
土建施工技术指导
100-350元/天
土建工程师3-5年中专/中技中级工程师职称土木工程相关专业民用建筑
自建房,有设计图,请技术人员现场看图指导工人施工
土建工程师5-10年本科工业建筑甲级设计院经历民用建筑商业建筑
【岗位职责】
1. 负责钢结构优化、计算分析等工作。
【岗位要求】
1. 土木工程、工程力学、结构工程相关专业毕业。
2. 有较强的钢结构设计功底,具备独立的结构计算分析和设计能力。
3. 具有复杂钢结构优化经验优先。
土建工程师(变电站)
8000-11000元/月
土建工程师10年以上大专变电站土建工程建造师证书图纸技术方案二级建造师AutoCAD土木工程相关专业商业建筑工业建筑民用建筑
一、岗位职责
1. 负责特高压换流站土建工程项目现场施工技术管理工作,熟悉换流站基础、构架、道路、围墙、电缆沟、二次设备基础、站内地坪、水工、附属用房等全套土建施工工艺及流程。
2. 参与施工图纸会审、技术交底、方案编制与优化,根据施工进度制定专项土建施工技术措施,解决施工现场各类土建技术难题,保障施工合规、高效推进。
3. 负责现场施工质量管控、工序验收、隐蔽工程验收,严格把控施工工艺、材料质量、施工精度,确保工程符合国网特高压工程施工规范及验收标准。
4. 跟进土建施工进度,统计每日、每周施工工程量,核对施工数据,配合项目经理完成进度计划落地、工期管控工作,及时上报施工进度、质量、安全相关情况。
5. 负责土建工程资料整理、签证核对、工程量核算,配合监理、业主、总包及国网质检单位完成检查、验收、报验工作。
6. 严格落实施工现场安全文明施工要求,排查土建施工安全隐患,杜绝违规施工,配合完成项目安全、质量标准化建设。
7. 配合完成工程竣工、结算、复盘等后续相关工作。
二、任职要求
1. 学历专业:建筑工程、土木工程、工程管理等相关专业,大专及以上学历。
2. 工作经验:有特高压换流站、变电站、电力基建工程土建现场施工管理经验者优先录用,熟悉电力土建工程施工流程、国网工程标准及验收规范;无电力经验但土建基础扎实、能快速学习者也可应聘技术员岗位。
3. 能力要求:熟练看懂土建施工图纸,掌握施工现场技术管控、质量验收、工程量核算技能;会使用CAD、办公软件,能独立处理现场土建技术问题。
4. 素质要求:责任心强、吃苦耐劳,服从项目安排,能适应工地驻场、长期出差,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。
5. 证件优先:持有二级建造师、八大员、工程师职称等相关证书者优先。
6.身体健康、能适应工程项目驻场及出差工作。
薪资
根据个人经验、能力及证书情况面议
福利:包住、吃饭补贴、节日福利
工作地点
全国各特高压换流站项目施工现场(偏西北、西南、东北地区)
备注:本公司专注特高压电力基建领域,项目稳定、平台正规,欢迎有电力土建经验、有志长期从事电力工程行业的技术人才投递应聘!
土建工程师
1.2-1.6万元/月
土建工程师3-5年本科工业建筑一级建造师二级建造师
【岗位职责】
1. 技术方案管理:参与土建工程设计阶段的技术审核,提出优化建议,确保设计方案符合施工规范及公司需求。编制土建工程施工组织设计、技术交底文件及专项施工方案,指导现场施工。
2. 施工过程管控:监督土建工程施工质量,检查钢筋绑扎、混凝土浇筑、地基处理等关键工序,确保符合设计及规范要求。审核施工材料(如钢筋、混凝土、防水材料)的质量证明文件,参与材料进场验收及抽样送检。
3. 问题解决与技术支持:解决施工现场技术难题(如地基沉降、结构裂缝等),协调设计单位出具变更或加固方案。对施工单位的工程量签证、进度款申请进行技术审核,控制工程成本。
4. 安全与合规管理:监督施工现场安全文明施工,检查脚手架搭设、深基坑支护等高风险作业的合规性。确保土建工程符合环保、消防、抗震等国家强制性标准及行业规范。
5. 验收与资料管理:组织分部分项工程验收,编制土建工程验收报告,督促整改质量缺陷。配合资料员完成土建工程竣工图纸、检测报告等资料的归档移交。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,土木工程、结构工程、工民建、岩土工程等相关专业。
2. 持有注册结构工程师、一级/二级建造师(建筑工程方向)、监理工程师等证书者优先。
3. 3年以上土建工程现场管理或设计经验,具备化工厂房、工业建筑项目经验者优先。
4. 精通土建工程专业技术标准(如 GB 50007《建筑地基基础设计规范》)、施工工艺及验收流程;熟练使用 AutoCAD、Revit、PKPM 等设计及计算软件,能独立审核图纸及工程量清单;熟悉工程概预算、BIM 技术应用及施工现场安全管理体系。
5. 具备深厚的专业理论基础和现场问题解决能力;对工程质量敏感,能精准识别技术风险并提出改进措施;善于与施工方、设计院及监管部门沟通,推动技术问题高效解决;适应施工现场高强度工作节奏,能应对突发事件并快速响应。
武汉江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
8000-10000元/月
工长月结全职
武汉市江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
湖北宜昌三峡职业技术学院招食堂招聘厨嫂一名,50岁以内,工资4000,联系电话
4000元/月
厨工1-2人月结
三峡职业技术学院招食堂招聘厨嫂一名,50岁以内,工资4000,联系电话
挖机司机
宜都化工园明日招聘挖掘机师傅,驾驶150型号挖掘机。
岗位职责:
1. 操作长臂、加长臂作业时需心中有数。
2. 挖掘管道、管线前,先确认走向再施工。
3. 刷坡时按线、按坡度作业,避免超挖或欠挖。
4. 装车时确保车厢前后左右均匀,防止偏载。
土建工程师
1.2-1.6万元/月
土建工程师5-10年学历不限纯做技术施工方案的一级建造师二级建造师AutoCAD土木工程相关专业商业建筑工业建筑民用建筑
岗位职责:
1.负责土建工程项目现场施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制
2.编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件
3.协调设计、监理、施工等多方单位,解决现场技术问题
4. 参与图纸会审、隐蔽工程验收及分部分项工程验收工作
5.整理归档工程技术资料,确保符合规范及项目交付要求
任职要求:
1. 土木工程、工民建等相关专业背景,学历不限
2.具备土建相关工作经验,经验不限
3.熟悉国家及地方土建施工规范、标准图集及验收规程
4.能熟练使用CAD、Office等办公软件,具备基本识图与绘图能力
5.责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作精神
土建工程师
8000-9000元/月
土建工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责厂务运维相关工作,保障设施正常运行;
2. 负责厂区土建安装工程的实施与现场管理;
3. 负责团队人员的组织、协调与管理工作。
【岗位要求】
1. 具备厂务运维经验;
2. 具备土建安装工作经验;
3. 具备人员管理经验;
4. 仅有工程经验者请勿投递;
5. 年龄45岁以下。
项目经理
7000-13000元/月
消防工程师5-10年大专一级建造师二级建造师
1.负责消防工程项目的整体管理和协调工作,确保项目按时按质完成。
2.制定项目计划,合理安排各项工作任务,确保计划的准确性和可行性。
3.负责项目预算的审核和控制,有效控制项目成本,提高投入产出比。
4.协调各岗位之间的工作并系,确保团队运转顺畅,提高工作效率。
5.负责项目验收和结算与交付,确保项目符合相关标准和法规。
6.及时跟进项目进度情况,发现并及时解决问题,避免因单一环节问题影响整个项目的进度。
7.定期组织项目会议,及时了解项目进度情况,促进团队成员的沟通协作
8.做好项目消防弱电系统预检工作。分项工程质量检验评定工作,收集,整理相关内业资料,及时移交资料员。
任职要求:
1.具备消防工程相关的专业知识和技能,熟悉消防法规和标准。
2.具备较强的组织、协调和管理能力,能够有效地带领团队完成项目。
3.具备项目预算和成本控制的能力,能够准确评估项目成本和风险。
4.具备项目计划和进度的管理能力,能够制定合理可行的项目计划。
5.具备团队建设和人员管理的技能,能够激发团队成员的积极性和创造力。
6.具备及时应对突发事件和解决问题的能力,能够迅速作出决策并采取行动。
7.具备良好的沟通和协调能力,能够与各方合作方进行有效沟通。
高级设备工程师
1.1-1.2万元/月
设备工程师3-5年本科
本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程等相关专业,
具备3年以上磷化工行业设备管理经验,
熟悉磷化工各类设备的运行原理及维护作业流程。
设备主管
1.8-2.2万元/月
设备工程师10年以上本科机械设备维保
【工作内容】
- 主导公司设备全生命周期的统筹管理,编制并持续优化设备管理制度,组织实施设备巡检、维护检修及突发故障应急处置。
- 审核重大维修与技术改造方案,管控项目实施质量与推进节奏,推动设备防腐、润滑等关键专项工作的执行,切实减少非计划停机情况。
- 牵头设备备件的采购计划申报与仓储管理工作,协同推进设备智能化升级项目,提升设备运行稳定性与作业效能。
- 审查外包合同条款及项目执行进展,对标业内领先标准,组织技术革新与设备改进方案的策划与落地实施。
- 联动相关职能部门开展设备管理团队的专业培训、绩效考核及“百人计划”的具体推行,强化队伍专业素质。
- 落实上级安排的其他相关工作事项。
【任职要求】
- 本科及以上学历,化工机械或相近专业方向。
- 具有10年以上化工行业设备管理实战经验,精通设备管理体系及日常运维流程。
- 持有工程师或以上职称,具备深厚的技术功底和丰富的现场操作经验。
- 具备良好的组织协调能力、团队合作意识与综合判断力,能够高效推进跨部门协作任务。
- 具备设备智能化升级、外包项目管理及技术创新实践经历者优先录用。
弱电运维工程师
4000-5000元/月
弱电工程师1-3年大专
岗位职责:
1.负责秭归县茅坪镇长岭村及周边区域弱电系统(含安防监控、智能闸机、LED显示屏、网络设备等)的日常运维、巡检与故障处理
2.执行设备安装调试、线路排查、系统升级及数据备份等技术保障工作
3. 建立并维护运维台账,及时响应并闭环处理各类报修与应急事件
4.配合项目交付,提供现场技术支持与用户操作培训
5.遵守安全生产规范,落实现场作业安全防护措施
任职要求:
1.学历不限,具备弱电/信息化系统运维相关经验者优先
2.熟悉主流安防设备、网络交换机、LED控制系统及基础TCP/IP网络原理
3.具备独立排查硬件故障与简单配置能力,能适应乡镇现场作业环境
4.责任心强,具备良好的沟通能力与服务意识
5. 持有低压电工证、安防工程师等相关证书者优先
中级桌面运维工程师
4000-5000元/月
弱电工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责计算机终端及其它桌面办公设备的软硬件运行维护;
2. 负责视频会议系统的会议值机工作(含会前调试),视频会议系统及周边配套设备的日常维护和定期巡检工作;
3. 负责客户办公系统的服务与支持,包括办公设备、办公软件、办公局域网等维护工作;
4. 协助网络系统、办公应用系统的日常运行及维护管理;
5. 其他临时安排工作任务。
【岗位要求】
1. 有较强的责任心和良好的工作态度;
2. 熟悉台式机、笔记本、打印机及其他桌面办公设备的维护;
3. 态度端正,具备较好的沟通表达能力和团队协作能力。
初级设备运维技术员
6000-8000元/月
设备工程师经验不限大专电气设备机电一体化
【工作内容】
1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养,保障设备稳定运行;
2. 参与设备的技术改造与升级工作,优化运行效率与系统可靠性;
3. 协助编制设备维保计划,并跟进执行与落实情况;
【任职要求】
一、大专及以上学历,机械、自动化或相关专业优先;
二、薪酬福利:
薪资构成:底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补助 + 高温补贴 + 工龄工资(岗位等级不同薪资待遇不同)综合薪资:6000-8000
2、缴纳五险一金,提供免费食宿,每半年一次晋升机会
3、享有高温补贴、技术奖金、年终奖等福利
4、晋升通道:运维初级-中级-高级——运维值长-场长
三、工作时间:月休5—6天,支持集中上班与集中休假,休假返乡按二等高铁票价报销往返交通费
有一级注册消防工程师优先,具备一定的沟通协调能力,懂现场施工
8000-10000元/月
消防工程师经验不限学历不限消防技术服务机构施工单位AutoCAD
岗位职责:
1.负责消防系统的设计审核、施工监督及验收配合工作
2. 开展日常消防安全检查,识别隐患并提出整改方案
3.组织消防应急预案编制、演练及员工安全培训
4. 管理消防设施设备台账,确保维保记录完整合规
5.配合消防主管部门完成监督检查与专项整改任务
任职要求:
1.持有国家注册消防工程师资格证书(一级或二级)
2.熟悉《消防法》《建筑设计防火规范》等法规标准
3.具备消防工程现场管理或安全管理工作经验
4.具备良好的沟通协调能力与应急处置能力
5. 责任心强,原则性强,能适应阶段性驻场或巡查工作
注册消防工程师
5000-8000元/月
消防工程师1-3年学历不限
【岗位职责】
1. 设计、规划和审核消防系统方案,包括火灾自动报警、防排烟、室内消火栓、喷淋系统等;
2. 负责现场消防设施的安装、调试、验收以及维护保养;
3. 进行消防技术咨询和培训,提供消防技术方案。
【岗位要求】
1. 具备消防工程师执业证书,本科以上学历;
2. 熟悉消防设计、施工和维护保养的相关法律法规、标准和规范,了解建筑设计和结构原理;
3. 具备较强的沟通能力和团队合作精神,具有较高的责任心。
栏目概述
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