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物业经理/主管
6000-10000元/月
物业经理20人以上月结全职
岗位职责: 1、对所属农贸市场进行管理,维护正常的经营秩 序,积极开展商铺和档位的出租。 2、制定农贸市场总体管理工作计划,及市场管理等 方面的具体实施方案; 3、进行农贸市场调研与分析,研究同行、业界发展 状况,为公司决策提供依据; 4、制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理; 5、建立完善农贸市场工作流程以及制度规范; 6、管理市场团队,并对团队成员和相关部门]进行市 场培训和指导。 任职资格: 1、有相关工作经验优先;有农贸市场管理工作经验 优先。 2、、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决 问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能 力; 3、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经 验。 4、服从调配,工作地点主要在广州、佛山、中山、 东莞等珠三角城市,可就近分配。 工作时间:工作八小时
项目主任
5000-6000元/月
物业经理保险1-2人月结全职到北干工作
协助经理工作,负责小区的保安,保洁,绿化,催缴物业费,与业主委员会,业主和政府部门的沟通
管家其他物业人员高温补贴社保1-2人月结全职不包吃住
金尊府小区物业客服管家招聘启事 一、岗位职责 1. 负责小区业主日常咨询、报修、投诉的接待与跟进,及时协调处理各类问题,做好记录与反馈; 2. 协助开展小区物业费、停车费等相关费用的收缴工作; 3. 配合社区及物业中心组织的各类业主活动,做好活动通知、现场协调等工作; 4. 维护小区物业服务微信群秩序,及时推送物业通知、温馨提示等内容; 5. 完成上级交办的其他物业服务相关工作。 二、任职要求 1. 年龄不限,有物业客服、管家相关工作经验者优先录用; 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识,能耐心、细致地处理业主需求; 3. 熟悉物业服务基本流程,掌握基础办公软件操作技能; 4. 工作认真负责,有较强的责任心和团队协作精神。 三、薪资福利 1. 月薪3500-3800元; 2. 享有高温补贴,发放标准按相关规定执行; 3. 每月休息4天,法定节假日加班可享受补休待遇; 4. 其他福利根据公司及小区物业相关制度执行。 四、应聘方式 有意者可携带个人简历至金尊府物业服务中心前台报名咨询。 报名地址:金尊府小区物业服务中心 招聘有效期:自发布之日起至招满为止 金尊府物业服务中心
其他物业人员
1.任职要求:年龄在22岁至40岁之间,身高1.60米以上;身体健康,形象气质良好,具有亲和力。2.岗位要求:具有2年以上行业客户服务经验者优先录用,有较强的组织协调沟通能力。熟悉各类办公软件。
其他物业人员保险社保1-2人月结全职
工作内容: 1.登记、维护小区内业主信息,整理入册。 2.催缴物业管理费、停车费等相关费用,并制作物业各类台账。 3.日常小区内四保服务的检查、装修管理、垃圾管理、考核等相关痕迹管理工作。 4.受理业主报修、投诉、回访等相关物业服务工作。 任职要求: 1.大专以上学历。 2.能熟练使用电脑。(WORD、EXCEL等办公室软件) 3.普通话标准,能听懂上海话,有一定的沟通能力。 4.工作有责任心和主动性,为人随和,细心有耐心。 5.持物业经理证优先。 年龄:30-55岁,身体健康,男女不限。 工作时间:0830--1730,做五休二。工作地点:漕宝路1555弄。五险一金,月薪3800-4200。
物业经理保险社保1-2人月结全职
急聘案场主管1名 岗位职责 1.负责案场日常运营,统筹接待、销售流程,保障高效运转。 2.带团队完成服务目标,做基础培训,提升成员能力。 3.处理客户问题,维护客户关系,保证服务体验。 ##任职要求 -大专及以上学历,2年以上房地产案场管理经验。 -会带团队、懂沟通,能扛压,对销售数据敏感。 -熟悉房产行业,形象佳,有高端项目经验优先。
物业经理保险包住高温补贴餐补社保包吃1-2人月结全职
#广州科学城排水管理有限公司[烟花][烟花][烟花][庆祝][庆祝][庆祝]【国企】 招聘:【物业主管】长白班 【薪资待遇】 [红包]6500-7000元/月购买广州社保+包工作餐+全勤奖100+高温补贴300+节日福利300-500 【上班时间】 8:00-12:0013:30-17:30(上六休一) 【工作职责】 负责排水物业现场全面管理以及人员工作安排、培训、监督,及时有效组织设备维修、客户报修、投诉解决等问题,以及上级安排的其他工作 【面试要求】 28-48岁,,熟悉电脑操作,有3年以上大型物业管理经验,能够独立管理运营办公楼物业服务项目,有物业工程、保安、清洁、会务团队管理经验;具良好服务精神、沟通能力;具备良好的团队管理、成本控制意识,工作严谨负责,抗压能力;持有物业项目经理、物业经理等相关资格证书者优先。 【上班地点】 广州科学城排水管理限公司(北门)
维保主管
6000-7000元/月
物业工程主管餐补社保月结
电梯维保业务
玉树新村小区物业收费员
其他物业人员包住
物业收费员,一个月休息四天,23-35岁之间,工作轻松,提供住宿,水电免费,有意者联系:
其他物业人员1-2人月结全职
一、岗位职责 1.负责小区/项目内物业费、水电费等各项费用的收缴工作,确保收费及时、准确。 2.熟练操作办公软件,开具收费票据。 3,协助处理及业主提出的意见或问题。
二衬
有过年不回家做二衬人员吗,三级国道进度快工地在林芝墨脱县,没海拨800米,保底,带计件,有春节补贴金。
林芝
1月8日 01:51拨打电话
西藏林芝找搅拌车驾驶一名,,工地
搅拌罐车司机
找搅拌车驾驶一名,,工地林芝
林芝
1月8日 01:38拨打电话
西藏林芝50岁以下需要无犯罪证明一天280管吃管住地址。
280元/天
砍伐工
50岁以下 需要 无犯罪证明 一天280管吃管住 地址 西藏 林芝。
林芝
1月8日 01:30拨打电话
西藏林芝招聘保洁一名客房两名有经验者优先,过年不回家,联系电话
客房保洁保洁开荒保洁
招聘保洁一名 客房两名有经验者优先,过年不回家,联系电话
林芝
1月8日 00:48拨打电话
西藏林芝请二位师父去米瑞,电话
装修木工1-2人
请二位师父去米瑞, 电话
林芝
1月8日 00:16拨打电话
物业经理餐补
【力高健康生活华中区域】高薪诚聘 项目经理--南昌九龙湖 客服主管--丰城 入职缴纳五险一金,餐补,年节福利等等 要求:有物业同岗位相关工作经验优先 ☎联系方式:韩女士() 欢迎各位精英们自荐或推荐 平台~
南昌
1月8日 02:50拨打电话
保安
大连招聘 主管一名 1-年龄25-45岁之间; 2-有管理经验(具备写字间管理经验优先); 3-具备招聘能力; 4-具备沟通能力; 5-熟悉电脑操作及办公软件; 6-具备基础英语能力优先; 7-退伍军; 8-出具无犯罪证明; 9-做五休二 10-工资5500元/月,缴纳五险一金,有提升空间. 保安 1-夜班人员两人; 2-做二休一; 3-工资:3500元/月 4-; 5-提供无犯罪证明; 6-提供工服(无押金) 地址:大连沙河口区五一街道国际信息服务中心 电话:
大连 沙河口区
1月8日 01:48拨打电话
物业经理管家
[物业管家] 岗位要求:物业管理或客户服务类等大专及以上学历;有物业或酒店行业同类岗位经验一年及以上;有物业经理人上岗证,物业管理师证者优先考虑;熟悉物业管理法律法规,掌握物业管理方法;工作待遇;早8-晚5,月休4天,薪资面议联系电话:
吉林
1月8日 01:47拨打电话
物业经理包住1-2人月结
 东盈(厦门)艺品有限公司现诚聘物业管理人员1名,具体要求如下: ▶ 岗位要求 1. 年龄30-40周岁,拥有3-5年工业厂房出租管理相关经验; 2. 具备保安团队管理、水电消防运维、厂房日常维护的实操经验; 3. 持有电工证者优先考虑。 ▶ 福利待遇 4. 工作时间:8:00-12:00、13:30-17:30,规律作息; 5. 休假制度:单休+法定节假日正常放假,包住; 6. 薪资待遇:面议,根据能力可谈。 ▶ 工作地址 厦门市海沧区山边路555号东盈(厦门)艺品有限公司 ▶ 联系方式 联系人:李女士 联系电话:() 欢迎有相关经验的精英人才来电详询,加入我们!
厦门 海沧区
1月8日 01:39拨打电话
物业经理1-2人月结
诚聘物业副经理一名 岗位职责: 1、负责物业项目的全面管理工作(餐厨,后厨、保洁管理经验),确保服务质量达到公司标准; 2、协调各部门工作,解决现场突发问题,提升客户满意度; 3、制定并实施物业项目的运营计划,监督执行效果; 4、管理物业团队,进行绩效考核及培训,提升团队专业能力; 5、维护与业主的良好关系,处理客户投诉,提升服务体验。 任职要求: 1、大专及以上学历,物业管理、工程管理或酒店管理等相关专业优先; 2、五年以上物业管理经验,具备团队管理和项目管理能力; 3、熟悉物业管理流程及相关法律法规,有较强的沟通协调能力; 4、具备优秀的客户服务意识,能够处理复杂问题,抗压能力强; 5、具有良好的职业道德,责任心强,能够适应灵活的工作时间。 薪资面议 工作地址:乌鲁木齐天山区公安分局附近 联系电话:陈先生
乌鲁木齐 乌鲁木齐县
1月8日 01:22拨打电话
西藏林芝招聘:维养专员薪资:4300元以上/月1年以上工作经验;会用电脑的优先考虑
其他安装维修综合维修工
招聘:维养专员 薪资:4300元以上/月 1年以上工作经验;会用电脑的优先考虑
林芝
1月7日 00:25拨打电话
物业项目经理
1.2-1.5万元/月
物业经理保险包住高温补贴包吃1-2人月结全职项目经理安保管理客服管理环境管理高端住宅
岗位职责: 1、严格执行公司制定的质量方针,确保质量管理体系在项目部各部门内有效运行,不断提升服务水平; 2、负责组织制定、修订本项目的各项管理制度,并呈报东莞事业部总监批准并监督实施; 3、完成公司下达的各项质量目标; 4、参与项目物业的前期介入工作; 5、全面配合品质监查工作,对监查的问题在规定期限内给与整改,并反馈; 6、负责地产公司、相关工作部门之间工作的协调与处理工作; 任职条件: 1、35岁以内,全日制大专或全日制本科及以上学历,5年以上大型高端住宅物业项目管理服务经验,持物业企业经理上岗证; 2、熟悉物业管理法律法规、熟悉ISO9001\14001体系运作; 3、对装修、结构、安全、绿化、清洁、消杀、机电维修有所了解;较强的物业管理能力,具备物业项目整体运营规划及实施管理技能; 4、具备制定各项工作标准及流程的能力,具有较强的专业知识及管理经验; 5、具备较强的领导力组织能力. 条件稍逊者可以面试项目副经理。 面试地址:东莞市南城区东莞大道世纪城集团
物业经理
6000-8000元/月
物业经理月结
1、主要职责: 负责住宅小区物业服务项目的日常经营管理工作,并确保公司下达的业主满意度指标的实现。 2、任职资格 2.1全日制大专及以上学历,并持有物业管理经理上岗证或物业管理师等资格证书。8年以上物业管理服务工作经验,其中担任经理及以上职位的经历不得少于3年。 2.2服务意识强,人品端正,并有一定的语言表达能力,沟通能力,文字写作能力和组织协调能力。 2.3工作敢于担责,不推诿,不拖拉并具有团队建设的能力。 2.4有管理过收费面积达30万以上物业服务项目的成功案例,并在规范的物业服务企业工作过。
物业经理
(1)45岁以下,大专以上学历,5年以上物业同等职位管理经验。(能力强者可放宽年龄限制) (2)具备较强的服务意识,有良好的敬业精神,有较强的沟通能力。协调能力,责任心强。 (3)具有较丰富的现场管理经验,能够独立处理及跟进管理日常管理事务,完成公司下达的各项经济、管理指标. (4)熟悉物业管理工作流程、条例及相关法律法规等,熟悉消防、水电、保洁、保安、客服等工作规范。 根据物业服务合同约定的服务项目开展物业服务工作,具体包括项目部的客户服务工作、物业区域范围内的水电等各种设备设施的运行维护保养等工作以及项目内有安全保卫、清洁务等工作,达到公司规定的满意度标准,按时收回物业服务费及各项代付费用。
物业经理/主管
7000-8000元/月
物业经理保险包住社保包吃1-2人月结全职
工作职责: ·结合公司目标,进行项目工作目标的分解; ·负责根据公司要求制定负责区域的各项重要工作计划; ·负责组织提升项目客户满意度,包括但不限于 现场品质保障与提升; ·负责项目重大风险的处理(含配合舆论管控 等); ·负责项目劳动效率的提升(含新技术运用等)及项目开源节流工作的组织与实施: ·负责项目团队建设、梯队培养、员工关爱组 织; ·负责项目内外公共关系的维护及协调; ·完成公司及上级交办的其他工作。 任职资格: 年龄:25~45周岁 学历:全日制本科及以上/管理类专业优先 经验要求:从事相关管理工作3年以上 其他:品貌端正、体型标准、职业素养、善于沟通。
物业工程主管社保保险1-2人月结全职
1、设施运维与管理:制定维护计划,带领团队进行日常养护、维修、巡检; 2、团队管理与协调:安排技工排班与工作,进行技术培训与绩效考核; 3、安全管理与应急响应:组织安全培训与应急演练,处理突发事件; 4、能耗与成本控制:推动节能降耗,负责水电费分摊核算,参与预算制定; 5、文档与外包管理:管理设备台账、图纸资料,审核并监督外包项目质量。
物业主管
9000-14000元/月
物业经理保险社保1-2人月结全职物业管理园区安全管理
物业主管/园区运营主管 在G&G,工作和生活没有硬边界。工作本身就是折腾事、认识有趣的人,然后一起折腾更大的事。这不仅是一份工作,更是一个可以扎根、共同生长的生态。 你能获得什么? 1.目标导向与系统工作方法 2.人脉与视野全开,结识志趣相投的朋友 3.回报不设限,未来自己定义,薪酬不设天花板,学历没有门槛; 4.你将掌握运营和做事的底层心法(这是属于你个人的软实力); 5.有意向创业表现突出,更有机会获得孵化。 主要职责 1.社区商户管理与服务 2.社区安全管理 3.空间/活动/设施的管理与创新运营:空间租赁、内容合作、设备设施出租等 4.活动招商与执行 我们希望你 1.具备一定的园区安全管理经验 2.擅长社交和资源连接,达成共识和合作 3.具备敏锐的洞察力和处理问题的灵活性 4.具备优秀的服务意识 5.热爱生活,对于美好的事物天生向往 加分项 1.有过创新商业项目的管理经验者,或有一定的文创商业资源者优先 2.有运营个人自媒体账号的优先 这不仅是一份工作,更是一个可以扎根、共同生长的生态。 机会有限,只等对的人。
物业经理
4000-7000元/月
物业经理保险高温补贴社保3-5人月结全职
岗位职责 1、全面负责车站物业管理工作,涵盖保洁、设施设备等板块的统筹协调,确保各项服务符合车站运营标准; 2、制定并执行物业管理制度与工作计划,定期检查各岗位区域工作落实情况,及时解决现场突发问题; 3、对接车站运营方、维保单位等外部合作方,协调处理物业相关合作事宜,保障沟通顺畅; 4、管理物业团队,负责团队日常培训、考核与激励,提升团队服务能力与凝聚力。 5、控制物业运营成本,合理调配资源,确保物业工作高效、经济开展。 任职要求 1、身份要求:年龄45岁以下,退役军人,服役四期以上及具备退伍证等相关证明材料,有部队管理岗位经验者优先。 2、能力要求:具备较强的组织管理、沟通协调及应急处置能力,能适应车站轮班、节假日加班等工作节奏。 3、经验要求:有3年及以上物业相关管理经验(如商业物业、交通枢纽物业等)者优先,无经验但学习能力强、愿意投身物业行业的退役军人也可投递。 4、其他要求:身体健康,无不良从业记录,熟悉基本办公软件操作。
其他物业人员
岗位职责 1、负责与物业公司洽谈道闸、收费系统等合作; 2、负责物业开拓和维护工作,完成与物业公司的拜访与联络,并保持良好的合作关系; 3、维护物业公司合作关系,挖掘客户潜力,定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作; 4、根据公司制定的工作计划,完成公司下达的开发任务。 任职资格 1、大专及以上学历; 2、有物业相关资源者优先; 3、有道闸及收费系统售卖相关工作经验者优先。
项目拓展经理
1.5-2.4万元/月
物业经理20人以上月结
1.运用自身资源和专业能力,开展公司对外市场的项目拓展,建立市场拓展信息渠道2.关注物业行业动态,政策法规,分析市场趋势和潜在机遇 3.关注物业行业招投标信息,全面统筹市场拓展工作 4.负责外拓项目的搜寻和洽谈,直至合同签订 5.具备较强的组织、沟通、协调和商务谈判能力 注:本岗位需具有一定的客户资源!!!
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