人品好，工资面议

岗位职责： 1.全面负责项目土建技术管理，主导施工组织设计、专项方案编制及技术交底，确保方案合规、可实施 2.统筹测量放线、质量管控、试验检测与资料归档工作，保障施工全过程技术可控、资料同步真实 3. 主导图纸会审、设计协调与变更签证的技术核定，高效对接建设、设计、监理单位 4.推动“四新”技术应用与工艺优化，从技术角度支持进度保障与成本节约 5. 指导培养施工员、质量员等技术人员，组织技术总结与工法专利申报，提升团队专业能力 任职要求： 1.工民建、土木工程等相关专业大专及以上学历 2.持有建筑工程专业一/二级注册建造师证书，具备中级及以上工程技术职称 3. 5年以上土建现场管理经验，独立担任过中型以上项目技术负责人 4. 精通国家规范标准，熟练使用CAD、Office及项目管理软件 5. 具备扎实的图纸深化、方案编制能力及优秀的跨专业协调与问题解决能力

懂技术，懂施工，会预算会变更签证结算。

工程项目技术员，工资面议

农田改造平田整地砌渠挖沟技术

熟练掌握常规办公软件及CAD，精通工艺管道图纸及钢结构等

1. 技术方案统筹与优化：主导审核施工图纸（如土建基础图、电气接线图），结合项目现场地形、气候等实际条件，优化施工技术方案（如组件排布方式、电缆路由规划）；编制关键工序（如桩基施工、逆变器调试）的专项技术交底文件，确保技术要求准确传达至施工团队。 ​ 2. 技术难题攻坚与决策：针对施工中出现的复杂技术问题（如地质不符导致基础施工受阻、设备兼容性故障），组织技术研讨并制定解决方案；在技术选型（如特殊环境下的组件型号、施工设备）上提供专业决策依据，平衡技术可行性与经济性。 ​ 3. 技术质量与合规管控：建立项目技术质量管理体系，明确各环节技术标准（如组件安装精度误差范围、电气绝缘测试标准）；参与关键工序的质量验收，通过技术手段（如使用专业测量仪器）核查施工是否符合设计规范，从源头规避因技术问题导致的质量隐患。 ​ 4. 技术团队管理与培训：管理项目技术团队（如技术员、施工员），分配技术工作任务并进行考核；组织现场技术培训（如新型设备安装工艺、安全操作技术），提升团队整体技术能力，确保施工人员准确掌握技术要点。 ​ 5. 技术资料与创新管理：统筹管理项目所有技术资料（如设计变更单、技术验收报告、设备技术手册），确保资料完整、规范且可追溯；推动施工技术创新，引入行业先进工艺或设备（如无人机巡检定位、智能化安装工具），提升施工效率与工程质量。

我这边想找一个对着施工图，用CAD能把图纸画出来，然后导入到RTK里面，点都放好，然后干出来的技术施工总负责。

1.掌握植物生长发育特性，研究并归纳适合本地区种植的作物品种及配套栽培技术； 2.编制种植方案，落实土地整理、灌溉施肥、病虫害防控等田间管理措施； 3.负责农场周边环境保洁及生态保护工作，维持良好的农业生态环境； 4.推进新式农业技术的试验、研究与示范推广。 农业类相关专业背景，具备大田作物种植或植保实践经验者优先考虑，条件特别优异者可适当放宽要求。需持有3年以上有效驾驶证件。薪资待遇面议。

安装过大型锅炉流程，对锅炉整套安装有十年上的经验者

本店招聘炒面拌小菜师傅一名！能操心！工资 9000！月休两天！其他见面详谈！沫子勿扰！ 地址：吴忠枫林湾门口（金德轩早茶牛肉面私房菜） 联系电话

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找拉削顶班一名，青铜峡小坝明天一天，350元今天能过来的联系宿舍在二楼明天六点对六点

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丽呈朗誉酒店 招聘 客房大姐 1名 要求：吃苦耐劳、做事认真、手脚麻利，有客房保洁经验优先，服从管理，有责任心。负责客房清洁、床品更换、卫生整理等工作。 待遇优厚，薪资面谈。 有意者联系刘经理到店面试

（拨打请说井号 看到的） 职位详情：井号:///uKjBoDQKvgBOZDt —————————————— 【温州瓯海强村实业发展有限公司】 诚聘：拖拉机手（4500-5000） 诚聘：销售业务负责人（6000-10000） 诚聘：田间管理（5000-10000） 诚聘：农业植保无人机操作员（4000-5000） 诚聘：销售业务员（3000-10000） 诚聘：小食堂厨师（4500-6000） 福利待遇：包吃、包住、饭补、节日福利、生日福利、五险、周末单休（具体福利、请应聘时咨询） 工作地址：温州市瓯海区潘桥街道屏山村清河南路强村农事服务中心 联系方式：陈经理

岗位名称：组培育苗师； 岗位要求：1. 具有植物学、生物学、生物技术等相关专业背景；2. 熟悉培养基的制备、无菌操作、植物组织培养技术；3. 具备良好的实验室维护和植物管理能力； 薪资待遇：月薪3000-3999元。

岗位名称：农业技术员；农业大田种植相关岗位。 岗位要求：1. 大专及以上学历，农学、植保、作物生产等农业类相关专业毕业；2. 至少1年相关岗位工作经验，具备团队协作精神，善于沟通，勇于担当，乐于学习；3. 有C1驾照，驾龄至少1年。 薪资待遇：具体薪酬面议；五险一金，带薪年假，节日福利等。招工人数：2人。

特聘农技员（种植业管理） 按照特聘工作的具体要求，采取区域带动、以点带面的原则，在所辖区域进行技术指导；依托农业发展服务中心，根据实际基地技术工作的需要开展工作 招工人数:34名 报名时间为2026年3月23日早10：00至27日19:30止，报名需携带本人身份证、1寸近期免冠彩色照片2张、银行卡等相关材料原件到现场报名并填写报名表；人员遴选需进行乡镇推荐、考核把关、农业技术推广中心建档立卡；审核评定需经专家组技能考核确定初步人选，对拟遴选特聘人员进行7天公示 工作地址:轮台县文化南路轮台镇司法所二楼

熟悉农业植保相关技术，对农药配比，农作物生长周期养护，有相关农资销售经验。

诚聘机修工1名：工作单位-吴忠金积红山河食品有限公司，任职要求：年龄30-45周岁；会焊接、懂电工（持证）；熟悉电气原理与机械构造（能独立进行故障诊断、拆卸组装与维修调试）；拥有制造行业5年及以上工作经验的复合型机修人才。工作时间8小时长白班，薪资7000元以上。联系电话/

岗位职责： 1. 负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作 2. 指导现场施工，解决施工过程中的技术难题，确保工程质量和进度达标 3. 组织技术资料整理与归档，配合竣工验收及技术文档移交 4. 参与材料选型、工艺优化及新技术应用评估，提升项目技术管理水平 5. 协同项目经理开展安全文明施工管理，落实技术安全交底与风险预控措施 任职要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，土木工程、建筑工程技术、工民建等相关专业优先 2. 经验要求：具备3-5年施工现场技术管理经验，有完整项目全过程技术负责人经历者优先 3. 熟悉国家及地方工程建设规范、标准图集，能独立处理常见技术问题 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强，能适应项目现场工作节奏 5. 持有施工员、技术负责人或相关岗位证书者优先

叉车库管员 高中及以上学历，年龄23 - 45周岁，需持有有效叉车操作证，具有1年以上化工行业叉车驾驶实操经验。身体健康，责任心强，具备良好的安全意识。熟练驾驶油叉并装卸货物，会叉车操作规范及日常维修保养，能准确完成货物装卸、转运及堆放工作。 薪资福利:6000 - 7500元；试用期1 - 3个月，试用期工资按转正工资的80%计发；入职缴纳社保五险，补充商业医疗保险；（入职满一年）；公司免费提供食宿，上下班通勤车（仅设汉餐）；防暑福利、节假日福利。 面试、入职流程：发送简历→简历筛选、审核→安排面试（线下或视频）→面试通过通知→→体检合格→入职 （） 工作地址:吴忠市太阳山工业园区青龙大道南侧

吹瓶机、注塑机维修员 ，年龄25 - 40岁，机电一体化或相关专业优先；有2年以上吹瓶机或注塑机维修经验，熟悉设备电路及机械原理；持有电工证或焊工证者优先；工作踏实，有责任心，动手能力强，能适应车间环境。负责吹瓶机、注塑机等设备的日常维护、故障诊断与维修，确保设备正常运行；定期对设备进行保养，参与设备改进与优化工作。 薪资福利:入职即享五险，提供节假日福利，薪资面议（根据技术能力定薪）。 招工人数:1名 请在工作时间拨打联系电话 工作地址:吴忠市金积工业园区（宁夏德胜源塑业有限公司）

叉车工 高中及以上学历，年龄23 - 45周岁，需持有有效叉车操作证，具有1年以上化工行业叉车驾驶实操经验；身体健康，责任心强，具备良好的安全意识。熟练驾驶油叉并装卸货物，会叉车操作规范及日常维修保养，能准确完成货物装卸、转运及堆放工作。 薪资福利:6000 - 7500元；试用期1 - 3个月，试用期工资按转正工资的80%计发；入职缴纳社保五险，补充商业医疗保险；（入职满一年）；公司免费提供食宿，上下班通勤车；防暑福利、节假日福利。 招工人数:1名 请直接“备注姓名+岗位”发简历；面试、入职流程：发送简历→简历筛选、审核→安排面试（线下或视频）→面试通过通知→→体检合格→入职。 工作地址:吴忠市太阳山工业园区青龙大道南侧

电焊工 年龄55岁以下，初中及以上学历，持有电焊证低压电工证，懂机修懂电，具有3年以上工作经验，安全意识强，能严格遵守化工生产安全规定。全职，正常上下班，工作地点为青铜峡市工业园区新材料基地 薪资福利:①薪资：5000 - 7000元（根据经验和能力面议）。②福利：缴纳五险，提供免费食宿，月休2天 招工人数:2名 工作地址:青铜峡市工业园区新材料基地

本厂招聘焊工一名，要求焊过庭院门6年以上经验，自主下料，焊接，最好会激光焊会焊铝艺大门，保底一万管吃管住。工作地址同心下马关。联系电话

叉车司机 工作地址:大坝电厂 负责厂区内物资、物料叉运作业技术熟练，安全意识强，无不良驾驶记录 持有有效叉车操作证

岗位名称：储运车间操作工、调研员； 岗位要求：1. 高中及以上学历；2. 年龄40周岁以下；3. 能吃苦耐劳，适应倒班工作； 薪资待遇：1. 薪资范围：5000 - 5500元；2. 入职签订劳动合同并缴纳五险一金；3. 学历津贴：大专100元/月、本科200元/月；4. 职称津贴：初级200元/月、中级500元/月、高级1000元/月；5. 工龄津贴：50元/年；6. 提供住宿和伙食补助；7. 提供工作服及劳动保护用品；8. 免费职工职业健康体检和丰富的职工业余文化生活。

宁夏汇伟包装科技有限公司招聘维修电工1名 、年龄46岁以下；中专及以上学历、有低压电工证；懂机电、会基础电路维修；工作认真负责。工作时间两班倒（上12小时休12小时、半月倒一次白晚班）、月休4天，薪资试用期4000、。 福利：试用期三个月，（养老、医疗、工伤、失业险），提供免费工作餐及住宿，有夜班补贴、学历补贴、职称补贴、工龄奖、加班工资、节日福利、生日福利等。 面试时间：周一至周五9:00-11:30 下午13:30-17:00。 工作地点：吴忠市金积工业园区长河路139号 联系人：杨女士