
生产主管
6千-1.1万/月
厂长/主管3-5年大专生产计划与物料控制生产质量管理全面质量管理TQM质量管理体系标准
1、熟悉机械加工厂的运作流程;
2、掌握机械制造相关技术知识;
3、具备三年及以上相关工作经验;
4、具备良好的沟通与协调能力;
5、居住在于洪周边者优先考虑。
职位福利:五险一金、全勤奖、包吃、包住、带薪年假、节日福利、每年多次调薪
生产厂长(钣金)
1.1-2万/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验AutoCAD质量管理经验新能源经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验机电设备经验
【岗位职责】
1. 负责车间钣金生产计划的制定、执行与监督,确保订单按时交付。优化生产流程,提升效率,降低材料损耗和人工成本,协调与其他部门(如设计、采购、质检)的沟通,确保生产衔接顺畅。
2. 监督钣金加工工艺(如下料、折弯、焊接等)的执行标准,确保产品质量符合要求,处理生产中的技术问题,提出改进方案。
3. 负责车间设备(如激光切割机、折弯机、冲床等)的日常维护与保养;落实安全生产制度,定期组织安全培训,杜绝安全事故。
4. 管理车间员工(5S管理),分配工作任务并监督执行;组织技能培训,提升团队技术水平,定期考核员工绩效。
5. 监控原材料、辅料及能源的使用,控制生产成本。
6. 熟悉并认同精益生产,根据企业生产情况提高精益生产目标、进一步增强企业可持续竞争力。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械类、钣金加工、材料成型等相关专业优先。
2. 3年以上钣金加工行业经验,3年以上车间管理经验。熟悉钣金加工工艺(如激光切割、折弯、焊接、表面处理等)。
3. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件(能识图、审图),精通钣金材料特性(如不锈钢、铝板、冷轧板等)及加工标准。
4. 责任心强,具备良好的沟通协调能力和抗压能力,能适应车间工作环境,有较强的团队领导力。
5. 持有焊工证、钣金技工证或安全管理相关证书者优先。
【福利待遇】
1. 薪资待遇:10000元-20000元,具体工资面议。
2. 五险一金。
3. 工作时间8:00-17:00,单休。
4. 绩效奖金、住宿,节假日福利。
模具工程师/经理(沈阳厂区)
9千-1.5万/月
厂长/主管5-10年本科CADSolidWorksUG注塑工艺冲压工艺Moldflow注塑模具
本岗位前期需前往湖北荆门总部报到,统一参加培训学习,待沈阳项目启动后调回沈阳工作
【岗位职责】
1、负责锂电池结构件(外壳/绝缘件等)的冲压与注塑工艺开发及参数调优,解决工艺过程中出现的缺陷问题,持续提升产品良率;
2、主导新模具的试模、验收及原材料验证工作,推进工艺优化以实现降本增效;
3、编制并维护工艺标准文件(SOP/SIP),落实SPC过程管控措施,确保符合IATF 16949质量管理体系要求;
4、协同研发团队开展产品可制造性设计(DFM)优化,并对生产人员进行标准化作业指导与培训;
5、针对生产异常及客户反馈问题,牵头开展8D分析,定位根本原因并推动闭环整改。
【任职要求】
1、本科及以上学历,高分子材料、机械工程、模具设计等相关专业优先考虑;
2、具备5年以上在锂电池或汽车电子行业从事精密冲压、注塑工艺相关工作经验;
3、熟练掌握Moldflow模流分析与DOE实验设计方法,熟悉IATF 16949体系要求及注塑常见缺陷的解决方案,能完成AutoCAD/SolidWorks基础图纸审核;
4、持有六西格玛认证或具备良好英语读写能力(CET-4以上)者优先录用。
生产主管
9千-1.2万/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验
职位描述
1、依据业务需求,统筹制定生产计划,并确保高效实施
2、把控产品质量,降低质量损耗
3、全面负责生产过程中的安全与环保工作,落实安全生产责任,预防人员伤害和环境污染
4、推进生产成本控制,优化资源利用,减少浪费,压降制造成本
5、牵头完善并执行各项生产管理制度,保障制度落地运行
6、落实现场5S管理,强化安全与环保管理执行力度
7、开展员工培训与能力培养,推动团队建设,带领团队达成生产目标,并实施公正的绩效评估
8、管理公司仓库及物料运转,保证账实相符、流转有序
9、推动持续改善,组织团队不断提升生产效率与管理水平
任职要求:
1、具备6年以上机加工车间生产管理经验
2、掌握机加工工艺流程,了解仓储物流运作
3、熟悉产品质量管控体系
4、具备生产车间成本管控经验
职位福利:五险一金、餐补、免费班车、加班补助、带薪年假、节日福利
车间副主任(阜新)
1-1.5万/月
车间主任5-10年学历不限
岗位职责:
1、配合车间主任开展车间生产运营工作,执行每日、每周生产计划,确保生产流程有序进行。
2、检查员工规范操作情况,巡视生产区域,及时发现并整改生产过程中存在的问题及安全风险。
3、汇总车间生产相关数据,维护各类记录台账,协助推进工艺改进与产能提高工作。
4、参与落实车间5S管理、设备保养、安全生产以及质量控制等制度的执行。
5、在车间主任不在岗期间,全面负责车间生产运作、日常管理和对外协调事务。
任职要求:
1、具有5年以上化工行业车间现场管理经历,了解化工新材料领域的生产运行方式。
2、熟悉化工EHS管理要求、基本生产工艺流程及质量控制规范。
3、具备较强的现场组织协调能力、问题应对能力及团队管理经验。
4、遵守公司各项管理规定,执行力高,工作认真严谨。
朝阳朝阳县: 两个月短期工场灌香肠员工:10小时,30-45岁工资:5-6千具体面议电话:
店员月结
: 两个月短期工朝阳市场灌香肠员工:10小时,30-45岁工资:5-6千具体面议电话:
服务员
城南新苑附近火锅店招下午小时工或替班员工。年龄50岁以内工作时间:晚5点至晚10点每小时12元联系电话
铲车司机
招聘铲车司机,在青峰山干活。岗位职责:1. 能吃苦、能推土、装载、平整等高强度连续作业。2. 会先导与机械式操纵杆的机型切换及快速适应能力。3. 会大铲、中铲等不同斗容机型的选型与作业节奏控制。
生产经理
1.4-1.8万/月
生产经理经验不限学历不限五险一金包吃包住年终奖绩效提成
岗位职责:
1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业
3. 组织技术交底、工序验收及现场巡检,及时发现并解决施工过程中的技术与管理问题
4. 落实安全生产责任制,监督执行安全文明施工规范,杜绝重大安全事故发生
5. 配合项目经理完成内外部沟通协调、资料归档及竣工交付相关工作
任职要求:
1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程
2. 熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验
4. 责任心强,能适应施工现场环境,可长期驻守项目一线
5. 持有建造师证、安全员证等相关执业资格证书者优先
工程生产经理
1.6-2.2万/月
生产经理经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作
2. 监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工
3.编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料
4. 落实安全文明施工措施,排查并整改现场安全隐患
5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理
任职要求:
1. 专业不限,具备施工员相关工作经验者优先
2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及施工工艺流程
3. 具备基础识图能力,能熟练使用全站仪、水准仪等测量工具
4.责任心强,吃苦耐劳,适应工地现场工作环境
5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先
建筑施工生产经理/负责人
9千-1万/月
生产经理3-5年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业
3.组织技术交底、工序验收及隐蔽工程检查,严格把控施工质量标准
4. 落实安全生产责任制,开展日常安全巡查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 配合项目经理完成现场人、机、料、法、环等资源统筹与动态调配
任职要求:
1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/装修类项目全流程
2.熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3. 具备较强的现场组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验
4.需要持有建造师(建筑工程或市政工程)资格证书
5. 责任心强,能适应项目驻场工作,具备良好的沟通表达与抗压能力
码头生产经理
1-1.5万/月
生产经理5-10年本科
岗位职责:
1. 全面负责码头生产运营管理
统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。
2. 装船机+皮带机作业现场管控
熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。
3. 生产调度与船期统筹
合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。
4. 设备生产运维协同管理
熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。
5. 安全生产与现场标准化管理
落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。
6. 班组管理与绩效考核
负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。
7. 数据统计、复盘与产能优化
每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。
8. 对外对接与应急处置
配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。
任职要求:
1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。
2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。
3. 专业能力
精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。
4. 综合能力
具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。
5. 素养要求
原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
车间主任
3-4千/月
车间主任包吃1-2人月结1-3年高中有生产管理经验质量管理经验
负责车间现场管理,监督员工作业进度与工作效率,及时纠正代工工序拖沓问题,把控生产节奏,落实生产任务,做好现场秩序管理。
要求:要严格,要敢说,有相关工作经验。
生产现场管理(包食宿、五险一金)
6-8千/月
生产组长/拉长经验不限学历不限农林牧副渔牧业
1、依据产品规范,开展生猪屠宰与分割作业,确保产品质量达标;
2、遵循生产安排,按时完成各项任务,保障生产进度与效率;
生产管理岗
7千-1.2万/月
生产组长/拉长经验不限大专
1、猪肉分割与修整:运用刀具完成猪肉的分割、去骨及精细修整工作(新员工学徒期收入200+元/天,通过一星教练员认证后月薪资保底8000元)
2、产品包装作业:5-6人组成小组进行案台协作,依次完成产品异物排查、称重定秤、装袋密封及打包入箱(操作简单易掌握,薪资保底180+元/天)
3、叉车操作岗位:在立体仓库内驾驶叉车完成物料搬运与堆垛任务(日薪200+元,需持有效叉车操作证)
车间主任-高提成行业龙头-东北、河南、安徽
1-1.6万/月
车间主任月结3-5年本科安全管理设备管理现场管理食品安全管理体系免费住宿员工餐厅不封场不隔离生猪屠宰工艺流程
一、岗位职责:
1、品质管理:依据工艺规范及产品质量标准,指导并监督生产现场作业,确保产品满足客户质量需求;
2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人员与物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、效率与成本目标;
3、现场管理:快速响应生产现场突发状况,及时发现、跟踪问题,提出有效改善建议并推动解决;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员操作管理,有效控制生产过程中的物料损耗与浪费。
二、任职要求
1、学历:本科及以上学历,具备3年及以上制造业车间管理经验者可放宽至大专;
2、专业:不限专业,工业工程类或管理类相关专业优先考虑;
3、能力:执行力强,能深入一线识别并处理问题,具备良好的组织管理与沟通协调能力;
4、经验:具有3年以上制造业生产车间现场管理工作经历。
生产主管
3-4千/月
车间主任包吃月结经验不限高中接受无生产管理经验
生产员
负责配料、生产辅助及生产协调等相关工作。
要求年龄在******之间,高中及以上学历,思维敏捷,逻辑清晰,做事细致认真,执行力强。
承担配料、生产支持、生产整体调度等任务。
月薪3000元,
工作时间为7:20至17:00,中午提供工作餐。
驻外饲料生产技术主管
1.8-2万/月
厂长/主管3-5年本科生产计划管理质量管理设备管理海外饲料生产上市公司
岗位职责:
1、负责生产设备及自动化控制系统的运行操作;
2、依据生产计划单,统筹安排生产人员,按工艺标准组织生产,确保生产任务按时完成;
3、把控生产进度与产品质量,监督各岗位员工规范执行作业流程;
4、负责生产过程中各类记录表格的填写与归档管理;
5、承担设备日常维护及突发故障的应急处理、检修工作;
6、负责机械设备的定期保养、维修及相关记录工作;
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备基本英语沟通能力;
2. 3年以上饲料厂生产管理经验,有中控室操作经历,熟悉饲料生产设备运作;
3. 能适应艰苦工作环境,愿意长期驻外稳定发展。
车间行政主管
6-8千/月
车间主任1-3年本科质量管理安全管理设备管理食品行业经验
岗位内容:
辅助车间副总开展工作,直接管理下属车间主任
1. 制定并落实车间生产计划;
2. 统筹车间内部各环节协同运作,及时处理问题,提升生产效率;
3. 保障生产现场安全,监督质量控制标准的执行;
4. 推行5S管理;
5. 完成其他交办任务
任职要求:
1. 具备较强的沟通协调能力与应变能力,能迅速应对突发情况;
2. 熟悉车间生产工艺流程及设备操作,具备工艺调整能力;
3. 具有生产过程中品质管理、安全生产方面的实际经验与认知
生产管理岗+提供住宿/五险一金
8千-1.2万/月
厂长/主管经验不限大专现场管理生产物料管理生产计划管理
岗位职责:
1、现场管理:深入生产一线,及时识别并处理各类问题;对人员、设备、物料、流程及环境实施精细化管控,实现降本增效。
2、计划执行:依据既定生产计划,组织车间有序生产,确保生产任务全面按时完成。
3、品质管理:依照工艺规范与产品标准,指导现场作业流程,保障产品质量满足客户要求。
4、人才培养:系统开展员工技能培训、绩效评估与综合素养培养,持续提升团队整体能力。
任职要求:
1、学历:具备大专或本科及以上学历。
2、专业:不限专业背景,工业工程类、管理类相关专业优先。
3、任职要求:执行力突出,能扎根车间一线发现问题并推动解决;具备一定的组织管理与沟通协调能力。
4、经验:有1-3年生产管理相关工作经验者优先考虑。
晋升路径:
晋升快:提供明确的晋升通道,班组长→车间主管→子公司经理(班长年薪10-12万,主管年薪20-23万,子公司经理年薪50-70万);
薪酬高:处于快速发展阶段,通过高奖金机制推动人才成长与体系建设,薪资待遇优厚。
猪场负责人
9千-1.4万/月
厂长/主管3-5年大专
工作地点在吉林省松原市长岭县!!
岗位职责:
1、全面负责养殖场的日常运营管理,确保各项生产目标顺利实现;
2、严格落实安全生产与环保要求,每周组织定期检查,确保各项安全规范及防疫制度有效执行;
3、搭建猪场管理团队,推进班组规范化建设,优化员工工作与生活环境,提升团队积极性与凝聚力;
4、深入生产一线,实时掌握现场运行情况,及时发现、应对并解决实际问题;
5、发挥养殖场培训与示范作用,统筹安排新入职员工的学习与实操训练。
任职要求:
1、具备大专或以上学历;
2、畜牧兽医、动物医学、动物科学等相关专业者优先考虑;
3、具有3年以上大型现代化养殖场综合管理经历,熟悉养殖全流程管理体系;
4、熟练使用WPS、Excel、PPT等办公软件,具备良好的文字撰写与处理能力。
主管经验不限大专有生产管理经验
辽宁北方电瓷有限公司招聘
一、职位名称:生产管理
岗位职责:
负责车间生产任务单的制定、分配和追踪,保质、保量、按时完成生产任务,生产秩序督促与考核。
任职要求:
1.具有一定的生产管理或品控工作经验,熟悉车间生产流程和技术要求;
2.熟练掌握生产计划、车间排产和生产资源配置等工作技能;
3.较强的团队协作能力、责任心和抗压能力,能够有效地组织生产活动;
4.具备较好的数据分析和问题解决能力。
联系电话:
联系人:刘女士
工作地址:喀左县利州工业园区
食品厂长
6-8千/月
厂长/主管3-5年大专食品/饮料生产成本管理生产设备管理库存/仓储管理团队管理
工作内容
1. 负责食品厂生产运营相关事务,涵盖产品制造、装配及质检等环节;
2. 实时监控生产流程,识别异常情况并迅速上报,保障产品质量与生产效率;
3. 承担食品厂日常管理职责,包括设备保养、人员培训及生产排程落实等工作。
任职要求
1. 身体健康状况良好,能适应食品加工场所的作业条件;
2. 具备务实肯干的职业素养,胜任食品厂生产管理岗位工作要求;
3. 拥有较强的组织协调能力与团队协作意识,可高效统筹和调配人员完成任务。
生产车间主任
5-6千/月
车间主任1-3年本科能源/环保/化工经验装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验塑料经验机械加工制造经验成型工艺经验农用化工经验印刷/包装/造纸经验
【岗位职责】
1. 统筹生产车间日常管理,落实生产计划,跟进进度与质量。
2. 负责设备运行与维护管理,组织实施点检、保养和隐患排查。
3. 管理班组与人员,开展培训与绩效激励,提升效率与安全合规。
4. 跟踪关键工艺参数与质量数据,组织不合格品处理与持续改进。
5. 配合厂长完成各项生产任务及临时性工作。
【岗位要求】
1. 熟悉塑料制品生产工艺流程,理解各类设备运行原理并具备实际操作经验。
2. 掌握设备基础维修与维护技能,能独立处理常见故障。
3. 具备质量意识与现场管理能力,重视安全与5S管理。
4. 沟通协调能力强,责任心重,执行力好,能够有效推动跨部门协作。
5. 诚信踏实、品行端正,遵守公司制度,无不良嗜好。
栏目概述
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