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风电/火电/新能源土建第三方工程检测试验室招聘试验室主任1人。岗位要求年龄40岁以下，土木工程类本科及以上学历，具备中级职称，拥有5年以上试验管理经验，熟悉建筑材料检测。薪资待遇包含基本工资7000-10000元每月，驻工地补贴1000-1500元每月。工作时间为月休4天。提供食宿。工作地址为山西省原平市轩岗镇。联系电话为周经理。

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招聘试验操作员。，可以看懂施工图纸。薪资为3000-5000元每月。

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岗位职责： 1、配合研发工程师开展研发项目的实验操作与检验任务； 2、按要求完成实验数据的记录与归档，根据上级指导进行配方调整等相关工作； 3、协助推进新产品开发及现有产品优化，参与研发项目的应用性测试与稳定性验证； 4、掌握公司产品所涉及的检测手段与标准规范； 5、负责实验室样品及研发相关订单的管理，并完成对应台账登记； 6、完成领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、化工类专业背景，毕业于985/211院校； 2、具备涂料、油墨、胶黏剂、彩护等相关行业研发经验者优先； 3、具备较强的责任意识，工作细致认真。

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招聘拌合站设备操作学徒1名：40岁以下，学徒期间工资3500元/月，成手后工资可谈，提供食宿招聘实验员1名：40岁以下，3500元/月，提供食宿，会基本电脑操作及excel表格统计招聘检斤员1名：45岁以下，能倒班，3500元/月，提供食宿，会基本电脑操作及excel表格统计电话:地址:开发区仙人洞村附近

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招聘：试验员1名，，无证件要求，5年以上工地试验室工作经验，处事灵活。工作地点：阿坝州三四级路工地试验室，每月休息4天，工资待遇：到手7000-8000（根据个人能力来定）联系方式：黄主任

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山西吕梁离石要两个装载机司机。

一．岗位职责 1、体系管理 ① 协助开展质量管理体系的宣导、策划、建立及认证推进，配合完成年度监督审核与复评换证相关工作； ② 负责公司3C和TS16949体系文件（包括管理手册、程序文件、管理标准）的编制、分发及变更管理； ③ 协助组织公司管理体系内部审核，制定内审计划，并对不合格项的纠正/预防/改进措施进行追踪与验证； ④ 配合主管完成客户及第三方验厂任务，落实相关准备工作与整改跟进； ⑤ 参与公司管理评审实施，编制管理评审计划与报告，跟踪并验证评审中提出的改进措施执行情况； ⑥ 协助开展公司质量信息的汇总、传递与反馈工作； ⑦ 每周组织开展产品例行评审会议； 2、标准化管理 ① 协助落实国家标准化工作的方针政策，推动标准化法律法规的贯彻执行，配合开展标准化宏观管理与指导； ② 关注国际相关专业标准动态，协助分析国内本领域标准现状，结合企业及地方实际，提出采标或制标建议； ③ 参与企业标准体系的构建、规划、优化与持续改进； ④ 协助组织企业标准培训活动，提升员工标准理解力与执行效果； 二．任职条件 1. 专科及以上学历，质量管理类相关专业 2. 具备1年以上体系管理工作经验 3. 熟悉3C和TS16949体系要求，掌握质量控制、检验技术等相关专业知识 4. 具备良好的沟通能力、亲和力、协调能力及公文写作能力

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招聘长期铲车司机。岗位职责包括：开工前检查车况、油水制动，不合格不开工。工作完成后自行检查，需修改处及时修改，再提交验收。向下一工序交接时，需说明注意事项及遗留问题。需按图纸和交底要求施工到位，避免偏差。监理或业主检查时需配合整改，整改完成后再验收。油料及配件领用需核对无误，并做好相应记录。