岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及线下渠道开展有效邀约与转化 3.全程跟进意向学员，解答课程、师资、服务等各类疑问，提升签约率 4.维护老学员关系，推动续费、转介绍及口碑传播 5. 协同教学与运营团队，反馈市场信息，优化招生策略 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3.学历不限，热爱教育事业，责任心强，目标感清晰 4.具备基础办公软件操作能力，学习能力强 5. 适应灵活工作节奏，富有团队协作精神

（阆中市） 工作内容：邀约客户到店体验成交，接待到访的客户促成报名，维护现有客户并促成转介绍， 工作要求：待人热情，热爱教育 ！有相关工作经验者优先 工作时间： （周一休息，法定节假日正常休（存在调休）暑假高温假，寒假12天以上） 周内9:30-12:30 18:00-21:30（或者15:00-21:30） 周末寒暑假8:00-12:00 14:30-18:30

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户需求分析，为学员提供个性化学习方案建议 2. 主动邀约潜在客户，完成电话/面谈沟通、试听安排及后续跟进 3. 协同教学与教务团队，推动签约转化并维护学员长期关系 4.定期整理客户信息与意向反馈，优化咨询流程与话术 5. 参与招生推广活动，协助完成阶段性业绩目标 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与共情能力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3.学历不限，热爱教育行业，责任心强、服务意识佳 4.具备基础办公软件操作能力，学习能力强 5.抗压能力好，目标感强，认可长期职业发展路径

【岗位职责】 1、平时主要负责到访家长的接待、咨询、报名、咨询信息录入工作； 2、行课期间负责学生的引导，配合任课老师完成签到、调课、教材发放等基础教务工作； 3、负责校区教务数据的处理，配合任课老师做好老学员维护工作，共同促进转介绍； 4、配合完成市场招生工作，达成当季度校区招生目标 有销售经验优先 【休假安排】 1、单双休交替，法定节假日正常时长休假 2、每年8-10天带薪小暑假 【薪资待遇】 无责底薪3-4K+招生提成+招生奖金包+五险一金 带薪培训，节日福利，季度团建

岗位职责： 1.为客户提供个性化跟团旅游线路服务 2.处理旅游咨询、售后问题及突发情况，提升客户满意度与复购率，协助优化服务流程与销售策略 任职要求： 1. 热爱旅游行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 学习能力强，沟通能力较强 3. 具备一定抗压能力与应变能力，可适应灵活工作节奏

岗位职责: 1. 负责我校英语课程3-12岁学生的招生工作 2. 能够跨部门沟通、协作的能力 3. 该岗位需线上线下同步进行招生工作 任职要求： 1. 年龄在26岁-40岁之间； 2. 具有不低于3年的少儿英语培训机构销售岗位经验（无语培销售经验着慎投）； 3. 第一学历本科及以上，普通话标准，英语水平需达到最低CET-4的标准，熟练使用办公软件 4. 性格开朗，外向型，主动型 5. 会使用AI工具来提升效率、懂线上营销优先录用。 薪资待遇： 1. 符合任职要求者，无责底薪5k 2. 招生提成比例在销售额的15%-40% 3. 连续3个月完成业绩考核，奖金2k 4. 每周双休，带薪寒暑假

一、任职要求 1. 学历要求：大专及以上学历，教育学、市场营销、管理学等相关专业优先，具备扎实的文化素养和沟通表达基础。 2. 经验要求：拥有3-5年大型知名培训机构咨询相关工作经验，熟悉教育培训行业咨询流程、市场行情及学员需求，具备成熟的客户沟通与转化能力，有头部教培机构工作经历者优先考虑。 3. 能力素质： 具备优秀的沟通表达、逻辑思维和谈判能力，能精准挖掘客户需求，为客户提供专业的课程咨询与规划服务； 有较强的目标感和执行力，抗压能力强，能高效完成咨询转化、学员维护等工作任务； 熟悉教育产品特点，善于梳理课程优势，打造个性化咨询方案，具备良好的客户服务意识； 熟练使用办公软件，具备基础的数据分析能力，能对咨询数据进行整理复盘。 4. 职业素养：热爱教育行业，有责任心、耐心和亲和力，认同学校发展理念，具备良好的团队协作精神和职业操守。 二、岗位职责 1. 负责来访客户、线上咨询客户的接待与沟通，全面了解客户需求，为其提供专业的课程介绍、学习规划及报名咨询服务，完成课程销售转化目标。 2. 建立完善的客户档案，对潜在客户、意向客户进行持续跟进与维护，提升客户满意度与转化率，做好学员报名后的后续衔接工作。 3. 配合学校市场活动，参与招生宣传、推广引流等相关工作，协助收集市场信息，反馈客户需求与行业动态。 4. 参与学校内部培训，不断提升自身专业能力和咨询技巧，助力团队咨询业绩提升。 5. 完成上级交办的其他咨询相关工作任务，遵守学校各项规章制度。 三、职业发展通道 学校为员工提供清晰、透明的双线进阶+管理晋升发展路径，助力个人长期职业成长： 专业/市场进阶：咨询老师 → 资深咨询师/市场师 管理晋升：资深咨询师/市场师 → 部门主管 → 校区校长 学校将为不同发展阶段的员工提供对应的专业培训、管理能力培训及晋升资源，支持员工从专业骨干向管理岗位稳步发展，实现个人价值与职业目标。 四、薪资福利 1. 薪资构成：底薪4000+5%-8%咨询提成+13薪

招聘世纪隆超市招临促一名，工资100一天，联系电系，

来熟料木工师傅。招木模师傅做包工，主要做主体框架一共13层是新建学校，。只看身份证信息地址，那些专门骗绕道，来了也没得钱给你拿。请理解谢谢，要来的速度联系我速度上人就这几天开工。

招聘大量砍伐队伍、油锯手及小工。有队伍的工头可联系，要求先到现场查看场地，要价过高者请勿打扰。工作稳定，薪资发放及时，感兴趣的工头可报名。工作地点位于四川巴中。

28号附近有没有有空的贴砖大师傅，换八张80地板砖

巴中市南江县工地招给水电、消防、弱电（预埋）大工、中工、小工，修学校，长期有活，工资有保障

认真对待每一位顾客

岗位职责: 负责长途旅行行程的规划与全程跟进服务 薪资待遇：固定保底7k 补贴2k 工作时间：朝九晚五

岗位职责: 负责长途旅行行程的规划与全程跟进服务 薪资待遇：固定保底7k 补贴2k 工作时间：朝九晚五

招聘：旅游顾问薪资：3K-5K基本月薪3000元+绩效1000元+提成+年终利润分红，要求中专及以上学历，旅游行业从业者优先，口才出众，擅长与客户高效沟通，精准捕捉客户需求，具备出色的情绪管理能力，能从容应对各类服务场景，热爱旅游行业，对国内外热门目的地、线路有基本了解，通过线上/线下渠道为客户提供专业旅游咨询及行程规划，根据客户需求推荐定制化旅游产品，完成销售转化，处理订单售后问题，提升客户满意度及复购率，维护客户关系，定期推送精选旅游资讯及促销活动，公司提供行业竞争力底薪+高额提成（薪资上不封顶），带岗培训+国内外旅游线路考察机会，年轻化团队、弹性工作制度、年度旅行福利，清晰的晋升通道（顾问→主管→区域经理）。

┊高┊ ┊薪┊┊诚┊┊聘惠州旅游区内营-1名（底薪＋提成）外营多名（提成可谈）市场环境好，同行少致富热线-

招聘：建材业务员薪资：3000-8000元/月【招聘岗位】：建材业务员2名【岗位要求】：要求会开车，负责建材产品销售及客户关系维护,完成区域市场开拓与渠道建设协同团队完成销售目标与业绩指标【薪资待遇】：3000—8000元/月【福利待遇】：底薪+提成【工作时间】：08:00—18:00【工作地址】：平昌县同州街道人民街社区两江国际7号楼2单元16-17号门市

各位求职者：请仔细阅读 出差跑外，团队出行 目前拥有300多家合作和直营校区，合作校区不断增加，招生需求量巨大。 招生专员需要出差工作，需要出差，需要出差工作，重要的事情说三遍！！！ 硬性要求：：（无犯罪记录，无明显纹身）主要和家长沟通交流，自身形象很重要。 薪资：周结 一边旅游 一边赚钱， 一周一个城市(校区) 团队协作。不让你单打独斗， 综合薪资每1.2万～1.5万元以上， 只要能接受出差，赚钱不是问题！ 任职要求：20～45周岁，品貌端正，为人正直，正能量，能接受出差跑外！

西佛山《玛丝图》《衣朵》女装店 招聘: ‍导购数名 有销售经验，热爱服装行业，工作积极向上，活泼开朗，能穿展示服拍照[烟花][烟花][烟花]。 薪资待遇:底薪提成社保联单奖 月休4天、两班倒 电话：

招聘会在籍顾问职位，工作地点位于四川巴中通江县壁州商业广场负二层至五十三号商铺，要求应聘者有责任心并认真对待工作，待遇面议。

注意此岗位需要外出招生、发单，不接受请勿投递 目前招聘校区（可就近分配）： 1、泸州城北：龙马潭区龙南路651号都市港湾一单元二楼极客数学帮 2、泸州天远广场：江阳区蓝田街道天远广场金红裕家食府三楼 3、泸州龙驰：江阳区丹艳路城西农贸市场三楼 【岗位职责】 1、负责接待来访家长，提供课程咨询与报名服务，进行有效沟通与问题解答； 2、统筹学生课表安排、课堂签到、调课协调及教材分发等日常教务事务； 3、整理校区各类教学管理数据，并按要求汇总至Excel表格或制作成PPT汇报材料； 4、参与市场推广工作，包括电话邀约家长参与讲座及试听课，执行外宣、地推、派发宣传资料等招生任务； 5、配合教师教学支持工作，协助完成校区行政与教务的日常运营事务。 【任职资格】 1、硬性条件：统招大专或以上学历； 2、年龄要求：20-28岁（优秀者可适度放宽年龄限制）； 3、具备服务类、教育类或销售相关从业经验者优先考虑； 4、性格积极乐观，具备良好沟通能力，表达条理清晰，能适应校区招生安排； 5、目标意识强，抗压能力佳，热爱教育培训领域，喜爱与孩子互动交流； 【薪资福利】 1、薪资结构：月综合收入5K-9K 固定部分—无责任底薪（3500）+综合补贴（380） 浮动部分—月度招生提成+季度绩效奖励 2、福利待遇：五险一金+带薪小暑假+带薪年假+丰富团队建设活动 【极客亮点】 1、温馨有爱的团队氛围 2、充满活力的同事群体 3、快速成长的职业发展通道 4、整洁舒适的办公教学环境 5、富有挑战性的日常工作内容

高端拳馆、泰拳格斗、课程顾问、招生老师、格斗推广

工作内容 1、进行市场调查，收集产品市场信息，寻找潜在客户 2、为潜在学员提供专业的课程咨询服务 3、根据工作安排参与地推，获取资源 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和顾问能力 2、学历、性别不限 3、具有1年及以上的销售经验，性格外向健谈。 薪资待遇：底薪3000元加提成 月休四或五天

岗位职责： 1.负责课程咨询与学员需求分析，提供个性化学习方案建议 2. 主动邀约潜在客户，完成电话/线上/到店沟通及转化跟进 3.协同教学与教务团队，保障学员报名、入学、续费全流程服务体验 4.定期回访已报学员，挖掘转介绍及二次报课机会，提升客户生命周期价值 5.准确录入并维护CRM系统信息，及时反馈市场与客户需求动态 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达力与亲和力，热爱教育服务行业 2.具备客户服务意识与抗压能力，有销售意识或教育行业经验者优先 3.熟练使用办公软件，能快速学习公司课程体系与系统工具 4.学历不限，有责任心、执行力强，愿意在教育顾问方向长期发展 5. 无经验可带薪培训，欢迎踏实肯学、积极进取的求职者

我校成立于2004年，从事继续教育已20年，目前规模实力处全川领头羊级别，与川内各大高校直属合作，如：四川大学、电子科技大学、西南财经大学、西南交通大学、四川农业大学等高校！ 项目涉及成人学历、考研、公务员、统招专升本、资格证书等，每年招生数万人，学校在成都及周边有多个校区，办公人员超500人！ 【工作内容】 本校建立有自己的数据中心团队，提供意向学员信息，无需自己找资源！！无需外出！！无需加班！！ 1、通过电话、微信等方式联系意向学员，对意向学员推荐适合的学历报考形式（自考、国开、成教、职业资格证书等） ； 2、负责给学生做学历提升规划； 3、按照学校规定进行宣传招生。 【薪资待遇】 薪资结构：底薪+绩效+提成（优秀人员入职前两月即可破万！！！） 开单奖励！！年终奖励！！工龄奖！节日福利！员工旅游！ 【任职要求】 1、较强的学习能力，可快速掌握专业知识； 2、工作严谨，做事认真负责，吃苦耐劳，有较强的团队合作精神； 3、要求拥有一定的销售经验，无经验者可培养； 4、性格开朗，有亲和力，具有良好的职业素质。 5、学历不限，年龄20-33岁，男女不限，只要有销售工作经验，思维灵活，不需要引流找资源，学校提供资源、工作手机和工作微信。 工作地址：金牛区沙湾or青羊区大石西路，就近原则。 工作时间：9.30-18.00，不加班，周末大小休，节假日正常休息，带薪年假15天！

岗位职责： 1.负责课程咨询与招生接待，精准匹配学员需求与课程体系，提供个性化学习方案 2.主动跟进潜在客户，通过电话、微信、面谈等方式完成邀约、转化及签约全流程 3.维护学员关系，协同教学团队做好入学引导、进度反馈与续费服务，提升满意度与复购率 4.参与市场推广活动支持，收集竞品与用户反馈信息，协助优化课程与服务策略 5.按时完成业绩目标与数据报表，确保客户信息完整录入CRM系统并持续更新 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达能力与亲和力，热爱教育行业 2.具备客户服务意识与抗压能力，能适应快节奏工作与阶段性业绩挑战 3.熟练使用办公软件，有教育咨询、销售或教培行业经验者优先 4.学历不限，有责任心、学习意愿强，接受岗前带教与持续成长培养 5.无不良从业记录，认同机构教育理念与价值观

工作周期：2个月 每周工期：5天及以上 工作时间：08:00-18:00 工作时段：全周轮班 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-07-01 通过电话向家长推介学校，邀请家长前来校园参观。任务明确，操作便捷。 要求：态度端正，积极主动，具备责任感

四川东升体育——是四川地区规模最大的体育培训机构，从事体育生训练近10年，资质齐全，师资力量雄厚，配置先进科学系统，是一家集全日制寄宿训练及针对体育专业文化课补习为一体的专业培训机构。 岗位职责： 1.利用公司提供的客户资源，搜集客户资料，并进行沟通，开发新客户。 2.通过电话或者微信与客户进行有效沟通，了解需求，寻找销售机会完成报名。 3.维护客户，促进客户转介绍。 任职要求： 1.有事业心，责任心和积极的工作态度，有招生工作经验优先。 2.口齿清晰，性格开朗，抗压能力强。 3.对销售工作有较高的工作热情，对自己有目标，有要求。 4.具备良好的人际沟通能力和语言表达能力，思维应变能力。 薪资情况： 薪资范围：5000-8000，优秀者上万，甚至2w 正式员工底薪：4000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按销售额提成，每人每月提成 试用期：1-3个月底薪3500元/

熟练使用各类软件，通过平台和电话与客户沟通进行课程销售，完成指定销售目标。