职位底薪:3200-3500/月 职位详情岗位职责: 1招聘岗位是:销售代表(无需经验) 2公司提供部分老会员数据 3收集客户名单，整理客户，配合经理或店长开展 日常工作(能接受出团，都在川内，约1-3天内) 4薪酬待遇:无责底薪(3200-3500)+高额提成+每 日奖励+其他奖励 5.免费提供住宿 6.每周休息一天，自行调整休息时间 7.上班时间8:30-11:3013:00-18:00 8.公司非常欢迎新老朋友，旅游+大健康行业，朝 阳行业会议营销(同行业回复同行可加速沟通交流) 9公司晋升机制好，是追求发展得好平台

销售的工作内容: 1. 熟悉旅游定位 研究旅游市场趋势，包括消费者需求、竞争对手产品特点，学习专业的旅游知识。 2. 线路规划与设计 了解线路的特色、行程安排、景点选择、住宿餐饮等细节。 3. 供应商关系及客户关系开发和维护 与客户保持友好的联系，和亲切的合作，以严谨、专业的态度不断开发和累计客户群体 与各供应商（如酒店、交通公司、景区等）建立合作关系， 对供应商的服务质量态度，确保其符合产品要求。 4. 成本控制与定价 核算旅游产品的成本，包括。 制定合理的价格，以保证公司的竞争力和盈利性。 5. 产品特点与监控 了解公司产品的特点和卖点及客户反馈。 及时处理客人旅行中的问题，如调整行程、解决客人投诉等。

销售九寨沟线路

岗位职责： 1、负责公司叉车、无人机职业技能项目的咨询接待，客观真实向意向客户讲解课程内容、项目周期及配套教学服务。 2、对接意向客户，耐心解答咨询疑问，做好客户跟进、回访、信息归档记录。 3、按照公司流程完成报名对接、资料登记、客户信息整理，配合教务做好开班衔接工作。 4、维护咨询口碑，合规沟通，不夸大宣传、不虚假承诺。 5、完成咨询数据统计、台账整理，配合团队落实部门工作安排。 6、维护公司品牌形象，遵守行业规范以及平台宣传管理要求。 任职要求： 1、沟通表达流畅，态度耐心亲和，具备良好的服务意识与责任心。 2、心态积极踏实，具备基本抗压能力，有团队协作意识。 3、遵守公司合规经营要求，能够客观如实介绍公司技能项目。 岗位福利 1.工作时间早九晚6。底薪3000无责+提成，上不封顶。 2.公司提供午餐，晚餐。包住（全天24小时热水供应）有空调。独立卫浴。 3.月调休4天，自行安排。带薪年假15天。 4.购买5险。

招聘：招生老师（五险 ） 薪资：5000-8000元/月 有幼教、体培经验工作者优先，购买社保 底薪5000+业绩提成+奖金，

厨师会川湖菜，3年以上经验，工地上每月5仟到7千

厂区赶订单，为保证生产进度，现批量招聘员工。 当天办理入职入住，入职无费用 【薪资待遇] 1，300一天。保底薪资8000每月(工资不压不扣) 2，包吃包住 二，【福利待遇] 1，厂区统-提供食宿吃住条件非常好 2，签合同当天安排宿舍 3，公寓式住宿4-6人间(独立卫生间，阳台空调洗衣 机 主要生产:手机配件，电脑配件。不无穿尘服作工轻松。岗位坐着上班，当天安排住宿，无金押，住宿空调热水器齐全，主要负责产品的/组装、测试、检验、包装、封箱、扫码、贴标签。 招聘的岗位很多 仓管 品保 质检 物料 打包 印刷 操作工岗位 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 1、30元/小时----300/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

铜仁招电焊、钢结构安装/打板、彩钢板安装

达州市达川区招油漆工、外墙漆/真石漆

废旧物资回收经营部招聘杂工，提供午餐。薪资为4500元，可试工，试工期间每天100元。负责公司日常杂务工作，包括物料搬运、整理归类等。要求年龄50岁以下，有劳力，记忆力好，身体健康，能吃苦耐劳。工作地址位于达州通川区西外鑫达风囗厂旁。

岗位职责 1. 独立负责旅行社TikTok账号全链路运营，面向海外客源市场产出英文短视频，推广陕西、东北、新疆入境游、定制小包团等旅游产品。 2. 完成内容选题策划、英文脚本创作、视频剪辑、多语种字幕制作、排期发布；承接评论区、私信英文咨询，做好客户沟通，引导线索留资。 3. 跟踪TikTok旅游垂类爆款逻辑、平台规则，落地TikTok Ads广告投放；持续跟进询盘、线索转化数据，定期复盘迭代投放与内容策略。 4. 协同入境产品组，吃透旅游行程、签证政策、境内接待标准；统筹海外KOL/KOC达人的商务对接与合作落地。 5. 把控内容风险，规避文化、版权、平台合规相关问题。 任职要求 1. 英语读写流利，具备已经口语能力，能够独立撰写英文短视频脚本、与海外客户顺畅沟通；具备TikTok账号实操运营经验。 2. 掌握短视频剪辑能力，熟悉海外BGM、字幕制作规范；有旅游入境业务、跨境获客相关经验优先。 3. 以询盘、有效线索为核心指标，不只关注播放数据；熟悉海外游客来华出行核心关切：签证、交通、向导、地接服务等。

岗位职责：1、在线为客户提供出境旅游咨询，判断客户意向和需求，快速精准为客户提供旅行方案，促成订单成交 2、学习出境旅游目的地游玩知识，经过专业培训能将旅游产品，线路优势，传达给客户，覆盖成交转化负责 3、为客户安排旅游行程，跟踪订单服务，协调公司现有境外资源商和相关部门处理客户各种问题及客诉。 任职要求：1、具备较好的服务意识和沟通能力 2、有出境旅游定制师从业经验优行 3、性格开朗、爱笑，热情积极主动，执行力强，自律性强，抗压性强 4、学习能力强，能够持续学习观察能力，记忆能力、解决问题能力 5、在其他行业有网销经验的或者业绩优秀的也可以加入 岗位福利：1、公司拥有境外一手资源，大型运营团队 2、带薪培训，一对一带教 3、提供工作手机，报销话费 4、交纳社保 5、不定期团建、下午茶 6、公司氛围好，年轻化 薪资：底薪+提成 6K-12K ,月休6天

岗位简介 招聘携程OTA旅游定制师！主营四川境内小包团、亲子游、研学文旅线路，面向线上客户做行程定制。有导游、司导、旅游从业经验优先。公司提供系统培训+外出踩线机会，薪资底薪+高提成，入职购买社保，想赚钱、愿意拼的欢迎来！ 岗位职责 1、承接线上客户咨询，深度沟通出行需求，量身定制四川境内旅游行程（小包团、亲子、研学、文旅等）； 2、独立制作行程方案、核算报价，持续跟进客户洽谈，促成订单成交； 3、全程对接客户，提前告知行程风险、出行注意事项，做好服务沟通，管控售后； 4、参与线路踩线、产品打磨，及时熟悉景区、酒店、用车最新政策； 5、维护客户资源，做好回访，挖掘老客复购与转介绍。 任职要求 1、专科及以上学历，有导游、司导、旅游销售、文旅相关工作经验优先； 2、沟通表达流畅，服务意识强，擅长挖掘客户需求，会讲解行程方案； 3、做事细心踏实，责任心强，抗压能力好，赚钱意愿强烈，敢拼敢干； 4、热爱旅游，熟悉川西、九寨沟、乐山峨眉山等四川旅游资源优先； 5、具备团队协作意识，愿意参加公司培训、线路踩线学习； 6、薪资结构：底薪+高额提成，入职缴纳社保。

岗位职责： 1. 为客户提供个性化旅游咨询与行程规划服务，精准匹配精品小包团产品 2. 主动挖掘客户需求，推荐高性价比、主题鲜明的旅行线路及增值服务 3.保底7000，五险贴补，上五休二

招聘：旅游顾问【五险+无责底薪3000】薪资：6000-7000元/月工作内容主要服务中老年客户，讲解健康保健产品、特色康养旅游线路，维护老客户、开发新客户，参与门店客户沙龙、节日回馈活动，做好会前讲解与会后回访。任职要求1. 有无经验均可，零基础带薪培训，一对一全程带；2. 待人耐心真诚，擅长沟通，喜欢和长辈相处；3. 踏实肯干，有赚钱欲望，团队配合度高；4. 有保健品、旅游、中老年服务经验优先。薪资待遇无责底薪3000+阶梯式高额提成，努力干月入轻松过万月度销冠、季度业绩多重现金奖励员工福利1. 入职缴纳五险，正规企业保障；2. ，法定节假日正常休息；3. 扁平化管理，没有复杂层级，氛围轻松无内耗；4. 全员带薪岗前培训，全程有人带，小白快速出单；5. 定期团建聚餐、节日礼品、生日福利；6. 透明晋升通道：销售→团队经理→门店总经理，内部提拔工作地点长春市绿园区锦江花园二区中泽信息咨询有限公司有意向直接联系预约面试，面试通过快速上岗

1. 负责通过电话邀约潜在客户，介绍课程； 2. 跟进意向客户，促成合作； 3. 收集市场反馈，协助优化销售策略； 任职要求： 1. 学历不限，专业不限； 2.具备良好沟通能力； 3. 接受小白，免费培训； 4.有销售经验优先。

招聘：【雷迪尔恒】女装招聘薪资：3000.00-6000.001.导购底薪2800+提成+星级工资+工龄工资+各项激励奖+社保2.店助底薪3000+提成+星级工资+工龄工资+各项激励奖+社保3.店长底薪3300-3600+提成+星级工资+工龄工资+各项激励奖+社保联系电话:黄**王**

招聘：女装导购员（社保）薪资：3500-8000元/月岗位要求：1、热情接待进店顾客，按需求推荐款式搭配；2、整理服装挂烫、陈列、补货，保持店面、试衣间整洁，核对价签，做好到货清点；3、形象气质好，有一定的审美能力；5、懂销售和服装搭配，有过服装导购经验优先。

岗位职责： 1.负责珠宝产品的专业讲解与销售，精准把握客户需求并提供个性化搭配建议 2.熟练掌握品牌文化、产品工艺及材质知识，提升客户信任与购买意愿 3. 主动维护客户关系，完成会员建档、回访及复购跟进，提升客户满意度与忠诚度 4.协同团队完成门店日常陈列、盘点及库存管理，确保货品安全与展示效果 5.遵守服务规范与销售流程，及时反馈市场信息与客户建议 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有珠宝、奢侈品或高端零售行业销售经验者优先 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售技巧 4.具备基本计算机操作能力，能熟练使用POS系统及CRM工具 5. 诚实守信，责任心强，适应轮班制工作安排

招聘：店员（上2休1+工龄奖+免费培训）薪资：3000-6000元/月岗位要求：1、与顾客进行有效沟通，解答疑问并满足需求；2、有服务意识，沟通能力；3、有服装鞋帽销售相关工作经验优先。

各位求职者：请仔细阅读 出差跑外，团队出行 目前拥有300多家合作和直营校区，合作校区不断增加，招生需求量巨大。 招生专员需要出差工作，需要出差，需要出差工作，重要的事情说三遍！！！ 硬性要求：：（无犯罪记录，无明显纹身）主要和家长沟通交流，自身形象很重要。 薪资：周结 一边旅游 一边赚钱， 一周一个城市(校区) 团队协作。不让你单打独斗， 综合薪资每1.2万～1.5万元以上， 只要能接受出差，赚钱不是问题！ 任职要求：20～45周岁，品貌端正，为人正直，正能量，能接受出差跑外！

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果追踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标用户开展产品介绍、资料发放及初步意向收集，提升品牌曝光与线索转化率 3. 维护并拓展社区、商圈、园区等合作渠道，建立长期地推资源网络 4. 实时记录推广数据，定期输出活动复盘报告，优化执行策略 5.配合线上运营团队，实现线上线下联动推广目标 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业，吃苦耐劳，具备较强的执行力和责任心 4.熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，热爱一线业务工作，结果导向

荷叶街古积男装（）男装导购薪资：底薪2400+提成+社保+节日福利+生日+工龄上班时间：上二休一岗位职责:1.负责男装区域的顾客接待与商品介绍，提供专业穿搭建议；2.协助完成商品陈列、补货、整理及库存管理；3.负责门店接待、服装搭配、货品整理、日常销售。任职资格:1.具备良好的沟通表达能力和服务意识；2.有服装零售或导购经验者优先，形象气质佳；3.沟通能力强，有服装销售经验优先。联系方式夏经理上班地址：达州通川区市内荷叶街古积简历投递至：井号:///

岗位职责： 1.负责无人机起降前后的地勤保障工作，包括机套绳安装、设备检查与状态确认 2.协同飞控团队完成飞行准备与收尾作业，确保操作流程规范高效 3. 实时监控现场环境与设备状况，及时响应突发情况并上报处理 4.做好工具、耗材及设备的日常管理与台账记录 5.严格遵守航空安全与作业规范，落实各项风险防控措施 任职要求： 1.动作敏捷、反应迅速，具备较强的手眼协调与应急处置能力 2.工作认真负责，执行力强，无不良职业记录 3.能适应户外作业环境，具备基础体力与耐力 4.有无人机相关操作或地勤经验者优先 5. 学历不限，接受岗前培训并考核合格

荷叶街古积男装（）男装导购薪资：底薪2400+提成+社保+节日福利+生日+工龄上班时间：上二休一岗位职责:1.负责男装区域的顾客接待与商品介绍，提供专业穿搭建议；2.协助完成商品陈列、补货、整理及库存管理；3.负责门店接待、服装搭配、货品整理、日常销售。任职资格:1.具备良好的沟通表达能力和服务意识；2.有服装零售或导购经验者优先，形象气质佳；3.沟通能力强，有服装销售经验优先。联系方式夏经理上班地址：达州通川区市内荷叶街古积简历投递至：井号:///

岗位职责: 1. 负责客户咨询接待，了解客户需求并提供专业的课程咨询服务。 2. 根据客户情况制定合理的学习规划建议，推荐合适的课程方案。 3. 跟进客户意向，推动课程报名转化，维护良好的客户关系。 4. 协助完善课程服务体系，提升客户满意度与服务效率。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能够清晰表达并准确理解客户需求。 2. 有较强的服务意识和责任心，能耐心细致地处理客户问题。 3. 具备一定的学习能力，能快速掌握课程产品相关知识。 4. 具备团队合作精神，能积极配合团队完成各项工作任务。 工作时间：早九晚六，双休周一周二

一、咨询主管岗位职责 1. 团队管理与业绩达成 - 负责课程顾问团队的日常运营管理，督导销售目标落地执行，保障团队按期完成月度及季度业绩任务。 - 跟进成员客户沟通进展，持续优化咨询流程，提升转化效率与签约比例。 - 定期开展销售技能培训，强化团队在专业认知、表达能力和谈判技巧方面的综合水平。 2. 业务策略与市场分析 - 结合市场变化与学员需求，迭代咨询话术及课程推荐逻辑。 - 跟踪同行动态，制定应对策略，增强机构在区域市场的竞争优势。 - 协同参与招生促销方案设计，助力提升整体招生效果。 3. 客户关系与投诉处理 - 主导高价值客户或疑难咨询案例的跟进，协助解决客户疑虑，推动成交转化。 - 统筹处理重大投诉及退费争议，有效维护机构声誉与客户满意度。 4. 数据管理与汇报 - 跟踪核心业务指标（如咨询量、转化率、续费率等），定期向上级提交数据分析报告。 - 运用学邦系统进行客户资源管理，确保信息完整与跟进质量。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、教育学、心理学、工商管理等相关专业优先。 2、3年以上咨询或销售工作经验，具备至少1年团队管理经历，有K12、留学、职业培训等教育领域经验者更优。 3、熟悉市场调研与竞品分析方法，能够独立制定可行的销售推进策略。 4、善于激励团队成员，能高效培养新人，打造积极协作的工作氛围。 5、具备目标拆解与过程监督能力，保障团队高效执行与结果达成。

岗位职责：附近小区，学校进行宣传，销售课程 要求：有相关经验 工资：底薪+绩效

1.负责教育咨询项目的招生推广，挖掘潜在学员; 2.通过线下招生、电话、网络等渠道与学员及家长进行有效沟通，解答咨询; 3.组织并参与招生宣传活动，提升机构品牌影响力; 4.维护学员关系，提供优质的咨询服务，促进学员报名。 任职资格: 1、学历:大专及以上，专业不限 2、经验:有服务或培训行业经验者优先 3、技能:具有敏锐的销售意识，有独特的销售技能 4、能力:有亲和力，很强的销售能力、沟通说服能力; 5、性格:积极乐观，能抗压。岗位福利: 1、综合工资8000元-12000元 2、五险、车补。 3.公司不定期团建，表现优异者重大奖励 4.年轻公司，年轻团队，发展空间大，绝不画饼 立即沟通，

【工作内容】 -负责与潜在学员进行沟通，了解其学习需求，并推荐适合的课程方案； -通过电话、方式为学员提供咨询服务，解答有关课程内容、学习进度等方面的问题； -定期跟进已报名学员的学习情况，提供必要的支持和帮助，确保学员能够顺利完成课程； -积极参与市场推广活动，协助招生团队完成招生目标； -收集学员反馈，向内部团队提供改进意见，以提升整体服务质量； -维护良好的客户关系，提高学员满意度和留存率。 【任职要求】 -具备优秀的沟通能力和客户服务意识，善于倾听和理解客户需求； -对教育行业有热情，愿意不断学习新的知识和技能； -能够熟练使用办公软件，如Excel、Word等，具备一定的数据分析能力更佳； -乐于接受挑战，具备较强的解决问题的能力； -工作态度积极主动，注重细节，追求卓越的工作成果； -不限工作经验，欢迎应届毕业生加入我们的团队。