招聘信息：湖北鄂州梁子湖区一家商砼站招外检一名，待遇月工资6000元，要求三年以上同岗位工作经验。工资按时发放，包食宿，买社保。联系方式：

招聘信息湖北鄂州，梁子湖区高速工程站，招聘质检带操作1名，待遇为6000元/月，做事认真负责，有责任心，工资每月5号准时到，联系电话同步。

湖北惠涛商砼因扩大规模，现需招聘以下岗位：质检1名，工资5000-6000元以上岗位需有混凝土行业工作经验者，年龄：45岁以内，包食宿+武汉社保+方量提成，地址：鄂州市庙岭政府旁。有意向私信联系

招聘信息湖北鄂州，梁子湖区高速工程站，招聘质检带操作1名，待遇为6000元/月，做事认真负责，有责任心，工资每月5号准时到，联系电话同步。

招聘信息：湖北鄂州梁子湖区一家商砼站招外检一名，待遇月工资6000元，要求三年以上同岗位工作经验。工资按时发放，包食宿，买社保。联系方式：

招聘外检人员一名。要求三年以上同岗位工作经验。月工资6000元，工资按时发放，包食宿，购买社保。工作地址位于湖北鄂州梁子湖区。

招聘质检兼操作人员1名。要求做事认真负责，有责任心。薪资为6000元/月，每月5号准时发放。工作地址在湖北省鄂州市梁子湖区。

基本要求：大专以上学历，环境科学、环境工程等相关专业；具备1年以上环评工作经验，持有环评工程师证书者优先，熟悉环评技术导则及相关法律法规。 核心技能：精通环评工作流程，可独立完成环评报告编制；掌握环境监测技术，具有数据分析与报告编写能力，熟练操作Office、Origin等常用软件。 主要职责：负责环评项目的承接与需求沟通，开展现场勘查及资料收集，完成报告编制工作，配合完成评审与报批流程，持续关注并解读最新环评政策动向。

（1）环境影响评价技术人员 职位信息： 1、承担项目环评及环保验收的现场调研、监测实施、报告编制与成果汇报等工作。 2、开展与项目相关单位的技术交流与协作事宜。 3、落实环评项目报批所需的各项前期准备任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，环境工程、生态学等相关专业优先，其他理工科专业需具备较强综合能力； 2、具有较强的分析判断、组织协调、沟通表达能力，团队意识良好，学习能力强，熟悉环评与环保验收流程，能独立撰写技术报告者优先； 3、熟练掌握各类办公软件及设备操作，具备扎实的计算机应用能力和文字撰写水平； 4、责任心强，善于沟通，踏实肯干，工作积极主动，能够适应出差安排。 薪资福利待遇： 月薪9k-18k；享五险一金；节日慰问、相关技术培训等。 持有环评工程师证书者薪酬可面议 职位福利：五险一金、定期体检、包吃 （2）水土保持技术人员 职位信息： 1、负责水土保持项目的实地勘察，以及方案编制、监测报告和验收材料的编写与汇报。 2、参与项目相关方的技术对接与协调工作。 3、配合完成水保类项目审批所需的各项准备工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，水土保持与荒漠化防治、林学、农田水利、农业资源与环境等相关专业优先，其他理工类专业需综合素质优异； 2、具备良好的逻辑分析、沟通协调和语言表达能力，富有团队协作精神，学习能力强，熟悉水土保持设计流程，可独立完成报告编写者优先； 3、熟练使用常用办公软件及设备，具备较强的计算机操作和书面表达能力； 4、责任心强，沟通顺畅，能承受工作压力，适应野外作业及出差需求。 薪资福利待遇： 月薪9-18k；享六险一金；节日慰问、相关技术培训等。 职位福利：五险一金、定期体检、包吃 （3）林业调查技术人员 职位信息： 1、负责输变电工程涉及的林地使用许可、林木采伐许可证等相关手续的办理工作。 2、开展与项目有关的技术沟通与协调事务。 3、推进项目报审过程中所需的各项前置工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，林学及相关专业优先，其他理工类专业需具备突出的综合素质； 2、具备良好的分析能力、沟通技巧和团队合作意识，学习能力强，有林地使用、林木采伐许可办理经验者优先； 3、熟练操作各类办公软件及设备，具备良好的计算机应用能力和文字表达功底； 4、工作认真负责，沟通高效，吃苦耐劳，敬业踏实，能接受外勤和出差任务。 薪资福利待遇： 月薪9-18k；享六险一金；节日慰问、相关技术培训等。 职位福利：五险一金、定期体检、包吃

岗位内容： 1. 协助制定并落实完善的EHS管理体系及相关操作流程； 2. 识别、评估并管控环境、健康与安全领域的潜在风险； 3. 收集、整理EHS相关数据，进行统计分析以持续优化管理体系效能； 4. 组织开展员工EHS培训与宣导工作，确保全员明晰自身职责与操作规范。 任职要求： 1. 具备两年及以上EHS相关工作经验； 2. 掌握EHS管理基本原理，了解相关法律法规及行业标准； 3. 熟练使用MS Office办公软件，尤其擅长Excel数据处理； 4. 具备较强的文档编写能力，能撰写条理清晰、语言简练的报告材料； 5. 具备良好的沟通协调能力和组织能力，可高效协同各层级人员推进工作。

本公司高薪招聘直营司机，可试跑一个月！！！没车公司提供，电费公司承担。日结薪资! 一.薪资待遇: 底薪5300-6200，提成1000-8000，奖励1000-3000 每天保底流水400-600元，综合月薪1W-1.4W左右。 车子不用每天还回公司，车子维修、保养、保险等全部由公司承担! 每天工作时间自由安排!公司车辆平时都可以当私家车使用，非常方便! 高额奖励!超低门槛!订单充足!用公司车跑流水，系统平台优先派单，单量有保障，休息时间自己安排，相对其他工作更自由!不受任何约束。 全职兼职都可以来接单赚钱，可短期做，可长期做 二.跑车优势: 1．当场装系统软件，当天培训，协助办资格证 2．一条龙账号注册服务，武汉三镇就近分配 3．定期政策及业务的学习讲座 4．提供个人专属车管司管，一对一服务 5．公司统一承担保养、保险、维修，并安排车管专管服务，让驾驶有保障 三.工作内容: 1.负责每天接送乘客，配合平台和公司完成相关工作 2.平台24H派单，无需抢单，不限制区域，武汉和武汉周边都可以接单，车辆不限制公里数。 3.没车公司提供新能源电车，电费公司承担，车子不用买，不用租。。 四、职位要求: 1、年龄21-59岁，C1及以上驾驶证，驾龄必须满3年3年3年。 2、驾驶证在3年内没有一次性扣过12分。 3、无犯罪记录、无酒驾、醉驾。 咨询人数较多，有意向请直接投简历给我。我会时 间联系您。

岗位职责： 1.负责面点产品的研发、制作与标准化出品，确保口味稳定、品质优良 2.严格执行食品安全与卫生操作规范，保障加工过程安全可控 3. 根据用餐单位需求，按时按量完成早中晚三餐面点供应任务 4.协同厨房团队完成食材领用、成本控制及日常清洁整理工作 5.参与公司组织的技术培训与服务提升活动，持续优化操作技能 任职要求： 1.热爱餐饮行业，做过食堂，具备良好的职业素养与服务意识，有带领过两三人小团队的优先 2. 有面点制作5-10年经验者优先，能独立完成常见中式面点制作 3.身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病 4.吃苦耐劳，适应早班及团队协作节奏 5.学历不限，有相关培训证书或从业经历者更佳 其他： 1.上班时间：04:30-13:00，周末单休

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任职要求： 1. 学历不限，能识字算数，适应仓储作业节奏 2. 无经验要求，有物流、电商仓配实习或工作经验者优先 3. 身体健康， 4. 工作认真细致，责任心强，具备基础沟通协作能力 5. 遵守操作规范，服从现场管理安排 6年龄20-48岁，计件工资4500-7000以上，多劳多得，长白班

立即投递!在线咨询!新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等 待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高 10800!!! 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放 也可以打卡。】 （可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 （工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松 （没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素：另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等)地址在江苏常州

招聘岗位：质量负责人1名、现场检测员1名。质量负责人任职要求：精通试验室体系搭建及体系文件管控，能独立开展质量风险识别和不符合项整改闭环管理；熟练掌握各类原材料检测及现场工程检测相关试验业务，实操及理论功底扎实；持有交通部公路水运试验检测工程师（道路工程+桥隧工程）证书，具备中级职称；完成授权签字人培训者优先；社保唯一，可配合注册。现场检测员任职要求：持有交通部公路水运（道路工程）检测员证，可配合注册；熟练桩基完整性检测、隧道锚杆无损检测等现场操作及数据分析。薪资福利：质量负责人税前12000元/月起，面议；现场检测员税前6000-8000元/月起，面议。周末双休，提供餐补，免费包住。工作地址：西藏林芝市。

招聘助理桥隧检测师，要求持有助理桥隧检测师证书，持有监理员证书者优先。薪资约为月薪6000元。工作地址在湖南永州。

招聘检员和检师。检员需持有注册母体证件，吃苦耐劳，服从安排，熟悉工地试验室检测流程，能独立完成台账资料梳理。检师需具备工地试验室内业整理及梳理能力。薪资福利：助理检测师工资6000-8000元/月，检师工资8000-10000元/月，提供食宿，月休4天，近期能到岗。薪资根据能力面议，公司缴纳五险。工作地址：江西抚州高速项目。

1.负责现场装饰装修过程质量巡检、工序验收、问题整改闭环、对接监理及甲方报验、班组质量管控，懂精装工艺、会看施工图、能独立把控现场质量。 2.熟悉住宅精装修土建、瓦工、木工、油工各工序工艺及验收标准 3.能日常巡检、下发整改、跟进闭环，和班组、监理顺畅沟通 4.服从项目部管理，原则性强，对质量较真、责任心足

岗位职责： 1.负责施工现场原材料、半成品及成品的取样、送检与检测结果跟踪 2. 开展日常工程质量巡检，识别质量隐患并督促整改闭环 3.编制检验记录、质量台账及阶段性质量分析报告 4. 配合监理、甲方及第三方检测机构完成质量验收工作 5.参与质量问题调查，协助制定预防与纠正措施 任职要求： 1. 有2年以上建筑工程质量管控或检测相关工作经验 2.熟悉国家及行业质量验收规范（如GB50300、GB50204等） 3. 具备基础试验仪器操作能力，能独立完成常规物理性能检测 4.责任心强，具备良好的现场沟通与协作能力 5.持有质量员证、检测员证或相关上岗证书者优先

湖北轩新环保工程有限公司现招聘技术人员2名，上班时间8.00至12.00(上午)13.00至17.30(下午)，月休四天，具备c1或以上驾照年龄28-38岁（退伍军人优先）薪资3000至4000具体待遇面议，地址：鄂州空港科创产业园——联系电话：闫总

湖北轩新环保工程有限公司现招聘技术人员2名，上班时间8.00至12.00(上午)13.00至17.30(下午)，月休四天，具备c1或以上驾照年龄28-38岁（退伍军人优先）薪资3000至4000具体待遇面议，地址：鄂州空港科创产业园——联系电话：闫总

一、招聘岗位 注册环境影响评价工程师 二、岗位资格条件 1. 学历要求：硕士研究生及以上学历，学业成绩优秀，优先考虑国内双一流高校或国际知名院校毕业生； 2. 资质要求：持有注册环境影响评价工程师职业资格证书； 3. 专业能力：环境工程、生态学、林学等相关专业背景； 4. 工作经验：具备输变电工程环评、生态专题评估、使用林地许可申报经验者优先； 5. 年龄要求：原则上年龄不超45周岁； 三、相关说明 1. 中南院重视人才价值，为员工提供多元化的晋升路径，支持通道内晋升与跨通道发展，拓展职业发展空间，助力职级提升与职业转型。 2. 中南院以企业战略为核心导向，聚焦能力建设，构建学习路径图与岗位培训课程体系，将培训体系与员工职业发展深度融合，通过系统化、多样化的培养方式，持续提升员工核心能力与工作成效。 3. 中南院基于岗位价值与绩效贡献，建立具有市场竞争力的薪酬激励机制。薪酬福利涵盖岗位工资、绩效奖金、各类津贴补贴（如餐补、交通补贴、通讯补贴、差旅补助、项目现场补贴、月度全勤奖、年度全勤奖、生日慰问金、年度健康体检）以及专项奖励（如研发奖、质量奖、信息化奖、安全奖、注册资质奖励、表彰类奖励等），并提供八险二金（含法定五险一金、补充医疗保险、团体重疾险、团体意外险、企业年金）。 四、招聘程序 1. 简历投递：符合招聘条件者请提交个人简历，通过初步筛选后进入后续环节； 2. 面试安排：公司将根据简历投递情况，适时组织笔试与面试，具体时间、地点将以电话或邮件通知，请确保联系方式有效畅通。面试时须携带全部证书及证件原件备查。

一、工作职责 1. 负责对接专家学者，安排稿件的同行评审流程，保障评审工作按时完成； 2. 对稿件进行排版与处理，确保格式规范，并推动稿件及时刊发； 3. 与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家保持有效沟通，保障期刊有序运行和出版进度； 4. 跟踪学科领域内的学术动态，协助责任编辑推进期刊发展目标的实现。 二、职位要求 1. 硕士或博士学历优先，特别优秀的本科生亦可接受； 2. 环境科学与工程、环境工程、环境科学、环境生态工程等相关专业背景； 3. 通过大学英语六级考试； 4. 熟练掌握Office办公软件操作； 5. 具备较强的学习能力，能胜任高强度的职业化培训，如参与专项培训讲座及一对一导师指导计划。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：本科月基本薪酬8k以上，硕士11k以上，博士20-28k； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，茶歇晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：配备导师培养机制，提供技能培训、管理培训，优秀员工有机会参与海外交流与工作项目。 四、办公地点 武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层 五、联系方式 应聘者请提交中英文简历（含照片），邮件标题请按以下格式命名：环境科学与工程类英文学术期刊助理编辑-姓名-学校-专业-学历。 联系电话：************ 联系邮箱：hr-**************

岗位职责： 1. 负责搅拌站原材料（砂、石、水泥、外加剂等）的取样、检测及数据记录工作 2. 严格按照国家标准和试验规程开展混凝土配合比验证、坍落度、抗压强度等常规试验 其他要求： 1.同岗二年以上经验； 2.持C1驾证，会驾驶手动档车辆； 3.入职缴纳社保五险； 4.包三餐包住。

任职要求： 工作经验：具有3年以上污水处理相关领域的工作经历。 具备知识：1.掌握污水处理的基本原理与工艺流程，了解环保法律法规及相关标准，具备基础环保专业知识。 基本技能：1.能够熟练操作污水设备，并具备日常维护与故障处理能力。 素质要求：1.工作态度严谨，具备良好的团队合作意识和较强的责任心；2.执行力强，能高效落实工作任务；3.专业技术扎实，可独立完成岗位职责；4.遵守公司各项劳动纪律与管理制度，恪守法律规范；5.身体状况良好，适应岗位工作需求。 岗位职责： 1.负责企业污水处理系统的日常运维与管理。 2.依据国家或地方排放标准及相关技术规范，实施污水处理作业，确保出水水质达标。 3.监测并分析运行数据，保障污水处理系统稳定、高效运转。 4.定期开展设备巡检与保养工作，及时排除隐患，防止安全事故发生。 5.参与污水处理项目的技术规划与方案设计，提供可行性优化建议，提升处理效率。 6.统计污水处理设备所需备品备件的规格型号，制定采购需求计划。

任职要求： 工作经验：需具备3年及以上与污水处理相关的工作经历。 具备知识：1.掌握污水处理的基本原理及工艺流程，了解环保法律法规及相关标准，具有一定的环境保护专业知识。 基本技能：1.具备污水设备的操作与日常维护能力，能够处理常见故障。 素质要求：1.工作态度端正，责任心强，具备良好的团队合作意识；2.执行力较高，能高效完成任务；3.专业技术扎实，可独立开展工作；4.遵守公司各项劳动纪律和管理制度，遵纪守法；5.身体健康，适应岗位工作要求。 岗位职责： 1.负责公司污水处理系统的日常运行、维护与管理。 2.依据国家或地方相关规范和标准，实施污水处理作业，确保出水水质达标排放。 3.监测并分析污水处理过程中的各项运行数据，保障系统稳定高效运转。 4.定期开展设备巡检与保养工作，及时排除隐患，防止事故发生。 5.参与污水处理项目的技术方案制定与设计优化，提出改进措施以提升处理效率。 6.整理污水设备所需备品备件的型号信息，编制采购需求计划。

岗位职责: 1. 开展现场勘查及数据采集工作，保障信息真实可靠并按时完成。 2. 配合团队推进项目策划与执行，对接第三方服务机构开展检测、测量等相关作业。 3. 定期参加工作会议，汇报调研成果并提出专业建议。 4. 主要承接全国范围内的生活垃圾填埋场、危险废物填埋场环境风险评估、场地调查及“一场一策”方案编制等工作。 6. 协同销售部门完成技术沟通、技术方案拟定等支持性工作。 任职要求： 1. 具备良好的人际沟通能力与团队协作意识。 2. 能独立承担工作任务，责任心强，工作细致耐心。 3. 熟悉场地调查流程及数据采集方法，具备相关实践经验。 4. 持有环保、环境、环评等相关专业中级或以上职称者优先考虑。 5. 熟练操作各类办公软件，学习能力强，工作积极主动。 岗位福利： 1. 工作时间8:30-17:30，单双轮休，享受法定节假日。 2. 薪酬结构为底薪加项目提成

一、岗位职责： 1、承担环评项目的实地勘察、资料整理、报告撰写、报审材料准备、评审对接及审批流程跟进。 2、配合部门主管开展特定类别或行业环评文件的审核支持工作。 3、协同商务部对接相关政府职能部门及项目业主，推进环境影响评价文件的申报与审批。 4、协助总工办完成环境保护领域的专项课题研究与管理工作。 二、任职资格： 1、本科及以上学历，环境科学、环境工程、生态环保等相关专业背景。 2、曾独立主导完成不少于20个项目的报告编制工作。 3、具备3年以上环境领域工作经验。 4、具有一级评价经历，涵盖大气、地下水、地表水、噪声、生态等方向者优先考虑。 5、掌握环境影响评价相关政策法规及技术规范要求。 6、具备较强的沟通协调能力与团队协作意识。 PS： 1、工作时间上午9:00至下午5:30，周末双休，缴纳五险，享受法定节假日、带薪年休假，定期组织团建活动，发放节日礼品、生日福利、员工贺金，举办多样文化活动，春节享有超长假期，每年实施固定薪资上调。 2、公司拥有健全的薪酬体系与晋升通道，重视员工成长与发展； 3、办公场所环境优越，团队氛围和谐，管理层亲和力强。

岗位职责： 1-参与公司EHS相关工作，重点承担环境保护管理任务，具体包括： 1.1、统筹企业全周期环保合规事务，协助管理层与属地政府监管部门进行沟通协调； 1.2、推动环境管理体系在企业内部的有效运行，确保环保活动满足法律法规要求； 1.3、配合新项目环保“三同时”（同步设计、同步建设、同步投用）工作的实施推进； 1.4、监管环保处理设施的标准化运行，适配生产节奏并确保排放达标； 1.5、监督生产车间落实废气治理设备及污染源在线监测系统的日常运维管理； 1.6、协助开展危险废物全流程规范化管控，确保作业合法合规并稳步实施； 1.7、参与组织各级环保培训与宣传推广；牵头编制环保应急方案并组织实施演练； 2-协助维护公司EHS档案资料，如：安全标准化文件、特种设备双重预防机制、五位一体信息化平台、职业健康监护台账、公司对外EHS信息平台的更新与管理等； 3-参与公司EHS管理体系的日常运作，涵盖安全教育、风险识别与控制、隐患排查治理、应急响应演练、作业许可管理、年度专项检测等工作。 任职资格： 1、须具备化工类或安全工程相关专业背景，拥有3年以上EHS管理工作经历； 2、持有化工中级职称、注册安全工程师或中级消防设施操作员证书者优先考虑；