
电气工程师
5000-8000元/月
电气工程师1-3年本科st语言PLC工程师CADeplan工业自动化PLC编程
岗位职责:
1. 独立完成PLC控制程序的设计与编程工作;
2. 根据客户需求开展PLC或其它控制器的系统设计,涵盖需求分析、方案制定、设备选型、电气图纸绘制、材料清单编制、程序开发、厂内调试,以及后期操作说明编写、项目总结整理和资料归档等工作;
3. 熟悉HMI组态技术,可独立承担触摸屏界面设计及配套程序编写;
4. 具备数据库相关知识,负责数据对接与联合调试;
5. 完成上级安排的其他临时性工作任务。
任职要求:
1. 自动化、机电一体化等相关专业,本科及以上学历;
2. 具备至少2年相关工作经验,有工业领域项目经验者优先;
3. 能够适应出差安排;
4. 具备良好的团队协作意识,服从管理,责任心强,具备较强的沟通与协调能力。
plc电气设计工程师
7000-8000元/月
电气工程师1-3年大专西门子欧姆龙PLC设计技术支持
专业要求:
• 具备大专及以上学历,计算机、电子工程、自动化等相关专业背景。
• 拥有2年以上工业自动化类产品(如PLC、运动控制器、远程IO模块等)研发经历。
• 熟悉工业总线技术(如EtherCAT、Profinet、Modbus等)者优先考虑。
• 具备实际项目经验,熟练掌握西门子、AB、欧姆龙、三菱中至少一种品牌PLC的开发与调试,可独立完成PLC及上位机编程,了解PLC与服务器、HMI之间的通信机制。
• 熟知工控类软件的开发流程、测试规范及相关调试工具的使用。
• 有自主开发产品应用软件的经历,具备中小型项目的协调与管理能力。
• 具备良好的沟通协作能力,工作积极主动,逻辑清晰,具备快速掌握新技术的能力。
经验要求:
需完整参与过至少一款小型PLC产品从需求分析到量产落地的全过程开发,并掌握其核心技术要点。
工作职责:
1. 主导小型PLC产品的整体架构设计与核心芯片选型,深入调研市场需求与竞品情况,提炼具备市场竞争力的产品特性;全面负责研发项目全周期管控,制定开发进度计划,保障项目按时高质量交付。
2. 承担PLC硬件部分的设计工作(包括CPU、IO、通信模块等),开展底层固件开发(如Bootloader、驱动程序),并实现符合IEC 61131-3标准的运行时系统;精通嵌入式C/C++编程,对实时操作系统有深入理解并具备实际应用经验;确保产品在可靠性、稳定性及EMC性能方面满足工业级要求。
3. 根据机械设备功能需求及电气图纸,完成PLC程序编写,实现生产线的自动化控制功能。
4. 在测试中心开展新产品功能验证,必要时前往客户现场进行短期调试支持。
5. 负责项目相关文档的撰写与技术资料归档,输出设备说明书、培训材料等技术文件。
6. 跟踪行业最新动态与技术趋势,掌握前沿的电气控制技术与管理方法,为产品升级迭代及本地化适配提供技术支持方案。
plc编程
5000-8000元/月
电气工程师3-5年学历不限PLC工程师电控工程师仪器仪表工程师万用表电路设计C++C语言电气工程师证
岗位职责:
1. 负责PLC控制系统的方案设计、程序编写与调试工作;
2. 掌握国内外主流品牌PLC产品的使用与集成;
3. 开发并优化触摸屏等配套人机界面软件;
4. 承担系统运行中的故障诊断与现场技术支援。
任职要求:
1. 具备较强的逻辑分析能力与实际问题处理能力;
2. 精通PLC编程技术及相关应用软件操作;
3. 可独立完成系统异常排查与维护任务;
4. 具有良好的协作意识和沟通表达能力。
自动化控制工程师
4000-8000元/月
电气工程师3-5年学历不限PLC工程师仪器仪表工程师电控工程师电机工程师CAD电路设计单片机开发
我公司专注于冶金行业全流程的电气自动化、DCS系统设计、编程与调试等相关工作。
1:应届毕业生需为电气自动化、机电一体化或计算机相关专业毕业。
2:非应届人员要求具备5年以内的工作经验,具有自动化项目编程基础,熟悉PLC、HMI、变频器及低压电气系统的调试流程。掌握至少一至两种主流PLC编程技术者优先,尤其熟悉西门子STEP7、WINCC软件者更佳,同时具备一定的英文读写能力。
3:需具备踏实肯干、积极学习的工作态度,能适应短期或长期出差安排(出差期间享有相应补助)。
4:福利待遇:缴纳五险一金,提供工作日餐食,享受国家法定节假日休假制度。
5:薪酬结构:基本工资+工龄工资+出差补贴+年终奖金(国内出差:第1-3个月100元/天,第4个月起120元/天;国外出差:30天内50美元/天,31-60天60美元/天,超过60天80美元/天)。
工作地点:大同市经济技术开发区。
公司官网:https://www.allpowerele.com/
主任验证工程师(零部件)
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员5-10年硕士
岗位职责:
1、规划液压挖掘机核心零部件可靠性验证的中长期发展路径,明确各部件可靠性目标,并与整机可靠性指标保持一致。
2、全面管理零部件验证全过程,合理分配团队工作,控制项目进度、试验成本及技术质量,确保验证成果有效支持产品设计定型、批量生产批准及质量持续提升。
3、推动跨部门协作:与设计部门对接确认零部件设计规范与验证范围,协同测试团队落实试验执行方案,联合生产部门评估制造工艺可行性,配合采购部门审查供应商验证能力,联动质量部门完成问题整改闭环,构建“设计-验证-改进-复验”全流程机制。
4、搭建并持续优化液压挖掘机零部件验证标准化流程,保障验证过程可复现、数据可追踪、结果可量化,主导验证设备选型与试验环境建设。
5、牵头关键零部件验证方案的设计与实施,解决验证过程中的关键技术难题,监督试验操作全过程。
6、建立供应商零部件验证资质审核机制,编制《供应商验证能力评估标准》。
7、全面管控供应商零部件验证流程,明确验证要求,审定供应商提交的验证报告。
8、主导验证数据的分析与应用,建立风险预警机制,参与重大质量问题的根本原因分析与复盘总结。
9、组建并培养零部件验证专业团队,推进验证方法创新,开展行业技术对标与标准升级。
任职资格:
1、学历与专业:机械工程、测试工程、材料工程等相关领域硕士及以上学位,具备8年以上液压挖掘机或工程机械零部件验证经验,其中至少3年团队管理经历。
2、技术能力:熟练掌握液压挖掘机关键零部件(如结构件、液压元件、密封组件等)的验证理论与实践方法,熟悉各类检测设备(如疲劳试验机、盐雾箱、液压试验台等)的操作与校准流程;精通GB/T 10125(盐雾试验)、ISO 4413(液压系统)、GB/T 38945(结构强度)等相关标准,具备复杂工况下验证方案制定、失效机理分析及技术攻关能力。
3、行业认知:深刻理解液压挖掘机运行原理、核心零部件结构特点及其常见失效模式,了解零部件制造工艺与供应链运作机制,把握行业前沿验证技术发展方向。
4、管理能力:具备较强的项目统筹、团队领导和跨职能协作能力,擅长标准化体系搭建与风险防控,能够高效推动验证技术实施与质量闭环管理。
电气仪表技术员
6000-10000元/月
电气工程师3-5年本科
岗位职责:
1. 负责电气仪表系统的方案设计,确保系统运行满足规范要求。
2. 参与电气仪表类项目的开发与现场落地执行。
3. 承担电气仪表系统的日常维护及故障诊断处理。
4. 持续改进电气仪表系统运行效能,提升整体工作效率。
5. 编写电气仪表设备的操作说明及维护技术文档。
任职要求:
1. 具备电气仪表或相关领域的专业知识基础。
2. 具备较强的逻辑分析能力和实际问题应对能力。
3. 可独立承担电气仪表项目的设计、安装与调试任务。
4. 具备良好的团队协作意识及跨部门沟通能力。
5. 能够应对项目突发任务,具备高效执行工作的素质。
项目调试技术员
8000-13000元/月
电气工程师1-3年本科电力监控盘厂UPS动环
岗位职责:
负责公司签约的电力监控及动环系统项目的调试与交付工作;
参与公司产品在研发、测试、设计等环节的优化改进,推动产品质量持续提升;
关注客户实际需求,凭借专业技术与优质服务实现项目价值,提高客户满意水平。
岗位要求:
本科及以上学历,电气工程及其自动化、自动化、计算机、软件工程等相关专业;
具备良好的沟通能力、抗压能力与执行力,心态积极,能够适应区域范围内出差任务;
福利待遇:
五险一金,出差补贴,通讯补贴,加班费,绩效奖金。
施工电气、仪表技术员
6000-12000元/月
电气工程师3-5年大专
现场工程量统计、绘制电气原理图及接线图、施工方案编写,懂工厂供配电技术,仪表调试等工作
酒店前台
招聘酒店前台,有无经验均可,年龄38岁以下,上1天1夜,休1天1夜,底薪3000加提成儿,第一个月试用期2700 ,地址,南外环亢家庄村口。
天车工
九原杉杉
1⃣叉车
10个小时两班倒,一周白班,一周中班,一天十个小时,一个小时23块钱
2⃣操作工
工作内容:是辅助机器干活的,一个小时23,12小时两班倒,10天一倒班。有点粉尘,但是没有高温。操作工12小时两班倒(8000/月)
3⃣包装工无夜班,机灵点的,有工厂经验。包装工8小时白班中班倒(5500/月)
4⃣天车工
八个小时,三班倒,一个小时30块钱,月工资7200
5⃣护炉工
两白两夜两休息,一个小时23,月工资5500-6000
6⃣装出炉工
八小时三班倒,一小时30到34块钱,月工资7500到9200
7⃣电工
配电工(高压电工证,无经验可培养,接受恶劣环境)、25-45岁,工资6-7
联系方式:
铲车司机
关键字:中旗招聘炉长/炉前工/化验员/叉车司机/电工
内蒙古承龙新材料有限公司
炉长/炉前工/化验员
电炉巡检工/上料皮带工
净化巡检工/电工
铲车司机/叉车司机
就餐免费,异地提供食宿安排,免费通勤车,节假日福利
地址:乌拉特中旗德岭山镇金泉工业园区内蒙古承龙新材料有限公司
廖佰顺:
天车工
唐山东日新材料外协单位诚招:
1. 天车工:(试用期一个月工资4000元,成手综合薪资8000+绩效奖)男女不限(支持地面操作),55岁以下,能适应倒班,负责设备操作,持证上岗。工作认真踏实,有经验者优先。
2. 叉车工:(综合薪资7000+绩效奖) ,55岁以内,有叉车证有工作经验者优先。
3. 炉工:(试用期半月6000元,成手10000+绩效奖) ,55岁以下,有工作经验者优先。
4 .筛料工:(综合薪资6000-7000➕绩效奖)男女不限,要求能吃苦耐劳,身体健康,可接受倒班。
5.装料工:(综合薪资 7500-10000+)60 岁以内,能吃苦耐劳,工作认真负责,听从安排即可,所有工种,上12休12两班倒。
福利待遇
✅ 保险保障:
✅ 食宿福利:包吃包住
✅ 工龄激励:入职满1年者,享受工龄工资100元/年递增,1000元封顶
招聘热线(同):
兰州永登县装出炉工工作地址:大涝池附近7000-8000元/月
7000-8000元/月
司炉工月结
装出炉工
工作地址:兰州市永登县大涝池附近
7000-8000元/月
天车工
《吉林省大安新能源月结《吉林省大安新能源月结岗位提前定夜班免费4餐《生产》:汽车新能源《工资》:《岗位》:力工19元*11=209筛分工19元*11=209叉车工21元*11=231天车工21元*11=231装炉工22元*11=242《综合》:6000元——7000元《班次》:半月倒班两班倒《年龄》:18—53周岁《时间》:早晚7:30《吃饭》:免费三餐《住宿》:免费3—8人间《保险》:,《开支》:工资月结《位置》:吉林省大安市。《体检》:注意7天试用期提前30天打离职报告。()联系人:刘女士联系电话:
门窗制作工地学徒工包吃1-2人
接单设计员熟练使用PS/CDR,18-35周岁,男女不限,个人修养好,诚实,上进心强,有责任心。学徒是从基层做起,愿意掌握一门技术。薪资福利:3000-5000元管饭,工资根据学习进步速度递增不封顶,待遇面议招工人数:2名工作地址:洪洞玉峰路口往北500米(一级路旁边)
生产厂长(医疗设备)
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专敷料凝胶类贴剂类医疗器械
岗位职责
1、依据公司战略规划及市场实际需求,编制并落实年度、季度、月度生产计划,保障生产任务按时、按质、按量顺利完成。
2、持续优化生产工艺流程,提升生产效能,压缩生产周期,有效控制生产成本。
3、统筹协调各职能部门资源,及时处理生产过程中的各类问题,确保生产作业有序开展。
4、建立完善的生产管理体系与标准流程,并监督执行,推动生产运作规范化、高效化。
5、严格执行国家关于医疗器械的法律法规及相关行业标准,确保产品品质达标。
6、制定并推行生产成本管控方案,减少原材料与能源消耗,提升资源利用效率。
7、改进生产组织方式,提升作业效率,合理控制人力投入,降低人工支出。
8、落实国家安全生产相关法规与行业规范,完善安全管理制度及操作规程,保障生产安全。
职位要求:
1、大专及以上学历,具备5年以上二类无源医疗器械(以贴剂、敷料、凝胶类产品为主)生产管理经验,同时具备二类有源器械相关生产管理背景;
2、熟悉医疗器械相关法律法规,掌握产品研发至生产全流程及企业内部运营机制;
3、了解供应商体系建设及原材料采购管理工作;
4、掌握ISO质量管理体系和5S现场管理方法,具备系统的精益生产理念及实操经验;
5、具有较强的计划制定、沟通协调、决策执行能力,以及出色的综合管理和组织推动能力;
6、精通医疗器械生产工艺、生产计划编排及过程管控,具备生产设备及智能终端电子设备的基础知识。
免费安排住宿
工厂厂长-医疗器械
1-1.5万元/月
厂长5-10年本科
工作职责:
1.全面负责生产计划、资源配置、成本控制(物料/能耗/设备维修)及安全生产管理。
2.主导新产品工艺开发、技术标准/工艺文件审批、技改项目落地。
3.组织生产设备、公用设施及工艺验证,保障合规运行。
4.具备技术文件审批及跨部门协作能力;能快速解决生产异常,保障交付。
5.跨部门协同:协调生产、技术、工程等部门资源,确保生产技术指标达成。
6.定期汇报:向总经理汇报生产运营情况,执行专项任务。
岗位要求:
1.5年以上医疗器械行业生产管理经验,熟悉GMP/ISO13485等法规;
2.对工艺验证、设备管理实战经验。
3.精通生产计划排程、成本控制及精益生产;
5.学历:本科及以上,工程/药学/管理类相关专业优先
医疗器械-生产负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验制药/医疗经验
工作职责:
1.统筹生产计划制定、资源调配、成本管控(物料/能耗/设备维护)及安全管理体系运行。
2.主导新产品的工艺研发、技术规范与工艺文件的审定,推动技术改造项目实施落地。
3.组织开展生产设备、公用系统及工艺流程的验证工作,确保符合法规与运行合规。
4.具备技术文档审核能力及跨部门协作经验;能高效处理生产过程异常,保障产品交付进度。
5.跨职能协同:联动生产、技术、工程等团队,整合资源达成生产技术目标。
6.定期向总经理汇报生产运营数据,并落实专项工作任务执行。
岗位要求:
1.5年以上医疗器械领域生产管理经历,掌握GMP/ISO13485等相关法规要求;
2.具备工艺验证与设备管理实际操作经验;
3.熟悉生产排程管理、成本控制及精益生产方法论;
5.学历要求:本科及以上,工程、药学或管理类相关专业优先。
CNG场站负责人
1-1.5万元/月
生产总监5-10年大专化工新能源生产计划与物流控制生产成本管理团队管理
岗位职责:
1、负责场站生产运行的组织与管理,落实各项生产管理制度,保障场站安全稳定运行;
2、参与健全公司生产管理、质量控制及设备维护等相关制度体系,制定基层各岗位工作绩效考核规范;
3、组织审定技术管理规范、生产工艺流程及安全管控方案,确保符合运行标准;
4、牵头制定生产目标与实施计划,统筹安排执行过程中的协调、检查、监督与调控,分析运行数据,提出改进对策并推动落实;
5、组织编制并提报设备维修及安全环保工作计划,落实生产设备和计量器具的维保任务,明确检修周期与实施方案;
6、按计划开展安全防护措施的全面排查,参与事故原因调查,配合制定预防性措施与应急处置方案;
7、统筹公司安全生产规程及标准化操作相关培训工作的组织实施;
8、依据日常生产实际,编制物资采购与供应计划,及时应对和解决物料短缺问题;
9、牵头组织应对生产过程中突发事故的快速响应与处置工作。
任职要求:
1、具有5年以上石油天然气行业基层管理工作经历;
2、具备良好的沟通协作能力与抗压素质,责任心强,能适应高强度作业环境。
铸造工艺工程师
4000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科SolidWorksUGAutoCAD
岗位内容:
1. 负责制定、执行及持续优化铸造工艺方案。
2. 指导现场操作人员开展生产作业,保障生产过程中的质量、效率与安全。
3. 参与工艺改进工作及新工艺的研发,推进技术革新并落实工艺实施方案。
4. 提供专业技术支持与培训,提升操作人员的技术能力。
任职要求:
1. 材料成型、机械设计制造及其自动化等相关专业本科及以上学历。
2. 具有2年以上相关行业工作经验,熟悉铸造/锻造工艺及相关工具,具备生产管理经验者优先。
3. 熟练使用CAD/UG/SW等软件,掌握模具设计与工艺优化技能。
4. 具备较强的工艺创新能力与问题解决能力,能针对生产异常提出有效解决方案。
5. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。
医疗器械-生产负责人/总负责人
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年本科一二类医疗器械生产有生产管理经验质量管理经验厂长自动化设备经验生产管理制药/医疗经验医疗器械生产总监
工作职责:
1. 统筹生产计划制定、资源调配、成本管控(含物料/能耗/设备维护)及安全管理体系运行。
2. 主导新产品的工艺设计、技术规范与工艺文件的审定,推动技术改进项目实施落地。
3. 组织开展生产设备、公用系统及工艺流程的验证工作,确保符合法规与运行合规。
4. 具备技术文档审核能力及多部门协作经验;能高效应对生产突发问题,保障交付进度。
5. 跨职能协同:联动生产、技术、工程等团队,整合资源达成生产技术目标。
6. 定期向总经理汇报运营进展,落实专项工作任务执行。
岗位要求:
1. 5年以上医疗器械领域生产管理经历,掌握GMP/ISO13485等相关法规要求;
2. 具备工艺验证与设备管理实际操作经验。
3. 熟练掌握生产排程、成本管控及精益生产方法;
5. 学历要求:本科及以上,工程、药学或管理类相关专业优先考虑。
上班地址:山西省 临汾市 侯马市 香邑大街科技孵化园4号厂房3层
医疗器械-生产负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验制药/医疗经验
工作职责:
1. 统筹生产计划制定、资源调配、成本管控(含物料/能耗/设备维护)及现场安全管理。
2. 主导新产品的工艺设计、技术规范与工艺文档的审定,推动技术改造项目实施落地。
3. 组织开展生产设备、公用系统及工艺流程的验证工作,确保体系合规稳定运行。
4. 具备技术文件审核能力及多部门协作经验;可高效处理生产突发问题,保障产品交付进度。
5. 跨职能协同:联动生产、技术、工程等团队,整合资源推进生产技术目标达成。
6. 定期向总经理汇报生产运营数据,并落实专项工作任务执行。
岗位要求:
1. 5年以上医疗器械领域生产管理经历,掌握GMP/ISO13485等相关法规要求;
2. 具备工艺验证与设备运维实际操作经验。
3. 熟悉生产排程管理、成本控制方法及精益生产实践;
5. 学历要求:本科及以上,工程、药学或管理类相关专业优先。
医疗器械-生产负责人/总经理
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年本科一二类医疗器械生产有生产管理经验质量管理经验厂长自动化设备经验生产管理制药/医疗经验医疗器械生产总监
工作职责:
1.统筹管理生产计划制定、资源调配、成本管控(含物料、能耗、设备维护)及安全管理体系运行。
2.主导新产品的工艺设计开发,负责技术规范与工艺文档的审定,推动技术改造项目实施落地。
3.组织开展生产设备、公用系统及生产工艺的验证工作,确保系统合规稳定运行。
4.具备技术文件审核能力,能够高效开展跨部门协作;及时处理生产过程中的突发问题,保障产品交付进度。
5.跨部门联动:整合生产、技术、工程等多方资源,推进生产技术目标的实现。
6.定期向总经理汇报生产运营数据与进展,落实专项工作任务执行。
岗位要求:
1.具备5年以上医疗器械领域生产管理经验,掌握GMP/ISO13485等相关法规要求;
2.拥有工艺验证与设备管理的实际操作经验;
3.熟练掌握生产排程、成本控制及精益生产管理方法;
5.学历要求:本科及以上,工程类、药学类或管理类相关专业优先考虑。
上班地址:山西省临汾市侯马市香邑大街科技孵化园4号厂房3层
生产厂长(二类医疗器材)
1.5-2万元/月
厂长/主管10年以上大专医疗器械厂长有生产管理经验二类医疗器械厂长质量管理经验精益改善经验制药/医疗经验
岗位职责
1、依据公司战略规划及市场实际需求,编制并落实年度、季度、月度生产计划,保障生产任务按时、按质、按量完成。
2、持续优化生产工艺流程,提升生产效能,压缩生产周期,控制并降低制造成本。
3、统筹协调各职能部门资源,及时处理生产过程中的各类异常,确保生产运行平稳顺畅。
4、建立完善的生产管理体系与标准流程,并监督实施,推动生产作业规范化、高效化。
5、严格执行国家关于医疗器械的法律法规及相关行业标准,确保产品品质达标。
6、制定并推行生产成本管控方案,减少原材料和能源消耗,提升资源使用效率。
7、改进生产作业方式,提升产线运作效率,合理控制人力投入,降低人工支出。
8、落实国家安全生产相关法规与行业规范,完善安全生产管理制度及操作规程。
职位要求:
1、大专及以上学历,具备5年以上二类无源医疗器械(以贴剂、敷料、凝胶类产品为主)生产管理经验,同时具备二类有源器械相关生产管理背景;
2、掌握医疗器械相关法规要求,熟悉产品研发至生产全流程及企业内部运作机制;
3、了解供应商体系建设与原材料采购管理相关工作;
4、熟悉ISO质量管理体系与5S现场管理,具备系统的精益生产理念及扎实的实践应用能力;
5、具有较强的计划统筹、沟通协调、指导决策及执行推动能力,具备出色的组织管理和综合协作水平;
6、精通医疗器械生产工艺、生产计划制定及过程管控,掌握生产设备及智能终端电子设备的基础知识。
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栏目概述
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