招结构工程师

结构工程师必须要有一造或+一建

1.会使用至少两种3D软件 2.有小家电经验优先 3.整机结构设计，打样跟踪，升级完善 4.智能仪器，消毒设备设计开发 5.工作踏实认真，有干劲，抗压能力强

电子连接器/传感器开发 综合薪资：10-13K 福利待遇 ： 五险一金、绩效奖金、全勤奖、工作餐、带薪年假、节日福利，生日礼金、健康体检，旅游。 任职条件： 1、学历：本科及以上 2、年龄：28-40岁 3、经验：具备2年以上电子制造行业、工业设计或新能源领域相关工作经验 4、技能：精通CAD、proe、solidworks、UG等设计软件操作 工作职责： 1、依据项目计划及设计规范，高效完成各项设计任务，熟悉产品从研发到落地的全流程 2、熟练完成3D建模、2D图纸绘制及BOM清单制作； 3、调研用户与市场实际需求，开展产品分析并与竞品进行对标，推动产品外观迭代升级； 4、协同研发团队推进产品开发、试产及上市过程中的技术问题处理与优化； 6、开展竞品调研，结合公司产品市场反馈实施优化改进，实现品牌风格与产品风格的统一； 5、参与设计创新与设计方法研究等相关工作 6、具有传感器、线束类产品设计背景者优先考虑； 7、具备良好的创意构思与原创能力，富有团队合作意识，性格积极乐观，工作主动认真，踏实肯干。 8、按时完成上级交办的其他工作任务。 有注塑工艺经验者优先 苏州班奈特电子科技有限公司为苏州淮电精创电子科技有限公司子公司，专注于汽车级温度传感器的研发与生产。公司获评国家高新技术企业，拥有多项专利技术，生产基地位于苏州千年古镇甪直。紧跟行业发展步伐，致力于引领市场需求；掌握先进生产工艺与核心技术，产品性能处于行业领先水平，获得客户广泛认可；我们的愿景是打造全球一流的传感器品牌。目前，已与吉利汽车、BYD汽车、上汽通用五菱、东风汽车、奇瑞汽车、长安汽车、长城汽车、华为问界、领跑汽车、瑞驰汽车等多家国内主流新能源车企建立长期稳定的合作关系。

岗位职责： 1、熟悉产品装配流程，在工程师指导下参与装配作业标准的优化，并依据标准文件对操作人员进行规范化指导。 2、为生产环节提供装配工艺支持，通过工艺改进及设备引入等方式持续提升产线作业效率。 3、承担生产过程中所需工装、夹具的结构设计与开发任务。 4、配合工程师完成既有产品的结构优化与质量提升工作，及时处理装配过程中的技术难题并跟进改善措施。 5、负责归档整理产品相关的技术文档及装配工艺资料。 6、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、学历要求：大专及以上学历，机械类、机电一体化、机械自动化等相关专业，具备扎实的专业理论基础； 2、工作背景：具有一年以上相关领域工作经验； 3、技能要求：熟练操作常用机械设计绘图软件； 4、工作素质：工作态度严谨，责任心强，具备良好的沟通协作能力与团队意识；积极主动，具备较强的学习意愿。

岗位职责： 1、对转子式压缩机产品的结构设计，仿真模拟以及图文标准化输出； 2、负责产品试制和零件跟进，实验验证以及结构设计方案的优化和产品升级改造； 3、负责压缩与空调系统的匹配及相关产品结构优化； 4、协助工艺及生产部门完成产品小批试制及相关产品结构调整； 5、协助材料及其它研究部门完成产品材料升级和应用。 任职要求： 1、本科以上学历，机械、制冷、热能动力或理工科等专业毕业； 2、三年或以上压缩机结构设计经验，有旋转式转子压缩机设计经验优先； 3、熟悉CAD、CAXA、Creo、proE任意一种二维和三维制图软件、熟悉Office办公软件； 4、善于沟通，善于学习和总结，观察细致全面，英语熟练者优先。

岗位职责：1. 负责科学仪器行业专业图纸的深化设计与建模工作，确保模型精度与施工可行性统一2. 配合客户单位完成技术交底、节点优化及碰撞检查，提升项目落地效率3. 运用SW等主流软件完成三维建模、出图及数据协同4. 编制深化图纸、加工详图及材料清单，对接工厂加工与现场安装需求5. 参与项目全过程技术支持，及时响应现场技术问题并提供解决方案 任职要求：1. 学历本科及以上，机械制造相关专业优先2. 具备技术员/深化/建模相关经验者优先，无经验者可接受应届生培养3. 熟悉国家制图规范及行业标准，具备基础识图与空间理解能力4. 责任心强，具备良好的沟通协作意识和学习能力5. 能适应阶段性项目驻场或加班安排，服从工作调配

工作职责： 1、依据电气性能与功能需求，完成PCS升压变流一体机的机械结构方案设计，确保符合散热、EMC（电磁兼容）、安全规范及电气布局要求； 2、配合电气、硬件及软件团队开展协同开发，解决产品系统集成过程中的结构干涉与空间匹配问题； 3、持续优化结构方案以增强产品可靠性，涵盖抗震、防尘、防水（IP等级）、耐腐蚀等环境适应性设计； 4、推进结构设计的标准化与模块化，支撑产品高效迭代和批量制造需求； 5、主导产品散热系统设计（包括风冷、液冷等方式），结合热仿真分析结果优化散热通道与元器件排布； 6、组织并参与结构设计方案的技术评审工作； 7、通过结构改进有效降低材料与制造成本，提升产品的市场竞争力； 8、输出结构BOM清单、产品设计说明文档、整体布局图纸等相关技术资料。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械设计、模具设计、机电一体化等相关专业，具备3年以上结构设计经验，熟悉产品开发全流程； 2、具有2年以上整机结构设计经历，有PCS升压变流一体机相关设计背景者优先考虑； 3、熟练掌握常用办公软件及结构设计工具，具备常规三维制图能力。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与纸巾 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识

常州市武进区招电焊

日结300/天包吃住无需经验 普工操作工均可

1.薪资待遇：日保底收入450+，无门槛日结，综合月收入8000-12000+ 工作内容：公司提供车辆，平台派单，司机负责跑车，工作时间没有强制要求 任职要求：1.年龄22-60周岁 2.驾龄满三年且没有一次性扣过12分 3.没有酒驾醉驾案底记录 告别打工束缚，加入我们车队！无押金、低运营成本，还可享社保、平价住宿等福利。车门一关一路平安，高薪之路等你启程～

cnc年龄调整到48周岁 cnc年龄调整到48周岁 上市公司·纽泰格股份 月工时350左右 招聘要求：18-48周岁，男女不限。认识26个英文字母 交五险一金,包吃住 包装:长白班.站班18-41岁 薪资5000元/月左右 小时工【男女不限】 岗位 数控CNC 18-48周岁，5500-6000/月 18元/小时～18元/小时 每月10日中国银行发工资

岗位职责： 1.负责桥梁、涵洞等交通基础设施的结构设计与施工图深化工作 2. 参与现场技术交底，指导施工过程中的结构安装与质量控制 3.进行结构计算分析，校核承载力、稳定性及耐久性，确保符合国家规范与行业标准 4. 配合项目团队完成施工方案编制、变更处理及竣工资料整理 5.协助解决施工中出现的结构技术问题，提供及时有效的技术支持 任职要求： 1.土木工程、桥梁与隧道工程或相关专业背景，学历不限 2.具备桥梁或市政结构类项目施工经验，熟悉现场工艺与流程 3. 熟练使用AutoCAD、MIDAS或PKPM等结构设计分析软件者优先 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应施工现场工作环境 5.持有注册结构工程师证书或中级以上职称者优先 工资面议

岗位职责： 1.负责建筑结构方案设计、施工图绘制及技术交底工作 2.参与项目前期结构可行性分析与荷载计算 3. 配合建筑、机电等专业完成多专业协同设计 4. 对施工现场进行结构技术指导，解决施工中的结构问题 5. 编制结构相关技术文件，配合完成图纸审查与验收 任职要求： 1. 结构工程、土木工程等相关专业背景 2.熟练使用PKPM、YJK、AutoCAD等结构设计软件 3.熟悉国家及地方结构设计规范与标准 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.责任心强，具备较强的学习能力与工程实践能力

二、岗位职责 - 负责各类工程结构设计、计算、建模工作，确保设计方案安全、合理、经济，符合相关规范及项目要求； - 熟练运用结构设计相关软件，完成结构施工图、计算书的编制与审核工作； - 配合项目现场施工，提供技术指导、解决施工过程中出现的结构相关技术问题； - 配合团队完成项目前期调研、方案论证及后续优化工作，协同其他专业推进项目落地； - 完成公司安排的其他与结构设计相关的工作任务。 三、任职要求 - 男女不限，年龄、学历不限，有相关结构设计工作经验者优先； - 熟练使用结构设计相关软件（如PKPM、Revit、YJK、AutoCAD等），能独立完成结构建模、计算及图纸绘制工作； - 具备扎实的结构工程专业知识，熟悉国家及行业相关设计规范、标准； - 工作认真负责、严谨细致，具备良好的沟通协调能力、团队协作精神及问题解决能力； - 热爱结构设计行业，有较强的学习能力和抗压能力，能按时完成各项工作任务。 四、薪资福利 - 薪资待遇：面议（根据个人能力、工作经验提供极具竞争力的薪酬，不设上限）； - 其他福利：缴纳社保、节日福利、带薪年假、加班补贴、定期培训、晋升空间广阔，具体福利根据公司规定执行。

一、岗位职责 （一）核心产品结构研发设计 • 负责无人机核心产品结构设计，包括但不限于无人机三轴云台、吊舱、遥控器、多旋翼机架等，完成从需求分析、方案设计、3D建模、2D工程图纸输出、BOM编制的全流程研发工作。确保设计方案满足轻量化、稳定性、可靠性及气动效率要求，兼顾结构强度与可制造性、可维护性，同时严格遵循机械制图标准，标注清晰的形位公差、配合要求及材料规格，避免设计偏差。 • 结合场景和性能需求，进行结构力学分析、拓扑优化，选用适配的轻量化材料（如碳纤维复合材料、高强度铝合金等），优化结构布局，精准控制产品重量，提升产品续航与飞行稳定性。细节上重点优化零部件选型、吊舱密封结构（IP67及以上防护等级）、多旋翼机架应力集中部位的结构加强，同时配合电子、软件团队，预留传感器、线路布局空间，确保结构设计与软硬件设计兼容，避免干涉。 • 跟进行业新技术、新材料、新工艺，将其应用于产品结构设计中，优化产品性能，降低生产成本，提升产品市场竞争力；参与产品技术规格制定、设计评审，提出合理化改进建议，推动设计方案迭代升级。 （二）测试与验证全流程管控 • 制定产品结构测试方案与试验大纲，包括结构强度、疲劳、静压、振动、抗震、密封性、高低温循环等测试项目，组织开展地面试验与飞行测试，配合完成系统级软硬件在环仿真验证。 • 跟踪测试过程，收集测试数据，分析测试结果，识别结构设计缺陷（如薄弱部位、重心偏移、密封失效等），提出针对性的整改方案并落地优化，编写测试总结报告，推动产品结构性能达标。 （三）打样、试产全流程推进 • 负责产品打样统筹，对接打样厂家，明确打样要求、周期及质量标准，跟进打样进度，验收打样样品，针对打样过程中出现的结构问题（如加工偏差、装配困难等）及时调整设计方案，确保打样样品符合设计要求。 • 主导产品试产工作，制定试产计划，梳理试产流程，对接生产部门，提供结构设计技术支持，解决试产过程中出现的结构装配、加工工艺等问题，优化装配流程，提升试产效率与产品合格率。 • 冻结试产阶段的结构设计状态，输出适用于批量化生产的结构工艺卡与检测规范，完成试产总结，推动产品从试产向量产过渡。 （四）采购与供应链协同 • 根据研发、打样、试产及量产需求，制定采购计划，对接供应商洽谈采购价格、交期及质量条款，跟踪采购物料的到货进度，协调解决物料质量、交付异常等问题，确保物料按时、保质、保量供应。 • 参与供应商绩效考核，推动供应商进行质量持续改善，优化供应链成本，提升供应链韧性，配合采购部门完成年度降本目标。 （五）生产对接与工艺优化 • 长期对接生产部门，提供结构设计技术支持，解答生产过程中遇到的结构相关疑问，协助优化生产工艺（如CNC加工、注塑成型、3D打印等），明确加工工艺参数（如CNC加工转速、注塑温度），提升生产效率，降低生产损耗，确保产品结构符合量产要求。强化跨团队协同：与研发部电子、软件工程师紧密配合，同步推进结构与软硬件设计，每周召开协同对接会，解决设计干涉、空间预留等问题；与采购、生产、品控团队建立常态化沟通机制，提前同步结构设计要点，收集各环节反馈，快速响应需求，确保各团队高效协同推进产品落地。 • 支持《总装工艺流程》制定，提供产品结构与装配指导，优化装配流程，简化装配步骤（减少不必要的紧固工序），提升装配一致性，解决生产过程中的结构装配瓶颈问题。协同品控团队，明确装配过程中的关键控制点（如云台装配同轴度、吊舱固定扭矩），共同制定装配质量检测标准；协同研发团队完成设计变更，同步更新装配手册与工艺卡，确保各团队信息同步，避免因信息偏差影响生产进度与产品质量。 • 跟踪量产过程中的结构相关问题，收集生产反馈，迭代优化结构设计与生产工艺，确保量产产品质量稳定。强化团队协同配合：主动对接售后团队，收集客户反馈的结构相关问题，联合研发、品控、生产团队开展根因分析，制定整改方案并落地；配合采购团队对接供应商，针对物料结构相关问题，组织技术交底会，协同供应商优化物料生产工艺，确保物料质量符合设计要求，形成“研发-采购-生产-品控-售后”全链条协同闭环。 （七）文档与标准编制 • 编制并完善产品结构设计相关文档，包括设计说明书、装配手册、测试大纲、工艺卡、检测规范等，确保文档的完整性、准确性与规范性，符合公司内部标准及行业规范。 • 参与制定无人机结构设计的技术标准，推动设计、测试、生产、品控各环节的标准化作业，确保各环节工作有序开展。 二、任职要求 （一）学历与专业 本科及以上学历，机械设计与制造、航空航天工程、材料工程、自动化等相关专业，3年及以上结构设计相关工作经验；具备无人机云台、吊舱、遥控器、多旋翼结构设计全流程经验者优先，有三轴及以上云台完整开发项目经验者优先。 （二）专业技能 • 精通SolidWorks、Pro-E、CATIA、Fusion360等3D建模软件，熟练使用CAD绘制2D工程图纸，具备扎实的机械制图基础，能独立完成产品结构建模、装配仿真及工程图输出。 • 熟悉无人机云台、吊舱、遥控器、多旋翼的结构原理与设计要点，了解伺服电机、运动控制相关知识，掌握轻量化设计、密封设计、减震设计技巧，能解决复杂结构设计问题。具备良好的跨团队协同能力，能主动与电子、软件、采购、生产、品控等团队沟通对接，精准传递结构设计需求，高效推进跨部门协作项目，确保设计方案顺利落地。 • 熟悉常见的加工工艺（如CNC加工、注塑成型、压铸、钣金、3D打印、表面处理等），了解各类材料（金属、复合材料）的特性与选型原则，能兼顾设计的可制造性与成本控制。 • 具备完整的产品全流程管控经验，熟悉研发、测试、打样、试产、采购、生产对接、品控各环节的工作流程，能独立推动产品从设计到量产的落地。 （三）综合素质 • 具备较强的问题分析与解决能力，能快速响应并解决设计、测试、生产过程中出现的结构相关问题，具备失效性分析能力。 • 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识，能高效对接采购、生产、品控、测试、电子、软件等多个部门，主动同步工作进度、反馈问题、协调资源，推动各项工作有序开展；善于倾听各团队意见，结合多维度需求优化结构设计，具备团队协作精神，能配合团队完成项目目标，主动分享结构设计经验，协助提升团队整体技术水平。 • 工作严谨负责，具备较强的责任心、执行力与抗压能力，能按时完成各项工作任务，注重细节，追求产品质量。 • 了解无人机行业发展趋势，对新技术、新材料、新工艺有较强的学习能力与探索欲望，能持续优化产品设计。 • 可熟练阅读英文技术文档和专业文献者优先，具备项目管理能力、能指导初级工程师者优先。 •三、薪资福利 • 薪资待遇：7000-12000元/月（根据工作经验、技能水平灵活调整），年终奖金、项目奖金、绩效奖金，薪资涨幅与个人能力、项目成果挂钩。 • 基础福利：五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、带薪培训、员工体检、通勤补贴、餐补。 • 成长福利：完善的晋升体系（技术岗/管理岗双晋升通道）、定期技术交流、行业前沿培训、内部创业支持。 • 其他福利：员工团建、节日团建、下午茶、工龄补贴、加班补贴，舒适的办公环境与浓厚的研发氛围。

有铜排端子类、注塑、连接器、铜排设计等相关经验者优先，若暂无经验但学习意愿强烈，我们也欢迎你的加入！ 1. 专业技能：熟悉铜排、铝排等母线的下料、冲孔、折弯、表面处理及装配等完整加工流程，具备独立编制工艺文件、作业指导书和工艺卡片的能力；掌握数控母线加工中心、折弯机、冲孔机等设备的调试与参数设置，能够及时应对并解决生产过程中的各类工艺问题；熟练操作CAD、SolidWorks等绘图工具。 2. 综合能力：具备良好的跨部门沟通与协作能力，可顺畅联动生产、质检、研发团队推动工艺方案实施与持续优化；善于分析生产异常并提出有效改进措施，通过工艺升级提高效率、减少材料浪费；工作认真细致，思维清晰，具备一定创新意识，能积极参与新工艺、新材料的试制与验证工作。

1、负责在方案阶段开展工艺可行性的仿真验证，输出节拍分析与布局方案； 2、负责设计阶段平面布局的持续更新，直至完成最终冻结； 3、定期对仿真及工艺内容进行内部审查，确保进度与成果质量受控； 4、主导机器人、焊枪、胶枪、七轴等工艺设备的技术交流、选型确认及采购技术审核； 5、对接客户并处理工艺仿真相关沟通事宜，配合完成客户评审工作； 6、协调仿真外协供应商，监督其工作进度与交付成果质量； 7、针对项目中的关键技术难题提供专业指导与解决方案支持； 8、在安装与调试期间，提供必要的远程或现场技术支持。

要求： 大专及以上学历，机械设计制造，材料成型(金属方向)，机电一体化等相关专业优先。 5年以上钣金工艺设计或生产相关经验，熟悉钣金加工全流程(下料，折弯，冲压，焊接，表面处理等). 精通钣金材料特性(如不锈钢，铝板，冷轧 板)，加工标准(如GB/T1804)，公差与成本控制。 了解激光切割，数控折弯，冲床，焊接(氩弧焊，点焊)等设备参数调试及维护。 对生产异常(如变形，开裂)能快速定位原因并提出改进方案。 生产，采购等部门高效协同，推动工艺落地。跟踪订单进度 客诉或技术提高优化指标执行 负责钣金件工艺方案设计，工时核算及生产技术支持。 优化现有工艺，提升材料利用率，降低报废率。参与新产品开发评审 制定钣金检验标准，协助质量部门分析缺陷熟练使用AutoCAD,SolidWorks等设计软件；熟悉钣金展开计算及工艺仿真(如Logopress3, AMADA软件等)

测试设备设计，

1. 负责阀门产品的研发与优化，涵盖结构设计、零部件选型及技术方案的拟定； 2. 熟练使用制图工具（如CAD、SolidWorks等）完成阀门图纸的绘制、审核及标准化输出； 3. 参与新产品的试制、测试及技术问题排查，为生产与售后提供技术支持； 4. 编写相关技术资料（如BOM表、产品清单、说明书等）并完成图纸归档工作； 5. 关注行业技术发展趋势，掌握阀门相关标准（如API、ASME、GB等），确保设计符合规范要求； 6. 具备铝/不锈钢铸造或机加工经验者优先考虑。

二，岗位：压力容器制造质保体系责任人-焊接兼热处理负责人 1. 学历及要求：大专学历需具备3年以上工作经验，本科学历需2年以上（限工科背景）。 专业为焊接或材料类，具有助理工程师或以上职称。 2. 焊接工艺文件编制与审核：组织编写并审核焊接工艺技术文件，确保其科学性与适用性，并对现场焊接实施技术指导。 3. 焊接材料管理：负责焊接材料的选型、验收、存储及发放全过程管理，保障材料质量与规范使用。 4. 焊接工艺评定：牵头开展焊接工艺评定工作，参与评定过程，确保工艺满足设计规范及相关标准要求。 5. 现场焊接监督：对施工现场焊接作业进行监督检查，确保工艺严格执行，及时处理焊接过程中出现的技术难题。 6. 焊缝返修管理：审批首次及二次焊缝返修方案，复核超次返修工艺的合理性与合规性。 7. 人员培训与考核：组织开展本专业系统内人员的技术培训、考试与能力评估，确保焊工具备资质并持证作业。 8. 质量控制：全面负责焊接环节的质量管理工作，确保焊接成品符合规定标准和技术要求。 9. 文件与记录管理：负责焊接相关技术文档和质量记录的编制与归档，保证资料完整、真实且可追溯。 10. 薪资范围（税前）：8000-10000元。 11. 岗位福利: 上六休一，缴纳社保。

主要做粉体输送料仓及工厂自动化的工业产品设计制图

专业要求： 材料、化学、化工、环境、新能源专业的研究生，研究生期间设计到碳纳米材料生长制备、薄膜制备、纳米材料分散技术研究。 等离子体专业及相关方向研究生。 岗位职责： 1.根据公司或上级发布的任务，进行碳纳米管纳米材料相关研究。 2.任务发布后，根据要求，进行相关实验，数据记录，进行研究。 3.根据研究的内容，制定可靠的方案，进行反馈。 4.将任务系统化的进行分析整理，向上级进行汇报。 任职要求： 1.有上进心，有契约精神，有团队意识，听从公司安排。 2.熟练使用常用办公软件，熟练使用相关测试分析设备，熟练查阅国内外文献专利。 岗位福利： 1.研发岗试用期三个月薪资6-10k，转正8-20k。年底绩效1k-20k。具体薪资需面议。 2.上班时间：周一至周五八小时。 3.休假按国家法定节假日安排。并有节日福利。 4.表现优异者进入员工持股平台。

岗位职责： 1. 配合机械设计工程师完成系统图纸的选型与设计工作； 2. 依据选型结果开展成本测算及报价工作； 3. 指导生产车间进行生产作业，并负责现场安装与调试的技术支持。 职位要求： 1. 大专及以上学历，机械设计类相关专业； 2. 熟练掌握autocad、solidworks等设计软件； 3. 具备相关工作经验者优先录用。

我司专注于亚克力/PC材料的管材、棒材、型材等产品的生产与销售，现面向社会招聘工艺员若干名，欢迎学徒工、实习生及应届毕业生报名。 招聘要求：中专或以上学历，20岁**** 工作时间：7点-7点（两班倒，每半个月轮换一次） 工作内容：负责生产线操作及设备日常维护 薪资待遇：试用期为三个月，期间日薪228元；转正后实行计件工资制，月实际收入约7000元。 公司福利：提供食宿、住宿为双人间并配备空调、享有节日福利、工作满一年可领取年终奖、享受带薪年假、春节享有16天假期。

岗位职责： 1）依据具体应用场景深化设计并研发单机设备，输出BOM及工程图纸； 2）结合实际应用需求，对现有产品技术进行优化升级； 3）基于功能实现与成本控制开展标准化改进，并完成技术资料归档； 岗位要求： 1）熟悉智能仓储物流设备或非标自动化领域，有托盘四向穿梭车、提升机等设备设计经验者优先； 2）机械设计类相关专业背景，兼具实践经验与创新思维者优先； 3）具备较强的团队沟通与协作能力； 4）具有迎难而上的工作韧性和解决问题的能力；

从事机械设备非标自动化设备设计！

工作职责： 1.根据公司研发规划或市场实际需求，开展直线电机平台模组产品的需求分析、方案拟定、二维图纸绘制及BOM清单编制； 2.配合完成新产品在装配、检测、调试与包装环节的相关工作； 3.负责新研发产品各类数据的采集、汇总、处理与总结； 4.负责现场技术问题的跟进与解决。 任职资格： 1.本科及以上学历，机械设计相关专业，具备1年以上相关工作经验； 2.具备扎实的机械设计理论基础与实践能力； 3.有直线电机模组平台开发经验者优先考虑； 4.具备独立判断与问题处理能力，熟练操作办公软件及常用绘图工具。