需要（有证）电气工程师一名，工作地点，河南周口，要懂得轨道吊和岸桥的电气维护及编程。工作时间两年，签劳务合同。有合适的联系。

主要工作：电气与仪表的安装及调试，全程有经验丰富的师傅指导带教。 可选工种包括普工、电焊工、电工、仪表工等，岗位灵活适配。 同时高薪招聘区域销售、技术管理岗、电气技术管理、仪表技术管理、自动化工程实施工程师、设备维修工程师、区域主管等职位（优先录用曾在企业担任电气、仪表、自动化、设备类主管或副总者，相关行业资深人士退休后继续发挥专长亦热烈欢迎）。 要求：具备企业现场安装经验，年龄20-40岁，勤奋踏实，执行力强，能吃苦耐劳，服从安排，需胜任登高作业。 在此岗位可系统掌握以下专业知识与技能： 工业电气领域：电气控制系统、电气施工工艺、施工标准规范、电气原理图识读、变流技术（含变频器、软启动器、调功装置）、工厂供配电系统、接地与防雷技术及其施工要点。 自动化系统方面：掌握DCS、PLC、SIS、ESD等系统，熟悉国内主流平台如浙江中控、杭州和利时、浙大优稳，以及国外品牌如西门子、ABB、霍尼韦尔、横河、AB系列的应用与实施。 工业仪表知识：深入学习传感器基础原理，温度、压力、流量、分析类仪表，气动、液动、电动执行机构的工作机制，各类电动与气动阀门的结构原理，以及其安装、维护与调试全流程技术。 河南民丰电子科技有限公司致力于构建全国规模领先的工业综合服务平台，通过人才与资源的共享模式，提供管家式服务，助力民营企业实现低成本高效运营。未来五年，公司将在河南以共享经济理念打造工业品超市，实现企业“一小时快速响应”与“零库存”管理模式。 公司重视员工长期发展，注重实操能力培养，全面普及基础理论知识。对入职满一年的员工制定职业发展规划，推动其从技能提升逐步成长为技术管理、项目管理乃至大项目经理和企业管理人才。每位员工都将有机会实现从利益共同体，到命运共同体，再到精神共同体的进阶之路。这是一个以人为本、支持从员工成长为创业合伙人、最终成为独立项目负责人的可持续发展平台。

岗位职责 1、确保设备零故障运行：负责设备TPM管理，落实预防性维护（PM）、纠正性维护（CM）、故障修复（BM）及维护预防（MP），保障设备持续稳定运转； 2、推进设备改造与升级：主导设备的优化改进与技术升级，提升生产效率，确保产品质量优、产出率高； 3、实施降本管控措施：负责设备端的能源管理、物料消耗控制及运行效率优化，系统性降低运营成本； 4、执行设备全生命周期管理：统筹设备从申购、验收、使用、保养到维护的全过程管理，规范操作流程，提升设备资产保值水平。

【职位要求】 1、电气工程、自动化或相关专业背景； 2、熟练掌握CAD、Office等工具软件，了解相关领域设计标准； 3、具备独立开展电气设备选型、电力系统设计及自控系统安装调试的能力； 4、具有电气设计或电气安装调试实践经验者优先考虑； 5、年龄不超过40周岁。 【工作内容】 1、承担技术改造项目中电气设备选型、电力系统设计及自控系统安装调试任务； 2、配合现场施工团队完成电气设备的安装与调试工作； 3、运用PLC、DCS等控制平台，实现技改项目的自动化运行。

招长期正式仪表工2名，跟项目外派驻场。 任职条件： 1）、能看懂PID图，有自己的想法合理的去布局仪表管、桥架。会做导压管。 2）、熟悉各种现场仪表，根据PLC端子图配线到PLC柜。 3）、配合电工装配PLC控制柜。 4）、工业行业仪表调试安装5年以上从业经验，化工或者空分行业优先。 待遇：公司是做空分设备安装工程的，项目遍布全国各地，能适应项目外派出差，包住，有餐补30元/天，月休四天，享年假及探亲假，试用期三个月，试用期工资9500到10000元左右，转正工资根据个人能力再议，缴纳社保。

电气调试工程师招聘 岗位要求： 1. 电气工程及其自动化、自动化、计算机等相关专业大专及以上学历，具备电力、计算机、电子技术方面的基础理论知识。 2. 持有高低压电工操作证，能识读高低压电气工程图纸，具备良好的沟通协调能力，较强的学习能力和实践操作能力。 3. 熟悉电气一次、二次系统及配电自动化工程相关内容。 4. 能够接受全国范围内出差安排，每月出差约24天，其余时间可灵活调休，需具备一定的工作持续性。 工作内容： 1. 面向客户提供新能源电站、传统电厂及变电站的继电保护装置、电力综合自动化监控系统、调度通信系统、智能用电与能源管理系统等设备的安装部署、系统调试、运行维护、技术培训及相关咨询服务。 2. 独立或协同团队成员完成公司项目在实施现场的最终交付任务。 3. 参与公司产品在研发、测试、设计等环节的优化改进，助力提升产品整体质量与性能。 4. 根据服务团队实际需求，在条件允许的前提下，支持结合个人情况合理调配工作区域的人性化安排。 5. 完成其他日常交办的工作任务。 待遇：提供3-6个月带薪培训试用期（根据个人学习进度和表现可缩短试用周期），综合项目奖金后实际月收入范围为5000—9000元；差旅期间车费、住宿费据实报销，每年依据绩效表现进行薪资调整。 职业发展：从核心技术工程师逐步晋升为组长、片区主管等管理岗位。 公司福利：双休制，六险保障，年终奖，提供员工免费宿舍，发放交通补贴，实行弹性调休机制，享有节假日福利、生日礼品、年度健康体检、部门团建活动等。 公司地址：河南省郑州市管城回族区东明路南41号许继集团5号楼1单元105室。 有意向者可联系王工 ************* 咨询详情，简历请发送至邮箱：*****************，初审通过后将通知面试安排。

岗位职责： 1、负责新设备方案从布局规划至设备交付的全流程审核，编制设备软件FAT/LOP检查清单等技术文档，确保设备满足设计标准（包括可靠性、可维护性及产品安全/质量要求）； 2、推动新生产线按项目进度完成装配、调试及产能爬坡过程，保障设备达到量产条件； 3、协助提升现有产线设备在工序能力、生产效率、良率、能耗及制造成本方面的软件优化； 4、主导设备PLC程序与机器人系统相关技术规范的制定与审查工作； 5、组织实施设备关键变更的技术评审，为现场提供变更管控与技术支持； 6、负责电气类AM/PM表单的编制与更新审核； 7、确认电气类设备风险备件清单及其更新内容。 岗位要求： 学历专业：以本科为主，机械制造及其自动化、电气自动化、软件工程等相关专业背景； 知识技能：1、掌握机械原理、电气基础知识及机电设备故障分析与维修方法； 2、能独立完成电气线路的布线与安装调试； 3、熟练使用电气检测仪器与工具，熟悉SAP /PM/AM/TPM模块运行逻辑； 4、具备电气控制、PLC、机器人、气动、伺服系统等基础理论及维护能力； 5、有电气或电池行业设备维修技术或机械维修经验者优先； 6、了解TPM管理体系，持有电工证并具备编程能力者优先考虑；a. 能读懂机械图纸，理解机械原理图；b. 具备CAD等软件的识图与绘图能力。 工作经验：5年及以上大型制造业设备机械维护经验，具有自动化工程公司背景者更佳； 语言：具备英语口语沟通能力，有海外工作意向者优先； 其他：逻辑思维清晰，具备较强的推动力与跨部门协作能力；拥有丰富的项目管理知识，具备一定管理潜质。

平顶山市叶县设备调试 会西门子博途软件编程，西门子触摸屏编程

1. 精通CAD及三维制图软件操作 2. 大专及以上学历，具备5年以上设计相关工作经验 3. 掌握链传动、齿轮传动、带传动等原理，擅长结构件与外观设计 4. 了解机械加工流程及装配工艺要求 5. 有食品机械行业背景者优先考虑 6. 具备蔬菜切丝设备设计或应用经验者优先

电气工程师/售后工程师 岗位职责： 1.负责成套电气设备的现场调试、日常维护及售后服务工作，及时完成售后相关资料的收集、整理与归档； 2.熟悉高低压开关柜、KYN28柜、61柜、充气柜、箱变等核心电气设备的一次系统和二次回路原理及接线方式； 3.具备独立分析和排除一次、二次电路故障的能力，能有效解决产品在生产装配及现场安装中的技术问题； 4.快速响应并处理项目运行中的技术异常，主动对接客户需求，进行需求引导、记录、跟踪并推动落地； 5.接受跨项目调配安排，适应全国范围内的出差任务； 任职资格： 1.大专及以上学历，机电、电子、电力、电气自动化等相关专业背景；熟练使用Office办公软件，掌握AutoCAD者优先考虑； 2.持有高压电工操作证，具备两年以上电气设备现场安装与维修经验，了解售后服务流程，有实际现场调试经历； 3.具备良好的沟通协调能力，能够妥善应对售后现场各类突发情况，具备较强的应变处理能力； 4.逻辑思维清楚，踏实肯干，责任心强，具备团队合作意识； 薪资待遇：5000-8000+提成奖金+餐补+住宿补+交通补+全勤奖； 职位福利：五险+团建+生日福利+节日福利+国家法定节假日正常调休； 需求人数：2-5人

周口市川汇区招幕墙安装

一天240，管吃管住，需要八九个人，想干了跟我联系

有清洗油烟机的没。

目前招聘包装工320一天，月综合工资8600。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价320一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季。 3。一日三餐免费 4、月综合收入8600元以上，每月15日发薪。 。二、招聘要求 1、年满16-50周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午10点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】 工作地点江苏扬州

周口市太康县招工地小工/杂工

1.电气10人（要求有经验，有高压或者低压电工证） 2.机械10人（要求有经验） 有相关工种工作经验或者核电相关工种工作经验、身体健康 、无违法犯罪记录、无失信行为、 吃苦耐劳、 服从管理，有核电相关工作经验的优先录用

1、协助电气工程师完成PLC程序的编写、调试、优化，以及电气图纸绘制的辅助工作； 2、参与设备电控柜接线、IO核对、单机/联机调试，记录调试数据，协助排查现场电气/程序故障； 3、负责项目技术资料的整理、归档，包括程序备份、IO表、调试记录等； 4、遵守电气安全操作规范，配合完成设备安装验收与售后技术支持工作； 5、完成上级交办的其他技术任务，主动积累技术能力向独立工程师发展。

招聘信息：电气工程师（步进电机调试方向） 工作地点： 常驻厦门，需在福建省内出差（宁德、福州等地） 招聘对象： 有设备商（OEM/设备制造商）工作经验者优先 ________________________________________ 【岗位职责】 1. 现场调试与技术支持：负责步进电机、伺服电机等运动控制产品的现场调试、应用支持及故障排查，确保设备稳定运行。 2. 系统联调与问题解决：配合客户完成设备电气系统的联调工作，独立解决步进电机驱动、定位控制、闭环控制等技术问题，保障项目节点。 3. PLC编程与优化：根据项目需求进行PLC程序编写与优化，熟悉主流品牌（如西门子、三菱、欧姆龙等）PLC编程及调试。 4. 系统集成与客户培训：协助客户完成系统集成，提供设备操作培训及售后技术支持。 5. 项目实施与出差：参与省内项目现场实施，适应短期高频出差。 ________________________________________ 【任职要求】 学历与经验 • 电气工程、自动化、机电一体化等相关专业本科及以上学历。 • 2年以上电气调试或设备维护经验，具备步进/伺服运动控制系统实操背景。 • 有设备制造商（OEM/设备商）工作经验者优先，熟悉产线自动化集成流程。 • 持有电工证者优先。 技能要求 • 电机控制：掌握步进电机、伺服电机工作原理，熟悉脉冲控制（脉冲+方向、CW-CCW、正交脉冲）、模拟量控制等模式，具备独立调试能力。 • PLC编程：具备主流品牌PLC（如西门子200SMART/1200/1500、三菱FX系列、欧姆龙CJ系列等）编程能力，能独立完成逻辑控制与运动指令编写。 • 电气基础：熟练掌握电气图纸阅读（EPLAN/CAD）、传感器接线、驱动器参数配置。 • 加分项：了解现场总线（CANopen、EtherNet/IP、Modbus、EtherCAT）或鸣志SCL/Q编程者优先。 个人素质 • 90后，适应频繁出差，具备较强的现场问题解决能力。 • 沟通表达清晰，能协同客户与团队高效推进项目。 • 学习能力强，对新技术有热情，愿意深入运动控制领域。 ________________________________________ 【薪资福利】 项目 内容 薪资范围 13,000 - 17,000元/月（根据经验与能力定级） 薪资构成 基本工资 + 绩效奖金 + 出差补贴 社保福利 五险一金、带薪年假、节日福利 其他福利 年终奖金、定期技术培训、职业发展双通道（技术专家/项目管理） ________________________________________ 【我们提供】 • 行业平台：鸣志为全球前四步进产品制造商，业务覆盖自动化、LED智能控制、设备管理等领域，提供广阔的技术成长空间。 • 资源支持：完善的产品培训（步进电机选型、驱动器配置、Q编程等），配备调试工具与资料库。 • 发展路径：技术专家方向或项目管理方向双通道晋升。 • 工作氛围：团队年轻化，沟通高效，注重技术沉淀与个人成长。

1、对工厂生产线相关设备进行电气日常维护和设备管理，协助部门发现设备的各种改进机会，确保公司各部门设备的正常运行，持续降低设备停机率以达成部门的各种关键业务指标； 2、在新设备导入时协助部门进行设备的安装、调试、运行验证等工作； 3、协助部门开展预防性维修系统、持续改善、TPM和成本节约项目等工作； 4、在日常工作中按要求填写各种维修记录文件，协助部门进行备件管理，认真执行维修部门日常工作中的各项管理要求； 5、完成上级安排的其它本部门相关工作。 1、学历要求：中专及以上；能适应倒班、加班及节假日加班安排，有低压电工操作证（同时拥有高压进网证者优先）； 2、专业要求：机电一体化、电气、自动化相关专业； 3、经验要求：制造型企业电气设备运行维护工作5年或以上； 4、熟悉各类电气自动化设备控制的相关原理，能通过设备原理图分析各种故障，熟悉各种通用机械、保养，能独立处理常见的电气设备相关问题； 5、熟悉温度加热控制、气动控制、变频控制、伺服控制、各类原理传感器的应用及有PLC控制的设备检修经验； 6、有较强的安全意识和责任心，严格执行公司安全政策要求和地方规范, 确保工厂范围内的所负责的生产设备安全和人员安全； 7、有上进心，工作严谨、细致，注重整体利益，具有团队合作精神。

高级职称+一级注册电气工程师优先 1、电气工程类专业本科及以上学历优先; 2、有设计院电气设计工作经验优先。 3、有设计院施工图设计经验，熟悉本专业各项规范优先; 5、对专业知识有较强的钻研精神，个性稳重，思维缜密、条理清晰，具备良好的方案协调能力及解决问题能力，具备良好的成本意识; 6、良好的职业素质和团队精神及沟通协调能力，敬业踏实，认真负责，细心严谨; 7、承担部分校审工作;能按时完成指定的项目安排。 薪资面谈 待遇从优

包吃住，工资260-350元一天，有造船经验者优先

沈丘周钢厂区直招｜聚鑫路厂区｜岗位稳定、真实靠谱 ✅ 招聘岗位 1、电工师傅 2名（持证上岗，熟手优先） 2、电工学徒 2名（有证者优先） 3、焊工 1名（持证熟手） 4、普工 2名（无需经验、无需证件） ✅ 招聘要求 50周岁以下，身体健康，吃苦耐劳，服从厂区工作安排。 ✅ 上班班次 可选班次：常白班8小时、三班两运转、四班三运转 加班薪资：15元/小时，加班另算，多劳多得 ✅ 薪资待遇 综合月薪4000-7000元，工资发放准时，岗位长期稳定。 ✅ 工作地址 沈丘县聚鑫路 周钢厂区 ✅ 联系电话： 电话同号，全天可咨询，可直接预约面试！

招工1：工作简单有人带，接受短期，提供吃住宿，无任何押金，无经验可学。2：薪资待遇平均300-500一天，月工资8000-12000，各种补贴。3：岗位要求18-45岁，身份证上要成年哦，学历不限。4：每天8小时工作制，有意向可以直接联系：

叉车工要有证的招工人数:1名水泥发泡板/防火门芯板工作地址:泉溪金岩山工业区纵四路1号

二保焊，激光焊，门厂工作，计件工资，多劳多得，上不封顶，中午一餐，有宿舍。

河南周口沈丘豫东船厂诚邀二保焊工加入，无需证书，薪酬日清，工作地点周口地区。

郑郭砖厂招叉车司机<br/>岗位职责:<br/>1. 开工前查车况、油水制动，不合格不开<br/>2. 干完自己先看看、该改的改、再交验<br/>3. 工完场清、料具收好、车停指定位置

岗位名称：气保焊工；铆工；电焊工； 岗位要求：1. 有焊工证；2. 掌握平焊、多层多道技术（针对焊工）；3. 铆工要求会看图，熟练使用汽割枪。 薪资待遇：1. 焊工工价：A级42-47元/小时；B级35-37元/小时；C级33-35元/小时；2. 铆工工价：35-37元/小时；3. 企业提供中餐，加班免费晚餐，宿舍条件良好，位于厂区附近。

岗位：设备工程师/设备技术员 岗位职责： 1、负责设备TPM管理，执行预防性维护（PM）、纠正性维护（CM）、故障维修（BM）及维护预防（MP），确保设备高效稳定运转； 2、实施设备优化与技术改造，提升产品产出率； 3、开展能源管控工作，推动成本节约与资源高效利用； 4、统筹设备全生命周期管理，提升资产使用效率与保值水平。 任职要求： 1、技能：掌握电气控制基础知识，可独立处理常规照明、能源动力及电气类故障，具备变配电系统停送电操作能力； 2、素质：逻辑清晰，善于分析，能根据异常数据定位问题根源，并提出有效改进方案； 3、专业：机械、电气、机电一体化等相关专业优先考虑； 4、学历：大专及以上学历。 职位福利：五险一金、绩效奖金、包住、员工食堂，节日福利，带薪休假，岗前培训，晋升机制等。 薪资：6-11K+

能够熟练操作CNC机床，855加工中心，新代系统