岗位名称：生产：电动工具组装（不穿无尘衣）、注塑车间员工； 岗位要求：1.长白班或两班倒可选；2.工作时间早7点半至晚8点半，有加班；3.免费食宿，水电均摊。 薪资待遇：1.组装车间：长白班21元/时，月薪6500—7500元；2.注塑车间：员工19元/小时，白班216元每天，夜班有夜班补贴70元；3.工资次月20号开支。

岗位职责： 1、依据研发经理分配的任务制定实施计划，定期反馈项目进展及研发成果。 2、与生产部门协作，提出产品改进方案，参与老产品升级评估会议，为新产品开发提供创新建议。 3、按照新产品开发规划，执行产品的设计、试产及性能检测，并负责编制新产品的工艺规范文件。 4、从销售部门收集市场产品信息，撰写新产品研发及现有产品优化的技术报告。 5、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力、创新思维和较强的执行能力。 2、工作认真细致，具备研发素养和团队合作意识，责任心强，遵守保密规定。 3、食品类相关专业背景，具有肉制品行业经验，有产品研发或质量管理相关工作经历。 4、能熟练操作计算机并运用常用办公软件。

1、负责设计变更管理流程及相关制度的制定与优化 2、在变更管理岗位空缺时，承担新项目的设计变更事务协调与推进 3、接收并统计设计变更方案信息； 4、监督设计变更的执行过程及实施结果； 5、维护和管理设计变更台账； 加分项 具备以下行业经验者优先：汽车研发/制造

一、工作职责 1、参与新产品研发方案的制定，结合行业市场需求与规范，提出产品优化建议； 2、落实研发计划，推进产品研发任务，完成关键技术难题的攻关； 3、归纳研发过程中的经验成果，持续开展产品迭代升级，并依据标准要求完成技术改进； 4、负责新产品的调试、试制及工艺优化，分析并解决实施过程中出现的技术问题； 5、及时总结项目进展，进行分析评估，撰写阶段性工作报告； 6、负责整理和编制项目所需的技术推广材料； 7、参与技术标准的统筹规划与编制工作，并推动具体落地执行； 8、参与公司质量管理体系的建设与完善； 9、配合市场开发部、生产部处理相关技术事项，提供必要的技术支持； 10、遵守公司及部门各项管理制度，保障项目安全、规范、有序运行； 二、任职要求 1、硕士及以上学历； 2、农学、植物保护、农药学、农业微生物、农业病虫害、农业肥料等相关专业； 3、具备3年以上生物有机肥研发或植物病理研究相关工作经验； 4、具有科研工作的毅力与热情，擅长技术研发与深入探索，富有奉献精神，热爱研发岗位； 三、福利待遇 1、六险一金、绩效奖金、年终奖； 2、节日福利或节日补贴；交通补助、通讯补助； 3、免费员工体检、员工旅游、食宿安排； 4、丰富多样的党团工会活动及生日关怀福利； 5、入职满一年可享受物业采暖补贴。 工作时间： 早八晚五、周末双休、六险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利 职位福利：绩效奖金、包吃、包住、交通补助、住房补贴、通讯补助、采暖补贴、六险一金

1.负责尺寸设计方案的校核，精通几何公差、设计尺寸规范及相关技术标准； 2.主导开展尺寸匹配分析，熟练运用三坐标测量、PCF等匹配手段，具备问题识别与深度分析能力； 3.熟练操作公差分析软件，掌握数据统计与分析工具的实际应用； 4.具备尺寸测量系统集成的专业知识； 5.熟悉焊接及总装环节的在线尺寸管控方法，能够牵头处理现场尺寸异常问题，并推动在线车辆尺寸质量持续提升；

岗位职责： 1、生产实践：深入食品制造一线，全面掌握各生产环节的操作流程，积累实际工作经验。 2、生产过程：配合车间主管落实生产计划的实施与推进工作。 3、设备管理：熟悉食品加工设备的基本性能、操作规范及日常维护保养要求。 5、团队协作：积极促进团队合作，构建和谐融洽的工作氛围。 6、数据统计分析：参与收集和整理生产相关数据，包括产量、品质、能耗等信息，协助开展数据分析，支持生产管理决策。 7、制度流程遵守：严格执行企业各项管理制度和安全生产规程，保障生产作业安全与人员安全。 任职要求： 1、毕业1-3年，985、211高校全日制本科及以上学历，机械类、食品类等相关专业； 2、具备食品或生产行业从业经历者优先考虑； 3、熟练掌握生产管理、设备操作及食品安全相关制度规范； 4、具备出色的组织协调能力与领导潜质，能高效执行并完成各项工作任务；

招聘要求：年龄30岁以下，本科及以上学历，机电一体化、机械自动化相关专业； 工作内容： ①负责生产设备的现场调试与管理，快速响应并处理技术故障； ②具备3年以上屠宰行业或食品加工企业工作经验者优先考虑； ③中共党员或有学生干部经历者优先。 薪资待遇：工资面议； 工作地点：哈市利民大道1087号正大食品厂。 职位招聘1-10人

岗位职责： 1. 新产品开发与设计： 独立承担高功率（≥1000W）PC电源产品的全周期研发工作，涵盖系统方案制定、电路设计（PFC、LLC、DC-DC等模块）、PCB布局指导及关键元器件选型。 主导新技术可行性评估与设计方案评审，输出完整的技术文档资料，包括原理图、BOM清单、设计规格说明书等。 深入掌握PC电源的电路架构、EMI/安全规范、热管理、性能表现与可靠性设计，并具备持续优化能力。 2. 样品制作与测试验证： 独立组织并推进PCBA及整机样品的试制流程，及时识别并解决打样阶段的技术难题。 制定科学的测试方案，主导完成样机的全面验证工作，涵盖功能性能、环境适应性、安规预审及平台兼容性测试。 对测试中发现的问题进行根因分析，提出切实可行的设计改进措施，并推动完成多轮设计迭代。 3. 试产与量产支持： 主导新产品导入试产（NPI）流程，输出完整的生产工艺技术文件，如装配图纸、作业指导书等。 现场跟进试产过程，快速响应并解决涉及设计与制造工艺的技术问题，保障产品平稳转入批量生产。 协同生产与品质团队处理量产过程中出现的重大异常，提供专业技术支持与长期优化方案。 4. 技术沉淀与成本控制： 负责研发资料的系统化整理、归档及标准化建设。 跟踪电力电子领域的新技术、新器件发展趋势，积极推动成熟技术在产品中的落地应用。 在产品设计阶段充分融入成本意识，通过架构优化、器件替代等方式实现有效降本。 任职要求： 1. 大专及以上学历，电力电子、电气工程、自动化、电子信息等相关专业背景。 2. 拥有5年以上PC电源行业研发经验，必须具备独立完成800W以上高功率电源产品全流程开发的能力；具有海韵（Seasonic）、长城（Great Wall）、酷冷至尊（Cooler Master）、海盗船（Corsair）、台达（Delta）等知名电源品牌或制造商工作经验者优先。 3. 精通开关电源各类拓扑结构设计，尤其在APFC、全桥/半桥LLC谐振变换、同步整流等方面具备扎实理论功底和丰富实战经验。 熟悉Intel ATX电源设计规范、80 PLUS能效认证要求、安规标准（UL/CE/TUV）及EMC设计准则。 具备从概念定义到量产交付全过程的项目主导能力，熟练使用至少一种电路仿真工具（如PSPICE、Saber）和PCB设计软件（如PADS、Altium Designer）；熟练操作示波器、功率分析仪、EMC检测设备等仪器。 4. 具备出色的故障分析与复杂问题解决能力，良好的跨部门沟通协调能力和团队协作意识，能适应一定强度的工作节奏。工作态度积极主动，责任心强，具备优秀的技术文档编写能力。

1. 主导液压系统全周期设计工作，涵盖方案制定、参数匹配与元器件选型，独立完成开式/闭式回路、同步控制等系统结构设计，熟练使用AutoCAD、SolidWorks等工具绘制系统原理图、装配图纸及物料清单。 2. 参与液压系统的现场安装调试、验收测试与性能优化，准确识别并处理泄漏、压力波动等常见故障，持续提升系统稳定性与运行效能。 3. 编写各类技术文档，如设计标准、使用说明书及FMEA分析报告，建立完整的设备技术档案，制定维护保养规程，提供全流程售前售后技术支持与操作培训。 4. 关注液压行业前沿技术与材料发展趋势，推进关键部件国产化替代进程，参与现有设备升级与新产品开发，提出可行性优化建议。 5. 参与项目设计评审，协同多部门联动，攻克项目执行中各阶段的液压技术难题，保障项目按规范顺利实施。 6. 学历专业：本科及以上（经验突出者可放宽至大专），液压与气动、机械工程、流体力学等相关专业背景。 7. 工作经验：具备3年以上液压系统设计与调试经历，有非标自动化、工程机械或海洋工程设备项目经历者优先；优秀应届毕业生需具有扎实的专业实践能力。 8. 核心技能：深入掌握液压系统工作原理及伺服控制技术，熟悉比例伺服阀、传感器等核心元件的选型应用；具备AMESim等仿真软件使用经验者优先；具备液电一体化知识及PLC基础者加分；持有液压工程师职称或相关资质证书者优先。 9. 综合素质：具备良好的问题诊断、逻辑思维与技术创新能力，能适应工作压力，接受短期出差，具备较强的沟通协调与团队协作意识。

岗位职责： 1. 跟进三元、磷酸铁锂材料等研发项目的实施进度，推动项目高效落地； 2. 统筹调配资源，及时解决项目推进中的各类问题； 3. 组织开展项目阶段性评审会、定期例会，并跟踪会议决议的执行进展； 4. 负责项目各阶段相关文档的整理与归档工作； 5. 梳理研发相关的体系文件及管理制度，并持续优化完善； 6. 配合工程项目开展，提供必要的项目支持服务； 7. 协助开展政府类项目从启动到结题的全流程管理； 8. 参与项目预算编制与执行过程中的管理工作； 9. 对接客户研发团队，协调需求沟通及技术交流会议。 任职资格： 1. 本科及以上学历，化工、化学、材料等相关专业，具备3年以上相关领域工作经验； 2. 具备项目管理专业知识，了解三元、磷酸铁锂材料的基础理论与应用； 3. 熟练使用办公软件，具备良好的表达与沟通能力，擅长跨部门协作，学习与组织能力强； 4. 性格开朗，工作细致，积极进取，能适应高强度工作压力； 5. 持有PMP证书者优先考虑。

下午用B2司机去大庆拉货电话

让区老7区有风镐没？来一个

让区厨房招人 主要工作看高压锅 炖鱼锅 不会有人教 工资3700 月休四天 电话(打不通)

让胡路龙虾店招厨师两名底薪7500满勤二百，工龄绩效休息，老板电话

招聘污水处理设备看护工（长期） 工作地点:各采油厂联合站周边（根据生产任务调整工作地点） 要求:男士35-55岁，身体健康，能吃苦耐劳，不喝酒，无不良嗜好，有责任心 待遇:提供吃住，月薪4500元，学会了能胜任当班长，月薪5000元。 招聘老化油处理设备看护工（长期） 工作地点:各采油厂联合站周边（根据生产任务调整工作地点） 要求:男士35-50周岁，身体健康，能吃苦耐劳，不喝酒，无不良嗜好，有责任心 待遇:提供吃住，月薪6000元，有能力当队长的月薪7000 。 工作地点：黑龙江省大庆市。

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霞浦山前注塑机 招1名质检，高中以上学历 两班倒，年龄25-35之间，19/小时 薪资： 试用期3个月按19元/小时，300绩效/月 3个月后转正 转正后绩效奖提升至500，薪资工资计件计算 霞浦注塑机，需要的是叉车工，年龄40以下，有叉车证，仓库无工作时需要到产线进行产品组装类的工作 注塑工3名， 岁，视力好，会写字，人灵活，做过多年注塑机试岗没问题可以放宽年龄 薪资:以上岗位均按228 元/天， 夜班补贴20/晚，夜班 248 元/天，相应岗位学会一定技术会涨工资，做得特别好的还有额外奖励 现综合6500-7500左右 用餐：夜班没有饭，提供宿舍， 住宿独立卫浴，空调无线网都有。 注意❗:，7天以上可以预支。

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负责储罐、长输管道及油气站场焊接工艺与安装质量的监理工作。 任职要求：具有中级职称或行业协会颁发的监理资格证书。 提供免费食宿，工作环境优越。 需具备较强的责任心和进取意识，年龄不超过58岁。

招 聘 方晓汽车销售公司招挪车工人一名，试用薪资4000元每有4天休息，早8.30晚5.30，偶尔有加班。要求多少懂一些汽车修理，年龄不超45岁，有驾照。 联系电话:（早8.30-5:30其它时间勿扰）

招车间主 要求：年龄45岁以下，善于沟通，有精细化工行业2年以上从业经验， 工作职责：负责车间生产计划，组织协调安排生产工作，工艺的指导监督，生产经验总结，生产技术把关等。 薪资待遇：10000—15000 五险，提供食宿，每周一天休息，

黑龙江大庆招聘操作工，负责简单机器操作和海绵切割，月薪超过3500元。

【岗位职责】 -管理生产流程，确保生产任务按时完成 -负责协调各部门工作，提升生产效率 -监督产品质量和安全生产 【职位要求】 -学历不限，有相关管理工作经验优先 -具备较强的组织协调能力和责任心 【薪资福利】 -薪资：面议

大庆家具厂招聘，拆单员，文员2人懂电脑，沟通能力强，数控下料1人，夫妻工4人、安装工人5名（成手）、技工2人、普工10人，要求：18-45周岁身体健康、能吃苦耐劳、有责任心、积极向上优先录用待遇优厚！电话

负责自动化药品包装设备的看护工作，掌握基础维护技能，操作简便，易于上手。

岗位职责： 1.负责工业仪器/仪表的选型、安装、调试、校准及日常维护，确保测量精度与系统稳定运行 2.参与自动化控制系统（DCS/PLC）中仪表回路的设计、集成与故障排查，配合完成联调测试 3.编制仪表技术档案、操作规程及维护保养计划，定期开展点检与预防性维护 4. 对现场仪表异常进行分析诊断，提出优化方案并推动整改，降低设备故障率 5. 协同工艺、电气及自控工程师完成技改项目中的仪表专业工作，提供技术支持 任职要求： 1.学历不限，自动化、测控技术与仪器、电气工程等相关专业优先 2.具备仪器/仪表相关工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟悉压力、温度、流量、液位等常规工业仪表原理及常见品牌（如E+H、罗斯蒙特、横河等） 4.具备基础电气识图能力，了解防爆、接地、信号传输等现场规范 5.责任心强，具备良好的沟通协作能力与现场问题解决意识

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岗位名称：造船合拢装配工、气割工、气刨工、辅助工； 岗位要求：1.有相关工作经验；2.8小时工作制；3.长期稳定工作，能接受加班； 薪资待遇：1.造船合拢装配工：400450元/8小时；2.气割工：300350元/8小时；3.气刨工：380420元/8小时；4.辅助工：220260元/8小时；加班另算，年底结清工资，供住不供吃。