招聘：上门维修师傅 薪资：4000-9000元 岗位职责: 1. 负责上门为客户提供各类设备的维修与保养服务。 2. 准确诊断设备故障，制定并实施有效的维修方案。 任职要求: 1. 身体健康，具备良好的体力以适应上门服务工作。 2. 工作认真负责，服从管理，具有较强的执行力和责任心。 3. 品行端正，无不良记录，具备良好的职业道德。 4. 具备相关维修经验者优先，退伍军录用。 5. 接受岗前技能培训，能够熟练使用专业维修工具。

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招聘维修学徒工，责任心强，较强的语言表达能力，电子专业，具有独立分析解决问题能力，会洛铁/万用表/简单仪器仪表等

持证上岗，年龄，30-45岁，有工作经验者优先

岗位：扫地机器人维修技术员 专业要求：电子技术应用机械、机电一体化 学历要求：大专及以上 工作地点：成都 招聘人数 1

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修 2.执行设备润滑、紧固、调整、更换易损件等预防性维护工作 3.配合生产部门完成设备安装、调试及技术改造支持 4.填写维修保养记录，及时反馈设备运行异常及改进建议 5. 严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1.具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限 2.学历要求不限，中专/技校及以上学历者优先 3. 熟悉常用机械结构、传动原理及基础电气知识 4.持有钳工证、焊工证或特种作业操作证者优先 5.责任心强，动手能力强，具备基本识图与工具使用能力

汽车，装载机，叉车等等各类汽车维修工师傅及学徒，包吃包住，待遇面议

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45岁以下健康持证焊工会二保焊氩氟焊有钢结构工作经验者优先。

耘垦牧业招维修工：必须有应急局焊工证。活儿简单不多，就是埋汰时间长，每月6千多块钱。董哥：

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遵义市红花岗区招叉车/装载机/维修

无锡市滨湖区招其他维修(行车) 岗位职责： 1.负责工厂行车设备的日常巡检、故障诊断与维修保养工作 2.执行行车大修、技改及应急抢修任务，保障设备安全高效运行 3. 配合机电安装、电气调试及管道系统联调，提供维修技术支持 4.填写维修记录、备件使用台账，协助完成维保计划与成本分析 5.严格遵守特种设备操作规范及现场安全管理制度，落实防护措施 任职要求： 1. 具备行车或其他起重设备维修相关工作经验，熟悉机械传动、制动及限位系统 2.持有有效期内的特种设备作业人员证（起重机维修类）优先 3.能适应工厂环境，具备基本电气识图与工具实操能力 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作意识 5. 学历不限，有制造业设备维保经验者优先

招工程机械机修工，1名月资12000管吃住，每天八小时左右，有罐车，翻斗车，挖机，装载机等设备 机修工要求精通修理地盘件，发动机，机修电工要求精通国六车辆电路，电喷后处理，工作地点内蒙古呼伦贝尔市牙克石市博克图镇中铁三局工地

招聘：数控加工中心薪资：5000-10000元招聘条件：熟悉加工中心操作，有一定的工作经验，对UG编程有一定了解。工作内容：1、操作数控加工中心，按程序与图纸完成铣削、钻孔、攻牙、镗孔等加工。2、工件装夹、刀具安装、尺寸调试、产品自检。3、设备日常保养、维护，保持现场5S整洁。4、完成车间安排的其他加工生产任务

招聘：电梯学徒工薪资：3000-5000元岗位职责：电梯的安装、维修和日常保养工作任职资格：1、年龄18-35岁，无相关工作经验者，公司免费培训，学习一技之长，未来不再迷茫；2、机电一体化专业或其他相关专业应届生，从事过电梯及家电电器安装、维修、维保工作经验优先，服从公司安排，有较强的执行力；吃苦耐劳、诚实友善、脚踏实地。

钳工，2 工作地址:威远县向义镇四方村一社 面谈 有工作经验，做过选煤设备相关工作经验的优先，懂焊接；能看懂机械图纸 55岁以下

招聘：电梯维修 薪资：面议 电梯日常维修和维护

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招聘梁厂提梁师傅,具体要求如下: 1.具有丰富的提梁经验和相关技能,能够独立完成提梁工作; 2.熟悉提梁设备的操作和维护,能够进行设备的日常保养和故障排除; 3.具备团队合作精神,能够与其他工人配合完成生产任务; 4.具备良好的沟通能力和责任心,能够认真对待每一个细节,确保产品质量; 5.有指挥证和相关工作经验者优先考虑。 6.年龄55周岁以下，进场需要体检报告。 如果您符合以上条件,并对该职位感兴趣,请联系我们进行详细咨询和面试安排。我们将为您提供良好的工作环境和发展机会,期待您的加入!联系电话.施工地址四川省内江市成渝高速。

招聘：邦泰国际公馆 | 楼栋管家（五险一金） 薪资：4000-6000元 【岗位职责】 1、负责区域内各类客户诉求的受理、跟进、回访。 2、负责区域内设施、清洁、绿化、安全的巡视工作，对服务品质进行有效监控。 3、不定期对客户进行拜访，询问客户对物业服务工作的建议与意见，大限度的满足客户居家生活的需求。 4、了解业主关于社区活动的需求，配合项目组织开展社区文化活动。 5、负责物业服务宣传工作，让物业服务显性化，营造和谐、文明的社区氛围。 6、负责物业服务费的收取及催收工作。 7、负责客户资料、部门资产及其他资料管理，并适时建立和完善相关客户信息。 【任职资格】 1、 23-36岁 2、熟练运用办公软件，有一定的文字功底，具备一定财务知识及风险防范意识。 3、有较强的亲和力、沟通及组织协调能力，具备处理突发事件的能力。 4、具有主动服务意识，抗压能力及执行力强，有责任心。 5、具有物业同岗位工作经验者优先，具有基础视频剪辑者优先。 6、高度认可 客户 的核心价值观并热爱服务行业。 7、同路人同行需高度认可廉正文化，过往无廉正负面事件，廉洁自律，乐于接受他人监督。 8、三年内两次更换工作者不考虑。 双休-轮休

招聘：维修班长（五险一金+提供食宿） 薪资：7000-9000元 岗位职责: 1) 新建项目时，对设备进行相关进行安装对接，主导安装时出现问题的讨论确认和跟进； 2) 负责组织维修工实施设备维修和故障处理工作，对设备疑难问题及时上报工程部经理/主任，确保生产设备正常运行； 3) 组织对重大设备故障事故的原因分析及所采取的初步措施拟定书面报告，降低故障率； 4) 根据生产发展需要，编制工厂零星设备采购。 任职要求: 1) 机械、机电类相关专业优先，大专（条件优秀可放低到中专）； 2) 3年以上设备维修及管理相关工作经验，精通生产设备运行工作原理与特性，熟悉机械基本原理及构造,能看懂机械图纸、变频器、电工电力设备等图纸，能看懂PLC编程，掌握电器原理知识及自动控制理论。

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