
江苏省淮安市金湖县招绿化现场施
600-1100元/天
施工员长期6-10人月结全职
江苏省淮安市金湖县招绿化现场施工带班三名(有c照,会看图纸,会放线,会修剪,熟悉乔木、灌木、地被、草坪等.,35岁至60岁,交社保,免费食宿,薪资6000至12000元/月)联系电话:
室内装修施工员
7000-10000元/月
装修施工员长期3-5人月结全职分包施工员、装修工程经验测绘工程图纸CAD建筑
年龄20-30岁,熟悉施工规范、施工流程及工艺要求。适应工地环境、身体健康、能跑现场吃苦赖劳,必须要有强烈的责任心。
机电工程项目负责人
1.5-2万元/月
项目经理5-10年大专二级建造师(机电工程)
1、根据客户需求为拟立项项目编制投标文件及实施方案
2、统筹规划各项目的施工流程,确保安排科学合理
3、依据标单内容进行现场勘查,识别与标单差异项,并预估所需人工及辅材数量与费用
4、常规需勘查项目须在三日内完成现场反馈
5、接单后协同代班判断是否需陪同客户共同赴现场查勘
6、对即将实施的项目明确施工内容、工序安排、质量标准及风险防控措施
7、施工期间严格把控工程进度与施工质量
8、及时应对并处理施工过程中的突发状况
9、针对施工中临时所需的材料,提出优化采购方案
10、对临时性施工任务进行有序调度与安排
11、审核代班提交的材料申领清单
12、与采购部门协调确认项目材料到货时间节点
13、材料到货后须及时开展自检工作
14、统一调配所有施工人员,结合代班提出的人力需求进行部署
15、审批一线员工两日内的请假申请
16、关注现场员工情绪动态,妥善处理员工关系事宜
17、项目竣工后与客户完成验收交接,并对整改要求给予合理回应
18、对于需提供完工资料的客户,应在施工结束后一周内发送完整资料
19、对已完工并提交资料的项目,持续跟进验收进展
20、及时响应并处理客户的投诉与反馈
21、评估各项施工计划的合理性及实际达成情况
22、独立负责专案项目的整体规划与执行管理
23、联合代班对新入职员工试用期表现进行考核评定
24、组织并完成全体施工人员的年度绩效考核工作
项目主管
9000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
1. 协调整合项目所需资源,确保资源供给满足项目需求;
2. 审核并跟进立项流程,推动各环节高效执行与落地;
3. 牵头组织项目计划编制,监控执行进度,保障目标按时达成;
4. 组织技术评审(TR)工作,跟进评审中发现问题的整改闭环;
5. 及时识别项目潜在风险,推动制定应对措施并跟踪解决;
6. 记录、汇总及分析项目过程数据,输出优化建议以提升效率。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械自动化相关专业,具备3年以上项目管理经验,熟悉项目全生命周期管理流程;
2. 需有3年以上非标自动化领域项目管理经历,能独立主导项目全过程运作,涵盖需求梳理、方案规划、进度把控、成本控制与风险管理;具备良好的跨部门协作能力,精通项目计划制定与资源配置,持有PMP认证者优先考虑;
3. 具备扎实的机械设计背景,熟练使用SolidWorks、AutoCAD等设计工具,拥有3至5年非标自动化设备开发经验,可独立完成整机结构设计、工程图纸输出及BOM清单编制;熟悉常用机械结构形式、加工工艺及材料性能,掌握气动、液压与传动系统基本原理;
4. 具备PLC编程基础,至少精通一种主流品牌(如西门子、三菱、欧姆龙等),能独立完成电气控制系统的设计、程序编写与现场调试;熟悉HMI组态软件(如WinCC、威纶通等),了解工业通信协议(如Profibus、Profinet、Modbus等),具备电气原理图绘制能力。
工程项目经理
1-1.5万元/月
项目经理10年以上大专
岗位职责:
1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与验收,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3. 编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案
4. 主持项目例会,定期向公司汇报进展、风险及应对措施
5. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,大专以上
2. 10年以上施工现场管理经验,独立担任过至少5个完整房建或公建项目负责人
3. 持有一级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
烧烤烧菜
招聘烧烤师傅一个大工小工 13000 炒菜师傅 7K 到 8K 案板小工 4K 到 5K 有的电话新店开业地址河下古镇。
放线员日结
淮安招放线工,10人,工期一个半月240每天管住,吃每天补助30,不好好干的,好喝酒的事多的不要,联系
淮安淮安区招聘烤箱阿姨工资4500左右月休5天,包吃包住干一年有年假5天地址。万象城7楼联
4500元/月
烧烤月结
招聘烤箱阿姨工资4500左右月休5天,包吃包住干一年有年假5天地址。淮安万象城7楼联系方式。
施工员3-6个月1-2人
江西省南昌市赣江新区招装修工程施工员1名,工期2-3个月左右,要求工作经验五年现场管理经验,工资面议有意向联系:(汪)
施工员1-2人
合肥小庙厂房项目室外管网工程招施工员2名,要求有市政工作经验3年以上,会使用水准仪、RTK,可以自行审图发现图纸问题并上报。工资待遇面议,联系人:葛总
自流平施工员地胶板
天津天运体育用品有限公司施工部招聘PVC运动地胶铺装工、水泥自流平施工员,共2名。,年龄18至**周岁,身体健康,吃苦耐劳,服从工地安排,有无经验均可,零基础可带薪教学。薪资待遇分为两个阶段:学徒阶段月薪4500元,包住宿,每月发放餐补600元;熟练出师、可独立上岗施工后月薪6000-10000元,多劳多得,薪资上不封顶。工期稳定,活源充足,工资按月结清。工作范围为京津冀全域及周边城市工地施工。工作优势包括零基础免费教学、包住宿、行业前景好、团队氛围融洽。联系方式为刘队,电话。
空调水管工程管理
1-1.2万元/月
项目经理5-10年中专/中技
负责项目现场施工管理。对接总包,合理安排施工人力投入,施工材料算量,管理对甲方签证,变更及工程验收结算。有丰富洁净室行业施工经验,熟悉洁净室空调管道施工工序及做法要求,35周岁以下,优秀人员可以放宽到40周岁!
没有做过洁净室行业的不要。
家装项目经理
1-1.5万元/月
项目经理5-10年学历不限
岗位职责:
1.全面负责家装项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 协调设计、施工、人员安排,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备家装工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有家装项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年)
3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
工程部主管
8000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专工程管理高级职称officeCAD成本控制
1、根据工程实际情况,参与编制施工计划及材料采购计划,提出切实可行的工程进度、质量与成本控制方案。
2、参与工程项目材料(设备)及劳务单位的考察工作,参与合同会审与签署相关事宜。
3、严格执行国家有关施工的法律法规和技术标准,落实工程质量监督与技术管理工作。
4、负责项目部日常安全管理,参与施工现场各类工程问题及事故的调查与处理。
5、对项目部日常业务实施监督与管理,协调各方资源保障工程进度与质量,实现既定控制目标。
6、结合现场实际,提出有助于加快施工进度、降低费用支出、保障工程质量的管理举措。
7、在关键施工节点深入现场,参与核查所用材料质量及施工工艺是否符合规范要求。
8、协调业主、监理及劳务等相关方开展现场检查工作,妥善处理周边协作关系。
9、完成上级交办的其他与工程管理相关的任务。
10、持有高级职称或具备相关专业职业资格证书者优先考虑。
职位福利:带薪年假、节日福利、绩效奖金、交通补助
机电工程项目主管
8000-16000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专二建机电
岗位内容:
1. 负责项目自启动至验收各阶段的统筹管理,保障项目按时完成并符合质量标准;
2. 编制项目实施计划与预算方案,并跟进执行过程,快速响应和处理突发问题;
3. 组织调配公司内部多方资源,确保项目按进度高效推进;
4. 对接客户,保持顺畅沟通,定期汇报项目进展及关键事项。
任职要求:
1. 具有3年以上机电类项目管理经历,具备独立运作项目的能力;
2. 熟悉项目运作流程及相关管理工具的应用;
3. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识;
4. 大专以上学历,机电类相关专业者优先考虑。
具体薪资待遇面议,
缴纳五险,节日福利
生产主管
8000-13000元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专食品安全管理体系生产计划管理现场管理成本管理
岗位内容:
1. 负责统筹协调各生产部门的运作,确保生产任务按时保质完成。
2. 监督员工执行标准作业流程,保障操作合规与产品质量稳定。
3. 依据公司生产排程,组织车间生产活动,确保订单准时交付。
4. 落实生产安全、环境保护及消防管理措施,预防并控制各类生产风险。
5. 汇总车间生产数据,编制生产分析报表,并按周期进行汇报。
熟练掌握5S管理与精益生产理念
建筑工程项目经理
3-5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年中专/中技土建工程市政工程房建工程工业建筑商业建筑住宅建筑一级建造师
一级建造师/高级工程师
薪资可谈,按月发放薪酬,缴纳社会保险,享受高额提成,年终奖金,双休制度,江苏省内已竣工项目经验者优先考虑。
需主持完成符合本类要求的工程业绩不少于2类,全程参与比例不低于70%,以下条件满足任意两项即可:
1. 完成地上12层及以上民用建筑工程1项,或地上8至11层民用建筑工程2项。
2. 完成高度50米以上构筑物工程1项,或高度35至50米(不含)构筑物工程2项。
3. 完成建筑面积6万平方米以上工程项目1项,或建筑面积5万平方米以上工程项目2项。
4. 完成钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项,或钢筋混凝土结构单跨18至21米(不含)或钢结构单跨21至24米(不含)建筑工程2项。
说明:上述四类业绩中,满足其中两类即符合条件。
在施工合同(备案合同或建设主管部门“四库一平台”系统)中须能体现该人员担任项目经理(注册建造师)角色,常规正规项目、报建项目等均可通过公开渠道查询到相关项目经理信息(项目备案信息可供核实)。
如上述平台无法查证,可补充提供以下材料予以证明:施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸。
项目负责人
6000-8000元/月
项目经理1-3年中专/中技
岗位职责:
1、全面负责工装项目的整体规划、进度控制、质量监管及成本管理,确保项目按时保质交付;
2、统筹协调设计、施工、监理及供应商等多方资源,组织召开项目例会并跟进问题闭环;
3、主导编制项目实施计划、施工组织方案及应急预案,动态优化执行策略;
4、监督现场安全文明施工,落实安全生产责任制,防范重大质量与安全风险;
5、负责项目全过程资料归档、竣工验收及客户交接,推动回款与客户满意度提升。
任职要求:
1、具备5年以上工装类建筑项目管理经验,有完整项目全流程操盘案例;
2、熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,持有一级或二级建造师(建筑工程)证书者优先;
3、具备优秀的跨部门协同能力、突发事件应对能力及强结果导向意识;
4、大专及以上学历,土木工程、工程管理等相关专业优先;
5、责任心强,能适应阶段性驻场及多项目并行管理工作。
栏目概述
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