人数 （一）总监理工程师2人； （二）安全专业监理工程师1人。 二、用工单位及工作地点 （一）用工单位：贵阳交通工程监理有限公司（） （二）用工性质：劳务外包 （三）工作地点：贵州省内 二、薪资待遇及福利 年薪11-19万/年，，享受工会福利。 三、资格条件 （一）总监理工程师 1.学历：大学专科及以上，专业不限； 2.年龄：55周岁及以下； 3.岗位要求：高级工程师（公路工程专业），持交通运输部颁发的监理工程师证书； 4.工作经历：有公路项目总监理工程师8年及以上工作经验，具备2个二级及以上公路项目总监理工程师业绩（需在全国公路建设市场监督管理系统可查询）； 5.具有较强的管理能力和沟通协调能力，熟悉电脑。 （二）安全专业监理工程师 1.学历：大学专科及以上，专业不限； 2.年龄：55周岁及以下； 3.岗位要求：工程师，持交通运输部颁发的监理工程师证书； 4.工作经历：有相关监理工作经验8年及以上（其中5年及以上安全监理工作经验）。 5.具有较强的沟通协调能力，熟悉电脑，能独立开展工作及收集整理内业资料。 （三）以上招聘岗位证书可注册、无不良记录；本人无重大质量安全事故、无失信及违纪违法记录。

职位描述： 岗位职责： 1.负责矿山安全管理及监督工作； 2.指导工地完成安全设施建设和使用； 3.办理矿山安全许可证及相关手续； 4.协助公司相关部门监督工地的安全生产； 5.完成上级领导交办的其他任务。 职位要求： 1.本科及以上学历，建筑工程或相关专业； 2.45岁以下； 3.具有5年以上建筑工地安全管理经验； 4.熟悉建筑工地的安全管理规范和程序； 5.具有组织能力、沟通协调能力、熟练使用办公软件。

本职位需要带证上岗，硬性条件，要有丰富的现场一线经验，能够做现场全面的安全检查，如临电，机械，安全防护，脚手架等。

1. 参与新项目设计阶段的安全、环保、消防“三同时”工作，确保合规性要求有效落实； 2. 审查新厂房设计图纸，保障消防规范及企业强化措施融入设计方案；开展设备引入前的安全评估，确保满足安全运行条件； 3. 在项目运行阶段，推动产品线在人、机、料、法、环各环节的安全管控措施实施与落地； 4. 负责防火防爆、特种设备等重点领域的专项安全管理； 5. 熟悉ISO 45001、ISO 14001管理体系，具备实际体系搭建与运行经验； 6. 组织开展隐患排查治理、安全培训教育、应急能力提升及演练等日常安全管理工作； 7. 负责事故事件的数据统计、分析、调查与处理，推进系统化改进措施。 职位福利：五险一金、年底双薪、包吃、包住、带薪年假、免费班车、节日福利

1. 参与新项目设计阶段的安全、环保、消防“三同时”工作，确保合规性要求有效落实； 2. 审查新厂房设计图纸，保障消防规范及企业强化措施融入设计方案；开展设备引入前的安全评估，确保满足安全运行条件； 3. 在项目运行阶段，推动产品线在人、机、料、法、环各环节的安全管控措施实施与落地； 4. 负责防火防爆、特种设备等重点领域的专项安全管理； 5. 熟悉ISO 45001、ISO 14001管理体系，具备实际体系搭建与运作经验； 6. 组织开展隐患排查治理、安全培训教育、应急能力提升及演练等日常安全管理工作； 7. 负责事故事件的数据统计、分析、调查及处理，推进系统化改进措施。 职位福利：五险一金、年底双薪、包吃、包住、带薪年假、免费班车、节日福利

必须具备Pack系统集成的结构工程师相关工作经验，非相关经验者请勿扰，感谢理解与配合！ 技能要求： 1、掌握储能柜、储能集装箱、电池柜、充电产品机柜及其配套设备的结构设计能力； 2、熟练使用SOLIDWORKS/Creo/AutoCAD/CoreIDRAW等主流设计软件； 3、具备工程图转化及检验标准制定的实操经验； 4、了解动力类与储能类产品的热管理设计及通风路径规划； 5、熟悉产品从研发到生产的全流程，了解钣金加工厂的工艺规范与技术现状； 6、可指导生产部门完成新产品的规模化制造，推动工艺规范化、流程化和标准化； 7、主导编写储能产品相关的结构技术文档，包括BOM清单、装配指导书及使用说明等； 8、承担储能集装箱的结构开发工作（支持三维建模），涵盖风道与温控设计、消防与安全配置、内部设备布局优化以及箱内电池支架设计； 9、负责与新供应商开展技术对接，监督样件制作并组织型式试验验证工作； 工作内容： 1、主导储能柜、储能集装箱、电池柜、充电产品机柜及相关配套产品的结构开发设计； 2、对接新供应商进行技术交流，跟进样件制作及型式试验的验证过程； 3、编制储能类产品结构设计输出文件，如技术图纸、物料清单、装配与使用说明书等文档

模具设计员岗位职责： 1:进行数字化绘图，将三维产品和模具模型转化为常规加工所需的二维工程图纸； 2:开展模具的数字化设计，依据产品模型及设计需求，构建相应的三维模具实体模型； 3:实施模具的数字化仿真分析，结合产品成形工艺要求，对模具零部件进行结构、热力、疲劳及运动性能分析； 4:模拟产品成形过程，包括冲压成型等环节，并制定符合公司实际的模具设计标准件与标准化设计流程； 5:参与模具的生产实施及相关后期运维管理工作。 岗位福利: 购买五险、全勤奖、节日礼包。

结构资深工程师 1、具备3年以上国内储能行业结构设计经验，掌握储能系统相关技术知识； 2、深入理解储能系统解决方案，精通储能系统结构设计与应用； 3、具备良好的客户安全需求沟通与咨询能力，能高效协调专家资源支持客户，包括架构安全评估、流程风险分析、安全事件应急处理、潜在风险识别等方面工作。

岗位职责： 1. 负责新产品工艺可行性评估、工艺流程设计及作业指导书（SOP）编制与优化 2. 主导产线工艺问题分析与改善，推动良率提升、成本降低及效率优化 3. 协同研发、品质、生产等部门完成新项目试产导入（NPI），确保工艺稳定量产 4. 维护与更新工艺标准文件，参与PFMEA、控制计划等质量工具应用 5. 指导产线技术员及操作人员执行标准工艺，开展工艺培训与现场支持 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、材料、电子、自动化等相关工科专业优先 2. 具备2年以上制造业工艺工程（PE）相关工作经验，有电子/半导体/汽车零部件行业背景者更佳 3. 熟悉APQP、SPC、MSA等基础质量工具，能独立进行工艺问题根本原因分析 4. 具备良好的跨部门沟通协调能力及现场问题快速响应能力 5. 责任心强，逻辑清晰，具备持续改进意识和团队协作精神

一、岗位需求 1. 机械或模具相关专业背景，具备5年以上塑料模具设计与现场跟进经验。 2. 熟练操作UG、SolidWorks、AutoCAD等设计软件，能高效输出精准的工程图纸。 3.精通注塑模具核心结构（行位、斜顶、热流道等），熟悉主流塑胶材料特性及成型工艺原理。 4.具备从模具设计到试产全流程独立操盘能力，能快速定位并解决生产中的技术问题。 5. 工作严谨细致，拥有跨团队沟通协作能力，能推动多方资源达成项目目标。 二、工作职责 1.主导塑料模具的结构设计工作，独立完成2D/3D图纸绘制及BOM清单编制，确保设计方案的可制造性与精准性。 2. 全程跟进模具开模、试模及修模环节，针对成型工艺缺陷、尺寸精度偏差等问题提供技术解决方案。 3. 深度分析现有模具结构与生产流程，通过工艺优化提升产品良率，降低模具制造成本与生产损耗。 4. 协同产品、注塑及项目团队，明确技术需求与交付标准，把控模具开发周期与质量验收节点。 5. 处理量产阶段的模具异常问题，制定标准化维护保养方案，保障产线稳定运行。

1，数悉机械设计原理，能够熟练运用各种设计工具和软件 1，有从事网络变压器，网络滤波器，线圈分线机，有磁环穿线机，绕脚机自动化设备结构设计相关设计经验 2，独立完成复杂精密设备设计开发，包括图纸设计，电机，标准件，气动元件选型，图纸细化及工程图出图，BOM清单整理。3，新设备的制造成本评估。 4，具备良好的沟通能力和团队合作精神，具备项目推进的能力。 5，具有敏锐的问题发现和解决能力，能够对设备和生产过程进行有效分析和优化6，具有一定项目管理经验 7，本科或以上学历，机械设计专业，从事网路变压器，有磁环穿线机，绕圈分线机，绕脚机，自动化设备设计，5年以上设计经验

1. 负责产品生产工艺流程的规划与优化，保障生产效率与产品质量稳定提升； 2. 制定生产工艺规范，并监督工艺制度在生产过程中的有效执行； 3. 定期开展生产线巡查，快速识别并处理工艺环节中的异常问题； 4. 组织实施新产品、新工艺的试制与验证，确保工艺方案及管控措施科学合理； 5. 机械类、新能源类相关专业背景。

学历：硕士及以上 年龄：40周岁以下（特别优秀者可放宽至45周岁） 行业经验：掌握空调系统的工作原理、结构构成及各类空调产品（包括家用、商用、中央空调等）的特性与适用场景；熟知空调领域相关技术标准与规范，如能效等级、噪音控制等，能够在仿真分析过程中依据标准开展性能评估与优化设计。 资质证书：无 过往业绩：具备不少于5年的CFD仿真工作经验。 技能：精通主流仿真分析软件及常用计算机设计、办公工具，能够独立承担企业基础技术研发任务，并支持产品开发项目的仿真验证与技术支撑。

钣金车间工艺员机械类、金属材料成型、机电一体化等相关专业；软件能力：熟练使用AutoCAD、SolidWorks（钣金模块）、Pro/E等设计软件，掌握办公软件（Office）；工艺知识：熟悉钣金加工全流程（激光下料、折弯、焊接、装配等），了解设备性能及模具设计；行业经验：3-5年钣金工艺相关经验，机箱机柜、机械制造行业背景优先。大专及以上，年龄25-50岁薪资福利:薪资：4500-8000；待遇：6天制。五险、午餐补贴、生日福利、交通补贴、加班补贴、夜班补贴招工人数:1人行业类别：电光源制造工作地址:四川省绵阳市安州区界牌镇兴业路6号

具体要求： 1、 统招大专及以上学历； 2、 具备5年以上PCB厂防焊工序实际工作经验； 3、 掌握各类板型在防焊工序中的生产难点，熟练掌握设备参数调控，精通网房作业、火山灰前处理、超粗化前处理、三机连印、喷涂、曝光等核心岗位的工艺流程规划与品质优化方法，对防焊段的生产管理及工艺参数体系有深入理解，具备实际的品质提升与制程能力改善成功案例； 4、 熟知工序内物料与设备管理体系，具备较强的异常分析与问题解决能力； 5、 熟悉工序相关文件编制流程（如SOP、FMEA、CP等），可独立完成工艺文件制作； 6、 具备良好的报告撰写与工作归纳能力； 7、 熟悉防焊各设备的操作逻辑与运行机制，了解设备设计原理及制程布局； 8、 具备HDI板生产经验或参与过新厂建设者优先。 薪资待遇：面议