联系人:周经理 招安装工长

烟台市芝罘区招工长/工程师，主要工地类型是家装工装。主要负责视察工地，巡检工地，验收工地进度，解决施工工地小问题

枣庄市市中区招工长/工程师

烟台市芝罘区招工长/工程师，主要工地类型是家装工装。主要负责视察工地，巡检工地，验收工地进度，要求有木工，水电工基础，能压线等工作。

济南平阴招工长/工程师施工队长： 环保、机械设备安装行业优先 会简单的电脑，会简单的CAD画图 会核算工程量 主要是催盯生产进度 公司主营业务：水泥窑协同处置固废及危废项目、水泥窑富氧燃烧技术、生物质或RDF替代化石燃料应用技术、工业窑炉SCR超低排放改造技术、烟气余热深度回收应用技术、工业窑炉热工标定技术、工艺节能、降耗、降阻、提效技术、各种疑难复杂工业设备、工艺管道、非标工程安装等。 8-1.1w，具体薪资定的要跟老板谈

安装机械。电车。

威海市环翠区招工长/工程师

青岛市胶州市招装修木工长白9小时

1.参与基建工程项目的前期工作，包括立项.可研.报批报建.招投标管理等工作； 2.参与基建工程现场施工管理，包括：安全管理.质量控制.进度控制.投资控制等；3.参与基建工程项目的后期竣工验验收.工程移交.资料收集归档等工作； 4.参与协调内外部各相关参建单位的关系。 任职要求：1.本科及以上，土木工程相关专业优先； 2.熟练使用CAD制图； 3.3年以上土建工程相关工作经验； 4.年龄要求30岁以下。

包工，超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电，装修木工，有连锁快装门店经验者优先，一般两人一组，木工一人，水电工一人。（服务连锁品牌有。蜜雪冰城，九多肉多，幸运咖，鱼你在一起，喜姐炸串，益禾堂等多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程，施工经验分享，）施工地点；全国区域，品牌不同，施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员，有技术的工队！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障，业务不难，欢迎介绍致电，马先生

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明天下港上里村小挖找替班

泰安有带叉车证和登高证的管工或者焊工吗急需用人。魏总

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岗位职责 负责建筑项目土建施工技术指导，审核施工方案、施工组织设计，确保施工符合规范要求； 现场监督施工质量、进度，排查施工安全隐患，及时处理施工中的技术问题； 对接甲方、监理及施工班组，协调解决施工过程中的技术难点，确保工程质量； 参与工程验收、竣工结算，整理土建相关技术资料，配合完成项目归档； 指导施工人员规范操作，把控施工工艺，减少施工损耗和质量问题。 任职要求 22-32岁，大专及以上学历，土建相关专业（工民建、土木工程等）优先； 1 年以上土建施工技术 / 管理经验，熟悉建筑施工工艺、质量标准； 能看懂施工图纸，掌握土建施工规范，具备基础的技术交底能力； 具备良好的沟通协调能力，能对接甲方、监理及施工班组，解决现场施工问题； 可接受25年应届生（提供一对一带教），有工地现场管理经验者优先。 薪资福利 薪资：6000-10000 元 / 月（根据经验、证书可面议）； 福利：五险一金、节日福利、带薪年假、证书补贴、餐补，驻场岗位包吃住； 成长：清晰晋升路径（土建工程师→技术主管→项目技术负责人），定期专业培训。

要求持有江苏省二建（建筑＋市政），有经验能独立完成放线测量

土建成本工程师 岗位职责： 1、编制成本预算，确定目标成本； 2、收集，整理专业方向的项目成本信息数据，完善成本信息库； 3、对专业方面的项目成本进行测算，概算，并报上级审核； 4、参与本专业材料认价； 5、参与月度巡检，发现重大问题及时以书面或图片形式向上级汇报： 6、深入现场抽检复核变更签证内容； 7、审核本专业范围内的各类招标文件，合同流转 8、参与招标工程量清单的编制或审核； 9、参与开标，评标，并提供专业意见； 10、参与工程，材料设备类非常规合同的谈判，并对合同进行会审，修改和会签； 11、复核房管部门项目建筑面积，套内建筑面积测量结果； 任职要求： 1、工程造价/工程管理/土木工程等专业的统招本科及以上学历，5年以上同行业工作经验； 2、了解房地产建筑，施工管理知识，熟悉国家定额，工程造价市场情况，材料和设备的市场价格； 3、熟悉现行工程造价规范及操作规程； 4、熟练使用各种办公软件，专业预算管理，成本管理软件。

惠阳区新圩镇附近招土建工程师

岗位职责： 1.负责土建工程项目现场施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制 2. 编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3.组织图纸会审、技术复核与隐蔽工程验收，协调解决施工技术问题 4. 监督施工单位按图施工，落实规范标准及公司管理制度要求 5. 配合成本、采购、设计等部门完成工程变更、签证及竣工资料归档工作 任职要求： 1.土木工程、工民建等相关专业，学历不限 2.具备土建工程现场管理经验，经验要求不限 3. 熟悉国家及地方土建施工规范、验收标准和质量安全法规 4.具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应施工现场环境 5.持有建造师、施工员或安全员等执业资格证书者优先

宁阳城区大量招聘长期数名，日结，年龄30--55以内，170 元，145 元能吃苦耐劳，活轻松，工作时间11个小时，名额有限，速度报名，电话 地址：宁阳城区南外环振挺活塞

招聘输电线路专业监理工程师1名，要求： 1、品行端正，具备良好的现场组织管理能力及团队协作沟通技巧。 2、熟悉国家电网输电线路工程建设相关的国家和地方政策法规、技术标准与规范。 3、能够识读施工图纸，熟练编写监理日志等相关资料，掌握监理工作流程与职责要求，胜任现场监理任务。 4、持有C1或以上驾驶证，驾驶技术熟练，可独立完成驾车作业。 5、具备中级职称或注册类执业资格证书，有电力工程或工程监理相关工作经验者优先，年龄不超过40周岁者优先考虑。 6、工作认真负责，能吃苦耐劳，踏实勤奋，具备较强的学习能力和环境适应力。

泰安市东平县招: 装修施工工长，熟悉家装工地施工流程，施工工艺，负责从开工到交付全部施工项目内容

岗位职责： 1. 协助开展弱电系统的日常维护及技术支撑工作； 2. 参与弱电设备的部署、调试及现场施工协作； 3. 配合解决弱电系统运行过程中出现的故障及客户提出的问题。 任职要求： 1. 掌握弱电系统的基础理论及常用设备的操作与维保方法； 2. 具备较强的学习意识和实操能力，能适应现场作业环境； 3. 有良好的责任心与沟通协调能力，能够协同团队推进项目执行； 4. 具备相关实习或项目经历者优先考虑； 5. 主要工作范围：岱岳区（需具备驾驶能力）； 6. 公司位于泰山区，岱岳区无固定办公场所，可依据个人安排自主规划工作地点与行程！公司重点关注学习进度与任务执行效率！

1、掌握水力机械、金属结构、通风空调、消防供水、电气一次、电气二次、自动化、消防电气等相关专业知识； 2、了解机电专业相关规程规范、设计标准、施工要求及验收准则； 3、参与施工图纸会审，监督设计单位按意见完成图纸修改与优化； 4、审核承包方报送的开工申请、施工组织方案、技术措施及进度安排； 5、负责电气工程的质量、工期与成本管理，协调处理现场专业技术问题； 6、负责电气工程所用设备材料的质量把关与管理工作； 7、负责办理电气工程现场签证及相关技术确认手续。 （备注：本岗位采用外包合同形式，录用后劳动合同将与长沙联合白金人力资源顾问有限公司签订。）

招聘人数：10 人 工作职责：负责移动宽带的安装、维护以及相关营销工作 招聘要求：年龄18周岁以上，具备大专及以上学历，沟通表达能力良好，服从工作安排，踏实肯干，具有较强的团队协作精神，无不良从业记录，服务意识强并具备良好的自我管理能力 薪酬待遇：面试通过后安排岗前培训，实习期为2-3个月，正式定岗后采用“基础工资+工作量计酬+绩效奖金”模式，综合月收入4000-8000元，依法缴纳五险，享有高温补贴、通信补贴及春节、中秋等节日福利 工作地点：泰安市岱岳区

暖通工程师，施工技术

岗位职责： 1、负责公司内部高低压配电、变压器等设备的巡检、维保及故障抢修，排查供电故障，保障供电系统安全稳定运行； 2、配合完成各类电力相关技术对接及基础电力基建工作，参与强电、弱电系统新建、改造项目的方案配合、施工监督及竣工验收； 3、负责公司内部综合布线、监控、网络等弱电系统的日常运维及故障排查处理； 4、建立并落实巡检计划，防范电力安全隐患，配合相关部门完成电气安全检查、隐患整改。 任职要求： 1、学历不限，2年以上电工相关工作经验岗位工作经验，有电工证等相关资格证书或独立项目经验者者优先； 2、熟悉高低压电力设备，能看懂电气电力施工图纸，熟练使用常用电工工具及检测仪器。

1. 制定与公司整体战略高度匹配的研发中长期发展规划，主导煤矿、非煤及工程基建领域智能化钻探装备的技术路径规划与核心关键技术攻关方向的设定； 2. 深入研判行业发展方向，结合政策导向与市场趋势，提前布局具有前瞻性和储备价值的技术方向，确保企业技术发展与国家重大战略方向保持协同； 3. 组织开展国内外先进科技成果的引进、吸收与再创新工作，持续完善并优化公司技术发展战略框架； 4. 全面统筹研发项目从立项论证、方案设计、样机研制到工业性试验验证的全周期管理，运用科学管理方法保障项目按时、保质、高效推进并达成预期目标； 5. 负责研发团队的人才梯队搭建、绩效考核与能力建设，充分激发团队活力，系统提升整体技术水平与组织凝聚力； 6. 主导解决产品在研发设计、制造工艺、性能测试及现场调试过程中出现的重大技术难题与质量瓶颈，为团队提供关键技术决策支持与专业指导； 7. 密切跟踪行业技术演进与客户深层次应用需求，协同政府相关部门及高校科研机构，推动研发成果向高可靠性、高适应性产品与解决方案转化；负责技术资质申报维护，统筹知识产权全生命周期管理； 8. 全程主导产品从技术协议洽谈、定制化开发到生产交付的技术支持与跨部门协作，确保订单需求精准落地，并为市场端提供专业技术支撑。 要求： 1. 年龄不超过50周岁，机电工程、采矿工程、机械工程及自动化等相关专业本科及以上学历，具备扎实的矿山机械理论基础，有煤矿、非煤及工程基建类智能化钻探装备研发团队管理经验者优先； 2. 5年以上矿山装备领域技术研发管理经历，熟悉产品开发全流程，掌握矿用设备安全标准、行业规范及认证体系，具备主导整机或核心部件研发并实现产业化成功案例者优先； 3. 具备敏锐的行业洞察力与战略思维能力，能够基于对产业动态、宏观经济及煤炭行业专项政策（如智能化矿山、绿色矿山建设等）的深入分析，有效引领公司技术发展方向； 4. 拥有突出的技术创新能力与系统性问题解决能力，可带领团队完成复杂系统的研发设计与优化升级，并实现科技成果的商业化转化； 5. 对行业技术前沿保持高度敏感，具备优秀的资源整合与协同推进能力，善于联合高校、科研院所及重点矿山企业开展合作，共同推动关键技术突破与项目实施落地。

岗位内容： 1. 分析风能资源状况，编制风电场项目规划； 2. 设计风力发电机组、变电站等风电设施； 3. 负责风电设备的选型、采购和验收； 4. 管理风电项目施工现场，确保工期和质量； 5. 对风电设备进行维护和运行管理。 任职要求： 1. 中专及以上学历，电气工程、机械工程、能源工程等相关专业； 2. 熟悉风机、变流器、变压器等风电设备的选型、设计、安装和调试； 3. 具备丰富的项目管理经验，能够协调各部门、供应商和分包单位； 4. 完全掌握市面上常见风电计算软件和仿真软件； 5. 具有良好的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。