大连市甘井子区招工长/工程师(室内装修工长)现场工地精装修交付，工长。工资面议，工资面议

岗位职责： 1.参与水暖专业施工图会审，核对给排水、采暖、空调水系统图纸的完整性与合理性，排查管线标高冲突、管径匹配不当、节点构造缺陷等问题，协同设计单位出具图纸会审纪要。 2.结合项目现场条件、设备参数及施工工艺，开展水暖专业深化设计，包括管线综合排布、支吊架选型布置、设备基础定位、预留预埋点位优化等，输出符合施工标准的深化图纸。 3.审查水暖专项施工方案，如管道试压冲洗方案、设备吊装安装方案、采暖系统调试方案、空调水系统平衡方案等，明确关键工序技术参数、质量标准及安全措施。 4.依据设计图纸及项目需求，参与水暖系统核心设备（如水泵、换热器、锅炉、空调机组、水箱、阀门等）和材料（如各类管材、管件、保温材料、水处理药剂等）的选型论证，核对设备技术参数、能效等级是否符合设计及规范要求。 5.负责设备、材料进场验收，核查产品合格证、检测报告、3C 认证等资料，对关键设备进行开箱检查，杜绝不合格产品投入使用。 6.组织施工现场水暖专业技术交底，向施工班组明确管道预埋、支架制作安装、管道连接、设备就位、保温施工等工序的技术要求、工艺标准及安全注意事项。 7.指导并监督水暖系统现场施工，重点把控管道焊接 / 丝接 / 热熔连接质量、设备找平找正精度、预留预埋准确性、保温层施工厚度等关键环节，及时解决施工中的技术难题（如管道堵塞、系统压力不足、设备运行异响等）。 8.协调水暖专业与土建、电气、钢结构等其他专业的交叉施工，合理规划施工顺序，避免工序冲突，保障项目整体进度。 任职要求： 1.具备 5年及以上建筑水暖工程施工管理、调试验收经验 2.熟练使用 AutoCAD 绘制水暖专业施工图、深化图 3.熟悉各类水暖核心设备（水泵、换热器、锅炉、空调机组、水箱、减压阀、止回阀等）的技术参数、选型标准及安装要求；了解 PPR 管、PE 管、镀锌钢管、无缝钢管、保温材料等常用水暖材料的性能指标与适用场景。 4.掌握建筑给排水系统（生活给水、排水、雨水、消防给水）、采暖系统（地暖、暖气片、热水供应）、空调水系统的工作原理、设计要点及运行逻辑。 5.具备较强的质量隐患识别能力，能严格落实工序验收流程；熟悉水暖施工安全管理要点，如高空作业防坠落、管道试压防泄漏、焊接作业防火、有限空间作业防毒等，能有效排查安全隐患并督促整改。 6.能高效对接设计单位、设备供应商、施工班组、监理单位及土建、电气等其他专业团队，协调解决交叉施工中的衔接问题

【岗位职责】 1. 协助设计净化工程的暖通施工图，进行现场技术服务。 2. 负责空气净化系统的设计、开发及应用技术支持。 3. 参与通风方案和空气处理工程设计工作。 4. 负责净化装饰工程的施工图设计、安全技术交底和施工技术交底。 5. 参与施工前的工作，如组织图纸会审、设计交底，办理施工许可。 6. 负责项目现场的净化、通风和空气净化系统的安装工作。 7. 对净化系统进行日常维护与保养工作。 8. 提供材料清单，工程相关技术计算文件，编制相关工艺文件。 9. 对中标项目完成施工图纸设计，包括平面布置、管道材料清单、单线图、竣工资料等。 10. 对中标项目提供技术交底及现场技术支持。 【岗位要求】 1. 学历要求一般为大专及以上学历，专业包括机电类、暖通类、制冷类等相关专业。 2. 熟练掌握AutoCAD绘图软件。 3. 具备良好的沟通及协调能力，较高的工作热情。 4. 具备专业的知识和技能，以及强烈的责任心和敬业精神，以确保项目的成功实施和长期维护。

施工工长管人管事

职位描述 工作职责： 1. 负责施工现场综合管理，统筹协调施工进度与资源配置。 2. 严格执行施工规范与安全标准，主导质量检查与隐患排查，确保施工零事故。 3. 及时解决现场技术问题与交叉作业矛盾，保障施工效率，定期汇报项目进展。 任职要求： 1. 5年以上市政项目现场管理经验，熟悉施工流程与质量验收标准。 2. 具备基本的施工图纸识读能力并指导现场作业。 3. 具备较强的沟通协调能力与应急处理能力，能有效管理施工团队与分包单位。 4.有铁路工程相关工作经验优先。

【岗位职责】 1. 负责建筑工地的机电、暖通、电信、消防等工作。 【岗位要求】 1. 有实际工作经验； 2. 有相应工程师证、安全B证； 3. 有二建师证优先。

铁岭地区招聘工长，要求懂安全；同时招聘技术员，要求会测量。工作内容为建筑综合楼项目。有意者可电话详谈。公司位于阜新，优先考虑阜新籍人员。

暖通、机电工程相关岗位 1. 负责中央空调多联机、风机盘管、空气能、新排风系统的设计与预算工作。 2. 负责现场施工指导及技术交底。

1. 能看现场，能出方案更好，能带队施工； 2. 设备为空气能热泵安装、锅炉改造等，熟悉供热制冷系统运行原理； 3. 能开车，有执行力； 4. 早八晚五双休法休（赶工期除外），五险

阜新新邱招电焊

招聘：白班刷碗工薪资：1930-1931招聘人数：2人招聘单位：太平区星之光托管服务中心（个体工商户）职位描述：主要负责刷碗

招聘：厨师薪资：2500-3000招聘人数：2人招聘单位：太平区星之光托管服务中心（个体工商户）职位描述：主要负责后厨工作

招聘：改刀薪资：1930-2000招聘人数：8人招聘单位：太平区星之光托管服务中心（个体工商户）职位描述：主要负责帮助厨师洗菜

局北饭店诚心招聘改刀一名工资5000。打荷一名工资3000。小店不忙工作环境良好。电话/

【岗位职责】 1. 协助开展科研课题、行业标准编制的资料整理、文献调研、数据统计分析等辅助工作，参与绿色建筑、建筑节能相关技术研究； 2. 协助完成暖通专业技术支撑工作，包含图纸资料整理、技术文件校对、图纸合规性核查辅助等工作； 3. 配合完成暖通/绿色建筑相关申报材料、报告编制辅助工作； 4. 完成部门交办的其他技术辅助类工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上在读，建筑环境与能源应用工程（暖通）、绿色建筑、建筑节能等相关专业； 2. 掌握暖通空调、绿色建筑基础专业知识，有课题研究、课程设计经历优先； 3. 工作严谨细致，具备良好文档整理、文献信息检索、数据处理能力，责任心强； 4. 熟练使用Office办公软件，掌握CAD基础识图操作优先； 5. 可到岗线下实习，能保证稳定实习时间，具备设计院、审图相关实习经历优先； 6. 实习时长不少于3个月。 【福利待遇】 提供实习补贴、用餐补贴，提供宿舍，可提供实习证明，表现优异者有机会获得转正推荐

中央空调机房安装技术总工

岗位职责： 1.负责楼栋暖通空调系统的日常巡检、运行监控及基础维护，确保系统稳定高效运行 2.执行过滤器定期更换、供暖季注水/放水等季节性运维工作 3. 统筹楼栋保洁管理工作，监督保洁质量与频次，保障公共区域整洁有序 4.快速响应并处理空调故障、漏水、设备异常等突发情况，开展零星维修 5.做好运维记录与报修台账，配合工程部完成设备保养及升级改造对接 任职要求： 1. 具备暖通空调系统基础知识，有相关实操经验者优先 2.熟悉楼宇设施日常管理流程，责任心强、执行力好 3.具备基础应急处理能力及简单维修技能 4.沟通协调能力良好，能独立统筹楼栋基础运维事务 5.学历不限，身体健康，适应现场管理需求

香港工作 职位名称] 暖通系统工程师 [薪金待遇] HKD18000 .包含10%住宿，吃自理 [合约期长] 24个月 [语言要求] 粤语优先 [年龄要求] 20至45岁 [上班时间] 每周6天,每天9小时 [职位要求] 熟悉水电工程，电气图纸设计，绘画机电图纸 [工作地点]：香港暖通系统工程师

岗位职责： 1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作 2. 参与项目前期方案制定，配合建筑、结构等专业完成协同设计 3. 对施工现场进行技术指导与验收，解决暖通系统安装及调试中的技术问题 4.编制暖通专业相关技术文件、竣工资料及运维建议报告 5.跟踪行业新技术、新设备及节能规范，推动项目绿色低碳实施 任职要求： 1.暖通、建筑环境与能源应用工程或相关专业背景，学历不限 2.具备暖通工程师相关工作经验，熟悉设计规范及施工流程 3. 熟练使用AutoCAD、Revit及暖通负荷计算软件（如鸿业、天正等） 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 有注册公用设备工程师（暖通空调）资格者优先

招聘，要求高低压高处三证，叶片维修监护，跟机活不用干活，10号进场，联系电话

黄家沟高速口急招早餐快餐钟点工和长工，具体工资面议。

阜新市太平区招会自来水球墨外线工长

阜新市阜新蒙古族自治县招工长/工程师

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

黄家沟高速口急招早餐快餐钟点工和长工，具体工资面议。

黄家沟高速口附近急招早餐快餐钟点工和长工，具体工资面议。

【岗位职责】 1. 设备维护与检修 1.1 对风力发电机组进行定期维护、日常检修、故障消缺等工作，确保风电机组安全稳定运行。 1.2 负责风电机组的现场调试、试运行以及技术改造工作。 1.3 建立风机维护及项目档案，更新维护记录表。 2. 故障处理与应急响应 2.1 监控风机运行状况，对故障进行诊断并给出解决方案。 2.2 及时处理维护过程中发现的各类安全隐患，并上报和跟进。 3. 运行监控与数据分析 3.1 填写并提交风力发电项目现场运行报表，分析整理运行记录，提出改进建议。 3.2 优化风机运行性能，进行现场风电机组的运行研究。 4. 技术支持与改进 4.1 协助完成相关技术改进工作，反馈项目机组问题。 4.2 参加风电场及公司组织的各类培训，提升技术水平。 5. 项目管理与协调 5.1 拟订项目工作计划，包括检修工作计划、备品备件计划和耗品采购计划。 5.2 负责项目现场物资备件管理，执行风电场运行规程和安全规程。 6. 安全管理 6.1 执行项目现场安全管理规定，确保作业安全。 【岗位要求】 1. 学历与专业 1.1 本科及以上学历，机械、风能、电力、机电一体化、电气工程及其自动化等相关专业，2027届毕业生。 2. 证书与技能 2.1 持有登高作业证、高压电工证等特种作业证。 2.2 熟练运用办公软件，具备良好的沟通协调能力。 3. 身体条件 3.1 身体健康，无恐高症、高血压、心脏病、幽闭症等。 4. 其他要求 4.1 能吃苦耐劳，责任心强，服从工作调配。 4.2 能适应长期出差或驻外工作（国内十大区域公司需要服从分配）。

岗位职责： 1.参与水暖专业施工图会审，核对给排水、采暖、空调水系统图纸的完整性与合理性，排查管线标高冲突、管径匹配不当、节点构造缺陷等问题，协同设计单位出具图纸会审纪要。 2.结合项目现场条件、设备参数及施工工艺，开展水暖专业深化设计，包括管线综合排布、支吊架选型布置、设备基础定位、预留预埋点位优化等，输出符合施工标准的深化图纸。 3.审查水暖专项施工方案，如管道试压冲洗方案、设备吊装安装方案、采暖系统调试方案、空调水系统平衡方案等，明确关键工序技术参数、质量标准及安全措施。 4.依据设计图纸及项目需求，参与水暖系统核心设备（如水泵、换热器、锅炉、空调机组、水箱、阀门等）和材料（如各类管材、管件、保温材料、水处理药剂等）的选型论证，核对设备技术参数、能效等级是否符合设计及规范要求。 5.负责设备、材料进场验收，核查产品合格证、检测报告、3C 认证等资料，对关键设备进行开箱检查，杜绝不合格产品投入使用。 6.组织施工现场水暖专业技术交底，向施工班组明确管道预埋、支架制作安装、管道连接、设备就位、保温施工等工序的技术要求、工艺标准及安全注意事项。 7.指导并监督水暖系统现场施工，重点把控管道焊接 / 丝接 / 热熔连接质量、设备找平找正精度、预留预埋准确性、保温层施工厚度等关键环节，及时解决施工中的技术难题（如管道堵塞、系统压力不足、设备运行异响等）。 8.协调水暖专业与土建、电气、钢结构等其他专业的交叉施工，合理规划施工顺序，避免工序冲突，保障项目整体进度。 任职要求： 1.具备 5年及以上建筑水暖工程施工管理、调试验收经验 2.熟练使用 AutoCAD 绘制水暖专业施工图、深化图 3.熟悉各类水暖核心设备（水泵、换热器、锅炉、空调机组、水箱、减压阀、止回阀等）的技术参数、选型标准及安装要求；了解 PPR 管、PE 管、镀锌钢管、无缝钢管、保温材料等常用水暖材料的性能指标与适用场景。 4.掌握建筑给排水系统（生活给水、排水、雨水、消防给水）、采暖系统（地暖、暖气片、热水供应）、空调水系统的工作原理、设计要点及运行逻辑。 5.具备较强的质量隐患识别能力，能严格落实工序验收流程；熟悉水暖施工安全管理要点，如高空作业防坠落、管道试压防泄漏、焊接作业防火、有限空间作业防毒等，能有效排查安全隐患并督促整改。 6.能高效对接设计单位、设备供应商、施工班组、监理单位及土建、电气等其他专业团队，协调解决交叉施工中的衔接问题

沈阳市和平区招工长/工程师

一、岗位职责 1. 设备管理体系建设 ◦ 制定和完善设备管理制度、操作规程、维护检修规程及技术标准（如压力容器、管道、动设备等）。 2. 设备运行与维护管理 ◦ 组织编制设备年度/月度检修计划、保养计划，并监督执行，确保设备完好率、开机率达到公司目标。 ◦ 统筹日常设备巡检、故障诊断与处理，牵头解决重大设备隐患或突发故障，减少非计划停机时间。 3. 安全管理与合规性 ◦ 落实安全生产责任制，确保设备运行符合《特种设备安全法》《固定式压力容器安全技术监察规程》等法规及行业标准。 ◦ 组织设备安全评估、风险辨识（如HAZOP分析）和隐患整改，参与事故调查与分析，制定防范措施。 4. 技术改造与节能降耗 ◦ 牵头设备技术升级、节能改造项目（如电机变频改造、换热效率提升等），提高设备效率，降低能耗和物耗。 ◦ 参与新改扩建项目的设备选型、招标、安装调试及验收，确保设备符合工艺要求和质量标准。 5. 团队管理与培训 ◦ 负责设备部团队（工程师、技术员、维修工等）的绩效考核、技能培训和安全教育，提升团队专业能力。 ◦ 协调与外部维修单位、供应商的合作，监督管理外包维修质量与进度。 6. 数据与成本管理 ◦ 统计和分析设备运行数据（如故障率、维修费用、能耗等），编制设备管理工作报告，提出改进建议。 ◦ 控制设备维修、保养、改造等费用，确保在预算范围内，并寻求成本优化空间。 二、任职要求 1. 教育背景 ◦ 本科及以上学历，化工机械、过程装备与控制工程、机械设计制造及其自动化等相关专业。 2. 工作经验 ◦ 5-10年以上化工行业设备管理经验，其中3年以上中层管理岗位（如设备主管、经理）经历。 ◦ 熟悉化工装置常见设备（如反应釜、塔器、泵、压缩机、离心机、换热器等）的结构、原理及维护要点。 ◦ 有大型化工项目（如石化、化肥、农药等）设备安装调试或技改经验者优先。 3. 专业技能 ◦ 掌握设备管理体系（如ISO55000资产管理系统）、维修策略（预防维修、预测维修等）及工具（如CMMS计算机化维护管理系统）。 ◦ 熟悉特种设备（锅炉、压力容器、压力管道、电梯、起重机械等）的监检、登记、定期检验流程。 ◦ 具备设备故障诊断和应急处理能力，能运用振动分析、红外测温等状态监测技术者优先。 ◦ 熟练使用CAD、SolidWorks等绘图软件及Office办公软件，能编制设备技术文件。 4. 资质与证书 ◦ 持有《特种设备管理人员证》（如压力容器、压力管道）或《注册安全工程师》（化工安全方向）者优先。 ◦ 具备PMP（项目管理专业人士）或TUV认证（如功能安全工程师）者加分。 5. 能力与素质 ◦ 具备较强的团队领导、沟通协调及跨部门协作能力（与生产、工艺、安全、采购等部门配合）。