有经验，肯吃苦。

有经验的优先

岗位职责：1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作，确保符合规范与设计要求2. 指导现场施工工艺实施，解决施工过程中的关键技术问题，保障工程质量安全与进度3. 组织技术资料整理归档，配合竣工验收及技术总结，提升项目标准化管理水平 4.协同项目经理开展成本控制与材料选型优化，推动新技术、新工艺在项目中的应用5. 对施工班组进行技术培训与考核，提升团队整体技术水平和执行力 任职要求： 1.学历要求：大专及以上学历，土木工程、建筑工程技术、工程管理等相关专业优先2. 经验要求：具备3-5年施工现场技术管理经验，有完整项目全过程参与经历者优先 3.熟悉国家及地方相关施工规范、质量验收标准和安全技术规程4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应项目现场工作环境5.持有二级及以上建造师证书或中级以上工程技术职称者优先

有过土方工程类，复垦工程类相关工作经验的

工程项目经理，技术员，安全员

主要从事铁路四电房屋防雷工程施工，要求有现场管理经验、会开车、能熟练使用文档表格CAD等办公软件、具有一定协调能力，有河南或上海二建建筑或机电专业证书优先

TRD工法桩，高压旋喷桩，钢板桩技术员

岗位职责： 1.负责市政道路、非开挖，排水、照明等工程项目的现场技术管理与施工协调 2.编制施工组织设计、专项方案及技术交底，监督落实技术规范与质量标准 3. 参与图纸会审、设计变更及工程验收，解决施工过程中的技术问题 4.配合项目进度计划，把控工期、质量、安全与成本目标 5.整理归档工程技术资料，确保竣工资料真实、完整、合规 任职要求： 1.市政工程、土木工程或相关专业背景，学历要求不限（根据实际招聘需求可补充） 2.具备市政类项目现场工作经验，经验要求不限（可根据企业需要调整为1-3年/3-5年等） 3. 熟悉国家及地方市政工程相关法规、技术标准与验收规范 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应施工现场工作环境 5.持有二级及以上建造师证书、职称证或岗位资格证者优先

要求对与石油管道安装相关的仪电控等工作都比较精通，能独立完成工程所需资料。

有过农村污水管网施工经验，能带工

薪资待遇: 1、长期正式工:9000元以上，每月十号发薪，遇节假日提前发放; 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇; 2、短期工:280-320一天，吃住都包。 （一）上班时间 (1）长白班 (2）每天上8-10小时 (3）上午4小时：08:00-12:00 (4）下午4小时：01:00-05:00 (5）晚上2小时：06:00-08:00 （二）工作环境 (1）一人一张办公桌。独立岗位 (2）坐着上班；穿个人服装上班。 (3）坐着上班，做事轻松简单，无污染． （三）伙食问题 (1）住宿免费；水电免费；伙食免费； (2）凭刷卡吃饭，自助餐形式。 (3）有清淡粤菜食堂＋辣味湘菜食堂． 苏州厂区招聘

你跟别人的差距，不在于你找工作慢；而在于别人找好工作了，你还在挑三拣四！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：28/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：夜班补贴30元/天，可根据自身意愿选择班次 ④：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 【工作岗位】 饮料厂区：普工，贴标签，质检，搬运，包装产品等工作内容 【招聘要求】 16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州

 淮安高档餐厅急要上杂老大一名工资10000可以带个中工6000，有人可以联系:顾经理广东广西优先。

招聘：导游（五险）薪资：3000-8000元/月岗位职责：1.承担旅游线路讲解工作，为游客答疑解惑，提供专业且详尽的旅游信息。2.负责行程中食宿交通的安排，妥善处理各类突发问题，保障行程顺利进行。3.与供应商保持密切沟通协调，严格把控服务质量，确保游客拥有优质体验。任职要求：1.拥有大专及以上学历，所学专业与旅游相关，具备扎实的旅游知识基础。2.持有导游证，这是从事本岗位的关键资质。3.需熟悉当地旅游资源，能够精准、生动地向游客介绍。4.具备出色的沟通能力，能够与游客、供应商等各方进行有效的交流。5.拥有团队协作精神，能与团队成员默契配合，共同完成工作任务。6.公司提供五险福利以及免费培训，助力员工职业发展。

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:8500-9500，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 零食厂区：普工，搬运，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

农业技术员（种植方向）经验要求：3-5年，学历要求：大专薪资福利:3500~6000扫码识别查看职位信息工作地址:高碑店市京广南大街150号

招聘：农业技术员 薪资：5.0K-10K 职位详情： 岗位职责： 为农户提供农作物种植技术指导，根据当地土壤、气候及作物特性制定科学种植方案，协助优化种植结构与生产流程。 监测作物生长情况，针对施肥、灌溉等关键环节提供技术支持，及时解决农户在施肥配比、施用方法及肥料选择中的问题。 收集并分析作物生长数据，总结种植经验，形成技术推广材料，定期为农户组织农业技术交流活动。 协助推广新型农业技术及高效种植模式，推动农户实现增产增收，提升农业生产的可持续性。 岗位要求： 教育背景：农学、植物保护、园艺、农业资源与环境等相关专业本科及以上学历。 专业知识： 具备扎实的作物栽培、土壤肥料、植物营养等理论基础，熟悉农作物生长规律及田间管理技术； 精通常见病虫害诊断与防治方法，掌握科学施肥原则及操作规范。 经验要求：3年以上农业技术推广或田间指导工作经验，有成案例者优先。 技能与能力： 能独立制定种植方案并指导落地，具备较强的实际问题解决能力； 熟练使用农业检测工具（如土壤分析仪器），熟悉现代农业技术应用（如精准农业设备）。 职业素养： 沟通表达能力强，能深入浅出地向农户传递技术要点，耐心细致且服务意识突出； 适应频繁下乡走访，具备吃苦耐劳精神，能长期扎根农村开展工作。 其他：持有农业技术指导员、植保员等相关资格证书者优先。

招聘：农业技术员 薪资：3-4K 职位要求： 1、林学、林业、森林保护、生态学、园林等相关专业一类本科或以上学历，具有生态产品价值实现、碳管理等相关工作经验者优先考虑； 2、熟悉林业政策法律法规，能准确使用地形图、卫星图片进行外业调查和判读；适应外业调查工作； 3、熟练运用OFFICE办公软件，具有一定的ARCGIS软件使用技能； 4、有较强工作进取心和责任心，有良好的团队合作精神； 5、知识面广、思路活跃、创新意识强，能独立完成方案编制，具有较强的项目研发能力和协调把握能力。 岗位职责： 1、协助完成碳金融、林碳汇、林业规划等项目实施方案编制及项目落地实施跟进工作； 2、配合完成生态产品价值实现、生态补偿实施方案编制及项目申报工作； 3、协助完成自然资源资产清查项目实施工作； 4、协助完成生态系统价值评估核算等工作。

招聘：技术员 薪资：面议 招聘人数：15人 招聘单位：辽宁玉宝农业科技有限公司 职位描述：工作认真负责，吃苦耐劳，身体素质好，全职

招聘：诚聘技术员6名 薪资：面议 职位描述： 秦皇岛市同盛医药有限公司 诚聘技术员6名 一、招聘专业 1.本科专业：农学、植物科学、植物保护； 2.研究生专业：植物学、资源利用与植物保护、农艺与种业。 招聘人数：6名， 二、岗位职责 1.配合中科院专家教授开展秦皇岛道地药材研究工作； 2.负责中药材种植田间管理、技术指导、病虫害绿色防控； 3.开展种植试验、田间数据记录、整理与汇总； 4.落实标准化种植流程，完善种植档案资料； 5.配合基地日常生产规划、巡查及农业技术落地执行； 6.完成公司交办的其他临时性工作。 三、任职要求 1.全日制本科及以上学历，上述相关专业，应届毕业生、往届生均可； 2.工作踏实认真，吃苦耐劳，服从工作安排； 3.热爱农业、农艺、植物专业，具备良好沟通能力与团队协作意识； 4.有中药材种植、田间实操经验者优先录用。 四、入职时间 2026 年“五.一”长假后正式到岗上班。 五、薪资待遇 1.入职***年：本科学历初定月薪3500***，研究生4000***； 2.入职第二年：结合个人工作能力、日常工作表现综合评定，统一上调薪资； 3.依法签订劳动合同，享有五险、休假、福利等待遇。 六、应聘方式 有意向者可投递简历或电话咨询，欢迎优秀专业人才应聘加入！ 联系电话： 公司地址：河北省秦皇岛市青龙自治县。 有效期：招满即下架

负责现场绿化种植技术指导，协调材料与施工队伍管理。

熟练操作Tekla软件，CAD，各种放样，能指导组织现场有序高效施工

岗位名称：技术总工（钢结构方向） 一、岗位职责 1. 全面统筹钢结构工程项目技术管理工作，主导施工全流程技术把控，涵盖前期方案策划、深化设计、现场施工指导及竣工验收等关键环节，确保项目技术合规、质量达标、进度可控。 2. 负责钢结构工程结算、报价、提量、拆图全流程技术支撑：精准完成工程量计算与成本分析，编制合规且有竞争力的报价方案；主导钢结构拆图深化设计，确保图纸满足施工规范与生产要求；统筹竣工结算资料编制与审核，保障结算工作高效推进。 3. 制定并优化钢结构施工技术标准、工艺流程及安全规范，解决施工过程中出现的复杂技术难题，推动施工工艺革新与技术升级。 4. 搭建并管理技术团队，负责团队成员的招聘、培训、绩效考核与职业发展规划，提升团队整体技术能力与协作效率，营造积极向上的技术工作氛围。 5. 对接设计单位、监理单位、业主及政府相关部门，协调技术对接与沟通工作，确保项目技术对接顺畅、问题及时闭环。 6. 参与项目投标技术方案编制，提供专业技术支持，提升投标竞争力；跟踪行业前沿技术动态与政策法规变化，引入先进技术与管理理念，赋能项目与企业发展。 二、任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，土木工程、钢结构工程、建筑工程等相关专业，持有高级工程师及以上职称者优先。 2. 工作经验：具备5年以上钢结构工程技术管理经验，至少主导过3个及以上大型钢结构项目（如工业厂房、超高层建筑、桥梁、场馆等）的全流程技术管理工作，熟悉不同类型钢结构（重钢、轻钢、空间钢结构等）的施工特性与技术要点。 3. 核心能力： - 精通钢结构结算、报价、提量、拆图、施工全流程，熟练运用CAD、Tekla Structures、PKPM、SAP2000等专业软件，能独立完成复杂钢结构拆图、工程量精准提量与成本核算。 - 具备扎实的钢结构施工技术功底，熟悉国家及行业相关规范、标准（如《钢结构设计标准》GB50017、《钢结构工程施工质量验收标准》GB50205等），能制定科学合理的施工组织设计与专项施工方案。 - 优秀的团队管理能力，具备5人以上技术团队领导经验，能有效统筹团队工作、分配任务、协调资源，激发团队凝聚力与战斗力。 - 较强的问题解决能力与沟通协调能力，能快速响应并解决施工过程中的复杂技术问题，高效对接内外部相关方，保障项目顺利推进。 4. 职业素养：具备强烈的责任心、敬业精神与创新意识，能承受项目高强度工作压力，坚守工程质量与安全底线，具备良好的职业道德与团队协作精神。 三、福利待遇 1. 薪酬待遇：特别优秀的可谈年薪。驻外及跟项目有额外补贴。缴纳五险一金，额外享受年度绩效奖金、项目分红、技术成果奖励。 2. 福利保障：提供带薪年假、法定节假日、交通补贴、通讯补贴、住宿、餐补等完善福利。 3. 职业发展：提供清晰的职业晋升通道、专业技能培训（含行业前沿技术、管理能力提升等）、职称评审支持及外部交流学习机会。 四、联系方式 1 2. 联系电话：【】 3. 公司地址：[山东·济宁] 4. 备注：投递简历时请注明“技术总工（钢结构方向）+姓名+联系电话”，合则约见，简历将严格保密。

招聘技术员2名：机电本科专业，有3～5年的工作经验，工资8000～15000元每月。思想，工作态度端正。具体详情电议。

安装技术员 ，28 - 45岁，大专及以上学历，能吃苦耐劳。技术员期初做为公司技术骨干培养，后期转公司管理岗 薪资福利:月薪3 - 5K，后期转公司管理岗，正常月收入6 - 10K以上，正常上下班时间 招工人数:2名

淮安，找保温技术员一名杜

岗位职责： 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督 2.组织图纸会审、技术复核与质量验收，确保符合规范及设计要求 3. 协调解决现场技术问题，指导施工班组按技术标准作业 4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档 5. 参与项目进度、成本与安全管控，提供专业技术支持 任职要求： 1.具备工程技术相关岗位从业经验，熟悉建筑/市政/安装等工程流程 2.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.责任心强，能适应施工现场工作环境 5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先

负责具体项目

看图。施工

有过软土基坑工程技术负责人经验，有安全员C证，工资面谈，年龄35岁以下，本科学历