招聘：安装维护管理工程师薪资：5.0k工作年限要求：具有5年以上相关工作经验。专业要求：熟悉大楼内空调、给排水系统设备，持有制冷操作或空调技术等级证书者优先。（条件优秀者学历可放宽）

熟悉冻干机得设计·制作及工艺流程，

1.熟悉施工现场布线布管等水电施工的安全操作规范，包括水电工程施工规范和验收规范；2.能看得懂图纸，会水电施工安装，能带队施工，并合理组织人员安排；3.服从工作安排，认真负责，能吃苦耐劳；4.能够完成施工现场的材料管理和协调工作，熟悉各种施工材料及施工过程；5.持电工证者优先录用。

招聘：报价工程师（五险一金+包吃住）薪资：7000~8000元/月对石油机械产品熟悉，有一定的技术能力，熟悉石油机械产品图纸和价格

诚招两名带班工长技术人员要求有多年的管理经验有相应的沟通与协调能力精通图纸的解析会出图能做预算的

东部机场集团招聘（ 直签编制）飞行区场务管理人员 25-35周岁以下，全日制本科以上，航空相关专业优先，政审、体检双合格，具有5年及以上机场及民航行业相关单位的工作经历，3年及以上场务管理经验，C1以上驾照，掌握并能熟练运用民航安全管理体系，熟知民航法律法规持有机场工程工程师、持有助航灯光助理工程师、机场场道维修等多证书优先；薪资待遇：遵照当地机场薪酬标准执行工作地点：苏北机场（徐淮盐连）就近安排初试地址：连云港海州区联系:❤ 信息源于单位，如有出入，所有情况以面试为准

1、大专及以上学历，性别不限，25周岁以上，工作认真负责。2、熟悉电脑基本操作，会简单的CAD制图。

 苏州新区招#面试#视觉工程师： 中级，工价80，要求：熟悉奥普特，有一定的开发基础，独立调试，异常处理，视觉设备软硬件熟悉高级，工价100-120，要求:奥普特，海康，康耐视中任一设备做过独立的开发调试，有丰富带项目经验，精通算法；5年以上视觉开发经验，带一个自己开发或参与开发的算法DEMO参加远程面试◆苏州吴中区#面试#机械设计T3需要有6年以上3C行业经验，工期3周，工价100，餐补30，包住T2需要有3年以上3C行业经验，工期3周，工价80，餐补30，包住

波峰焊工程师6000-10000元/月有相关经验5-8年

江苏省扬州市冷库板安装，制冷设备安装调试。

徐州新开项目招聘：项目经理1名，一级建造师，年龄40岁左右，擅长沟通协调，能自己带团队，有项目经验。资料主管1名；资料实习生1名；劳资员1名。电话：。非诚勿扰，平台。

招今晚加班压合一人，白皮光压不修

徐州丰县招工地小工/杂工

急招！【352-512/，32/时】厂区直招，0费用入职，包吃包住【高资】350-512/，每周可预支【高奖励】现入职额外奖励6000入职奖奖金【高福利】包吃住，入职不花钱，0费用----------------------------------------------------------------352/512一，每月10号准时发放，厂区主要生产汽车电子配件招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、质量管理/测试、质检工/品检工、包装工、组装工、工厂打磨工，冲工、锅炉工、注塑工统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险、不穿无尘服工厂招工：1、16岁一50岁2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带培训包吃包住：1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、2、吃：入职当工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带年假15，外地过来全额报销路费资模式具体详情介绍：----------小时工、实习生待遇三:工作内容1、岗位涉及上市电子产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。五:招工2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当安排厂内住宿。六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:不，你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到，工作地点在江苏无锡，我们会当安排宿舍，第2开始上班本厂招聘，有问题直接来电咨询

致能-技术员2名30岁以内大专学历要求:聪明细心的。在无尘车间做过，有过夜班的。半导体厂优先35岁以内（操作员），要细心的，有操作显微镜经验的优先上四休二（两班倒）8:30-20:30综合薪资4800+，后期薪资有涨幅提供住宿4人间，有食堂和餐补博途新能源（外企铸造厂）叉车工有证技术好开过5T及以上叉车1、岗位要求：28-35，吃苦耐劳3、待遇：4500-6000，五险，提供工作餐，1-2个月

结构/土木/土建工程师工作地址:东莞清溪镇金星二街7号马可孛罗8000到12000负责门窗、幕墙生产制作的大样图、节点图、构件图，独立进行结构节点的计算等；建筑构造清晰，可完成结构设计构造图，节点大样等，并出相应的BOM；负责工程项目现场的勘测，给予其他部门相应的技术支持，回答与结构相关的问题；协助工程部及时解决项目现场发生的交底及各种技术问题。，负责门窗、幕墙生产制作的大样图、节点图、构件图，独立进行结构节点的计算等；建筑构造清晰，可完成结构设计构造图，节点大样等，并出相应的BOM；负责工程项目现场的勘测，给予其他部门相应的技术支持，回答与结构相关的问题；协助工程部及时解决项目现场发生的交底及各种技术问题。，有幕墙设计工作经验优先，具备独立完成项目的设计能力优先；熟悉幕墙专业现行行业设计规范、工程质量验收标准；精通AutoCAD绘图软件及Office办公软件大专及以上学历，土木工程，建筑工程或同等专业

结构/土木/土建工程师工作地址:东莞清溪镇金星二街7号马可孛罗8000到12000负责门窗、幕墙生产制作的大样图、节点图、构件图，独立进行结构节点的计算等；建筑构造清晰，可完成结构设计构造图，节点大样等，并出相应的BOM；负责工程项目现场的勘测，给予其他部门相应的技术支持，回答与结构相关的问题；协助工程部及时解决项目现场发生的交底及各种技术问题。，负责门窗、幕墙生产制作的大样图、节点图、构件图，独立进行结构节点的计算等；建筑构造清晰，可完成结构设计构造图，节点大样等，并出相应的BOM；负责工程项目现场的勘测，给予其他部门相应的技术支持，回答与结构相关的问题；协助工程部及时解决项目现场发生的交底及各种技术问题。，有幕墙设计工作经验优先；具备独立完成项目的设计能力优先，熟悉幕墙专业现行行业设计规范、工程质量验收标准；精通AutoCAD绘图软件及Office办公软件大专及以上学历，土木工程，建筑工程或同等专业

土石方项目工程师

招聘：其他办事人员和有关人员薪资：5000元以上/月工程项目俄语翻译、工程项目综合办公室人员、工程项目安全岗、工程物资岗、工程项目质量岗、工程项目资料岗、工程项目造价岗、工程项目电仪工程师、工程项目土建工程师、工程项目安装工程师联系人：人老师

招聘：建筑工程师薪资：4000元以上/月1、了解国家及地方关于房地产、建筑、物业行业的政策动态；2、对房地产、建筑、物业行业市场进行调研，及时掌握东胜区、康巴什区、伊金霍洛旗等地市场情况，对区域市场信息及行业动态、主要竞争产品等进行研究，形成报告材料；3、对房地产板块规划项目、在建项目的设计和精细化施工、高质量建设等提出合理化建议；4、对国内高品质住宅及精细化施工的优秀项目进行考察，出具考察报告，并组织相关公司管理人员学习。联系人：俞老师

移动智慧家庭工程师1、年龄男18至45岁，高中及以上学历；2、身体健康（体重不超95KG），具备良好的沟通能力、服务意识、市场拓展能力、团队合作意识;3、退伍军人、有通信和电力、销售行业等一线作业经验者优先。负责移动宽带用户的装维工作。薪资福利:1、试用期2个月到半年2、、带薪培训、节日福利3、阶段性业绩奖励、团队活动。4、离家近收入高福利好工作地址:师寨镇、欢口镇、首羡镇、赵庄镇、梁寨镇、范楼镇、顺河镇

工作按照区域划分，负责各自管辖区域的户用光伏电站的运维，故障处理，不用到公司，每天根据下派工单直接工作要求有电工证和登高证，至少一个，双证优先能够攀爬屋顶缴纳五险

高级工程师30-40岁，要有2年以上工作经验的薪资福利:月薪[10K-15K]招工人数:3名工期:长期不包吃住

招聘户用光伏施工监理及运维

风力发电维护

国企直签合同招聘光伏/风电变电站运维值班员，转正后综合薪资4500-6000元以上，六险一金，提供住宿有餐补，月休8-10天，过节费、高温补贴、年终奖等各种福利以企业规定为准，招聘要求：30周岁以下，大专及以上学历，电力相关专业，有高压电工证，低压电工证和登高证，（有电力相关工作经验的可以放宽专业要求）工作地点：浙江、江苏、福建、广东、安徽

公司招聘室内门安装工程师，大专学历或中专学历，从事建筑室内精装房门窗安装经验3年以上，对室内门/推拉门有较强安装经验与现场处理经验

有实际房建暖通工程经验，技术负责。

工作内容：提升机安装。要求：做过提升机，电梯，钢构安装的优先，必须有登高证。

岗位职责:1．负责公司设备专业的相关技术工作，做好项目技术交流、方案论证2．负责设备维修人员的技术培训，努力提高维修人员的技术素质；3．不断对设备进行优化改造，降低故障率及提升使用性能4．制定设备的保养计划，编制施工技术方案、材料和备件计划并按要求执行5. 负责新设备的验收，治工具的验收6. 负责设备维修、改造、安装的施工质量验收7. 策划设备点检，安排人员定期巡检8. 参与设备报废、更新、技术改造等项目的技术、经济论证。9. 负责厂务周边设备的维护，巡查10. 策划能耗降低方案并执行