岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保账实相符 2. 规范填写出入库单据及系统操作，及时更新库存数据，保障系统信息准确 3. 定期开展库存盘点，分析差异原因并落实整改，降低货损与呆滞风险 4. 按照5S标准维护仓库环境，确保货物分类清晰、堆码安全、通道畅通 5. 配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作，提升仓储运营效率 任职要求： 1. 学历不限，有仓储、物流相关工作经验者优先 2. 熟悉仓库作业流程及基本办公软件操作 3. 工作认真细致，具备较强的责任心与执行力 4. 能适应有强度的体力劳动，服从排班安排，具备基础安全意识 5. 无不良记录，能长期稳定工作者优先

1.熟悉用友ERP出入库流程，熟练EXCEL表格。 2.管理仓库日常运营工作，确保配件存放、装配及时精确无误。 3.负责制定库存管理方案，降低库存成本。 4.会看简单的机械制图图纸。 5.及时清点半成品，配件，产成品库存，确保数量准确无误。 1.三年以上机械类仓库管理经验，一年以上团队管理经验。 2.熟悉仓库业务流程，用友ERP，具备仓储管理、物流计划、运输和服务等方面的知识。 3.善于处理紧急和繁忙的场景，并具备良好的时间管理和工作效率。 公司主要生产临工挖掘机 焊接钣金结构件 上班时间早上七点半到下午五点半 中午休息一小时 地图导航山东新润金属制品（北厂）有限公司

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、打包及发货全流程操作 2. 准确登记出入库台账，定期盘点库存，确保账实相符 3. 按规范整理货品，维护仓库整洁、安全与标识清晰 4. 协助处理退货、调拨及异常单据，及时反馈库存问题 5. 配合物流及采购部门完成数据对接与信息同步 任职要求： 1. 学历不限，有仓管相关工作经验者优先 2. 熟悉仓储作业流程，能熟练使用办公软件及基础ERP系统 3. 工作细致负责，具备良好的执行力与团队协作意识 4. 身体健康，能适应长白班工作节奏 5. 无不良记录，服从管理，遵守公司规章制度

长白班+收货员（5000-7000元） 岗位职责：负责商品收货、入库，保证货物准确完好 任职要求：男女不限，18-45 周岁，身体健康，无重大及传染性疾病； 上班时间：早 8/9 点开工至作业结束，按货量灵活排班， 薪资待遇：新人首月：底薪 3500（3000 底薪 + 500 绩效） 次月起：底薪 600 + 绩效 500 + 全勤 300 + 餐补 260 + 计件 0.0068 元 / 箱，综合 5000-7000 元 / 月

【薪资待遇】 1、（最少做1个月，也可以长期做）月保底到手工资8000---9000 2、其它奖励：根据公司盈利状况及员工表现，核发年终奖金。 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金。 4、工资以打卡方式每月5号准时发放，不压工资 【工作内容】 1、负责仓库的物料保管、入库、出库等工作 2、坐着上班，工作环境舒适，车间常年恒温，不穿无尘服 【任职要求】 1、身体健康16-55周岁男女不限 【食宿安排】 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，全部免费。 2、饭堂提供各风味主食和小点，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿，4-6人一间。宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

仓储管理岗 火热招聘 【薪资详情】 固定底薪2500元，月度绩效1500元 标准工时208小时，超出部分统一19.8元/小时计发加班费 月综合收入稳定5500-6500元 【工作内容】 1. 统筹仓库配货、拣货、打包、打单等全员工作安排 2. 每日核对库存，定期盘点，管控货品损耗 3. 做好现场管理，规范仓储操作流程 4. 对接日常出入库单据，处理基础台账 【任职要求】 1. 有仓储、物流管理相关工作经验 2. 具备基础人员管理能力，执行力强 3. 能接受按需加班，做事严谨有责任心 4. 会基础电脑单据操作优先 5.不脱产管理。 6.会使用旺店通系统优先。

主要负责:工程材料采购、询价、对账、供应商管理。

1、负责物料收发，数据清点； 2、配合完成库存盘点工作，确保账实相符； 4、保库存准确性，及时更新库存信息 任职要求： 1、工作经验不限，有仓库管理相关经验者优先； 2、学历不限，具备良好的学习能力和责任心； 3、能适应仓库工作环境，身体健康，能承受一定体力劳动，能接受搬货； 4、工作认真细致，有良好的团队合作精神和沟通能力；

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作 2. 定期盘点库存，确保账实相符，及时反馈差异并协助处理 3.维护仓库整洁与安全，执行5S管理标准，做好防火防盗防潮措施 4.录入和更新仓储系统数据，确保信息准确、及时、可追溯 5. 配合采购、物流及销售部门完成跨部门协作任务 任职要求： 1.学历不限，有仓库管理相关经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备良好的执行力和抗压能力 3.能适应一定强度的体力劳动，服从工作安排 4. 无不良记录，具备团队协作意识和基本沟通能力

岗位职责： 1. 负责钢结构项目材料计划编制与动态跟踪，确保供应及时、用量精准 2. 严格执行钢材来料验收标准，核对规格、材质、质保资料并规范归档 3. 统筹仓库入库、分类堆放、仓储防护及台账登记，保障物资安全与可追溯性 4. 按工单精准发料至车间，协同管控领用、退料与余料回收，严控损耗率 5. 定期组织库存盘点，维护进销存系统数据准确，支持成本分析与采购协同 任职要求： 1. 年龄：45周岁以下、35周岁以下，（特别优秀者条件可以放宽）工作细致严谨、原则性强 2. 熟悉钢结构常用钢材规格及材质标准，具备型材/板材理论重量核算能力 3. 能识读简单加工图纸，熟练使用Excel进行台账管理，会操作仓库进销存系统者优先 4. 了解钢材验收流程与资料归档规范，有钢结构制造企业材料员经验者优先 5. 具备基础材料核算能力，责任心强，能适应生产现场协作环境

管理物料进销存，工资3000-3500，五险，包吃住

2026.8.4招聘信息 一、招聘岗位： 1、库管：出库、入库、盘点 2、叉车（要有叉车证） 3、牵引车：不需要经验 不查流水 4、数据员：熟练运用办公软件（word\office） 二上班时间：8：30-18：00 单休 7000左右 二、招聘标准 18-48周岁，身体健康，学历不限，无需经验。包吃包住 1、入职当天，统一发放饭卡，刷卡吃饭，免费提供一日三餐菜品丰富多样 2、免费住宿、4到6人一间，宿舍配有WiFi、独立卫生间、空调、热水器等用品。

1.保洁：负责一个车间的保洁工作，男女不限，35-45岁 2.仓管（会ERP系统优先） 3.维修员（会用热风枪和电烙铁，认识电子元器件）不穿无尘服，长白班坐岗 【招聘要求】：18-45，男女不限，身体健康，高中文化 【薪资】：综合薪资：6000-8000元/月； 【吃住情况】：吃：厂区发放餐卡，，公司按月发放餐补；厂区免费提供住宿（仅需均摊水电费）；宿舍环境：6-8人/间，配空调、衣柜、独立卫生间、热水器；

东莞大岭山急招仓管2名 产品：自行车 工作内容：会拉叉车，配合货物整理进出，吃苦耐劳，服从管理。 要求：20岁-45岁周岁 男女不限 工资待遇：20元/时 有包工作餐 长白班（站班）不倒班（普通工衣） 工作时间：8.00-20.00（15号发工资，满7天可以预支300-500元） 吃住：包吃不包住（不体检）

【工作内容】： 负责新到的书籍上架 分类 扫码 贴标签 【岗位要求】：年龄18-45岁以内 【工资待遇】：免费吃住，不扣钱，260元/天，综合工资:6500-7500元.每个月5号发放工资 【上班时间】：早上8点到晚上8点，中途休息2个小时，实际工作时间10小时。 【工作环境】：干净整洁 【住宿环境】：电梯公寓，热水、开水24小时免费供应，宿舍有空调 包吃住 上6休1买社保 工作地址；渝北空港

招聘库管人员。有库房、生鲜冷冻仓储经验者优先。需能适应冷库作业，服从安排。工作内容包括：负责仓库货物出入库、盘点、货品分类存放；检查货品保质期，执行先进先出原则，整理备货清单，配合物流发货，核对出库单据等。薪资福利为4-5k，单休。工作地址在惠济区中原四季物流港。

招聘科迪家具产业园农产品云仓招聘库房管理员一名，要求熟悉简单办公电脑，距离科迪产业园距离近，联系电话

招聘:仓管工作内容:配货，开单要求:最好是有工作经验，手脚麻利，做事细心认真负责，会手机开单软件（不会可教）工作地点:濮院恒乐路156号桐星园区联系:陈

长兴物流包装厂两班倒.男女不限[太阳][太阳]招聘年龄:男女不限18—45周岁 招聘岗位：包装工 /叉车工/仓管 工作内容：分拣.包装.反包.等岗位自由，不做流水线，不穿无尘服可带手机包装工:   22元/小时叉车工： 25元/小时上班时间：早8点-晚20点（两班倒）提供住宿4人间200元/月（工资中扣除）每月工时300 综合工资7500-8500次月25号发工资，出勤满一周后，每周四可预支700元联系方式：（）地址：长兴县大道面试时间：13:20

湖北省吉鲜达食品有限责任公司招聘：仓管员1名要求：年龄25-48岁之间2、学历：高中以上学历，会基本的电脑操作技能和办公软件使用技能；3、至少1年以上仓储管理工作经验；4、工资待遇：4000-5000，购买社保，免费包中餐；5、能吃苦耐劳，具备一定的沟通和组织协调能力，工作细致认真。工作职责：1、负责领料，物品出入库，仓库账务管理；2、库存管理，定期盘存，编制物料库存报表；3、管控物料存量最低临界值，及时提报进料采购计划；4、负责仓库物品安全，做好5S管理工作。公司地址：武汉市江夏区何家湖南街与产业二路交叉口西北150米，家住附近者优先考虑。联系方式：周总（）

岗位职责 1. 入库管理：负责物资到货验收、数量核对，规范入库登记、系统入账，按品类分区摆放，贴标规整。 2.出库管理：凭有效单据依规拣货、复核、发货，准确完成出库登记，实时更新库存数据，杜绝错发、漏发。 3. 库存盘点：负责日常巡检、定期盘点，核对实物与系统台账，及时处理盘盈盘亏、物料呆滞、短缺等问题，上报库存异常。 4. 库房管理：落实仓库5S管理，做好物资防潮、防火、防尘、防盗等养护及安全管理，规整单据台账，留存备查。 5. 其他工作：配合各部门物料对接、退货、对账等工作，服从工作安排，完成上级交办的相关临时工作。 任职要求 1. 工作认真细致、责任心强，服从管理，吃苦耐劳，执行力良好。 2. 熟悉仓储基本流程，熟练操作办公软件、精通ERP用友系统及进销存管理，具备较强的数据核对、台账录入与库存账务处理能力。 3. 具备良好的沟通配合能力，严格遵守仓库管理制度，规范作业。

任职资格: 1.年龄要求16~45岁， 可接受无经验 2.身体健康，工作认真、有责任心。 4.对货物收发货，对仓库内货物进行分类、整理仓库。 工作时间:一个月26天班 上六休一 早上八点到下午5点 2小时加班的 5.薪资:240元/天，月薪资6000+

招聘1名库房管理员

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、上架、拣货、包装、发货及退货处理 2. 准确录入系统单据，确保库存数据实时、准确、可追溯 3. 定期开展盘点工作，分析差异原因并落实整改 4. 维护仓库整洁与安全，执行5S管理标准，防范物资损耗与安全隐患 5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务 任职要求： 1. 学历不限，具备基础读写算能力及电脑操作能力 2. 工作认真细致，责任心强，能适应仓储作业环境 3. 有仓库管理或物流相关经验者优先 4. 具备良好沟通能力与团队协作意识 5. 能接受轮班或旺季加班安排

岗位职责: 1。负责物料的接收、发放及库存管理工作2.执行物料出入库登记，确保账物一致3。协助盘点工作，维护仓库物料数据准确性4.配合生产需求进行物料准备与配送5.完成上级交办的其他相关任务 任职要求: 1.具备基本的物料管理意识，工作细致有条理 2.能够服从安排，具备较强的执行力3。具备良好的责任心和团队协作能力 4。能适应仓库现场工作环境，吃苦耐劳

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异，及时上报并协助整改 3.维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗及5S管理要求 4.熟练操作ERP模块，准确录入和更新库存数据 5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务 任职要求： 1.学历不限，有仓储物流相关经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础数据处理能力 3. 能适应仓库环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5.无不良记录，能长期稳定工作者优先

零部件分拣

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2. 定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 协助维护仓储管理系统（WMS）或ERP系统单据录入，确保信息及时更新 5. 配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作任务 任职要求： 1. 学历不限，有仓库实操经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基础的数据核算能力 3. 能适应体力劳动，熟悉叉车、托盘车等常用设备操作者更佳 4. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识 5. 遵守安全操作规程，无不良职业记录

主要负责工地上的库房，记录出入库房东西，，看着东西不丢

仓库管理，进场验收材料