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储备干部
4000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理不限
岗位职责 -参与生产流程的改进及落地执行 -负责生产过程的监督,保障产品品质与作业效率 -配合处理生产现场各类问题,推动效率提升 任职要求 -具备良好的协作意识和团队精神 -能够适应高效、紧凑的工作节奏 -拥有较强的学习能力与实际问题应对能力
生产组长/拉长月结经验不限本科现场管理
一、岗位职责描述: 1. 按照安全规程执行生产操作,落实安全与纪律管理,保障生产现场人员及设备的安全性和秩序性;科学规划、组织并管控生产流程,确保生产高效运行,及时满足客户交付需求; 2. 负责生产设备的调试、日常维护、运行管理及持续优化,提升设备使用效率与寿命;实施全过程品质监控,确保产品质量符合客户标准; 3. 推进精益生产项目,持续优化工艺能力与作业流程,实现生产效能不断提升; 4. 开展团队管理工作,推动团队建设与人才发展,合理配置人力资源,带领团队实现共同成长。 二、岗位要求: 1. 具备本科及以上学历; 2. 熟练掌握PPT、Excel、Word、CAD等常用办公及设计软件; 3. 思维逻辑清晰、反应敏捷,具备较强的自我驱动力、沟通表达能力和抗压能力; 4. 具备良好的协作意识、人际敏感度、系统思维能力以及团队合作精神。
储备干部
4000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限大专团队管理生产设备管理不限
岗位职责 1.参与生产流程的改进及落地执行 2.跟进生产各环节,保障产品品质与作业效率 3.配合处理生产中出现的技术或操作问题,推动效率提升 任职要求 1.具备良好的协作意识和团队意识 2.能够适应高效、紧凑的工作节奏 3.拥有较强的学习领悟力和现场应变能力
基层管理
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
工作职责: 一、生产任务安排与进度跟踪: 1、按时召开班前会议,向生产人员下达生产任务,并明确技术规范与质量标准; 2、定期组织班后总结会,回顾当日生产执行情况,针对重大问题及时分析并处理。 二、班组物料管理,保障生产有序开展: 1、负责班组原辅材料的申领、仓储及退库操作,核对物料的品质与数量; 2、管控生产过程中物料使用状况及不良品流向,若出现余料、废料或缺料情况,指导相关人员完成退补料流程。 三、班组现场管控: 1、依据生产计划对班组作业进行现场调度,确保完成既定产量目标; 2、持续推进“5S”管理实践,不断优化现场作业环境; 3、监督和检查班组各项工作的落实情况,做好生产任务及日常事务的核查; 4、对生产过程实施巡回检查,快速响应并解决突发问题。 四、生产安全监管: 1、贯彻执行公司各类安全生产制度,常态化开展安全巡查; 2、加强对重点区域和关键环节的管控,消除潜在风险,预防安全事故; 3、定期组织班组安全培训,提升员工安全意识与规范操作能力。 五、班组团队建设及制度优化支持: 1、负责班组成员的日常管理、绩效考核、技能培训与团队发展,助力员工能力提升; 2、推动班组文化与车间企业文化的融合建设; 3、配合完善生产管理制度和作业流程,积极反馈改进建议。 六、跨班组协作与部门对接: 1、与其它班组保持良好协作关系,促进生产协同高效; 2、按照规定流程加强与相关职能部门的沟通协调。 七、临时交办任务: 落实车间主任或生产主管临时布置的其他工作事项。
生产组长/拉长月结1-3年高中现场管理生产计划管理设备管理新能源
岗位职责: 1、统筹班组人员调配及生产物资准备,确保生产任务按计划完成; 2、组织实施员工日常操作培训与现场指导; 3、处理制程异常问题,推动质量改进,把控生产进度; 4、执行产线巡回检查,统计不良品数量,按时完成日报表填写; 5、落实生产区域“5S”管理,监督人员作业安全; 6、核对工单完成量、实际产量及原材料使用情况,确保数据准确一致; 7、负责班组安全生产工作,强化现场安全管理,排查隐患,预防工伤及安全事故。 岗位要求: 学历专业:高中及以上学历; 知识技能: 1、熟悉精益生产、IE等生产管理方法,具备带领生产团队的实践经验; 2、能运用PFMEA识别并解决潜在质量风险,参与车间班组管理制度评审; 3、熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件; 工作经验:具备3年以上制造业生产管理经验者优先; 语言:普通话流利; 其他: 1、具备较强的组织协调能力与现场管控能力,能适应高强度工作压力; 2、具有良好职业操守、团队协作精神和责任心,善于处理员工关系
生产班组负责人
5000-7000元/月
生产组长/拉长免费培训月结3-5年高中
岗位职责: 1、卫生5S管理 严格执行作业现场的环境卫生规范、个人健康规范及生产过程中的卫生与工艺标准,落实5S管理要求,确保现场清洁无遗漏、无盲区。 2、质量控制 实时监控生产运行情况,针对发现的质量问题及时制定改善方案,定期核查运行日志、岗位记录、生产数据及质检记录。 3、成本控制 科学规划生产安排,落实两班次交接流程,严格管控物料消耗,推动节能减耗措施落地实施。 4、人员管理 组织开展员工培训,提升操作技能水平,强化人员考勤管理,保障生产有序运转,合理调配人力资源。 5、安全管理 定期开展安全制度宣导与事故案例教育,在存在风险的设备处设置警示标识,排除潜在隐患,降低安全事故发生率。 任职要求: 1、高中及以上学历,具备3年以上食品行业生产管理相关工作经验; 2、责任心强,具备良好的沟通协调能力,善于分析并解决实际问题。 职位福利:绩效奖金、通讯补助、节日福利、五险一金、加班补助、定期体检
储备干部
4000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理不限
岗位职责: 1、参与车间各工序轮岗实践,了解生产流程、工艺规范及设备运行,夯实一线生产知识基础; 2、配合班组长开展生产计划跟踪、产量数据统计、物料清点等工作,及时汇报生产过程中的异常情况; 3、协同落实车间现场6S管理、安全生产执行与产品质量控制,识别潜在风险,参与品质问题整改; 4、协助完成班组考勤确认、员工基本沟通及新员工作业指导,促进团队协作效率; 5、学习生产管理相关理论与实操技能,参与现场改善项目,积累管理实践经验,为后续管理岗位发展奠定基础。 任职要求 - 具备良好的团队协作意识 - 能够适应高效紧凑的工作节奏 - 具备较强的学习领悟力与问题应对能力
生产主管
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产计划与物流控制团队管理生产跟单食品/饮料
岗位职责:依据公司生产计划,组织制定本车间的生产作业安排; (1)负责按照计划组织与推进生产任务,确保生产进度按时完成; (2)科学调配人员与设备资源,优化生产布局及负荷分配,提升生产效率。 2.生产过程管理: (1)主持车间日常会议,统筹协调各项车间工作; (2)对生产流程实施监督与指导,同步落实质量管控,保障产品质量达标; (3)检查并督导员工工作执行情况,对违反规章制度的行为及时警告并纠正; (4)参与分析产品质量异常问题,拟定并执行纠正与预防措施; (5)监督生产环节中的自检与互检执行情况,杜绝不合格品进入下一道工序。
生产组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技食品/饮料
1.保健品类生产班长 2.中专或以上学历
储备干部
4000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限大专团队管理生产设备管理不限
岗位职责 1、参与车间各工序轮岗实践,深入了解生产流程、工艺规范及设备操作,夯实一线生产基础; 2、配合班组长开展生产计划跟踪、产量数据统计、物料清点等工作,及时汇报生产过程中的异常情况; 3、协同落实车间现场6S管理、安全生产执行与产品质量控制,识别潜在风险,参与品质问题整改; 4、协助完成班组考勤核查、员工基本沟通及新员工指导工作,促进部门间有效协作; 5、系统学习生产管理相关知识与实操技能,参与现场改善项目,积累管理实践经验,为后续管理岗位发展奠定基础。 任职要求 1. 具备良好的团队协作意识 2. 能够适应高效紧凑的工作节奏 3. 拥有较强的学习领悟力与问题应对能力
山东济宁吉术车壳厂招扇形管铺地5人,焊冷库架子、隔层各10人,连续有活,能干到年底,活多不
焊支架
吉术车壳厂招扇形管铺地5人,焊冷库架子、隔层各10人,连续有活,能干到年底,活多不限量。
济宁
5月8日 21:15拨打电话
山东济宁外强一名活在欢城,车在滕西接送。工期一个月,工资300管饭。水包砂。
300元/天
水包砂15-30天1-2人完工结算
外强一名活在欢城,车在滕西接送。工期一个月,工资300 管饭。水包砂。
济宁
5月8日 21:15拨打电话
山东济宁招聘4.2和6.8货车司机,工资7000-9000,月休三天,不装卸,非中介。电话
7000-9000元/月
B2月结
招聘 4.2和 6.8货车司机,工资7000-9000,月休三天,不装卸,非中介。 电话()
济宁
5月8日 21:15拨打电话
山东济宁济宁电厂工地要热控做导压管的师傅需要两人,有闲着的同事联系我,
热控检修
济宁电厂工地要热控做导压管的师傅需要两人,有闲着的同事联系我,
济宁
5月8日 21:15拨打电话
山东济宁要打套结一名,打这个电话,夜班,,自己谈
服装纺织人员1-2人
济宁要打套结一名,打这个电话,夜班,,自己谈
济宁
5月8日 21:15拨打电话
装配工
装配领班 男女不限,18 - 42岁,需有工作经验 薪资福利:薪资面谈,年后上班,购买社保,准时发薪,包吃包住,住扣水电费,宿舍有热水器、空调,月休2天制,夜班有补助(每天50元) 招工人数:1名 工作地址:深圳市宝安区松岗街道沙浦围社区第二工业区37栋
深圳 宝安区
5月8日 21:03拨打电话
注塑工
因生产需要,招聘以下人员: 1,注塑领班一名,要求会五轴机械手,工资待遇:26天制,包吃住,8.5—9.5K,公司有6台机,平常开3-5台,电子产品居多! 联系方式:夏先生,地址:东莞市企石镇江边村
东莞
5月8日 20:31拨打电话
品检工
急招: 品质经理,一名 要求,需对压合厂工艺流程熟练,薪金面议。 蚀刻线组长或技术员,有压合厂相关经验优先 月工资:7300-8000元,购五险,包吃住 ✅ 临时工(多名):17-20元/H 要求:需适应夜班,男女不限,年龄16-45岁,包吃住。 工作地址:惠州博罗县泰美镇(康佳园区内) 联系电话:
惠州 博罗县
5月8日 20:27拨打电话
装配工
中山市燈酷照明有限公司,装配拉长,有管理经验有限工资面议,公司工作环境优良每月有福利发放,每个月1号休息工薪准时设有全勤奖、绩效奖年终奖、介绍员工奖,包吃包住工业园内有饭堂及宿舍,,中山市古镇东岸北路288号(嘉隆节能工业园6栋7-8层)
中山
5月8日 20:23拨打电话
装配工
中山市燈酷照明有限公司,装配拉长,有管理经验有限工资面议,公司工作环境优良每月有福利发放,每个月1号休息工薪准时设有全勤奖、绩效奖年终奖、介绍员工奖,包吃包住工业园内有饭堂及宿舍,,中山市古镇东岸北路288号(嘉隆节能工业园6栋7-8层)
中山
5月8日 20:23拨打电话
涂装车间生产主任
5000-8000元/月
车间主任包吃1-2人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验涂料/油漆经验质量管理经验
根据客户需求制定生产计划,保质保量的完成公司交代的生产任务,合理的协调人员,更好的降低生产成本,现场6s执行到位。
液压系统设计师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科液压工程师可兼职
有叉装车、模块化运输车、公路铣刨机、屈臂式高空作业车相关项目经验者优先 熟悉力士乐、丹佛斯、阿托斯、邦飞利、江阴、恒立、华德等国内外液压系统者优先,或具备同类国产替代系统应用经验者优先 具备个人选型资料库者优先,能对同类产品在性能、稳定性、性价比方面进行系统性对比与优化 1.熟悉开式与闭式液压系统,掌握行走及控制系统中比例阀、伺服阀的匹配方案,具备高性价比的成熟应用案例; 2.具备扎实的液压理论基础和实际维护经验,精通工业液压设备运行原理及故障排查方法; 3.参与零部件加工质量提升及制造工艺优化工作; 4.负责产品售后质量问题的追踪分析与持续改进; 5.推动产品整体性能优化与升级。 任职要求: 1.机电一体化、流体传动与控制、机械制造及其自动化等相关专业; 2.掌握机械设计原理、液压传动技术、材料特性、机械加工及热处理基础知识; 3.了解液压元器件及系统的基本构成与工作原理,具有柱塞泵、柱塞马达、高压多路阀的设计与工艺经验; 4.能适应出差,可赴现场开展设备调试,并为客户进行操作培训与技术指导
济宁兖州区要求有机械行业或制造业生产企业车间管理经验的,有机械行业从事经验的生产主管优先考虑。
8000-10000元/月
主管1-3年学历不限有生产管理经验新能源经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
要求有机械行业或制造业生产企业车间管理经验的,有机械行业从事经验的生产主管优先考虑。
车间主任月结5-10年本科工艺管理
岗位职责 全面掌握煤化工生产工艺,优化设备运行流程,保障生产过程高效、安全,及时应对并处理各类技术异常情况。 负责核验生产数据记录,确保信息真实、完整、可追溯,通过数据分析为工艺优化提供有效依据。 制定并持续完善设备巡检与维护标准,监督落实执行,对突发故障快速响应并组织处置。 统筹团队完成既定生产目标,依据人员能力合理分配任务,定期开展技能培训,提升整体专业水平。 定期召开团队会议,同步生产进展,研讨技术问题,推动生产有序进行。 与相关部门紧密协作,确保各环节衔接顺畅,积极协调解决跨部门技术障碍与工作配合问题。 主动参与工艺与质量改进工作,结合实际生产条件,跟踪行业先进技术动态,提出创新且可行的优化建议。 任职要求 本科及以上学历,化工类相关专业,具备5年以上化工企业工作经验,其中2年以上技术管理经历。 熟悉化工操作及安全规范,具有扎实的安全管理实践经验。 掌握生产线工艺控制要点,具备带领团队攻关技术问题的能力。 拥有良好的团队管理与沟通协调能力,执行力突出,能接受加班及应急工作安排。
办公室内勤人员
3000-7000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专文员内勤
任职要求: 1、具备2年以上统计或物流发货相关工作经验; 2、大专及以上学历,年龄在30至38岁之间,能力突出者条件可适当放宽; 3、能熟练操作电脑,工作细致严谨,具有较强的责任意识; 4、熟练掌握Word、Excel等常用办公软件的使用。 岗位职责: 1、配合工厂长开展厂内日常管理工作,协助工长落实各项任务,高效完成交办事项; 2、参与工厂出货安排及物流调度协调工作; 居住地为济宁郭楼镇、寅寺镇、彭集街道附近,便于兼顾家庭生活的求职者优先考虑。
助理工程师
2000-6000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限大专工程项目专业要求压力容器制造或者焊接专业的
招聘质保工程师助理 职位描述:本公司从事压力容器制造,现招聘质保工程师助理。 要求: 1)学历要求全日制大专及以上,理工科机械类相关专业; 2)工作经验:具备压力容器制造生产经验者优先,需为机械制造类相关专业背景。熟悉压力容器相关的法律法规、规章及安全技术规范和标准,能够协助完成特种设备的取证与换证工作,并持续维护产品制造资质。负责不合格品项的识别、判定与处理,及时推动纠正与预防措施的实施。熟练使用办公软件,有机械设计制造相关经验者优先,具备材料计算能力者更佳; 3)技能要求:熟练掌握AutoCAD、SW6、Office等软件,会使用SolidWorks等三维设计软件者优先。具备较强的学习能力与适应能力,工作细致耐心,责任心强,服从公司安排,积极维护公司利益。 提供宿舍,包吃住。 梁山周边人员优先考虑。薪资面议。 加分项: 具有其他制造业、化工行业工作经验者优先。
注浆工
8000-9000元/月
砼工长期1-2人月结
有下井经验,懂注浆,懂设备
济宁 任城区
4月17日 19:06拨打电话
车间主管
7000-14000元/月
车间主任月结3-5年大专精益生产生产计划与物料控制生产设备管理生产成本管理生产质量管理全面质量管理TQM
岗位职责: 1)负责生产车间的日常运作管理; 2)负责生产任务的计划与调度安排; 3)负责车间安全生产工作的监督与落实; 4)负责建立并推行车间各岗位的责任制度; 5)负责车间人员的考勤管理及绩效考核工作。 任职资格: 1、大专及以上学历,具备3年以上现场生产管理经验; 2、掌握企业管理、生产管理、产品管理、质量管理、设备管理等相关专业知识; 3、熟悉生产计划制定、调度流程及统计方法; 4、具备良好的口头表达能力与组织协调能力; 5、具备一定的分析判断、应变处理及问题解决能力; 6、具备基础的管理技巧与人际沟通能力。 职位福利:五险一金、免费停车、绩效奖金、加班补助、带薪年假、节日福利、每年多次调薪
生产主管
6000-8000元/月
车间主任1-2人月结3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验钣金工艺经验
钣金加工行业,激光切,折弯,电焊,打磨,组装,各个工序。需要招聘车间主任一名。要求有丰富的工作经验,会合理安排工作,能看出来哪里不对,可以解决协调各种问题。有管理经验。
CQE助理工程师
5000-7000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科QCQE
岗位职责: 1、负责客户投诉的应对与处理,主导相关会议并完成8D报告回复,提升客户满意度,降低投诉发生频率; 2、统筹团队培训工作,强化下属专业技能,提升部门整体绩效及客诉响应效率; 3、推动产品质量优化,实施持续改进措施,增强产品可靠性,提高客户满意水平; 4、跟进FOLLOW UP专案的执行进度,确保各项改善措施落地; 5、承担对外数据的整理与提交工作。 素质要求: 1、本科及以上学历,电子类相关专业优先; 2、具备半导体行业产品品质管理、FAE或工程技术相关工作经验者优先; 3、掌握二极管、三极管、整流器、MOSFET、IC封装工艺流程及常见失效模式,具备电源管理电路基础分析能力; 4、熟练使用Office、Minitab等办公工具,了解半导体测试设备的操作与应用; 5、具有车规级产品品质管控经验者优先考虑。
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