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办公室主任
4000-5000元/月
行政经理经验不限高中及以上活动/会议组织大型活动组织经验文字功底扎实
岗位职责: 1. 全面负责办公室日常行政管理工作,保障各部门协调运转; 2. 组织、安排公司会议,做好会议记录及决议的跟踪落实; 3. 负责公司内外部商务接待、来访安排,展现公司良好形象; 4. 统筹公司车辆使用管理、调度与维护,满足业务用车需求; 5. 管理办公资产、文件档案,确保资料完整、规范; 6. 协助完成上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1. 年龄35周岁及以下,形象气质干净利落,具备良好职业素养; 2. 责任心强,工作细致严谨,具备出色沟通协调能力; 3. 持有C1及以上驾驶证,具备3-5年实际驾驶经验,驾驶技术娴熟; 4. 熟练操作Word、Excel、PPT等各类办公软件; 5. 拥有商务接待或相关行政管理经验者优先; 7.学历专科以上。
行政事务主管
6000-8000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上管理10人以上团队形象气质好,性格外向、沟通表达能力强管理体系建设优化流程制度制定/优化3年以上管理岗位经验大中型企业从业活动/会议组织企业文化建设行政费用预算/控制子公司/办事处管
岗位职责: 1、负责门店营业执照申办及税务登记相关事宜 2、负责门店安防系统及宽带网络的日常管理 3、负责门店售后服务支持及相关问题处理 4、负责外部合作单位关系的对接与维护 任职要求: 1.具备出色的组织协调能力及扎实的团队管理实践经验 2.能够独立应对并解决部门运营过程中的各类问题 3.拥有良好的沟通技巧和较强的统筹能力,可高效协同团队成员及其他职能部门 4.具备较强的规划与执行能力,能科学制定工作计划并推动落实 5.适应能力强,能胜任快节奏工作环境及频繁出差安排
品种资源经理
8000-12000元/月
采购经理/主管5-10年大专及以上国内采购
【工作内容】 -负责公司品种资源的整体规划与日常管理,涵盖品种引进、性能评估及资源配置优化; -整合内外部资源,推进新品种的研发进程与市场推广实施; -研判市场动态,结合企业战略方向制定品种资源发展策略; -与种植、生产、销售等相关部门高效协作,保障品种资源的高效应用。 【任职要求】 -大专及以上学历,农业、生物、园艺等相关专业背景,具备种植基础知识; -对品种资源管理工作有强烈兴趣,具备较强的沟通与组织协调能力; -具备3年以上大型种子企业工作经验者优先,熟悉行业运作并拥有一定资源积累; -熟悉果蔬类产品的特性与发展现状
金属采购员
4000-5000元/月
采购专员1-3年大专及以上机械制造品建筑材料国内采购原材料成品/样品零配件
一、岗位职责: 1、负责金属建筑类器材辅材等产品的供应商开发,筛选优质资源,维护良好的合作关系,并开展报价收集、价格谈判等相关工作; 2、处理采购订单全流程事务,包括下单、交期协调、进度跟进、对账结算、付款申请及退换货事宜; 3、实施供应商日常管理,针对产品异常及时反馈并跟进纠正与预防措施,对供应商在交付效率和产品质量方面进行评估; 4、对采购部门相关资料进行归类整理与存档管理,如订单回传文件等采购过程文档。 二、岗位要求: 1、大专及以上学历,具备3年以上采购领域工作经验,具有金属建筑背景者优先考虑; 2、具备良好的职业习惯,工作条理清晰、计划性强,善于归纳总结并主动汇报工作进展; 3、具有较强的成本意识,擅长沟通交流,掌握有效的说服技巧,具备优秀的谈判与议价能力; 4、熟练使用常用办公软件,具备较强的数据统计与分析能力。
家装材料部经理
7000-11000元/月
采购经理/主管5-10年大专及以上
1、严格遵守公司各项规章制度,全面落实公司管理要求,确保工作规范有序开展。 2、负责建立并完善材料部内部管理体系及制度流程。 3、执行公司文件管理规定,落实保密措施,保障本部门资料归档清晰、管理合规。 4、按公司标准组织实施材料询价、采购、出入库、仓储及台账登记工作,全面把控采购成本与材料品质。 5、主导供应商日常管理与绩效考核,收集市场信息用于合格供方评定。 6、制定材料销售规划,搭建科学的业绩评估机制。 7、组织开展材料相关专业知识培训,提升团队业务能力。 8、协调各中心及职能部门间的工作对接,主动提出优化建议。 9、带领部门成员完成材料采购、物流配送及售后支持等全流程工作。 10、统筹材料部日常运营管理,组织各类部门活动。 11、汇总分析每月材料供应品类、数量及成本数据,定期向总经理提交书面报告。 12、持续学习提升专业能力,对外交往中严守职业操守,树立良好个人形象,维护企业品牌声誉。 13、负责材料定价及ERP系统数据更新与维护。 14、负责公司管理制度在本部门的宣贯与落地执行。 15、完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位权限: 1、拥有对材料供应商谈判、筛选与评估的建议及执行权限。 2、行使供应商日常管理权。 3、掌握材料价格体系与利润空间的控制与实施权限。 4、具备部门年度预算编制建议及执行权。 5、对本部门员工的入职、离职、调动等事项具有建议权。 任职资格: 1、大专及以上学历; 2、具备5年以上装饰行业材料或采购管理工作经验; 3、具备出色的沟通、协调与谈判技巧; 4、具备较强的综合管理能力; 5、性格稳重,积极向上,抗压能力强,能适应高强度工作节奏。
生鲜采购专员
150-200元/天
采购专员/助理经验不限学历不限国内采购大中型企业采购经验供应链/贸易专业食品饮品
岗位职责: 1.负责生鲜品类的采购执行,保障产品品质及供货持续稳定 2.与供应渠道保持紧密对接,开展价格及合作条件的有效磋商 3.监控采购订单全流程,确保商品按时交付 任职要求: 1.具备较强的沟通与协调能力,能妥善应对采购环节中的各类突发情况 2.富有团队协作意识,可与团队成员协同推进采购工作目标 3.熟悉生鲜领域基本运作,具备市场敏感度,能快速响应变化并作出合理采购判断
有无经验均可,保持空杯心态
1.5-1.6万元/月
采购专员/助理经验不限高中及以上医疗设备计算机硬件国内采购原材料零配件大中型企业采购经验英语可作为工作语言供应链/贸易专业财会知识丰富熟悉法律法规知识自带供应商资源
负责日常货物采购,师傅手把手带。
采购助理
3000-5000元/月
采购专员/助理经验不限大专及以上
岗位职责: 1、配合主管完成供应商资料的搜集与归档,搭建并持续更新供应商信息库; 2、开展采购比质比价工作,落实供应商评估流程,保障采购过程公开高效; 3、处理采购订单相关事务,包括订单核对、文件整理、与供应商联络及财务衔接; 4、跟踪订单执行进度,协调处理供应环节异常,确保物资准时到货; 5、支持采购项目的实施,参与市场分析、成本测算等相关辅助工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,供应链、采购管理类专业优先; 2、具备良好的沟通能力,能与各部门及外部单位顺畅协作; 3、熟练操作常用办公软件,有ERP系统使用经验者更佳; 4、工作认真负责,具备较强的执行力,可独立推进工作任务; 5、熟悉化工领域基础知识,有化工行业采购背景者优先。
行政经理5-10年大专及以上行政费用预算/控制流程制度制定/优化资产管理活动/会议组织企业文化建设5年以上相关经验
职位:办公室主任 工作地点:云南·保山·腾冲 岗位职责: 1. 全面负责办公室的行政、人事、后勤等综合管理工作。 2. 负责对外政府关系、合作伙伴及媒体的沟通与维护。 3. 起草重要公文、报告,组织安排重要会议。 4. 协助总经理进行团队搭建和企业文化建设。 5. 完成总经理交办的其他事务。 任职要求: 1. 5年以上行政管理经验,必须具备2年以上房地产或文旅行业同等岗位经验。 2. 具备优秀的公文写作、沟通协调和公共关系处理能力。 3. 熟悉房地产项目开发流程,有前期报批报建经验者优先。 4. 有强烈的责任心和创业精神,能接受在腾冲长期工作。 5. 年龄45岁以下,身体健康,能适应快节奏工作。 薪资待遇: 薪资:工资+绩效奖金+股权激励 福利:五险一金、包吃住/住房补贴、带薪年假、节日福利等。 联系方式: 联系人:李建发 电话: 简历请投至:该号码微信或QQ邮箱 标题请注明“应聘办公室主任+姓名”。
办公室主任
3000-5000元/月
行政经理经验不限学历不限
完成日常工作
文山文山市广南有没有刮灰的朋友?来个两三个。
腻子工3-5人
文山广南有没有刮灰的朋友?来个两三个。
文山 文山市
1月6日 04:15拨打电话
云南文山我也要一个开大挖机师傅,.
挖机司机
我也要一个开大挖机师傅,.
文山
1月6日 03:47拨打电话
云南文山找个挖机驾驶员开徐工215包月,半桶水勿扰官寨做挡墙
挖机司机
找个挖机驾驶员开徐工215包月,半桶水勿扰官寨做挡墙
文山
1月6日 03:32拨打电话
文山广南县找挖机驾驶员包月
挖机司机月结
广南找挖机驾驶员包月
文山 广南县
1月6日 02:06拨打电话
云南文山麻利坡董干镇街上急招挖机驾驶员1名电话常总董干附近优先考虑
挖机司机1-2人
麻利坡董干镇 街上 急招挖机驾驶员1名电话常总董干附近优先考虑
文山
1月6日 01:42拨打电话
采购主管
3-3.5万元/月
采购经理1-3年中专及以上30-45岁食品饮品环保用品生鲜果蔬国内采购成品/样品供应链/贸易专业
1.战略规划:制定年度采购计划,优化采购流程,实现成本节约与质量提升双目标。 2.供应商管理:开发、评估和维护供应商资源,建立长期战略合作,确保供应链韧性。 3.成本控制:通过市场分析、比价议价和集中采购,有效降低采购成本,提升利润率。 4.跨部门协同:与餐饮、房务、财务等部门紧密合作,精准匹配运营需求与物资采购。 5.风险管控:监控市场动态,规避风险。
采购经理3-5年大专及以上
岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责: 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设; 2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案; 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异; 7.负责采购部门的文档管理工作; 8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况; 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业; 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先; 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力; 7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活 9.能够独当一面,独立接待供应商 10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
医药采销经理
5000-10000元/月
采购经理1-3年大专及以上OTC药品采销普药采销食品饮品国内采购大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位内容: 1.负责制定公司(商贸行业)采购计划和采购政策,提高采购效率和优化采购成本; 2.对供应链体系进行管理和优化,确保供应商交货达标; 3.建立并完善采购流程,完善采购规范和文件管理; 4.审核采购订单及发票,按照公司财务负责制度进行核销结算; 5.负责公司产品在行业内的营销销售工作; 6.负责行业市场策略、销售策略、产品策略的制定。 任职要求: 1.本科以上学历,1-5年以上采销管理经验,1-3年以上团队管理经验; 2.具备丰富的商贸行业业界资源和供应链渠道,熟悉国内外市场价格和行情; 3.具备优秀的团队管理能力和谈判技巧,能够有效控制采购成本; 4.具备扎实的财务知识和分析判断能力,做出正确的采购决策; 5.熟练运用ERP系统和办公软件。
电子件采购
1.5-1.8万元/月
采购经理5-10年大专及以上
.对体系内供应商进行日常绩效管理,确保可持续交付 2.制定供应商管理办法,加强对供应商的管理、考核,确保供应商提供产品的优良性; 3.负责分供方的周期性评价,保证供应商稳定与健康; 4.支持协助质量部做好供应商的质量提升以及参与索赔工作; 团队协作 1.协助部门负责人对新员工进行工作指导,帮助新员工达到岗位要求; 2.协助部门其他同事做好日常工作,确保协助工作按要求; 3.在不影响本岗位工作任务的前提下,为其他岗位或部门提供必要的协助。 制度履行 1.执行公司各项管理制度和流程,确保相关制度、流程等有效执行; 2.提出本部门的各项制度、流程、标准建设建议,并提高建议被采纳率; 3.参加本部门的各项制度、流程、标准培训,确保考核通过达标; 4.执行和熟练运用本部门管理工具和标准,确保执行达标; 委派工作:完成公司领导委派的其他工作,确保按要求达成。 岗位要求: 全日制大学及以上学历 机械工程及自动化及相关专业, 3年以上制造业开发采购岗,熟悉电机、电机驱动器及电驱工作原理及零部件采购资源及开发经验 普通话,英语读写能力 知识技能要求: 1.熟练应用office办公软件和ERP系统(SAP、Infor、金蝶、智邦、用友等); 2.掌握采购业务流程、商务谈判技术、成本分析能力及业务管理方法; 3.熟悉IATF16949/ISO9001体系标准,可具备内审员资质; 4.熟悉新能源汽车行业流程,熟悉新能源电机、驱动器及电控、减速器相关产品知识、行业新态势; 5.熟悉国家相关法律法规、具备行业资源分析和判断能力;具有一定的财务知识和合同法务知识;
采购经理
1.5-2万元/月
采购经理5-10年大专及以上
岗位职责: 1.负责商品采购工作,执行采购订单,工作内容包括:询价、比价、议价、确认下单数量及工期,跟进采购合同及付款结算事宜 2.负责采购订单ERP系统录入、确认,跟踪供应商生产进度、到货日期及数量,配合供应链同事做好验收工作 3.配合商品售后同事,跟供应商做好质量问题商品售后处理 4.配合商品质检团队对大货商品做好质检工作 5.上级主管安排的其他工作事项 职位要求: 1.大专以上学历,熟练使用office办公软件 2.3年以上相关采购工作经验 3.思路清晰、具备良好的沟通能力和协调能力 4.工作积极主动,认真仔细,责任心强
销售行政主管
6000-8000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上管理体系建设优化3年以上管理岗位经验企业文化建设行政费
岗位职责: 1、负责销售部门日常行政事务,包括文件整理、会议组织及客户来访接待等工作; 2、持续优化销售工作流程,提高部门运行效率,保障行政支持工作的顺畅开展; 3、统筹协调内外部资源,落实销售相关的行政事项,如合同归档、资料管理等; 4、协助制定销售团队管理制度与操作流程,助力团队目标的达成。 任职要求: 1、大专及以上学历,行政管理、市场营销或相关专业背景优先考虑; 2、具备3年以上销售或行政领域工作经验,有团队管理经历者优先; 3、具备良好的组织协调能力与沟通表达能力,能妥善应对多方协作关系; 4、熟练掌握常用办公软件,具有较强的数据分析处理及文档归档管理能力。
前台客服
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限
底薪4000+项目提成卡提成,月收入6000/12000,保底5000—7000元
采购专员1-3年大专及以上食品饮品国内采购原材料自带供应商资源
企业蔬菜采购 大专以上学历,30至40岁之间,会开车,做事认真仔细,能吃苦耐劳,能说会道,踏实肯干,能熟练使用电脑办公软件,有蔬菜采购工作经验者优先录用,。从事企业蔬菜采购工作(到基地采购大棚蔬菜) 薪资福利:工资5000起步 招工人数:2名 工作地址:嵩明县嵩阳镇大营村大营冷库
采购文员
3000-4000元/月
采购专员经验不限高中及以上礼品/玩具家居用品服饰鞋包国内采购成品/样品
采购助理,配合采购选品,建档。熟悉电脑操作,有无经验都可以,有人带
采购专员
5000-10000元/月
采购专员/助理1-3年大专及以上国内采购大中型企业采购经验供应链/贸易专业冻品采购原材料电商运营
职位详情: 供应商管理冻品采购成本控制 岗位要求: 1、负责平台冷冻食品类商品的采购执行及业务学习。 2、制定所辖品类的采购目标与实施计划并推动落地。 3、跟进产品质量状况及商品到仓后的入库进度。 4、研究供应商市场动态,筛选短期与长期合作的供应资源。 5、与供应商完成货款核对,协同财务部门完成结算流程。 6、支持供应链管理团队达成销售业绩与毛利指标。 7、监控断货率、售后率、库存周转效率、业绩达成进度及毛利完成情况,及时采取优化措施。 8、梳理在售商品体系,结合用户消费行为优化品类结构;掌握市场行情,整合优质供应渠道,压缩采购成本。 9、汇总并研判商品售后反馈,识别共性问题并推动改进,减少售后服务发生。 10、严格管理过程性指标;调整产品组合增强市场竞争力;压降采购支出,维持价格优势,提升单品毛利;升级供应体系,淘汰中间商,推进厂家直供;降低售后比例,改善客户购买体验;持续提升团队专业能力。 任职要求: 1、具备1年以上冻品采购工作经验,有冷冻食品行业背景者优先; 2、拥有跨行业优秀采购实操经验者亦可适配; 3、熟练使用Word、Excel、PPT等常用办公软件; 4、具备较强的市场调研、信息分析及沟通协调能力; 5、谈判能力突出,关注价格波动,对市场趋势具有敏锐洞察力,善于议价; 6、品行端正,遵守职业规范,具备良好的协作意识和集体责任感; 7、团队融入能力强:能快速适应组织环境,识别团队短板并促进多部门联动协作; 数据分析能力:具备基础的业绩、用户、产品维度分析能力; 文字表达能力:可归纳核心工作流程并形成标准化文档; 商品运营能力:能优化商品结构,整合供应资源,有效控制商品综合成本。
采购询价
100-200元/天
采购专员经验不限中专及以上家居用品国内采购成品/样品包装
地区礼品采购询价
家装材料部经理
7000-11000元/月
采购经理/主管5-10年大专及以上
1、严格遵守公司各项规章制度,全面落实公司管理要求,确保工作规范有序。 2、完善材料部门的管理体系,建立科学合理的内部管理制度。 3、执行公司文件管理规定,落实保密措施,确保本部门资料归档清晰、管理合规。 4、依据公司标准开展材料询价、采购、出入库、仓储及台账管理工作,全面把控采购成本与质量。 5、组织实施供应商的日常管理与绩效考核,收集市场信息用于合格供应商评定。 6、制定材料销售计划,构建有效的业绩评估机制并推动实施。 7、组织开展材料相关知识的内部培训,提升团队专业能力。 8、协调与其他中心及职能部门的工作对接,主动提出优化建议。 9、带领团队完成材料采购、物流配送及售后支持等全流程工作。 10、统筹材料部日常运营管理,组织各类部门内活动。 11、汇总分析每月材料供应品类、数量及成本数据,定期向总经理提交书面报告。 12、持续加强业务学习,提升综合素质;对外交往中严于律己,树立良好个人形象,维护公司品牌声誉。 13、负责材料定价及ERP系统数据更新与维护。 14、负责公司制度在本部门的宣贯与落地执行。 15、完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位权限: 1、拥有对材料供应商谈判、筛选和评估的建议权及执行权。 2、行使供应商日常管理权限。 3、掌握材料价格体系与利润空间的控制与执行权限。 4、参与部门年度预算编制建议并负责执行。 5、对本部门员工的入职、离职、调动等事项具有建议权。 任职资格: 1、大专及以上学历; 2、具备5年以上装饰行业材料或采购管理相关工作经验; 3、具备出色的沟通、协调与谈判技巧; 4、具备较强的综合管理能力; 5、心理素质良好,积极向上,吃苦耐劳,能适应高强度工作压力。
行政综合外联主管
6000-8000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上
岗位职责: 1、负责云南区域30余家门店收银团队的日常统筹与管理; 2、对接税务相关事务,维护外部公共关系; 3、监督各门店销售流程执行规范及售后服务落实情况; 4、完成上级领导安排的其他工作任务; 任职要求: 1、全日制大专及以上学历,性格开朗,仪态良好; 2、财务类专业背景或具备两年以上财务相关工作经验; 3、具有一年以上管理岗位经验,具备基础管理逻辑与协调能力; 4、有工商、税务事务对接与维护实操经验; 5、具有零售行业从业经历者优先考虑; 岗位福利: 8:50-12:0013:30-18:00大小周 五险一金,薪资面议
办公室主任
3000-6000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上
岗位职责: 1.全面负责公司日常办公事务的统筹与执行,确保办公环境的良好运行与持续优化; 2.策划并落实公司内部会议及重大活动的组织工作,保障各项议程有序开展; 3.负责行政管理工作,涵盖文件整理、物资采买及后勤服务等支持性事务; 4.持续梳理并改进办公流程,推动团队整体工作效率提升; 5.配合管理层参与核心决策的研讨与重点项目的落地推进。 任职要求: 1.具备出色的组织协调能力与流畅的沟通表达技巧; 2.能够同时应对多项工作任务,并保证处理效率与质量; 3.有高度的责任意识和执行力,可在高压环境下稳定输出; 4.拥有良好的协作精神与管理潜力,能够带动团队共同达成目标。
行政主管
4000-8000元/月
行政经理/主管经验不限高中及以上管理10人以上团队管理体系建设优化行政费用预算/控制
年龄要求:24-50岁 工作时间:9:00至12:0014:00至18:00 底薪:3000元 岗位福利:双休五险法定节假日放假 岗位职责: 1.统筹并落实公司日常行政事务,保障办公环境高效有序。 2.带领团队推进行政相关工作,涵盖文件管理、会议安排等事项。 3.对行政团队的工作进度进行督导,确保任务按时保质完成。 4.负责公司内外部行政对接与协调,提升企业运营形象。 任职要求: 1.具备较强的统筹规划能力与团队引领能力。 2.能够科学调配团队资源,推动整体工作目标达成。 3.拥有良好的沟通表达能力和协作意识。 4.可独立应对复杂行政事务,具备较强的应变与解决能力。
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