招聘注塑机操作工2名，男女不限，年龄50岁以下，无经验者也可。白班时间为早7:00至晚7:00，夜班时间为晚7:00至早7:00。薪资为4500-5000元。地址位于金雀山路北（山东临沂）。临时工也可。

一人一台注塑机，上料有行吊，有机械手

岗位职责： 1、承担液压系统方案的规划与改进工作； 2、参与液压设备的选型、安装及调试过程； 3、处理液压系统运行过程中出现的技术故障，保障设备稳定运转； 4、编制相关技术资料及技术总结报告。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械或液压类相关专业； 2、具有3-5年液压工程领域实际工作经验； 3、掌握液压系统的工作原理与实际应用，能独立开展液压系统方案设计； 4、具备良好的沟通能力与团队合作意识。

岗位职责: 1.负责矿机液压系统的开发与设计，完成性能参数的计算及元器件的选型 2.参与液压系统的现场调试与性能优化 3.协同团队推进液压设备的安装与调试工作 任职要求: 1.具备较强的沟通能力及团队协作意识 2.学习能力强，能迅速掌握并运用新技术 3.对液压技术具备一定认知和浓厚兴趣

熟练掌握CAD、UG或其他二维、三维制图软件，能够熟练使用办公软件，具备较强的沟通能力，有现场管理经验者优先。

一、岗位职责： 1.参与新项目立项评估，编制项目实施计划；统筹所负责专业领域的项目群排程规划。 2.跟进项目执行进度，协调解决项目过程中的异常问题，定期汇报项目计划达成情况。 3.针对内外部需求变动导致的项目范围或进度调整，及时组织评估并提交变更方案，更新项目计划。 4.判断项目是否涉及重大转移事项，协助项目经理核查实际发货时间与生产排程，提供决策支持建议。 5.接收市场团队预发货及正式发货通知后，整合项目编号、发货时间、交付范围等相关信息并传达至各执行环节，跟踪各部门反馈的问题，协同项目经理与市场人员商议解决方案。 6.统计与分析项目计划完成状况，开展绩效评估，提出激励建议。 7.分析潜在订单与现有产能的匹配关系，推动实现订单与生产能力的高效衔接。 二、任职要求： 1.本科及以上学历； 2.工业工程管理类专业，或机械、液压、电气自动化等相关专业背景； 3.具备两年以上机械制造行业工作经验，专注于项目管理或生产计划管理方向，熟悉PMP项目管理方法论； 4.具备良好的沟通协调能力与跨部门推动力。 加分项 具备专用设备行业相关经验者优先

岗位职责: 1. 专注于MST细胞培养相关的实验设计、方案优化及实施执行，参与已上市生物大分子药物细胞培养工艺的技术升级与持续优化，协助推进供应商技术对接工作，推动新型技术与方法在细胞培养环节的应用探索。 2. 基于上游工艺现场排查结果及研发与生产阶段的工艺数据解析，识别细胞培养工艺改进空间，整合内外部技术资源，制定并落实工艺优化实验计划，支持产品质量与生产效能的双重提升。 3. 持续关注上游细胞培养领域先进技术动态，结合企业实际发展需求，开展新技术、新方法的研究与可行性评估，完成技术归纳并推动理念传播，增强团队整体技术水平与实践能力。 4. 负责细胞培养相关实验方案、技术报告、工艺总结等文档的撰写与完善，协同完成注册申报资料的整理与编制，确保各类文件规范、准确、齐全。 任职要求: 1. 生物、化工、制药等相关专业，硕士及以上学位； 2. 拥有5年以上生物制药行业生产相关工作经验； 3. 熟悉大规模细胞培养工艺关键技术，具备5个以上抗体类产品从研发到放大的实践经验； 4. 具备欧美地区项目申报成功经历或工艺开发背景者优先考虑； 5. 具备良好的专业英语读写能力，能够独立撰写双语技术文件； 6. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及团队合作精神； 7. 身体健康，认同企业文化，具备良好的学习能力、抗压能力和团队协作意识。

岗位内容： 1、参与产品工艺与生产流程的轮岗学习，熟悉导电布类产品制造模式； 2、配合协调生产资源配置，跟进生产进度，确保生产高效运行； 3、收集整理生产数据，定期开展分析并输出报告； 4、定岗从事质量管控或生产管理工作 任职要求： 学历：大专及以上学历，理工类专业（材料、化学、机械电子类优先）； 经验：具备2年以上生产管理或品质管理相关工作经验； 能力：具备良好的沟通协调、组织能力和抗压能力，有一定统筹规划能力

岗位内容： 1. 负责食品新产品的研发工作，挖掘并开发优质原材料，确保产品品质的持续稳定； 2. 关注食品行业市场变化，掌握消费者偏好，对现有产品进行迭代优化； 3. 配合相关部门完善和改进工作流程，提升整体运营效率与产品质量。 任职要求： 1. 拥有食品或饮料相关专业背景，不限学历与工作经验年限； 2. 具备良好的学习意识、团队合作精神及任务落实能力； 3. 善于观察分析问题，重视个人成长与专业技术水平的不断提升。

1、优才计划： “优才计划”是公司为支持长远战略发展，面向重点高校毕业生（2023-2026届）专项打造的人才引进与持续发展项目。该计划以员工能力模型为核心，设计个性化成长路径，配备系统化培训资源和多元实践平台，助力人才全面认知自我、明确职业方向，释放发展潜力，推动个人成就与企业进步的双向共赢 2、招聘岗位： 生产管培生：本科及以上学历，化工、机械、电气相关专业 质量管培生：本科及以上学历，化工类相关专业 工艺管培生：本科及以上学历，化工类相关专业 运营管培生：本科及以上学历，物流管理或其它管理类相关专业 运维管培生：本科及以上学历，化工、电气、机械类相关专业

沂水招聘日结工，兼职妈妈班，早8.50到下午4点，日结工资150，室内办公室空调，要求18到55岁，会用智能手机的即可。地址龙家圈街道正阳西路福合园小区沿街一号，联系电话

招聘仓库打包发货年龄：20—50岁时间：早8点半到7点工资：4500—5500元要求：会开电动三轮车熟悉物流的。工资按月发放，服从管理，会开叉车的优先。电话：朱小姐地址；兰山区西中环路1053号（品特阳光板耐力板仓库）

招聘厨卫发货工人熟悉物流，开单排货车。有经验优先。主要负责物流送货，配送卫浴工资：6000试用期1个月电话：地址：罗庄区孟园仓库

招聘：叉车工1名工资5000～6000有叉车证年龄45岁以下吃苦耐劳管吃每月带薪休班4天工作地址：西墩联系：

临沂鑫海新型材料有限公司联系电话：有意者电话/微信私聊。岗位：综合维修工人数：20人薪资：6000+，每月20号发放上月工资，从不拖欠。要求：55周岁以内，踏实肯干，有经验者优先，持焊接与热切割《特种设备操作证》。新员工报名需面试合格，开具无犯罪记录证明，公司统一时间安排体检/岗前培训。福利：五险一金/双证补贴/加班费/节日福利/包住（公司内含餐厅、成本价吃饭）工作时间：8小时工作制，7:00-11:00/13:00-17:00。工作地点：莒南县坊前镇临港产业园。

晋江海尾鞋底厂招聘注塑开机员，夫妻工最佳，每天200以上。正常200一250一天，。本公司长年生产鞋底，因生产需要，现面向社会招聘长期操作工数名，两班倒，能适应站班。以25一52岁为主，可进少量夫妻工，要求身体健康，能吃苦耐劳，有无经验均可。计件工资，多劳多得，做。公司免费提供夫妻房。水电全免。宿舍外租每人补贴200元。如公司订单不足。原材料短缺等原因导致人员停工，公司给予每人每天补贴每人每天150元。所有补贴次月与工资一起发放。(日综合工资200一250之间)。工资月底统一发放。(月综合工资6800一7500左右) 工作长期稳定，非短期临时工。 ️ 1

主打好上手、环境好、薪资稳、预支快，不是流水线，男女都能来！ 主要生产汽车电子小按键，纯手工装配、注塑岗位，全程不用穿无尘服，恒温车间干净舒适，计时不计件，无经验也能快速学会，轻松无压力，对身体零伤害。 工作时间 两班倒早八晚八，半个月倒班；也可长白班8:00-21:00，吃饭时间也算工资，按12小时计工时。 高薪透明 18元/小时+岗位补贴+餐补，综合230元/天左右 满勤28天，到手6300-6500元 节假日薪资翻倍，最高可达33元/小时，节日福利齐全 吃住无忧 厂内食堂，先吃后补 免费住宿4-6人间，独立卫浴、热水器、空调、衣柜 楼栋配备洗衣机、饮水机，拎包入住 入职福利 男女不限 年龄22-45岁，身体健康、服从管理即可 上班满7天，每周可预支 用钱不慌 核心优势 非流水线、手工活简单，男女不限 不是鞋厂、皮革厂、机械厂，工作环境干净安心 管理宽松，稳定长期，离家近好挣钱

招聘条件： 5年以上调机经验，能上下模，有注塑领班经验，用过力劲注塑机台的优先。本厂主要生产3d打印机线盘为主，有经验者优先录取。 工作地点： 惠州市博罗县 工作内容： 配合安排车间人员，合理安排生产，能解决生产中出现的各类问题。

免费三餐+免费住，吃全在厂里，一分钱不用先掏 ：基本全坐班、不穿无尘服、不查安检门、不扣社保不扣差价税，新厂老厂随便选 薪资： 20元/小时，每天点对点干11-13.5小时，月稳340+工时，国假加班直接45/小时，每月10号工资一次性全发，没任何弯弯绕 要求：21-42岁，纹身烟疤提前说就行，临时身份证也收，装配/注塑岗位自己挑 ️ 注意

注塑操作员，看机器修毛边，装箱，能接受倒班，服从管理，认真仔细，能识别简单的产品缺陷，有注塑操作工经验

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，指导员工规范操作，提升生产效率与产品合格率 3. 组织班前班后会议，及时传达生产任务、质量要求及安全注意事项 4.协调处理产线异常（如设备故障、物料短缺、品质问题），快速响应并上报 5.做好班组考勤、绩效记录及基础培训工作，营造积极协作的团队氛围 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业生产流程与精益生产理念 2. 具有良好的沟通协调能力与团队管理意识，能有效激励一线员工 3.责任心强，具备较强的问题分析与现场应变能力 4.能适应倒班或加班安排，服从生产调度 5.有相关行业（如电子、五金、塑胶、食品等）组长/拉长经验者优先

包吃包住

枣沟头场地位置枣园镇蒙山二路与永安四路交汇处单子4公司新接一单子，武德太阳能支架公司，招聘长期临时工15名，电焊工，喷塑工资，，7350月，工资半月结一次可以月结组装工，配货工，折弯工激光工工资4950元，07:30-------17:30，午餐免费，5.30以后，安加班，16.5元一个小时加班，包吃致所有员工一封信结工资模式，长期工，周结，10天一结，月结都可以，短期工，需等到每个项目出工资表，名单工时，大约最快时间5天左右，结工资，查询工资，查工时，工资核对，请在每一天的，下午15:00__到18:3015:00---到18:30财务转线，

机械设计，主要涉及钣金折弯与激光切割加工 无自有产品，以客户定制为主 使用CAD完成简易平面设计，如公交站台、平面零件、标示牌、广告字、标识、宣传栏等 运用UG或SW进行三维建模，设计柜体、箱体及各类设备外壳钣金结构

主要生产旋耕机刀轴，年龄50以下，会一般的机械基础

汽车用品模具建模，灵活掌握UG软件，能独立完成建模

岗位职责： 1、负责新物料及变更物料的测试与验证，涵盖新产品、新材料、新工艺、新结构及工具的打样，并出具相应的测试报告； 2、推进新产品所涉物料转入常规生产流程； 3、处理生产过程中涉及的工艺问题，推动工艺技术培训在车间落地执行； 4、配合上级开展产品工艺优化工作，并指导车间完成新产品试制； 5、协助上级推进项目相关事务，跟进并收集工艺数据，编制相应分析报告； 6、参与工艺标准的建立，以及标准文件和作业指导书的编写； 7、针对生产过程中的工艺异常进行分析与解决，协同相关部门落实改进措施； 8、完成部门主管交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，主修家具制造与设计、机械类相关专业； 2、具备2年以上定制家具行业工艺技术岗位经验，掌握板式家具产品的工艺规范； 3、熟悉产品制造流程，对生产设备及相关软件有一定认知； 4、能熟练使用办公软件处理工作数据、技术文档及培训材料； 5、熟练操作CAD软件，可绘制工作中所需的技术图纸； 6、具备较强的学习意识，良好的沟通协作能力，能够适应一定的工作强度。

职位描述 工作职责 1. 主导工程机械结构件（动臂、挖斗、铲斗、斗杆等）的工艺体系搭建与标准化推进，制定适用性强的工艺标准、作业规范及质量控制流程，确保核心结构件生产过程符合技术要求。 2. 负责结构件新产品由研发向批量生产的全过程工艺方案策划与评审，重点攻克焊接变形管理、机加工精度控制、涂装层结合力提升等关键技术瓶颈，保障产品可生产性与品质稳定性。 3. 推进现有结构件制造工艺的技术迭代与优化，通过导入自动化焊接装备、优化夹具工装设计、实施精益生产模式等方式，实现制造成本下降与交付周期压缩。 4. 统筹工艺团队日常运作与能力建设，围绕焊接、机加工、涂装等关键工艺环节开展技术积累，构建工艺人才发展体系，增强团队应对复杂结构件工艺挑战的实力。 5. 联动生产、质量、研发等部门，高效处理结构件制造过程中的工艺异常问题（如焊缝缺陷、尺寸偏差），建立多部门协作的问题反馈与闭环解决机制。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械制造、材料成型或焊接相关专业背景，掌握系统的工程机械结构件工艺理论知识。 2. 具备8年以上工程机械结构件领域工艺工作经验，其中至少3年担任工艺管理岗位，熟悉焊接（气体保护焊）、机加工（数控铣、镗床）、涂装等核心工艺流程。 3. 熟练操作CAD、UG等工程设计软件，能够独立完成动臂、挖斗等复杂结构件的工艺规划及专用工装夹具的设计开发。 4. 掌握精益生产、六西格玛等改进方法，有实际主导结构件工艺降本项目的经验，如提高材料利用效率、优化焊接作业效率等成果案例。 5. 具备良好的团队领导能力和跨职能沟通协调能力，能组织团队有效应对结构件量产阶段的各类工艺难题。

岗位职责： 1.按照图纸和工艺要求，熟练操作普通车床完成零件的车削加工（含外圆、内孔、端面、螺纹等） 2. 负责加工前工件装夹、刀具选择与校准，加工中尺寸自检及过程质量控制 3.做好设备日常保养、清洁及简单故障排查，确保车床安全稳定运行 4. 服从生产调度与班组管理，配合完成工序流转、首检送检及生产记录填写 5.参与持续改进活动，提出合理化建议以提升加工效率与合格率 任职要求： 1.熟练掌握普车操作技能，能独立完成常规轴类、盘类零件加工，具备基础识图与量具使用能力 2. 吃苦耐劳，责任心强，严格遵守安全生产规范与公司管理制度 3. 身体健康，无影响机械操作的职业禁忌，能适应车间环境及倒班安排 4. 学历不限，有车工操作经验者优先，学徒可培养 5.招聘人数：5-10人

岗位职责: 1、依据技术规范，执行实验室研发试验及检测评估任务，确保检测数据的准确性和可靠性； 2、优化现有有机微量元素产品的生产工艺，提升产品质量与生产效率； 3、协助推进新技术的落地应用，完整记录实施过程中的各项原始数据。 任职要求: 1、本科及以上学历，应用化学或相关专业背景； 2、具有3年以上精细化工领域研发及管理实践经验； 3、工作态度认真细致，作风严谨，责任心强。