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其他生产营运人员月结3-5年大专机器人电气设计机器人编程埃斯顿库卡ABBC++
!!!!工作地点:重庆、安徽、浙江、江苏、佛山、九江(6 大基地任选)!!!! !!!!优秀人才可根据公司需求与个人意愿,灵活安排至 6 大生产基地办公。!!!! 岗位职责 负责项目现场机器人及配套辅助设备的安装部署与调试,优化运动路径,提高作业效率。 推进现场异常问题的处理,统筹调试进度,协助完成工艺技术方案开发,组织技术培训并编制操作规范。 掌握机器人运行状况,提出设备运行稳定性及协同作业质量的优化建议。 独立分析并处理常见技术故障,及时对接研发工程师,提供现场技术支持。 任职要求 大专及以上学历,年龄 20-38 岁,具备独立承担机器人应用设计与调试工作的能力。 具有非标自动化系统改造经历,熟悉工业机器人集成项目的选型配置、编程调试及实施流程。 了解机器人与 PLC、上位机、视觉系统之间的通信协议(如 Tcpip、Modbus),有视觉系统调试经验者优先。 具备系统性思维与问题解决能力,掌握基本项目管理技能。 至少能熟练操作四大家族中任意两款机器人及埃斯顿品牌机器人。
电气工程师
1-1.2万元/月
电气工程师5-10年大专
1:熟悉西门子三菱松下欧姆龙等PLC编程 2:5年以上焊装夹具线体编程经验 3:3年以上现场跟线调试经验 30岁以上,招2名
其他生产营运人员月结1-3年本科底层驱动存储驱动驱动移植驱动
安卓驱动工程师岗位描述: 1、负责Android系统中Kernel层、HAL层及各类外设驱动的开发与实现。 2、协调供应商及相关团队资源,包括部门内外协作,高效完成所负责模块的任务目标。 3、处理测试阶段及客户现场反馈的技术问题,保障项目节点按计划推进。 岗位要求: 1、电子、通信、计算机或相关专业背景,具备大学英语四级及以上水平。 2、精通C/C++语言编程,了解基础硬件电路知识,熟悉Linux内核及底层驱动开发流程,具有一年以上相关领域工作经验。 3、具备LCD、USB、Bootloader、电源管理等常见设备驱动开发与维护经验者优先考虑。 4、逻辑思维清晰,具备较强的学习能力,良好的沟通技巧和团队合作意识。 5、能够适应国内及海外出差安排。
成套质检工程师
7000-11000元/月
电气工程师3-5年学历不限
岗位职责 1.负责高低压开关柜、箱变、充气柜(SF6)全流程质检:来料检验、过程巡检、成品出厂试验(耐压、回路电阻、介损、机械特性、绝缘、密封等);2.看懂一二次原理图、接线图、装配图;按国标/行标/3C/国网标准检验与试验;3.熟练使用试验设备(回路电阻测试仪、耐压仪、互感器校验仪等),准确记录、出具报告;4.不合格品判定、标识、隔离、跟踪整改与复检;参与质量异常分析(8D/5Why),推动改进;5.维护检验仪器与台账;整理归档质检资料、出厂档案;配合客户/第三方飞检;6.熟悉充气柜结构、气室密封、SF6气体检漏、联锁与操作机构检验;任职要求 1.电气工程、机电一体化等相关专业;2. 3年以上成套电气质检经验,精通高低压柜、箱变;有充气柜(环网柜)经验优先;3.熟悉KYN28、MNS、GGD、箱变、SF6充气柜结构、工艺、试验标准;4.能独立完成出厂试验与问题排查;会使用常用质检工具与办公软件;5.严谨负责、沟通协调强、能适应生产节奏;持高低压电工证优先; 薪资:7K–11K(视经验/能力)、交社保、包吃住、带薪法定节假日、节日福利、带薪培训、年终红包、晋升空间。 其他福利:带薪法定节假日、带薪年假、节日福利、带薪培训、年终红包。
其他生产营运人员月结5-10年大专
岗位职责: 1﹑负责小、中、大尺寸(15寸以上)EPD模组及全贴合样品的试做、试产问题改善与良率提升工作; 2、主导新产品导入生产的规划,梳理生产工艺流程,实施过程监控、验证与总结,确保试产向量产平稳过渡; 3、结合生产效率设计工艺路线,通过DOE方法确定工艺参数与良品条件; 4、快速响应并闭环处理新产品各阶段异常,推动项目及相关责任部门完成问题整改与协同对接; 5﹑整理各新品试产阶段总结报告,组织召开试产总结会议及试产准备会议,并跟进决议事项落实; 6、编制各类产品标准化文件,制定PFMEA与CP文件,并组织跨部门评审与输出; 7、依据产品与项目需求,开展新工艺、新技术的试验与研究,保障量产前验证充分落地; 8、对执行单位人员进行技术培训与作业方法指导。 任职要求: 1. 具备5年以上电子行业NPI相关工作经验; 2、熟悉主流EPD工艺实现流程、结构设计及材料规范; 3、精通全贴合、偏光片贴合、绑定或组装等至少一项工艺技术; 4、掌握各类产品的常见不良类型、分析方法及制程优化方向; 5、了解TP/OCA/CG/前光/电子纸/胶水等关键材料特性; 6、熟悉TFT类产品的失效分析逻辑与工作原理。
资深电气工程师
7000-10000元/月
电气工程师3-5年大专C++C#LabVIEWPLC工程师
职位职责: 1、制定并执行公司电气设备巡检与保养计划,持续优化维护流程; 2、培训:组织部门内电气人员开展操作规范及安全事项的培训工作; 3、电气维护:负责厂区内设备的变频器(ABB、安川、三菱、西门子)、PLC(西门子1500、200、300系列,三菱FX系列)、DCS(日本横河)等系统的参数设置与性能优化; 4、维护成本管理:通过技术改进手段有效控制和降低设备维保支出; 5、维护管理:负责生产线电气备件的需求申报及旧件修复再利用工作; 6、故障处理:及时排查并解决设备运行中的电气故障,推动设备改进与优化,提升生产效率,减少运行成本; 7、参与设备技术规格书的审查,主导设备预验收及问题整改推进。 职位要求: 1、大专及以上学历,理工科相关专业背景; 2、具有3年以上相关领域工作经验,有设备制造、化工行业经历或新设备导入经验者优先; 3、熟练掌握两种及以上品牌PLC编程(如欧姆龙、三菱、西门子),精通至少一种上位机开发语言(C、C++、C#、LabVIEW); 4、具备DCS系统软件编写及故障诊断能力; 5、了解CCD视觉系统的控制应用; 6、能读懂电气图纸,具备电气图绘制能力,可独立完成小型改造项目; 7、熟悉ABB、三菱、西门子、安川等品牌变频器的参数调试及异常应对; 8、具备良好的沟通表达能力和抗压性; 9、具备规范的工作报告撰写能力及汇报表达能力。
电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师5-10年本科电控工程师LabVIEWC语言电路设计汇编语言PLC工程师
1、依据生产通知单与URS要求,结合电气标准化规范,按时完成电气BOM、图纸及程序设计任务,设计过程中注重成本控制。 2、提供必要技术资料,配合完成设备相关技术文档(如使用说明书、操作手册等)的编制工作。 3、负责生产车间设备电气程序的调试与实施。 4、根据质检反馈意见,及时调整和优化电气设计方案。 5、按时将各类技术文件移交文员进行归档管理。 6、协助参与电控标准文件的制定与完善。 7、提出有助于提升电控设计规范性与效率的改进建议。 8、为生产、售后及客户现场提供必要的电气技术支持与服务。 9、持续提升个人专业技能,加强团队协作意识。 10、完成上级交办的其他工作任务。
电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师1-3年本科C语言
岗位职责: 掌握PLC与HMI程序开发,熟练运用西门子200 Smart/S7-1200 1500系列PLC、WINCC、SQL Server脚本及C语言等相关技术。 任职要求: 本科及以上学历,自动化、人工智能或相关专业背景,具备良好的学习能力、沟通技巧及团队协作精神。
储能电气工程师
1.1-1.5万元/月
电气工程师3-5年大专安装/调试变压器配电柜控制柜高压施耐德西门子ABB
岗位职责 负责储能电站电气设备(电池舱、PCS、升压变、开关柜等)的安装、调试及并网施工管理工作。 审核电气施工图纸,制定技术方案、进度计划并开展安全技术交底。 协调解决现场电气技术问题,组织电气设备验收,确保满足国家相关标准及电网接入要求。 配合调试单位完成分系统与整套启动调试工作,主导竣工资料的编制与归档。 任职要求 学历专业:大专及以上学历,电气工程、电力系统及其自动化等相关专业。 工作经验:3年以上新能源项目(储能、风电、光伏)电气施工管理经验,完整参与过至少1个储能电站或升压站项目建设。 专业技能: 熟悉35kV及以上电压等级电气一次、二次系统原理图,掌握电气设备安装与调试相关规范。 熟练操作AutoCAD、Project等工具,具备独立编制施工方案和技术措施的能力。 了解储能系统组成(PCS、BMS、EMS)及并网实施流程。 证书要求:持有中级工程师职称或一级/二级建造师(机电工程)者优先考虑。 综合素质:具备较强的沟通协调能力与现场应变能力,能接受长期外派作业。
电气工程师经验不限学历不限
.招聘电气自动化技术员,不要经验,有师傅带,能长期做即可 ———————— 1.招聘要求 大专以上学历,理科专业优先, 能够适应快节奏的工作环境,具备较强的学习能力 ,对电子电气工程领域有浓厚兴趣,愿意不断提升自我,掌握电子电气相关知识和相关证书 2.工资待遇: 首月6000-6800,转正后底薪7500-8500, 综合收入8500-12000/,可晋升,有人高级工程师带。 3.工作内容 1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作,嵌入式开发等; 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人,RFID等常用设备的对接和调试; 3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试 ——————— 有意向直接交换一下联系方式咨询!!!
赣州兴国县招工艺管道管工、电焊
工艺管道管工电焊
赣州市兴国县招工艺管道管工、电焊
赣州 兴国县
5月12日 07:33拨打电话
操作机台长白班车间普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住,可长期可短期,包吃包住,人走账清。【薪资待遇】模式一:日结270-300/天模式二:1、小时工待遇:30元每小时,一天工作10小时300一天一个月试用期,保底8200,新人奖励满30天奖励3000。厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资10万+2、工作时间:上6休1,每个星期6天,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天。3、招聘岗位:SMT,扫描,生产,组装,操作机台,质检,品检,包装,贴签,看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。8、外宿补贴每人500一个月。【招聘要求】1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历,不限经验,新手有老员工带教。2、无不良嗜好,可以接受厂区安排。3、经验不限、学历不限。4、要求本人身份证,临时身份证也可 工作地址:江苏无锡梁溪区 工作时间:面议更换
赣州章贡区招贴砖,门面房130平方,800✘800的砖22一平方
22元/方
贴砖
赣州市章贡区招贴砖,门面房130平方,800✘800的砖22一平方
赣州 章贡区
5月12日 07:32拨打电话
江西赣州电动平推款开料1名钉架6名地址工业六路采木园对面。曹:
开料1-2人
电动平推款 开料 1名 钉架 6名 地址工业六路采木园对面。 曹:
赣州
5月12日 07:31拨打电话
缝纫工包吃包住6-10人月结
本厂订单爆增扩大生产线,诚招整件组車位员工6名,五线打边一名,款式简单中等质量,单价高,出粮准时(每月25号)本厂包吃包住。联系电话:
赣州
5月12日 07:30拨打电话
山东菏泽日结工长白:陈集7点-7点冰糕入库150元今天能到的联系我有来的联系我
工长
日结工长白:陈集7点-7点冰糕入库150元今天能到的联系我有来的联系我
菏泽
5月12日 07:24拨打电话
工长
烟台市芝罘区招工长/工程师,主要工地类型是家装工装。主要负责视察工地,巡检工地,验收工地进度,解决施工工地小问题
工长月结全职
烟台市芝罘区招工长/工程师,主要工地类型是家装工装。主要负责视察工地,巡检工地,验收工地进度,解决施工工地小问题
工长工程师光缆
面试 满月返1000 正式工 上海嘉定康宁光缆美资企业优势 1⃣正式享受13薪,小时工没有; 2⃣正式工节假日福利优于小时工; 3⃣正式工享受带薪休假,小时工没有; 4⃣正式工五险一金按工资缴纳,小时工按当地最低缴纳; 5⃣正式工辞退享受劳动法要求N+1~3赔偿,小时工没有 【工作 内容】: 1、生产操作工;(初中即可) 2、生产线长:(大专及以上学历,理工科专业) 3、SME 岗位培训专家:(高中及以以上); 4、EHS 环境健康安全协调员:(大专或本科) 5、仓库外包供应商管理专员:(大专或以上) 【顶配薪资福利】 7500/9000➕5 险 1 金➕带薪年假➕13 薪➕包两餐➕子女保险➕住房补贴 300/600 元 还有>>> 节金/实物礼品发放/过节费 + 带薪年假/13 薪病假及其他法定假期在职员工购买子女保险
上海 嘉定区
5月12日 07:05拨打电话
哈尔滨松北区招工长
8000-10000元/月
工长月结兼职假期工全职
哈尔滨市松北区招工长
生产班组负责人
8000-13000元/月
生产组长/拉长1-3年高中生产计划管理
岗位职责: 1、落实生产排程,科学安排生产岗位人员、准备物料资源及工装工具,保障产线顺畅运行; 2、组织班组例会:宣贯任务目标、品质控制重点、企业规章及产线异常应对培训; 3、处理生产过程中的异常情况,跟进问题闭环直至恢复稳定生产,并完成相应反馈单的填写与上报; 4、汇总生产计划执行数据、员工任务完成情况、半成品流转信息及不良品、报废品统计; 5、推进现场5S管理执行,监督员工行为规范; 6、落实首件检验与自检确认工作,监督产品及物料的流转过程; 7、开展新员工岗前培训,实施考核并留存培训资料,确保培训质量; 8、统计员工出勤情况,办理请假、离职、旷工、自动离岗等相关手续申报。 任职资格: 1、学历要求:高中或中专及以上; 2、经验要求:具备1年以上制造行业生产管理经验,有电池制造从业背景者优先; 3、能力要求:具备良好的沟通协调与团队管理能力。
电气工程师
1.2-2万元/月
电气工程师1-3年大专控制柜控制器配电柜
1 学历要求:本科及以上学历,电子信息工程、电气自动化等相关电子类专业,硕士学历者优先考虑。 2 电气系统设计与集成能力:具备扎实的电气工程基础,掌握电路原理及各类电气元器件的特性与应用;了解锂电池回收产线(包括拆解、破碎、分选)的工艺流程;能熟练操作AutoCAD Electrical、EPLAN等设计软件,独立完成产线电气原理图、布局图、接线图绘制,并完成核心电气元件(如防爆电机、断路器、传感器、变频器、伺服系统)的选型工作; 3 自动化编程与调试能力:精通主流PLC品牌(如西门子S7-1200/1500、欧姆龙、三菱等)的编程与控制逻辑开发;熟悉人机界面(HMI)组态软件(如WinCC、组态王、MCGS),可独立开发产线监控界面,实现设备运行状态实时监控、参数配置及故障报警功能;具备工业通信网络搭建经验,熟悉Profinet、Modbus TCP/RTU、EtherNet/IP等通信协议,实现各工序设备间的协同控制; 4 生产线调试与故障诊断能力:能够独立开展产线电气系统的安装调试与联动测试,及时排查并解决运行中的电气问题(如传感器信号异常、PLC程序错误、通信中断等);针对电池回收产线的特殊工况(如物料堵塞、温度异常),可优化控制逻辑,提升产线运行稳定性与自动化水平; 5 安全控制设计能力:熟悉工业安全规范,能够设计急停回路、安全联锁、过载保护等安全控制电路,有效防范锂电池拆解过程中的火灾、爆炸风险;掌握电气设备接地与防雷设计标准,保障产线电气系统安全可靠运行; 6 行业经验与资质要求:具有3年以上工业产线电气自动化设计与调试工作经验,有新能源电池回收或拆解项目经历者优先;持有电工进网作业许可证、注册电气工程师(供配电)等证书者优先;确保控制系统符合相关行业技术规范; 7 特殊要求:能适应中试产线现场调试工作,接受不定期出差及车间作业环境;具备参与涉外项目电气系统合规性整改经验者优先; 8 招聘人数:2名(薪资12000-15000元)(上班时间8:00-12:00,13:00-17:00)(公司福利:五险,团险,节假日福利,宿舍,员工餐)招聘截止日期--
服装业务跟单助理
3000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专不需要出差包吃住跟单经验文员经验月休四天服装/纺织/鞋包经验
岗位职责: 1.与客户保持顺畅交流,确保订单信息准确传达; 2.组织协调内部各部门资源,保障订单按期交付; 3.跟踪订单生产各环节,确保产品品质达到规定要求; 4.响应客户提出的意见,快速处理生产中出现的异常情况; 5.持续维护客户关系,提升客户满意程度与长期合作意愿。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力与组织协调能力; 2.熟练使用办公软件,高效完成日常文档及数据处理工作; 3.熟悉业务跟单全流程,具备较强的订单管理能力; 4.拥有较强的问题应对能力,能及时解决生产过程中的突发状况; 5.具备团队协作意识,能与同事协同配合完成工作任务
自动化工程师1年以下大专自动化设备电气设备机械设备
专业要求: 航空类、装备制造、船舶、机械、机电、自动化等相关专业 岗位职责: 1. 负责自动化设备的调试与维护,保障设备稳定运行,提升生产效率;针对大专学历的统招公办应届毕业生,从事生产技术类岗位,需处理设备异常,确保产线连续性; 2. 执行设备日常巡检任务,及时发现潜在问题并进行有效处理; 3. 参与设备优化、工艺改进及技术升级工作,持续提升制程效率与产品良率。 工作情况: 1. 实行五天八小时工作制,加班根据实际工作需求由员工自愿申请,周一至周五加班按1.5倍时薪计算,周六加班为2倍,法定节假日为3倍; 2. 生产技术岗需轮值夜班,作业时需穿戴无尘服,具体排班依单位安排执行,夜班享有8元/天津贴(白班:8:00-12:00,13:00-17:00;加班:18:00-20:00;班次每月轮换); 3. 招聘面向2024届、2025届、2026届大专毕业生,须已取得或即将取得毕业证书,入职后将安排为期3-6个月的技术培训与岗位历练,培训期间正常发放薪资; 4. 员工宿舍为三人一间,住宿费300元/月,水电免费;厂区内设有食堂,餐饮费用自理,人均月消费约800-1000元; 5. 薪酬结构为底薪4000-4800元+加班费(时薪=底薪÷21.75÷8,加班费=加班时长×时薪×对应倍数)+转正后调薪0-500元+试用期通过考核可享生技津贴(400/800/1200元,按月由主管评定)+年终奖,转正后综合月薪约为5500-8500元。
组装线组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限电子/半导体
岗位职责: 1.落实车间生产任务安排 2.按计划推进生产作业,准时完成收尾并及时入库; 3.对现场人员进行操作指导与培训,维持7S管理标准,负责物料管控及车间剩余材料的归整与清洁,保障安全生产,提升作业效能; 4.采集各项生产数据,准确及时填写生产日报表及考勤记录; 5.完成上级交办的其他工作任务。 任职条件: 1.具备高中或以上学历,年龄18-45岁; 2.具有3年以上相关领域工作经验; 3.熟悉电器装配流程,具备管理、电子或机械类专业背景者优先。
厂长/主管1-3年本科功能测试性能测试软件测试测试用例设计缺陷跟踪技术分享
岗位内容: 1. 负责软件产品在功能、性能等方面的全面测试工作; 2. 制定并撰写测试用例,实施测试任务,对测试流程进行有效管理与控制; 3. 快速掌握并应用新兴测试工具与技术,持续提升测试效率; 4. 准确识别并提交软件缺陷,跟进问题修复进度直至闭环; 5. 参与及组织团队内部技术交流与培训活动。 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机或相关专业背景者优先考虑; 2. 具备2年以上软件测试工作经验,熟悉各类测试方法与标准流程; 3. 熟练编写和执行SQL语句,掌握常用测试工具的使用; 4. 具备出色的问题分析与处理能力,能高效定位并解决技术问题; 5. 拥有良好的团队合作意识和沟通协调能力。
生产主管
1.2-1.4万元/月
车间主任月结5-10年大专
岗位职责: 1.负责生产线的日常运行管理与人员调度,保障生产计划高效落地; 2.对生产过程进行全程监控,及时识别并处理技术异常问题; 3.持续改进生产工艺流程,提升产线效率与产品品质水平; 4.统筹协调各相关部门资源,确保生产任务按时保质完成; 5.推行安全生产制度,营造安全、有序的生产作业环境。 任职要求: 1.具有扎实的生产管理背景,掌握锂电池制造工艺流程; 2.出色的团队管理能力,善于引导团队实现既定目标; 3.具备较强的现场应变能力,能迅速响应并解决突发问题; 4.工作责任心强,能在高强度工作节奏中保持稳定输出; 5.优秀的沟通协作技巧,具备推动跨部门协同工作的能力。
电控组长
8000-10000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年中专/中技全职团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工
1、中专学历,持有有效的电工操作证 2、具备非标设备电控组装经验,能够独立识读电路图纸 3、年龄30-40岁,具备良好的团队协作能力 4、熟悉工业自动化设备电气控制原理及安装规范
安装电工
5000-9000元/月
电气工程师1-3年大专电机工程师
1、具备1年以上自动化设备维护或相关领域工作经验,有大型项目布线经历者优先; 2、熟悉电气图纸,能独立开展电气装配与安装作业; 3、具备较强的故障分析与处理能力,动手能力强,适应现场作业环境; 4、工作认真负责,具有良好的团队协作精神和抗压能力; 5、能够接受短期外派或出差安排,持有低压电工证、登高作业证者优先考虑; 6、机电一体化、电气自动化等相关专业,中专及以上学历; 7、表现优秀、积极进取者可纳入储备干部培养计划,公司提供广阔晋升空间。
赣州龙南市招服装厂主管,月薪5000元以上,江西赣州地区优先考虑有相关工作经验者,联系凌晓
5000-10000元/月
主管3-5年高中有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验精益改善经验
招服装厂主管,月薪5000元以上,江西赣州地区优先考虑有相关工作经验者,联系凌晓环。
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