
建筑机电工程师
7-8千/月
机电工程师1-3年大专工程师
高速隧道机电设备日常保养,故障维修,配合项目检修,大专及以上学历,机电电气自动化专业。有隧道/高速机电运维养护相关经验优先,有电工证或者职称证优先,薪资面议
机械设计工程师
3-8千/月
机械工程师3-5年大专设计工程师机械工程专业熟悉电动/气动/传动设施熟悉各类
工作内容:
依据现场实际需求制定技术方案,绘制工程图纸,配合生产环节,参与项目试验并跟进项目进展。
使用测量工具对实物进行数据采集,建立3D模型,设定公差范围,完成图纸的编制与设计工作。
职位要求:
1.机械设计或相关专业大专及以上学历,具备扎实的机械设计理论基础及加工工艺能力;
2.熟练操作CAD、UG、SolidWorks等设计软件,能够规范整理图纸档案,完成图纸文档的审核与标准化工作;
3.有机械行业一年以上工作经验者优先,熟悉机械制造与加工流程,具备实际项目经验者更佳。
工作时间:
早上8点至下午5点,周末单休。
机电工程师
4-8千/月
机电工程师3-5年中专/中技机电相关专业熟悉PLC编程设备维修/保养数控机床维修
岗位职责:
1. 负责机械设备与电气系统的日常巡检及维护,保障设备稳定运行。
2. 对出现的机械问题进行分析判断,快速定位并解决故障。
3. 在突发状况下参与紧急维修作业,确保生产流程不受影响。
任职要求:
1. 具备扎实的机械与电气理论基础,能独立开展设备维护与保养工作。
2. 熟悉各类专业工具和检测仪器的操作,具备精准故障识别与处理能力。
3. 拥有良好的沟通协调能力和团队协作意识,可高效调配资源完成维修任务。
4. 严格执行标准作业程序和安全规范,确保维修过程安全可靠。
鞍山海城市招机械工程师
6-7千/月
机械工程师大专有机械工程师经验机电设备经验自动化机械经验重型机械经验SolidWorksAutoCAD非标设计经验整机设计经验研发设计安装/调试非标设备电气设备自动化设备
招机械工程师
机械工程师
8千-1.5万/月
机械工程师5-10年本科
岗位职责:
1.主管全厂机械设备工作。
2.负责全厂机械设备的管理基础工作。
3.贯彻落实设备有关法律法规和公司设备相关的规章制度;组织检修人员认真学习,掌握其内容,并贯彻与工作中。
4.健全厂设备技术档案,基础资料台账。
5.编制全厂设备维护、检修、检验、监测等技术规定。
6.组织全厂钢结构的防腐、密封、润滑工作。
7.编写压力容器及压力管道应急预案并组织演练。
8.参加全厂设备事故的调查分析,督促事故报表的填报,及时组织抢修,迅速恢复生产。
9.负责全厂内锅炉、压力容器、压力管道、安全阀、起重设备等的管理工作,严格按国家有关部门的规定,做到定期检查、检测、检定。
10.组织好全厂内机械设备的日常维护保养工作。
11.组织好全厂内设备检修的准备、检修过程和交工验收工作。
12.组织全厂内的抢修工作,尽快恢复生产。
13.参加全厂内签订外委承包的机械加工、设备检修、检测、防腐保温、检验、机电仪安装施工等合同,并组织施工及质量验收工作,做到手续齐全。
14.参加编制、平衡、落实各类设备的检修计划,接受统一安排、负责全厂内费用控制。
15.参与制定设备工程部管理规定及设备工程系统内的所有规章制度及规定。
16.参与编制、组织、实施设备工程部及设备工程系统的技能、证书、管理制度的培训计划。
17.参加技术业务学习,逐步提高管理水平。
18.负责分担区内设备工程部办公室的卫生及参加厂区设备工程部分担区内的卫生清扫。
19.提交本岗位所需的办公用品、全厂内设备及管道备品备件的采购计划。
20.参加专业会议、例会、和其他需要参加的会议。
21.参加设备工程系统及设备管理相关的考核工作。
22.按时提交工作总结、工作计划。
23.每年编制一次次年部门预算和每月编制一次未来三个月的资金使用计划。
24.参与施工方案、改造方案的制定与审核。
25.按照图纸、施工方案、改造方案组织全厂内的项目施工;施工前的材料采购、施工企业的选择、施工合同的起草、施工前的准备、施工质量的监督、施工量的确认、组织或参加施工验收与交接。
26.吊车外协合同及调度管理。
27.参与外采设备的考察,给出相应专业的意见。
28.参与外采设备技术协议的审核,给出相应专业的意见。
29.加深落实备件标准化的管理、统一机型、统一标准、减少品种。降低库存品种。
30.配合保险公司及财务做好全厂内设备出险的理赔工作。负责全厂内设备的保险和与保险公司的沟通。
31.参与分配设备工程系统内人员和机具的使用。及时上报全厂内检修人员与机具的需求。
32.负责全厂机械设备的安全管理。
33.记录与协助考核检修班的考核。
34.考核和督促全厂设备的卫生。
35.为公司工艺及设备新建、更新、改造等项目提供技术支持与管理。
36.完成上级领导安排的其他工作。 一、基础要求
1.学历:统招本科及以上学历,专业为过程装备与控制工程、机械设计及自动化等相关专业,学士以上学位。
2.证书:中级以上职称,特种设备A1证;
4.身体条件:
(一)无职业疾病,品貌端正,身体健康;
(二)无恐高;
(三)不吸烟;
(四)无色盲、色弱;
二、其他要求
1.熟悉化工行业生产中各类设备的原理、结构与操作,比如离心泵、转子泵、过滤设备、干燥设备、换热设备、离心机、反应器等;能够独立完成设备的选型、安装调试、维护保养工作。
2.掌握化工设备及特种设备管理相关的国家标准与行业规范。
3.可以快速排查并解决设备的常见故障,能够制定设备的预防性维护计划、备品备件采购计划等。
4.熟练掌握 CAD 等绘图软件,可测绘和设计机械结构及零件。
5.化工设备管理和设备维护维修5 年以上工作经验
技术员 机械设备研发
5-6千/月
机械工程师3-5年大专有机械工程师经验电子系统经验机电设备经验AutoCAD整机设计经验研发设计测试安装/调试维修/保养电气设备精密设备自动化设备
偶尔出差,负责设备维护,设备研发,适用于管道施工
建筑机电工程师
7-8千/月
工厂机电工程师1-3年大专工程师
高速隧道机电设备日常保养,故障维修,配合项目检修,大专及以上学历,机电电气自动化专业。有隧道/高速机电运维养护相关经验优先,有电工证或者职称证优先,薪资面议
机械设计工程师
4-5千/月
机械工程师1-3年本科要求流体、热工专业AutoCAD整机设计经验机电设备经验SolidWorks有机械工程师经验
需流体、热工相关专业,具备本科及以上学历
辽宁本溪招聘一名力工,供饭,薪资为200元一天,工作期限为一个月。
200元/天
力工15-30天1-2人日结
招聘一名力工,供饭,薪资为200元一天,工作期限为一个月。
建筑机电工程师
1.2-1.6万/月
机电工程师3-5年学历不限负责驻场给排水电气暖通地产公司市政类设计院建筑类设计院施工单位建筑顾问/咨询机构施工工程师
岗位职责:
1.负责建筑机电系统(暖通、给排水、电气、消防等)的设计协调、施工图审核及技术交底
2.参与项目全过程管理,监督机电设备安装、调试及验收,确保符合规范与合同要求
3. 解决现场机电施工中的技术问题,优化管线综合布置,规避专业冲突
4.配合BIM应用,推动机电深化设计与施工协同
5.编制机电相关技术方案、竣工资料及运维交接文件
任职要求:
1.本科及以上学历,建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业
2. 具备3-5年建筑机电工程设计或现场管理经验,熟悉住宅、公建类项目全流程
3. 熟练掌握CAD、Revit等专业软件,了解国家及地方机电相关设计与施工规范
4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场工作节奏
5.持有中级职称或注册设备工程师资格者优先
项目管理
1-1.1万/月
机电工程师5-10年中专/中技
岗位职责:
1. 负责石油化工行业建筑机电系统(含给排水、暖通、电气、消防等)的现场安装、调试及维修管理工作
2. 编制施工技术方案、进度计划及质量控制措施,监督落实执行情况
3. 协调施工单位、监理单位及业主方,解决施工过程中的技术与管理问题
4. 组织设备材料进场验收、隐蔽工程验收及分部分项工程验收工作
5. 落实安全生产责任制,排查并整改机电施工中的安全隐患
任职要求:
1. 专业背景为建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业
2. 具备石油化工类项目机电施工管理经验者优先
3. 熟悉GB 50303、GB 50243等国家及行业相关施工验收规范
4. 具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力
5. 责任心强,能适应石化项目现场工作环境
建筑机电工程师5-10年大专施工工程师电气较多外勤给排水暖通传统行业施工单位售前工程师设计工程师
一、招聘背景
公司主营机电工程、设备维保、节能改造、智能化工程全品类业务,业务覆盖面广、不局限单一项目类型,无业务壁垒限制。为适配公司多元化业务发展及创新业务布局,本次重点招募具备全系统机电工程综合经验、擅长创新及多专业协调统筹、可主导售前全流程工作和交付技术支持的复合型工程师。核心定向挖掘总包单位项目经理、小型机电公司设计部骨干人才,依托成熟工程实操、设计功底,赋能公司创新、新项目模式落地,推动公司传统工程+创新型业务双向发展。
【岗位职责】
1. 创新业务&新打法落地:结合行业趋势、公司业务特点,突破传统工程模式,主导创新型项目方案、多专业复合型新场景的挖掘与落地,输出可落地的售前、交付及复用项目支持。
【岗位要求】
核心招聘人群:定向吸纳总包单位资深项目经理、小型机电公司设计部骨干人员
1. 经验要求(核心硬性):
具备全系统机电工程完整经验,熟悉机电工程多专业系统原理、设计逻辑、设计规范及成本构成,拥有总包项目全局统筹经验或机电专项设计全流程经验,熟悉工程现场实操与图纸方案落地逻辑。
2. 能力特质(核心匹配):
具备极强的售前思维:擅长从客户需求出发定制适配方案,懂报价、懂商务、懂技术落地,可独立操盘售前全流程工作;
具备创新能力与新打法思维:不局限传统工程套路,愿意钻研行业新技术、新方案、新商业模式,具备优化传统工程、打造创新型项目的思维和实操能力;
具备通才属性:不挑业务、不局限单一专业,可快速适配维保、机电新装、节能、智能化各类项目工作,适配公司多元化业务布局。
3. 综合素质:
具备优秀的沟通表达、方案汇报、问题解决能力,逻辑清晰、统筹能力强,有项目全局视角,抗压性强,可适配多项目并行工作。
4. 学历年限:
大专及以上学历,机电、暖通、电气、智能化、建筑环境与能源应用等相关专业,5年及以上总包项目管理/机电设计相关工作经验。
【岗位优势】
1. 业务广度充足:公司业务覆盖机电改/新装、运维维保、节能改造、智能化升级全赛道,业务类型丰富,无局限,个人能力可全方位施展。
2. 创新发展空间:重点扶持新打法、创新类项目工作,鼓励技术创新、方案创新、业务模式创新,给予充足的试错和落地空间。
3. 人才适配度高:适配总包项目经理转型、机电核心设计人员转型售前/技术统筹岗位,依托原有现场、设计功底,快速适配岗位,实现能力升级与职业转型。
4. 全能成长路径:摆脱单一专业、单一业务局限,成长为全品类机电技术通才,适配行业多元化高薪岗位发展趋势。
中级职称(市政、机电、环保)
7-9千/月
建筑机电工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 熟练掌握本专业工程技术规范、国家标准、行业规程,独立承担本专业技术工作,解决项目施工、设计、调试中的复杂技术问题。
2. 参与工程项目前期勘察、方案编制、图纸审核、技术交底,编制施工组织设计、专项技术方案。
3. 负责现场技术指导,处理工程变更、技术签证,把控工程技术质量,规避技术风险。
4. 整理技术资料、竣工图纸、验收报告,编制项目技术总结、可行性研究、技术论证文件。
5. 参与新技术、新工艺、新设备调研应用,优化施工工艺,降低工程成本。
6. 指导助理工程师、技术员开展工作,配合完
机电安装技术负责人
1.4-1.5万/月
建筑机电工程师10年以上大专二级建造师室内给排水消防系统空调系统AutoCAD强电工程师负责驻场暖通传统行业一级建造师施工单位中级职称照明系统施工工程师电气消防管道给排水防雷接地系统电气控制系统通风系统天正建筑有浙江施工单位管理经验建筑给排水
【岗位要求】
1. 必须具备吃苦耐劳、服从管理、团队至上的主人翁意识。
2. 必须有上进心、学习能力及责任心。项目实施责权到人,自己的责任必须自己承担。
3. 熟悉各类安装工程施工规范、图集。
4. 掌握CAD软件,熟练画图。能看懂图纸且能发现图纸的纰漏或者矛盾处。
5. 会使用Word、Excel软件。
6. 能和他人进行良好的交流、沟通。
7. 能进行工程量的计算,及时上报材料计划。
8. 会编制施工方案。
9. 需要有不少于两个大型项目机电技术负责人经历。对民用建筑机电给排水、建筑电气、暖通、消防、智能化比较专业。
10. 项目在杭州及杭州周边,优先考虑浙江及周边有从业经验的。
自动化控制工程师
6-8千/月
自动化工程师5-10年中专/中技ABB机器人电子电气/自动化相关专业
工作内容
1. 负责自动化设备的日常维护与保养;
2. 负责处理自动化设备的故障诊断与维修;
3. 负责开展自动化设备的例行巡检及基础维护。
岗位职责:
1. 承担自动化设备的维护与保养任务,保障设备稳定运转;
2. 承担自动化设备突发故障的排查与修复,快速响应并解决运行中的技术异常;
3. 承担自动化设备日常巡检工作的执行与记录,按周期核查设备运行参数与性能状态。
任职要求:
1. 具有自动化设备操作与维护相关实践经验;
2. 具备良好的沟通意识和团队协作能力,能与同事高效配合完成工作任务;
3. 具备较强的应变与问题处理能力,可及时准确应对设备运行中出现的技术难题。
机电工程师
4-8千/月
机电工程师3-5年中专/中技机电相关专业熟悉PLC编程设备维修/保养数控机床维修
岗位职责:
1.负责机械设备与电气系统的日常巡检及维护,保障系统稳定运转。
2.对设备运行异常进行分析判断,快速定位并解决故障问题。
3.在突发故障时参与紧急维修,确保产线及时恢复运行。
任职要求:
1.具备扎实的机械与电气理论基础,能独立完成设备保养与维护作业。
2.熟练操作各类维修工具及检测仪器,具备精准的故障识别与处理能力。
3.拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识,可高效调配资源完成维修工作。
4.严格执行标准作业程序和安全规范,确保维修过程安全可靠。
机械设计员
3-4千/月
机械制图员经验不限本科不需要出差机电设备经验电气机械/电力设备电子设备制造AutoCAD机加工工艺经验结构设计经验机械结构图机械工艺图机械施工图
有一定机械基础知识,会制图软件
cad机械设计绘图员
4-5千/月
机械制图员1-3年学历不限
工作周期:1个月
每周工期:无具体要求
工作时间:灵活安排
工作时段:全天可选
结算方式:完成即结
招聘截止时间:2025-05-15
简单绘图,实际管道走向示意图
cad机械绘图员
4-5千/月
机械制图员1-3年学历不限
工作周期:1个月
每周工期:无限制
工作时间:灵活安排
工作时段:随时可做
结算方式:完工后结算
招聘截止时间:2025-05-15
简单绘图,实际管道走向示意图
自动化控制工程师
6-8千/月
自动化工程师5-10年中专/中技ABB机器人电子电气/自动化相关专业
工作内容
1.负责自动化设备的日常维护与保养;
2.负责处理自动化设备的突发故障并实施维修;
3.负责对自动化设备进行定期巡检及基础维护。
岗位职责:
1.承担自动化设备的维护与保养任务,保障设备稳定运行;
2.承担设备运行中各类异常情况的排查与修复,确保问题及时响应与解决;
3.承担设备日常巡检工作的执行与记录,按周期核查关键性能参数。
任职要求:
1.具备一定自动化设备操作与维护的实际经验;
2.具备良好的沟通意识和协作能力,能与团队成员高效配合;
3.具备较强的故障分析与处理能力,可快速准确应对技术问题。
机械设计工程师
8千-1.2万/月
机械工程师10年以上本科精密仪器机器人自动化图纸设计设计工程师力学仿真工程师SolidWorksANSYS中级职称及以上
岗位职责:
1.负责产品整体方案的规划与可行性评估,参与产品初期需求分析,深入理解功能要求,独立完成系统级及详细结构设计,具备涡旋、活塞压缩机或真空泵相关设计背景者优先考虑;
2.承担产品结构开发与验证任务,依据实际需求开展独立设计工作,涵盖3D建模、2D工程图输出等环节,完成设计验证、优化迭代及最终定型,确保结构布局合理、运行可靠,有效解决整机散热、噪音控制、振动抑制等关键技术问题;
3.梳理并优化产品化流程,推动需求管理、设计变更、生产质检、可靠性设计及设计标准建设等相关工作落地执行;
4.能够准确识别产品开发过程中的技术故障,进行根因分析并提出有效解决方案,及时总结技术经验,持续优化系统架构,实施设计修正与改进,保障产品顺利定型;
5.协助推进产品从研发到量产的全流程衔接,协调生产、变更管理、召回升级、成本降低、市场支持及售后维护等各阶段的技术问题处理,对项目异常风险提前预警,并推动设计端闭环完善;
6.负责编制产品BOM清单及相关成本测算,输出完整的技术文档体系,包括外购件选型依据、关键参数计算确认、性能说明文件、供应商技术评审资料、作业指导书、核心物料特性表等;
7.主导建立结构设计规范体系,承担结构团队的日常管理职责,高效完成上级安排的其他工作任务。
岗位要求:
1.具备扎实的结构设计实战经验,能够根据产品目标综合考量各项因素,主导结构方案的设计决策与方向引导;
2.熟练掌握2D、3D结构设计工具,拥有一线设计、测试验证、工艺开发及后期维护的实际经验;善于发现潜在问题并具备系统性解决能力;
3.学习能力强,知识涉猎广泛;逻辑清晰,注重细节,具备精益求精的工作态度和较强的实践操作能力;
4.熟悉机械传动、热管理、噪声控制、减振设计等领域,有传动机构开发经历者优先;了解五金、塑料、压铸类模具特性,掌握CNC加工、成型工艺及表面处理技术;
5.具备项目统筹或团队管理经验者优先;
6.熟知新产品开发全流程,了解医疗设备、汽车电子、家用电器等行业相关的国家标准与安全规范;
7.具有良好的团队合作意识,沟通协调能力强,工作积极主动。
职位福利:五险一金、免费班车、免费员工食堂、员工旅游、节日福利
职位亮点:双休五险一金通勤车
机电主管
7-8千/月
机电工程师3-5年大专电气安装机电相关专业熟悉PLC编程设备维修/保养
【岗位职责】
1. 负责整个厂区维修和电器工作。
2. 管理15人的机电团队。
3. 保障车间和外围锅炉、制冷、宿舍、食堂、办公室等区域的运行、维修及保养。
4. 降低维修费用。
5. 减少故障工时及故障次数。
6. 负责一般工程谈判及监管。
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