岗位职责：（有劳务公司经验者优先） 1. 参与投标项目初期的工程量估算及分项内容测算； 2. 中标后开展精细化工程量计算（侧重钢筋部分），并进行目标成本预测； 3. 向甲方（总包单位）申报月度预算结算，办理完工结算对量及日常签证手续； 4. 每月汇总在建项目成本数据，进行分析研判，识别问题并提出改进意见； 5. 施工期间及竣工后，负责分包队伍、直属班组的结算审核与文件编制； 6. 在规定时限内高效完成本职工作，监督所辖项目人员按时提交成本相关报表，并完成审核，确保数据准确及时； 7. 完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1. 大专及以上学历，建筑工程造价类相关专业； 2. 年龄*****，具备5年以上同类岗位工作经验； 3. 熟悉劳务各分项工程的工程量计算规则； 4. 熟练操作广联达算量工具； 5. 具备归纳总结能力，能基于已完工程对常用指标数据进行整理与分析； 6. 积极进取，勤于钻研，能够通过学习和实践持续提升专业能力； 福利待遇等： 1. 试用期为3个月，期间缴纳五险一金； 2. 每人管理2-3个项目，日常工作以公司办公为主； 3. 项目完工后，对达成标准者给予奖励，特别贡献额外嘉奖； 4. 公司主营业务涵盖主体结构、二次结构及粗装修工程； 5. 项目区域集中于西安、咸阳及周边地区，少量位于外地； 6. 主要承接新建住宅（剪力墙结构）和公共建筑（框架结构）项目。

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工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 任职要求： 1.具备一级建造师执业资格证书（专业不限，需持有对应的安全B证）。 2.常住地在陕西者优先考虑。 3.持有监理工程师资格证书。 4.持有一级造价工程师证书（具备独立完成造价审计能力者优先）。 企业直招，中介勿扰。

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岗位职责: 1. 负责酒店装修工程的预算制定及成本管控工作 2. 协同项目组成员，保障预算数据的精准与合规 3. 研判装饰市场动态，提出具备性价比的预算优化方案 任职要求: 1. 拥有良好的沟通技巧和团队配合意识 2. 能够高效率推进工作，确保项目按期完成 3. 具备优化作业流程的主动性，致力于达成高质量工作成效

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