
厂长/主管
6千-1.1万/月
厂长主管3-5年初中及以下有生产管理经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责石材厂日常生产管理,重点统筹红外线车间及大切车间的生产计划、进度与质量管控
2. 优化车间作业流程,提升设备利用率与人均产出效率,确保订单准时交付
3.组织班组安全培训与现场巡检,落实安全生产责任制,杜绝重大安全事故发生
4.协调技术、质检、物流等部门,保障原材料供应与成品出库顺畅衔接
5.带队完成成本控制目标,定期分析能耗、损耗及人工成本数据并提出改进建议
任职要求:
1. 具备石材加工厂同岗位管理经验,熟悉红外线切割及大切工艺流程者优先
2. 具备良好的组织协调能力与一线生产问题解决能力
3. 责任心强,能适应车间环境并承担现场管理压力
4.学历不限,有相关行业从业背景即可
5.持有安全管理人员资格证或特种设备操作证者更佳
土石方生产经理
1.2-1.5万/月
生产经理10年以上大专
1、土石方筑坝、公路工程5年以工作经验,相关专业毕业,施工员证或者安全员C证。能看懂施工图并理解搞懂相关技术要求。负责现场组织人员机械施工并熟练使用相关仪器。负责施工现场的技术交接及合理计划工期安排工作,发挥现场承上启下工作能力。会电脑办公,CAD制图。
2、工作地址,拉萨地区矿山上,施工条件野外作业。海拨3800至4500m。长期在外吃住项目部负责。
岗位职责:主要就是矿山上的土石方、挡墙,钢筋混凝土等相关土建工程。
任职要求:要求会GPS测量仪,RTK,须有建造师或施工员C证(硬性要求)
车间主任
8千-1.3万/月
车间主任月结5-10年大专
【岗位职责】
1. 负责车间日常生产管理,统筹人员调度与工作任务分配;
2. 组织落实安全生产规范,监督现场操作执行情况;
3. 根据生产计划协调进度,确保按时完成生产任务;
4. 管理设备及固定资产,保障车间资源合理使用;
5. 推动现场管理优化,提升生产效率与作业质量。
【岗位要求】
1. 具备较强的组织协调能力,能有效管理生产团队;
2. 在机械厂有多年经验,熟悉车间运作流程,了解生产工艺及相关设备;
3. 有生产排程、工时或计件管理经验者优先;
4. 责任心强,具备良好的问题分析与解决能力;
5. 能适应生产现场工作环境,抗压能力强。
车间生产主管
1.1-1.3万/月
厂长/主管5-10年大专折弯,激光有生产管理经验AutoCAD其他钣金工艺经验
【岗位职责】
1. 全部负责车间生产管理工作,制定车间的规章制度。
2. 负责车间6S管理。
3. 监督生产工艺,确保产品质量达标,满足交期。
【岗位要求】
1. 机械、机电类专业。
2. 擅长钣金、机加者优先。
火锅生产厂间主管
8千-1万/月
车间主任免费培训月结3-5年大专火锅工厂车间主任
岗位职责:
1、贯彻执行质量目标、指标及相关实施方案,达成部门阶段性工作目标;
2、编制生产相关管理制度、操作规程及作业标准,并依据公司下达的部门计划组织实施;
3、监督新产品、新工艺、新材料的应用过程,确保产品满足质量与环保规范要求;
4、管控公司各类产品的生产流程及服务全过程,保障运行高效合规;
5、负责生产设备、设施及作业环境的统筹管理;
6、管理车间现场环境运行状况,控制关键环境影响因素;
7、组织开展部门内部员工培训,持续提升员工专业技能及质量环保认知水平,定期对生产人员进行技术与意识强化培训;
8、严格执行各项规章制度,每周或每月开展工作总结,实施奖惩机制,对出现重大质量事故或违规行为的员工予以批评教育并督促整改,防止问题重复发生,对表现优异者给予表彰或激励;
9、监督车间设备的日常维护保养,保障设备稳定运行;
10、跟进生产进度,开展检查、考核与协调工作,配合销售部门完成售后支持任务。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、具备3年以上生产管理相关工作经验;
3、具备良好的组织协调能力,拥有较强的管理素养和全局把控能力。
生产主管
1-1.2万/月
车间主任1-2人5-10年本科有生产管理经验钢管生产其他
招聘生产工艺专业(职务:作业长;数量:1名)
1.基本要求(中共党员优先录用)
学历:全日制本科及以上学历。
专业:金属压力加工(成型)及相近专业。
年龄及性别:45岁以下
2.工作经验
具备5年以上热轧无缝钢管连轧机组工作经历,2年以上作业区白班管理岗位经验。
3.岗位职责
安全环保:
①落实公司及分厂各项安全环保管理制度,全面负责作业区内人员、设备及作业活动的安全管理。
②参与公司开展的与本岗位相关的职业健康培训,协助分厂推进职业危害防治工作。
质量控制:
①组织实施本区域各工序的质量管控工作,确保产品满足工艺标准要求。
②牵头开展作业区质量指标的提升与日常管理工作。
③主导质量异常问题分析,并协同作业区制定并落实改进措施。
过程控制:
负责生产组织、异常情况处置及事故原因分析等任务。
负责与上下游关联工序之间的沟通与协调工作。
食品厂厂长
1-1.5万/月
厂长/主管经验不限大专有生产管理经验食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责】
1. 生产计划与调度:依据订单制定日/周生产计划,合理调配人、料、机资源,确保按时按量交付,平衡各工序产能。
2. 质量与食品安全管控:监督配料精度、工艺参数、关键控制点及成品检验,杜绝异物与微生物超标。
3. 现场与设备管理:监督清洁消毒与卫生规范;制定设备维保计划,确保设备正常运行。
4. 成本与损耗控制:监控原料、辅料及包材消耗,审核领料与入库数据,降低废品率与能耗,优化投料得率。
5. 团队与安全建设:负责员工排班、考勤、技能培训,落实安全生产责任制,定期排查隐患并组织应急演练。
【岗位要求】
1. 专业背景:大专及以上食品工程相关专业,5年以上调味品(复合调味料、酱料)生产管理经验。
2. 技能素质:具备工艺优化、异常快速决策、跨部门协调及团队领导力,能适应一线高强度节奏。
商砼站生产部总监
4千-1万/月
生产经理
高薪急聘|商砼生产部经理(全盘生产+调度+车队运输)
本搅拌站业务稳定、订单充足,现诚聘全能生产经理一名,熟手优先,新手勿扰!
岗位职责
全权负责站内生产、调度、罐车运输全盘管理工作:
1. 统筹日常生产排产、机台管理、人员排班,把控生产效率与出料质量,严控损耗;
2. 负责全站调度工作,对接销售、工地、试验室,合理安排订单先后、错峰配送,处理工地突发问题、压料、改方、加急单;
3. 全面管理罐车车队,管控出车效率、运输纪律、时效、司机管理,杜绝拖单、漏单、投诉;
4. 落实安全生产、现场管理、设备日常衔接,保证站点平稳有序生产;
5. 做好日产台账、数据统计、成本管控,优化生产及运输流程,提升整体效益。
任职要求
1. 有2年以上搅拌站生产管理、调度、车队管理经验,懂商砼行业整套流程;
2. 懂工地对接、路况调度、突发问题处理,抗压能力强;
3. 执行力强、责任心强,能带团队、管得住现场;
4. 人品正直,踏实稳定,能长期共事。
待遇福利
• 高薪面议(能力过硬工资可谈,不亏待实干人)
• 工资准时不拖欠,站点稳定、氛围简单
• 包吃包住,长期稳定干事业
招真心做事、懂全盘管理的老手!混日子勿扰!
欢迎有能力、想稳定发展的兄弟加入!
联系:
地址:大新县宝圩乡
建筑施工生产经理/负责人
7-8千/月
生产经理1-3年学历不限
本公司现招,现场总工负责人一名,年龄30-45,有现场管理经验有责任心,遇到问题及时处理,本公司常年经营房建单项分包项目,(地下室打地面,地坪漆,抗震支架第三方维保,水电安装,工装,外墙装修装饰等)有建造师证,做过总包总工的优先,工资7000月发,另招预算土建,安装会做标书的优先,非诚勿扰
建筑室外工程生产经理兼施工技术主管
1-1.2万/月
生产经理5-10年大专施工协调能力强懂施工技术,会生产组织管理
1、负责拟定项目年度、季度、月度以及每周施工生产计划,并督促落实,主管工程部。
2、负责组织开展每周、月度生产会,总结每周、月度施工计划完成情况,分析存在的问题,并提出相应的纠偏措施。
3、协助项目副经理合理调配生产劳动力、施工机械、材料等生产资源。
4、协助项目总工进行现场施工技术进行指导工作。
5、协助执行经理与业主及外部有关单位进行施工场地交付、施工界面划分等协调工作。
6、负责完成执行经理、项目副经理交办的其他工作。
7、要求会用电脑,懂施工技术管理,能够熟练运用cad等办公软件,懂施工现场生产组织,施工协调能力强。
风电吊装项目生产经理
1-1.5万/月
生产经理经验不限大专风电项目相关经验
职位基本要求:
1、有风电吊装行业工作经验
2、能看懂施工图纸
3、能开手动挡车
4、年龄不超过45岁,经验丰富者可适当放宽条件
电力工程项目经理(火电发电)
1.5-2.5万/月
项目经理经验不限大专汽轮机火电运维电力工程大班班长
岗位职责:
1、负责火力发电厂主厂房汽轮机及其附属管道安装项目的策划、实施与交付,进行全过程管理(项目安全、质量、施工进度、成本控制、技术方案、材料报审等);
2、熟悉火力发电厂相关标准规范,负责管理施工团队,执行项目施工,编制施工组织计划,能够按照设计图纸要求完成现场施工任务;
3、深入施工现场进行技术和安全交底、技术指导,解决施工中出现的各种应急、突发事件;
4、负责项目调试及验收,组织工程竣工验收、竣工资料编写及审核、档案归集、签证及工程结算;
5、负责与业主、电力公司、监管部门对接,推进手续办理、验收送电等工作;
6、完成领导交办的其它工作。
任职要求:
1、专科及以上学历,机电、电气自动化或热能与动力工程类专业;
2、掌握火电厂锅炉、汽机、电气、脱硫等主要系统的运行原理,具有火电工程建设、运维经历,熟悉电力工程建设、运行调试等相关内容;
3、5年及以上工程施工技术管理经验,3年及以上火力发电项目施工工作经验,熟悉工程项目的相关知识及工作流程,负责过火力发电项目全过程管理工作;
4、熟悉国家电力施工标准、验收规范及安全法规;
5、熟悉现行国家设计、精通现场施工工艺,精通验收规范标准。
薪资福利:
1、薪酬:弹性试用期,1-3个月,视工作能力可提前转正
转正后:底薪+绩效+补贴+奖金+年终奖金月平均薪资:1.5k-2w
2、保险:五险
3、其他福利:以山东济南总部为核心,根据项目工地距离不同,提供食宿、餐补、电脑补贴、现场补贴等驻外补贴800元-2000元不等。
建筑项目经理/项目负责人
1.1-1.3万/月
项目经理3-5年学历不限
1.该项目为酒店项目。
2.主体为钢结构框架。
3.所招聘人员需要具备专业的知识以及熟悉整套流程。
4.需责任心理解能力强。易沟通。
5.需有西藏工地管理经验。
SMT贴片技术员
9千-1.2万/月
厂长/主管1-3年大专
【岗位职责】
1. 设备操作与维护:熟练掌握SMT贴片机的操作,包括设备启动、程序设置、参数调整等。定期对设备进行维护,确保设备的正常运行,减少故障率,提高设备使用寿命。
2. 工艺流程优化:深入了解SMT贴片生产工艺流程,对印刷、贴片、焊接、检测等各个环节进行持续优化,提高生产效率和产品良率。根据产品需求和设备能力,制定或更新标准作业指导书(SOP)。
3. 质量监控与改进:负责SMT贴片生产过程中的质量监控,确保产品符合质量标准。对生产过程中出现的质量问题进行定位和分析,制定有效的改善措施,防止类似问题再次发生。
4. 生产效率提升:通过优化设备参数、改进工艺流程、提高操作效率等方式,不断提升SMT贴片生产的整体效率,降低生产成本。
5. 团队协作与沟通:与生产、质量、研发等相关部门紧密合作,共同解决生产过程中出现的问题。及时向上级汇报工作进展和遇到的问题,提出改进建议。
【岗位要求】
1. 教育背景:电子工程、机电一体化、计算机或相关专业大专以上学历。
2. 工作经验:具备1年以上SMT贴片生产工作经验,熟悉SMT贴片设备操作和工艺流程。
3. 技能要求:熟练掌握SMT贴片机的操作和维护技能,了解SMT生产工艺和质量控制方法。具备良好的分析问题和解决问题的能力。
4. 素质要求:工作认真负责,具备较强的学习能力和团队合作精神。能够承受一定的工作压力,具有创新意识和持续改进的精神。
船舶内装车间主管
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专
岗位职责:
1、负责船舶舱室舾装全过程管理,编制施工进度计划,统筹舱室家具、内部装饰、门窗、通风内装、隔音隔热材料等安装环节的推进与协调;
2、依据船舶内装技术标准及船东具体要求,监督施工质量,实施工序检查,落实质量问题的整改闭环管理;
3、制定车间安全操作规程,监管高空作业、动火作业、受限空间作业等高风险环节的规范执行,定期开展消防与现场安全风险排查;
4、负责内装作业班组的日常管理,组织开展技能提升培训与绩效评估,推动与设计、物资供应、质量检验等部门的协同配合;
5、持续改进内装施工方法,合理控制材料使用,提高装配效率,增强舱室装饰的视觉效果与功能实用性;
6、配合船东代表及船级社开展内装验收工作,汇总施工记录与技术文档,保障项目合规交付。
任职要求:
1、大专及以上学历,船舶舾装、室内设计、船舶工程等相关专业背景;
2、具备3-5年造船企业内装车间实操或现场管理经验,熟知船舶舱室装修流程、舾装工艺及相关行业标准;
3、具有施工图纸审阅与工艺优化能力,掌握内装材料性能及安装技术规范;
4、具备团队管理经验,良好的跨部门协作能力和现场应急问题处理能力;
5、安全意识强,工作责任心高,能适应船厂生产环境与工作节奏,持有相关职业资格证书者优先。
生产主管
9千-1万/月
厂长/主管3-5年高中生产计划管理生产质量管理生产技术管理生产工厂管理生产现场管理生产调度管理压力容器
有制造业生产设备相关经验者优先
储备管理人才
4-6千/月
车间主任月结1-3年大专接受无生产管理经验
一、生产管理方向
1.生产流程学习与优化
-协助车间主任监管同步带生产各环节(混炼、压延、成型、硫化等),掌握标准化作业流程。
-参与生产效率评估,提出优化建议(如降低废品率、调整硫化周期等)。
2.质量管理支持
-学习同步带相关质量规范(如ISO5296、GB/T13487),协助处理制程中的品质异常。
3.设备与成本管控
-了解核心设备(如硫化机、成型机)的保养计划,配合开展TPM管理工作。
-监控原材料使用情况,提出合理化降本措施。
二、技术研发方向
1.工艺技术学习
-参与同步带配方优化、齿型结构设计等研发任务,掌握材料特性(如氯丁橡胶/聚氨酯的应用差异)。
-协助整理工艺技术文档(BOM表、作业指导书等)。
2.技术支持
-协助应对客户反馈的技术问题(如同步带偏移、运行异响等),积累现场问题分析经验。
三、供应链与计划管理
1.物料协调
-学习同步带物料需求计划的制定,跟进橡胶、帆布等主要原料的库存状态。
2.物流协调
-协助组织成品出货工作(如工业传动带、汽车同步带的分类存储与配送)。
四、团队管理与安全
1.基层团队培养
-通过轮岗参与班组长职责,学习人员调度、6S现场执行。
2.安全管理
-监控重点风险工序(如高温硫化操作),参与安全巡查与改善。
五、跨部门协作与创新
-参与市场与研发协同项目,推动产品改进与应用落地
任职要求:
1.具备良好的沟通能力及团队协作意识
2.能够快速融入新环境并承接多样化任务
3.具备较强的学习意愿与问题解决能力
商品计划主管
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 监控各平台销售数据(GMV、动销率、滞销率等)及供应链进度,结合历史销售趋势、平台活动排期精准预测备货需求,输出《周/月备货计划表》,确保备货准确率。
2. 动态跟踪库存周转率,控制滞销库存占比,及时与运营沟通滞销品处理方案,保证整体库存周转健康。
3. 主导或配合完成聚水潭虚拟仓的搭建与优化,熟悉虚拟仓逻辑(如库存共享规则、多平台货权分配、虚拟仓与实体仓联动逻辑),通过虚拟仓实现多平台库存灵活调配。
4. 协调仓储及运营团队,处理各渠道间调货需求,确保调货流程高效、账目清晰,降低调货损耗与沟通成本。
5. 定期输出商品分析报告(含销售复盘、库存分析、备货偏差总结等),提炼优化方向(如备货模型调整、滞销品预警阈值优化等),推动运营策略持续迭代。
【岗位要求】1. 大专及以上学历,3年以上电商商品计划经验,有餐厨具、小家电、服装等多SKU行业背景者优先。
2. 曾负责过年销售额亿+级别以上的货盘,具备处理大规模商品的库存管理经验。
3. 深刻理解库存周转的重要性,熟悉长周转周期产品的运营难点,并有成功的降周转案例。
4. 极强的Excel或BI数据处理能力,能从庞杂的进销存数据中快速发现问题,并能输出可视化的商品分析报告。
5. 应变能力和抗压能力强,能适应电商行业的工作节奏。
注:如能力匹配,薪资可沟通
车间主任
8千-1.2万/月
车间主任5-10年学历不限装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
【岗位职责】
1. 全面负责装配车间的生产计划制定、任务分配及进度跟踪,确保按时保质完成装配任务。
2. 优化装配工艺流程,提高装配效率,缩短生产周期,降低生产成本。
3. 协调与采购、质检、仓储等部门的衔接,保障物料供应与产品交付。
4. 严格执行质量标准,监督生产过程质量控制,减少不良品率。
5. 落实安全生产制度,定期组织安全培训与检查,杜绝安全事故。
6. 负责车间员工排班、培训、绩效考核及团队建设,提升员工技能与积极性。
7. 贯彻公司规章制度,维护车间纪律与6S管理。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械制造、机电一体化、工业工程等相关专业优先。
2. 5年以上装配车间生产管理经验,熟悉装配工艺流程。
3. 有矿用设备、工程机械、机械加工等行业装配管理经验者优先。
4. 责任心强,具备抗压能力与突发事件处理能力。
5. 良好的沟通协调能力,能带领团队完成生产任务。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供那曲生产主管找活在线招聘信息,主要招聘那曲厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。