
初级爆破技术人员
1-1.1万/月
爆破工程师1-3年中专/中技岩土爆破山地爆破矿山工程
湖南招聘初级爆破工程师多名
税后收入10000元/月
缴纳五险
提供食宿
航空液压部件研发设计
1-2万/月
其他生产营运人员3-5年硕士结构设计仿真设计造型设计UGNXCATIAAutoCAD
岗位职责:
1,负责航空燃油泵阀及液压元件的产品研发工作;
2,开展液压类产品的技术方案制定与设计;
3,承担项目结构的详细设计任务,输出工程图纸,并跟踪生产进程,确保产品按时保质交付。
任职要求:
1,统招硕士及以上学历,具备3年以上液压产品研发经历;
2,熟练掌握Pumplinx、Catia、UG、Autocad等设计软件;
3,具有JP类产品研发背景,熟悉归零流程者优先。
研发文员/周末双休(J10830)
4-6千/月
其他生产营运人员月结1-3年本科高新技术企业
岗位职责:
1、牵头组织高新技术企业认定申报的相关管理工作。
2、组织开展高新技术企业年报填报、研发准备金备案及研发奖补等各类政府项目申报工作。
3、统筹管理研发项目的立项工作,组织编制研发费用与高新技术产品收入的年度预算,实施月度数据归集及预算执行过程中的调整管理。
4、配合政府部门抽查检查,提供所需资料并落实迎检相关组织工作。
5、协同总部开展技术情报的收集、整理、传递与跟踪,协助完成年度项目申报,组织科技成果鉴定会、项目验收会议,并推进奖励申报流程。
6、组织新产品开发、技术创新及技术改进类项目的评审鉴定,负责相关技术文件的编制与归档管理。
7、承担专利申报以及公司科技类项目技术材料准备与提交工作。
8、拟定并推动实施公司科技管理相关的规章制度,持续优化管理体系。
9、协助完成投标文件的技术响应内容编制,参与体系运行、档案管理等相关事务。
10、完成其他日常性管理工作任务。
任职要求:
1、工作经验:具备研发项目参与或辅助管理经历,了解电线电缆产品基本知识,能理解研发创新点与关键技术难点,可与研发负责人高效沟通;能准确统计研发投入与产出指标,独立编制科技类统计报表;熟悉质量、环境、职业健康安全三体系管理要求。
2、通用能力:工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力和组织能力,文字表达能力较强。
3、专业能力:能够识别研发项目中的技术要点及管理风险,制定相应应对措施,并与项目团队协作推进优化改进。
储备干部
6千-1.1万/月
其他生产营运人员经验不限高中
【工作内容】
1、从基层岗位起步,参与各部门轮岗实践。
2、初期熟悉集团企业文化,逐步融入公司日常运作节奏。
3、配合部门主管完成各项日常事务性工作。
4、完成市场营销、人事行政、财务三大部门的轮岗学习并通过考核后,定岗至适合的部门承担管理职责。
【任职要求】
1、富有想法,具备进取意识;
2、拥有较强的学习能力和积极的学习态度;
3、坚持实事求是的态度,认真理解并学习集团文化与管理体系;
4、能够接受从基础工作做起,持续学习成长,勇于突破自我;
5、具备良好的沟通技巧和团队协作精神,能与不同背景的同事有效合作。
我们提供的不仅是一份工作,更是一个实现自我价值的事业平台,诚邀广大青年人才、应届毕业生加入!梦想有多远,舞台就有多大!
郑重承诺:不收取任何费用,公司直招。一经录用即安排住宿,为员工提供完善的发展通道与晋升机会。
CQE客诉工程师 (MJ000075)
7千-1.2万/月
其他生产营运人员月结经验不限本科CQE全面质量管理体系
岗位职责:
1、与客户保持有效沟通,准确理解客户需求,开展问题调查与处理,汇总信息并编制完整的8D报告;
2、执行全过程质量管控,涵盖零部件及装配环节的检验工作,协调缺陷数据的收集、整理与分析,监控关键质量指标,并推动制定改进方案;
3、牵头新机型试产阶段的质量问题应对,组织实施预防措施的验证及相关闭环管理;
4、依据客户反馈完善产品质量标准、操作规范与作业流程,主导或配合开展质量体系培训,推进持续性品质提升项目,跟踪改善措施落实情况;
5、维护良好的客户合作关系,主动掌握客户期望与服务需求;
6、统筹安排检验团队内部能力建设与培训实施。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械自动化、微电子等相关专业;
2、具备智能装备或设备行业经验,了解设备制造企业的质量管理流程;
3、掌握异常问题分析与处理流程,熟悉品质管理体系,具备ISO9001/ATF16949等标准应用经验;
4、熟知生产过程及成品检验的方法、工具与标准,熟练运用QC手法、Office办公软件、SOP与SIP文件编写及8D报告制作;
5、具备良好的问题整合能力、跨部门协作意识、数据分析与验证能力,以及团队管理与品质规划能力;
6、可识读机械图纸,掌握公差配合、测量技术、金属材料与热处理基础知识,熟练使用常见设计软件(如SolidWorks、CAD等);
7、责任心强,踏实肯干,关注细节,具备较强的组织协调与沟通交流能力。
压铸工程师(结构件领域)
1.6-2.3万/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限金属材料砂铸材料砂型铸造
一、基本要求(学历/专业/经验)
- 学历:大专及以上,本科优先考虑
- 专业:材料成型、模具、机械设计、铸造、材料工程等相关专业
- 行业经验:
- 通用经验:具备5~8年压铸全流程技术背景
- 汽车零部件领域:7~10年工作经验,熟悉IATF16949体系
- 管理经历:3~5年技术团队管理经验(有10人以上团队管理经验者优先)
- 行业倾向:具有汽车、3C、通讯、家电结构件或机器人行业背景者优先
二、专业技术能力
- 工艺与材料
- 精通铝合金、锌合金、镁合金压铸工艺及参数调优
- 掌握熔炼、模具使用、射料控制、冷却系统设计及缺陷分析与改进方法
- 熟悉常见质量问题如气孔、缩松、冷隔、裂纹、拉伤等问题的解决对策
- 模具与设备
- 熟知压铸模具结构设计要点、维护策略及寿命管理
- 熟悉压铸机、熔炉、自动给汤、喷涂、取件机械手、CNC等配套设备运行原理
- 软件与文档
- 熟练操作AutoCAD、UG、Pro/E、SolidWorks等2D/3D设计软件
- 能独立编制FMEA、控制计划、SOP、检验标准及相关工艺文件
- 质量与体系
- 熟悉ISO9001、IATF16949质量管理体系,了解5S/6S与精益生产理念
- 能运用SPC、MSA、PPAP、8D等工具进行过程控制与问题改善
三、管理与项目能力
- 团队管理
- 具备人员配置、技能培训、绩效评估、激励机制建设及团队文化建设能力
- 项目管理
- 主导新产品开发流程(含APQP/PPAP)、样品试制、试产导入及批量生产
- 统筹进度、成本、质量、良率、效率和交付表现
- 跨部门协作
- 可高效对接研发、生产、品质、采购、销售及客户技术接口
- 成本控制与持续改进
- 推动降低损耗、提升效率、控制能耗,实施精益生产与持续改善活动
四、综合素质及其他要求
- 问题处理:擅长现场技术难题攻关,具备快速响应与闭环管理能力
- 沟通协调:内部团队管理顺畅,对外能与客户及供应商开展有效技术沟通
- 抗压执行:适应高强度工作节奏,可应对生产异常、紧急交付与高压环境
- 英语能力:在汽车、外资或出口型企业中需具备良好的英语读写及口语交流能力
- 安全规范:掌握安全生产规程,具备隐患识别、环保合规意识
五、优先条件(加分项)
- 拥有汽车及机器人用压铸件相关经验
- 具备大型压铸单元或一体化压铸项目实践经验
- 参与过新工厂建设、新产线规划或量产爬坡过程
- 有精益生产或六西格玛项目推行经历
储备干部
7-9千/月
其他生产营运人员经验不限大专销售方向
[福利待遇]
1、底薪6500(无责3500+300全勤+200车补+2500绩效)+提成+年终奖+管理奖金(3%-8%)
2、在职期间享受带薪培训(含统一拓展培训与线上课程);
3、享有带薪休假及国内旅游学习机会;
4、定期组织团队活动(如庆功会、公司团建、体育赛事等);
5、在校生可签订三方协议,协助办理实习证明及在职证明;
6、薪资随岗位轮换逐步提升;
7、每1-3个月进行一次晋升评估(晋升通道广阔,坚持公平、公正、公开的晋升原则);
8、提供免费住宿,水电全包,居住环境整洁,设施完备,距办公区步行十分钟可达。
因公司战略发展需要,计划年底增设新分公司,现诚招有志青年加入,经验不限。
入职后由专业主管一对一指导培训,表现优异者将重点培养为管理方向人才。
【工作内容】
1、从基层起步,参与各部门轮岗实践;
2、初期熟悉集团企业文化,逐步融入公司日常工作节奏;
3、配合主管完成交办的各项日常事务性工作;
4、完成市场营销、人事行政、财务三大部门轮岗并通过考核后,结合能力匹配至相应管理岗位。
【任职要求】
1、富有想法,具备进取心;
2、学习能力强,能通过系统化培训掌握人力资源、企业管理等相关知识体系;
3、具备务实态度,主动理解并融入集团文化与运营体系,注重工作成果;
4、愿意从基础做起,持续学习成长,勇于突破自我;
5、具备良好沟通技巧和团队协作意识,能够与多元背景同事高效合作。
【上班时间】
早八晚六,每周日固定休息,法定节假日按规定休假
【公司地址】
长沙开福区万达广场写字楼C1座15楼1506
欢迎有理想、有行动力的年轻人来电咨询或预约面试!
郑重声明:不收取任何费用,企业直招。一经录用即安排住宿,为员工搭建优质发展平台与晋升通道。
CE 器件工程师(研发与采购方向)
1-1.8万/月
其他生产营运人员经验不限本科元器件测试元器件工艺器件选型器件成本采购认证
岗位职责:
1. 负责CE类器件的选型、技术评估及样品测试,确保满足研发项目在性能、成本与可靠性方面的要求;
2. 协同研发与采购团队,推进打样及小批量试产阶段的供应商开发、价格谈判与样品采购工作;
3. 参与器件优选库及品牌资源库的搭建与维护;
4. 开发潜在替代供应商,支持工厂提升生产效率并加强器件质量管控;
5. 结合市场动态制定降本策略,在保证产品质量的基础上优化研发与制造成本;
任职要求:
1. 本科及以上学历,电子工程、机械工程、材料科学等相关专业优先考虑;
2. 熟悉电子元器件及其应用场景,掌握器件技术特性与市场情况,具备选型及失效分析能力;
3. 思维条理清晰,具备良好的跨部门沟通协作能力,能适应兼职及弹性工作安排;
4. 有家电类产品相关工作经验者优先录用;
包装设计研发工程师
9千-1.8万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科包装研发食品包装
岗位职责:
1、食品企业拓展:协同包装类企业制定铝箔包装整体解决方案,每月完成2家新客户开发
2、铝箔应用创新:深入探索铝箔在食品包装中的复合应用场景,调研目标食品企业的实际难点与潜在需求,推出1款具有市场竞争力的主打产品
3、技术难题攻关:整合包装产业链资源,针对性解决复合包装过程中的复杂问题
4、技术文档编制:负责包装相关技术资料的整理与撰写工作
需解决的关键问题:分析目标客户的产品体系,识别其痛点与未被满足的需求,联合食品研发团队与设计团队共同制定面向客户的定制化方案,开展方案宣讲,推动实现镀铝材料的应用替代
应聘条件:
1、全日制本科及以上学历,主修食品包装工程、复合材料与工程或材料工程等相关专业,具备2年以上包装研发领域工作经验,具备良好的客户沟通能力,有成功服务食品行业案例者优先,能接受频繁出差
2、熟悉复合材料特性、复合工艺流程、结构设计及食品包装安全规范;具备客户体验优化意识,推动食品与包装企业间的项目转化落地
座椅发泡工程师
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科汽车内饰
岗位职责:
1. 负责汽车座椅新产品的发泡工艺前期导入,主导工艺方案的规划与评审,协同开发团队识别并规避潜在风险
2. 组织新产品现场发泡试制工作,及时发现过程问题,归纳总结经验,并跟踪改善措施实施进度
3. 负责生产BOM及SAP系统的数据维护,确保系统物料信息与实际生产保持一致
4. 确保生产流程符合公司体系规范,编制过程流程图、PFMEA、标准化作业指导书等相关技术文件
5. 优化现场工位的人机工程布局与操作节拍,提升作业效率与生产节拍
6. 参与新产品配套设备与模具的开发导入,负责产线布局设计及产线建设推进
7. 梳理产品制造过程中的关键经验,推动来料质量及产品设计的持续优化,落实变更进度管控
8. 处理现场发泡过程中的质量问题,配合设备维护团队解决异常,保障生产稳定运行
职位要求:
1. 本科及以上学历,化工、高分子材料或相关工程类专业
2. 具备3年以上汽车座椅发泡零部件相关工作经验
3. 熟悉IATF16949质量管理体系,具备汽车行业背景者优先
4. 掌握发泡机器人路径调试技术,能够分析并解决产品成型缺陷问题
5. 具有化工原料配方应用经验及模具维修经历者优先考虑
工地小工/杂工1-2人
湖南益阳风电项目招聘高空辅助人员2名,工作内容涉及韵达相关作业,钢塔高度115米。工作地点位于湖南益阳。
打磨
打磨岗位招聘白班和晚班人员。白班薪资为20.5元/小时,晚班薪资为21.5元/小时。提供食宿,当天可安排住宿。有意者可报名。
爆破工程师
1.2-1.3万/月
爆破工程师1-3年大专
岗位职责:
1.负责爆破工程的设计、方案编制及安全评估工作
2.现场组织爆破作业,严格把控装药、起爆、警戒等关键环节
3. 开展爆破振动监测与效果分析,优化爆破参数提升作业效率
4.编制爆破施工记录、验收资料及安全技术交底文件
5. 配合项目管理,落实安全生产责任制,确保符合国家爆破安全规程
任职要求:
1. 持有《爆破工程技术人员安全作业证》(中级及以上)
2.熟悉岩石力学、爆破原理及民爆物品管理相关规定
3. 具备现场爆破施工经验,能独立承担中小型爆破项目
4.责任心强,具备良好的风险预判与应急处置能力
5.无犯罪记录,身体健康,适应野外及矿山作业环境
中级爆破工程师(年薪18-24万)
1.5-2万/月
爆破工程师1-3年大专中级爆破工程师
1.任职资格:
●需求专业:爆破工程(或其他理学或工学学科类)相关专业
●需求学历:本科及以上学历
●职称证书:持有相应爆破作业人员资格证书(中级/C或以上)
●其他条件:具备2年以上爆破工程实操经验,熟悉《爆破安全规程》,能独立完成爆破方案设计、现场技术指导及安全管控;有盲炮处理、民爆器材管理经验,具备良好的问题解决能力,能配合相关部门完成作业审批;45岁以下(1982年1月1日之后出生人员)。
2.薪酬待遇:
月综合薪酬1.5万~2万元
3.岗位职责:
严格遵循《爆破安全规程》等国家相关规范,独立主持C级及以下爆破项目,负责现场勘察、爆破方案设计、参数计算与优化,编制安全技术措施及应急预案,确保方案合规可行;负责爆破作业全过程技术指导与监督,管控炮孔布置、装药、起爆网路敷设等关键环节,纠正违规操作,处理盲炮等安全隐患,保障作业安全;监督民用爆炸物品的领取、使用、剩余回收全流程,做好台账记录,确保账物相符,杜绝器材流失;开展爆破有害效应监测,评估爆破效果,总结项目经验并整理归档资料;对现场作业人员进行技术交底和安全培训;配合公安管理部门,协调施工及完成作业审批,把控工程进度与质量,独立解决现场技术难题,履行项目安全技术主体责任。
益阳急召电工包吃住8千左右要求低
7-8千/月
装配电工包吃五险一金包住20人以上月结上夜班汽车制造持证电工证
益阳沅江机械厂![红包]月薪8000!!
包三餐包住!可预支!工时足
电工,持证,25元/小时,48岁内,有装配电工,水电工,维修电工等经验都行。
装配钳工,会打螺丝,25元/小时,都是,年龄45岁以内
急要3个焊工450一天包吃住,不要证会焊就行
380-450元/天
工厂焊工工龄奖年终奖加班补贴五险保险20人以上日结
急要5个焊工450一天,包吃住不要证,会焊就行
江。苏。二。保。焊年龄18-48
点击右下角【免费聊】联系我优先报名,名额有限.
机修(月休8天/8小时、五险一金)
3-8千/月
机械维修高温补贴社保包住包吃保险3-5人月结全职注塑机制塑设备吹塑机吹瓶机专用设备制造生产设备焊工证
岗位职责:车间设备(注塑机、吹塑机、吹瓶机等)的维修、维护等。
工作内容:掌握车间设备、机器性能和参数。保证车间机器正常运行,发现故障及时处理,做好维修记录等。
任职要求:
学历中专及以上;要求熟练解决制塑设备问题,有机械基础;相关工作经验3年及以上;能承受一定劳动强度,身体健康;吃苦耐劳,有团队和实干意识,配合度好。
45岁及以下优先;机械类专业优先;懂自动化维修、电焊及机械维修优先。
工作时间:能适应8小时的综合工时工作制,分为白、中、晚班,原则上月休8天。
岗位福利:购买五险一金,享受带薪年假、法定假期、年终福利、生日福利、节假日福利、员工健康体检等。
食宿:公司提供住宿,工作时间提供免费工作餐。
工厂焊工包住包吃1-2人
何总湖南益阳志海金属制品有限公司招聘:❶.铝艺焊工2人招聘条件:有多年经验、技术好、非诚勿扰!劳动报酬:保底计件、包吃住,准时发工资工作地点:湖南省益阳市资阳区联系方式:
高频数据线制造主管
7千-1.2万/月
车间主任月结3-5年大专type cHUBUSBHDMI
岗位职责:
1、负责生产车间班组的日常生产与团队管理;
2、依照生产计划监控生产进度,合理组织并调度员工执行生产任务,确保完成当班产量目标;
3、掌握HDMI、USB、type-c、HUB等高频数据线的生产工艺流程;
4、对班组人员开展生产操作规范及质量管控相关的技能指导与培训;
5、统筹安排设备、仪器及夹治具的点检与维护工作;
6、实施生产过程管控,协调与其他部门的工作对接,保障生产运行顺畅;
7、持续培训和引导下属提升作业技能与工作效率;
8、具备一定的设备知识,如成型机、脱皮机、激光机等,能进行基本调试、故障处理及日常保养。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限;
2、具有3-5年电子产品生产管理相关工作经验,有质量管理经验者优先;
3、熟悉电子产品结构与制造流程,了解常用电子元器件,精通电子厂后焊、组装、测试、包装等环节的操作流程;
4、具备5年以上制造型企业一线管理经验,有同类行业背景者优先考虑;
5、拥有生产现场管理与品质控制的实际经验,熟悉生产排程、人力调配,能够有效管理生产现场的人、机、料等各环节。
长白班300-330元一天包三餐装配电工
8千-1万/月
装配电工包吃包住6-10人月结接受大龄工可以预支要求不高三餐都包工作稳定新能源能看懂图纸
一天300-330左右一天,三餐都免费,长白班
要求:18-50岁
岗位:装配电工,会看图纸接线,要求低,不要证
薪资待遇:30元一个小时,8000-10000元/月,包三餐包住宿,可预支
新手焊工月入过万+不测听力包三餐包住
1.2-1.3万/月
气保焊工厂焊工包住包吃20人以上月结焊工证二保焊
无证焊工益阳沅江,气保焊工包吃住月薪9000-12000
[益阳【长期/短期焊工】,不测听力
48岁内,无证会平焊和有证都可以,34元/时,包三餐包住
每月可借支2000,
平焊可,要求低,当天安排住宿
益阳油漆工包吃住
8千-1.1万/月
喷漆工包住包吃11-20人月结机械仪器专业师傅
益阳招油漆工(机械),50岁以下,包吃住,30-31元/小时,8000-11000,
不是通宵班,不用熬夜,要求会喷漆的熟手,会隔膜磅,刮灰。会用喷枪,
上班时间:白班8-8,晚班17:00-2:00,
研发部工程师
6-8千/月
生产运营包吃免费培训包住1-2人月结1-3年大专全职长白班三餐免费月结工资2人间宿舍需穿无尘服缴纳社保
35 岁以下,有相关工作经验 1-3 年以上,机电、光学相关专业优先
ME工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员1-3年大专工艺设计
岗位职责:
1、针对现场零件加工过程中出现的异常问题,进行原因分析与处理,提出改进方案,并推动措施落地实施;
2、开展批量零部件加工工艺的持续优化与改善,提升加工效率与质量稳定性;
3、配合相关部门推进新产品导入进程,核对零件清单,识别加工难点,组织加工风险评估工作;
4、依据工艺卡规范要求,完成刀具的选型分析,制定刀具需求计划并组织实施;
5、主导降本增效及工艺改善类项目的开发与全流程管控工作。
任职要求:
1、具备2年及以上机械加工领域现场ME、工艺工程或IE相关工作经验,熟悉车削、铣削、磨削、抛光等完整机加流程;
2、熟练操作SolidWorks、Creo等常用三维设计软件及各类办公应用工具;
3、掌握精益生产理念,具备实际项目开发与项目管理经验;
4、大专以上学历,机械工程、工业工程(IE)、设备工程、机电一体化、自动化等相关专业优先考虑;
5、工作认真细致,责任心强,具备优秀的跨部门沟通与协作能力。
栏目概述
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