岗位职责: 1. 负责项目设备设施运维、房屋维修、工程班组管理、能耗管控、维保监督、应急抢修及其他专项工程工作等。 2. 负责园区机电设备、公共设施、房屋本体的正常运行。 3. 负责园区设备安全、维修品质、工程成本管控、消防安全与设备安全管理。 4. 审核工程技术方案与施工文件，把控关键节点与验收标准。 5. 推动工程管理制度落地执行，持续优化工程管理流程，建立工程台账资料与对外对接。 6. 负责开拓物业工程有偿服务项目。 任职要求： 1. 中专以上学历，需持有有效电工证等相关证件，有电梯安全总监证优先。 2. 具备较强的组织协调能力，能有效推动跨团队协作。 3. 工作认真负责，具备良好的问题分析与解决能力。 4. 具备较强的责任心和执行力，能承担一定工作压力。 5. 熟悉住宅物业工程管理相关流程与规范，具备独立管理项目的能力。 6. 会一定办公软件操作，抗压能力强。

岗位职责： 1. 负责医院电梯的日常安全运行操作，准确响应乘梯指令并平稳启停 2. 实时监控电梯运行状态，发现异常及时报告并协助处理 3. 引导乘客文明乘梯，对老人、儿童及特殊人群提供必要协助 4. 配合维保单位开展例行检查与清洁工作，保持轿厢环境整洁有序 5. 记录运行日志，严格执行交接班制度，确保运营连续性 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写与沟通能力 2. 无经验要求，接受岗前安全操作培训 3. 身体健康，视力良好，无恐高及突发性疾病史 4. 责任心强，服务意识佳，具备基础应急应变能力 5. 遵守职业规范，服从管理安排，能适应轮班制工作

主要负责物业工程部、秩序部管理工作；有相关工作经验；45岁以下；

招聘工程主管及水电工，提供食宿。工程部主管岗位招聘1名。要求懂技术、会管人、持有相关证件，能带班干活并处理现场突发状况。薪资为5k-6k。水电维修工岗位招聘3名。要求能进行水电综合维修、持有电工证，踏实肯干，服从安排。薪资为4k-5k。福利包括包食宿，宿舍配备空调，每月休息4天。要求应聘者身体健康，年龄在55岁以下。

【新力服务·招聘启事】岗位：客服管家工作地点：新建区·新力怡园福利：缴纳五险、三节福利、年终奖等任职要求：40周岁以下，大专及以上学历，有物业客服相关工作经验者优先。有意者请联系：黄女士

招聘物业工作人员，年龄要求63周岁以下，身体健康，无犯罪记录。招聘人数若干名。工作地址位于石桥子地区学校。具体工资、工作时间等条件需面议。

小区物业诚聘工程主管1名： 1.工程主管:持有电工证、有一年以上带班或主管经验，有一定的协调能力，身体健康，责任心强，熟悉工程部内业资料，60岁以下，薪资5500-6500）； 工作地点:泰亨新城、玉蒲花苑二期。

岗位职责： 1. 全面负责高铁站区物业项目的日常运营管理，确保服务品质与运营安全 2. 统筹协调保洁提升整体服务效能 3. 制定并落实年度物业管理工作计划、预算及考核方案，实现降本增效 4. 对接铁路运营单位及政府监管部门，妥善处理突发事件与合规事务 5. 带队开展员工培训与团队建设，践行企业“诚信、担当、创新、合作、和谐”价值观 任职要求： 1. 具备物业管理工作经验，熟悉高铁枢纽或大型公建类项目管理流程 2. 具有较强的组织协调能力、应急处置能力及跨部门沟通能力 3. 认同企业使命愿景与核心价值观，秉持“细节决定成败，态度成就未来”工作理念 4. 责任心强，作风务实，具备勇于担当、精益求精的企业精神 5. 学历不限，持物业管理师等专业证书者优先

【急招】工程主管+水电工，包吃住！①工程部主管（1名）：懂技术、会管人、有证。能带班干活，处理现场突发状况。薪资5k-6k。②水电维修工（3名）：水电综合维修、有电工证。踏实肯干，服从安排。薪资4k-5k。福利：包食宿（宿舍有空调）、月休4天。要求：身体健康，年龄55岁以下。联系：（）

1、负责产业园项目的日常维修。 2、水电气抄表统计。 3、承接查验遗留问题跟进整改。 4、应对突发情况。 要求：高中毕业，年龄45周岁以下，持证上岗。

云贵川

工地在西藏扎拉电站，距离左贡县一百多公里，是水电七局的工程。需要50岁以内，，初中以上学历，，身体健康，吃苦肯干，服从班组安排工作及加班，需要长期稳定的小工。入场前！有效证件：(身份证，一类银行卡)，薪资：220≈240/天，(含税工资)，加班另计。正常工作时间8小时，包吃住(吃项目部食堂，住项目部楼房)，上下班施行打卡记考勤，正常上班满三个月，，六个月，一年只。 联系电话： 地址：西藏林芝市察隅县察瓦龙乡扎拉电站。

县城找个带班

招安装工 4人 电焊工1人 工资月结6000-–10000 包吃住 ，年龄40岁以下，需提供无犯罪证明和体检报告

林芝市巴宜区招砌砖/石

【物业公司招聘】1.项目经理一名：认真负责，沟通能力强，有物业管理工作经验优先；2.绿化工6名：身体健康.62岁以下3.维修工一名：精通水电暖维修；5.杂工一名：吃苦耐劳，身体健康。联系电话：

红星街某医院招聘物业经理1名，要求42岁以内，大专以上学历，身体健康，形象较好，有相关经验者优先。每周单休，工资及时发放。

物业诚聘因工作需要现面向社会诚聘以下岗位:一、门卫保安1名薪资待遇:1600元/月年龄60岁左右工作内容:负责看大门及人员进出管理;保持门岗及周边环境卫生整洁;上下班高峰期疏导车辆，保障出入口畅通有序。·作息时间:白班都在岗晚班一人一天(10点后可休息)二、物业项目经理1名负责小区物业全面管理，协调各部门工作，有相关工作经验者优先录用，熟悉物业流程，具备良好的沟通协调能力。薪资待遇优厚此广告长期有效联系电话:

招聘信息（塔城市区）1.保洁员：30名，负责卫生清扫保洁，身体健康，吃苦耐劳，服从管理，有保洁经验优先。2.保安：20名，负责安保工作，维护现场秩序，身体健康，无不良记录，责任心强，持有保安证。3.维修电工：5名，设施设备巡检、电路故障检修维护，水电问题处置，做好维修记录，参与应急抢修。持有电工证，具备实操维修经验。4.班长：2名，统筹保洁班组人员分工，安排日常保洁作业，检查保洁质量，有保洁班组管理经验优先。5.保安队长：1名，保安队伍日常管理、排班考勤、岗位监督；开展安保培训，处置突发安全事件，落实安保工作要求；有保安管理经验，熟悉安保工作流程优先。6.物业经理：1名，全面负责项目保洁、安保、维修整体运营管理；具备物业项目管理经验，统筹协调能力强，抗压能力好。以上岗位薪资面议，联系电话：肖部长

[庆祝]招聘物业项目主管[庆祝]工资3800-4000工作时间:早7:30-11:30，14:30-18:30要求:有3年以上医院物业管理经验，55岁以内，形象好，气质佳，月休四天，工作认真，人品好。工作地址:青山区一宫附近电话:

员工食堂做饭人员，三菜一汤，偶尔有接待餐，招聘1名综合维修工，日常生活用水负责日常巡视检修及突发事件处理等工作，兼职也可以，具体情况面谈

岗位职责： 1. 全面负责写字楼物业工程系统的日常运行、维护与管理，保障设施设备安全稳定运行 2. 统筹编制年度维保计划及预算，监督执行并评估实施效果 3. 组织处理突发性设备故障，牵头技术分析与整改，降低停机风险 4. 管理工程团队，开展技能培训、绩效考核与工作协调，提升整体运维水平 5. 配合品质、客服等部门推进节能改造、智能化升级等专项工作 任职要求： 1. 具备物业工程管理相关工作经验，熟悉写字楼类项目运维特点 2. 熟悉供配电、暖通、给排水、电梯、消防等系统原理及维保标准 3. 具备较强的组织协调能力与应急处置能力，能独立带队开展工作 4. 持有高低压电工证、特种作业操作证等相关从业资格证书 5. 责任心强，具备良好的服务意识和团队管理经验

要求：1、全日制本科毕业。 2、退伍军人(党员优先)。 3、年龄要求35周岁以下。 4、有物业管理经验优先。

招聘：物业经理1名，主管2名，电工1名，乐清市区，联系电话：

浙江嘉海物业管理有限公司招聘：楼层多名，岗位稳定，薪资按月准时发放，无拖欠。任职要求：身体健康，能胜任日常清洁体力工作，做事认真负责、吃苦耐劳，有相关保洁工作经验者优先录用，无经验者可培训上岗。年龄要求：70岁以下工作地点：传承府公司报名地址：海宁市海洲街道钱江西路温州大厦西二门802（皮革城南面）薪资待遇：2450元/月（月休4天）福利待遇:高温费+购买意外险+中秋+端午+春节礼品联系电话：吕先生/有意者可直接电话咨询

1.负责常务工作，能够独立带领团队完成各项工作任务 2.负责工作人员招聘、培训、考核及其他常务工作 3.负责和甲方现场工作人员良好沟通，确保各项工作能够正常开展 4.有团队管理经验，有同岗位工作经验 5.年龄60岁以内，男女不限 6.每天工作8小时，月休四天 7.准时足额发放工资 8.其他面议

云南立辉物业管理有限公司（勐海打洛卫生院项目）招聘以下岗位：项目负责人，薪资5000元/月。要求55周岁以下，初中文化，具备医院保洁管理经验，熟悉医疗废物处置、消毒规范，掌握布草洗涤、器械消毒知识。保安，月薪2500元。要求58周岁以内，持有保安证，身体健康无不良嗜好，可适应夜班。水电工（可兼职），要求50周岁以内，持有水电相关资格证书，待遇面议。有意者欢迎来电咨询。

1.老旧小区物业管理 2.水电专业口优先考虑 3.有同岗位物业管理经验者优先考虑 4.年龄50-60周岁，身体健康 5.每天工作8小时，月休四天 6.其他面议

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹协调客服、安保、保洁、工程等各职能部门工作，优化服务流程与响应效率 3.负责物业费收缴、预算编制、成本控制及供应商管理，保障项目良性运营 4.处理业主投诉与突发事件，建立有效沟通机制，维护良好社区关系 5.配合公司完成资质申报、合规检查及标准化建设相关工作 任职要求： 1. 具备物业管理工作经验，熟悉住宅/商业项目全流程运营 2. 熟悉物业管理相关法律法规及行业标准，持有物业经理上岗证者优先 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及客户服务意识 4. 责任心强，具备团队管理经验，能适应多项目协同工作节奏 5.学历不限，有大型物业公司从业背景者更受青睐

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度达标 2. 统筹协调客服、秩序、工程、环境等各职能部门工作，优化服务流程 3.编制并执行年度预算，控制运营成本，提升项目盈利水平 4. 处理业主投诉与突发事件，建立高效沟通与应急响应机制 5. 组织开展员工培训与团队建设，提升团队专业能力与服务意识 任职要求： 1. 具备物业管理工作经验，熟悉住宅/商业项目全流程管理 2. 具有较强的组织协调、沟通表达及问题解决能力 3. 熟悉物业管理相关法律法规及行业标准 4.责任心强，具备良好的服务意识与抗压能力 5.持有物业管理师证书者优先