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其他物业人员包住包吃1-2人月结全职
要求:有物业经理证,年龄不超过50岁,身体健康无基础病症。 (1)有住宅物业管理相关经验,独立管理住宅项目至少2年。 (2)具备较强的沟通协调能力,能独立处理客诉,并配合社区及各职能部门处理12345相关投诉。 (3)具备较强的文案功底,能编拟各类通知及提示。熟练掌握各类办公软件及办公产品使用。了解电脑相关知识,能判断并简单处理电脑出现的各类问题。 (4)具备基础的人事管理相关经验,能妥善处理、化解员工之间的矛盾。 (5)了解基础的工程维修相关知识。 (6)具备基础的识图知识,能看懂图纸。 (7)手机24小时开机,随时安排处置突发情况。必要时要及时到现场处置。 待遇:包食宿,中午晚上两餐,地下室独立单间宿舍。 试用期2-3个月,试用期税前3000/月。转正后税前4000/月,节假日三倍工资。 工作时间:早8:00-17:30,周末双休。
物业楼宇管家
4000-5000元/月
管家社保1-2人月结全职
岗位职责: 1. 负责物业楼宇日常巡查与设施运行状态记录,及时发现并上报异常情况 2. 协助处理业主报修、咨询及投诉,做好沟通协调与闭环反馈 3. 负责所管区域的费用催收 4. 领导交办的其他工作 任职资格: 1.良好的沟通表达与服务意识 2. 有物业服务相关经验者优先 3. 责任心强,吃苦耐劳,能适应轮班及节假日值班安排 4. 具备基本办公软件操作能力,会使用移动巡检系统者更佳 5. 遵纪守法,无不良从业记录,认同物业服务价值
综合维修工餐补社保保险20人以上月结全职
岗位职责: 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。 对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。 严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求: 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先) 53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利: 工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。 领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
弱电/安防物业工程主管
招聘:物业工程主管1名,工资交完五险7000(),月休4天,包住宿不包吃。年龄要求50以内,持有高压、低压电工证、学历要求大专及以上。物业高低压电工1名,工资交完五险5500(),月休4天,包住宿不包吃。年龄要求50以内,持有高压、低压电工证。物业低压电工2名,工资交完五险5200(),月休4天,包住宿不包吃。年龄要求40以内,持有低压电工证。工作地点:温州市龙湾区永兴街道瓯港路96号丰泰空港产业园、温州市龙湾区三道二路温州丰泰产业园。联系方式:周经理
温州 龙湾区
7月28日 19:18拨打电话
物业经理水电
省政府中山路与宣化街交口新入驻小区物业招工1,物业主任一名,薪资待遇,面议职位要求,有物业小区物业经理或主任服务经验,熟悉物业小区四保一服工作流程及运营方法,具有亲和力,性格温和,外事能力强。熟练使用word\excel\办公软件,2驻外项目经理一人,要求有医院类物业项目经理经验,能驻外地工作,懂得食堂管理,爱岗敬业,有整体的物业体系运作能力,薪资面议3客服管家1名,要求有小区管家物业服务经验,熟练word\Excel表格使用制作,有亲和力。对小区服务\四保一服\收费方式有深刻理解及应用薪资待遇3500元/月4客服前台1名,要求有小区内页和前台服务经验,熟练操作使用办公软件,有内业和前台经验,有亲和力,与业主沟通能力强薪资待遇3500/月,周休一天5,电工\万能工各一名。薪资待遇3300-3500元/月,上一休一,要求:63岁以内。有强电、弱电电工证。有小区物业服务经验。吃苦耐劳,敬业爱岗,有亲和力以上人员有免费工作餐。节日福利联系电话
哈尔滨
8月2日 19:32拨打电话
物业工程主管餐补社保保险20人以上月结全职
岗位职责: 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。 对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。 严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求: 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先) 53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利: 工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。 领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
其他物业人员
7000-12000元/月
管家其他物业人员1-2人月结
招聘租房管家,负责日常维修,对接租客管理租客,装修,维修,月薪7000~1w+
物业主管
6000-7000元/月
物业经理社保月结
物业主管招聘 一、岗位:物业主管 二、薪资待遇 月薪6000元,买社保,包吃住,工作稳定。 三、管辖范围 统筹管理13个基层供电所全部物业服务工作 四、岗位职责 1. 统筹13个供电所保洁、安保、食堂、设施巡检、防汛防风、应急处置全板块物业工作,人员调度、现场督导、任务分配。 2. 对接供电局业主方,定期工作汇报、隐患整改对接、各类台账资料整理归档。 3. 负责团队人员管理、日常考核、纪律管控,处理各类物业突发问题与投诉。 4. 多点位日常巡查,独立驾车往返各供电所开展检查、现场处置工作。 五、任职要求 1. 具备多年物业现场管理经验,有政企/单位后勤物业统筹经验优先。 2. 优秀多项目统筹管理能力,可同时管理十余个点位,擅长分工带队落地工作。 3. 沟通协调能力强,擅长甲方对接、问题复盘整改,责任心强、能抗压。 4. 熟悉园区安全管理、台风防汛、设施隐患排查、各类应急处置流程。 5. 持有效C1驾驶证,熟练驾驶手动挡车辆,能常态化开车往返13个供电所巡查。 6. 做事踏实细心,执行力强,能接受多点外勤巡查工作。 六、联系方式 有意向请投递简历,合适即安排面试 联系电话:
综合维修工物业维修工餐补社保保险20人以上月结全职
J38LJ0017 岗位职责: 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。 对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。 严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求: 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先) 53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利: 工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。 领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
物业工程主管餐补社保保险20人以上月结全职
J38LJ0011 岗位职责: 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。 对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。 严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求: 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先) 53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利: 工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。 领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
青海海东需要小工一天260元联系电话
260元/天
小工1-4天
需要小工一天260元联系电话
海东
8月3日 00:57拨打电话
青海海东循化县街子镇急需一个面酱,联系电话
面点1-2人
循化县街子镇急需一个面酱,联系电话
海东
8月3日 00:46拨打电话
青海海东支挡墙,排水沟找木工两人,活在民和,电话
建筑木工1-2人
支挡墙,排水沟找木工两人,活在民和,电话
海东
8月3日 00:44拨打电话
青海海东找几个小工有没有,联系电话
小工
找几个小工有没有,联系电话
海东
8月3日 00:22拨打电话
青海海东本人需要装石龙的人员,有人员的尽快联系
铺石笼
本人需要装石龙的人员,有人员的尽快联系
海东
8月3日 00:14拨打电话
物业经理社保月结
招聘项目副经理任职要求1、35-58岁,责任心强,具备公建单位物业项目经理3年以上独立管理经验。2、精通物业项目统筹、现场运营及团队管理,应急处置。熟悉物业全套运营规范。薪酬待遇:6000—8000元/月加(五险)具体面议工作地址:兴安大街与湘江道南行200米路西联系电话:
石家庄
8月2日 23:52拨打电话
物业经理社保月结
瑞洁物业(集团)总部招聘:项目经理岗位要求:有3年以上物业管理经验,具有组织管理能力,语言表达能力及沟通能力强;有餐饮管理经验者优先录用;有物业经理上岗证;全面负责所管辖项目的安全、消防、保洁、绿化等工作;男女不限,年龄在45岁以下;福利待遇:薪资待遇优厚、多元化学习培训、五险、交通补贴、话费补贴、周末双休、等福利组合。面试时间:每周一到周五,08:30—11:30,14:00—17:00杨女士:地址:包头市•青山区装备大道青创路新装备园区管委会6F
包头 青山区
8月2日 23:41拨打电话
物业经理交通指示牌安装库管
招聘,物业公司小区地库管理员一名身高1米7以上身体健康,年龄60周岁以下,工资2350+50满勒=2400+240元餐补=2400+2640元,法定假日有三薪,年节有福利,交意外险,应聘要求,有保安证,无犯罪记录证明,社保卡,体验证明等,无保安证协助办理,应聘地止道里区群力第五大道1599号恒盛豪庭小区1号门岗交通便利_,地铁3号线哈尔滨景阳物业管理有限公司联系电话,吴先生,(8点一17点)
哈尔滨 道里区
8月2日 22:13拨打电话
幸福里物业经理
5000-6000元/月
物业经理保险社保1-2人月结全职
菏泽牡丹招物业经理
物业经理包住社保1-2人月结单休
1.六层物业商户日常运营管理,日常沟通协调。 2.统筹处理客户投诉与突发事件,建立快速响应机制并优化客户满意度。 3.对接各方及监管部门要求,定期汇报项目经营数据与风险管控情况。 4.组织部门内部培训与绩效考核,提升团队专业技能并落实安全生产责任制。 要求: 1.有物业经理证优先,当地工作经验优先。 2.两年以上同岗位管理经验优先,熟悉投资类项目运作。 3.熟悉物业法规及财务基础。 4.作风严谨务实,具备良好的职业操守和团队合作精神,无不良从业记录。
青海海东城阳潮社区招聘一名维修师傅,工作地点为。
综合维修工1-2人
城阳潮海东社区招聘一名维修师傅,工作地点为青海省海东市。
海东
7月28日 17:09拨打电话
综合维修工社保月结
碧桂园服务热聘来袭工程技工薪资福利:3.8K-4.3K,每周休息1天,上班时间早八晚六岗位要求:持有有效电工证,有物业工程相关工作经验者优先录用岗位职责:负责物业项目各物业管理阶段的设施设备运行、维保、水电工程、家居维修特约服务等。工作地点:互助县/湟源县联系电话:
海东
7月31日 07:34拨打电话
综合维修工社保月结
碧桂园服务热聘来袭工程技工薪资福利:3.8K-4.3K,每周休息1天,上班时间早八晚六岗位要求:持有有效电工证,有物业工程相关工作经验者优先录用岗位职责:负责物业项目各物业管理阶段的设施设备运行、维保、水电工程、家居维修特约服务等。工作地点:互助县/湟源县联系电话:
海东
7月30日 18:27拨打电话
物业客服管家
3000-4000元/月
管家其他物业人员1-2人
岗位职责: 1.物业管理费收费通知单的发放和费用的催缴工作; 2.负责收集辖区内用户资料,做好用户档案的管理; 3.负责公司服务热线电话的值守,并收集掌握热线电话的所有记录,记录报修情况和服务质量制; 4.负责业主和住户来信、来访、投诉等工作,及时做好回复、跟踪、检查工作; 5.负责业主和住户满意度调查工作,做好关于业主或住户满意度调查的各种数据的统计分析工作; 6.负责做好辖区内对业主和住户的宣传工作,调查工作; 7.组织、开展社区文化活动。
综合维修工物业维修工餐补社保保险20人以上月结全职
J38LJ0062 岗位职责: 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。 对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。 严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求: 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先) 53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利: 工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。 领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
物业工程领班
6000-7000元/月
物业工程主管社保包住包吃1-2人月结全职兼职
2..(一)岗位名称:领班 (二)任职要求 要求年龄55周岁以下,具有3年以上大厦,小区工程部领班经验。具有电工证高压或者低压 (三)工资待遇:工资税前5500元,周末双休,包吃包住。
物业经理包住餐补社保包吃1-2人月结全职协调能力强,收费率高
45岁以下,有培养担任地区经理的潜质,有成功管理10万平小区的管理经验,有清晰的管理思路和流程,很强的组织协调统等安排能力,以身示范,工作踏实肯干,对小区的安全,收费率等负总责!
综合维修工餐补社保保险20人以上月结全职
J38LJ0119 岗位职责: 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。 对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。 严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求: 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先) 53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利: 工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。 领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
物业经理包住餐补包吃1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度达标 2.统筹协调客服、安保、保洁、工程等各职能部门工作,优化服务流程 3.制定并执行年度预算及费用管控方案,合理控制运营成本 4.处理业主投诉与突发事件,及时响应并闭环解决 5.组织开展社区文化活动,提升业主归属感与项目品牌影响力 任职要求: 1. 具备物业管理工作经验,熟悉住宅/商业项目全流程管理 2. 具有良好的沟通协调能力与团队管理经验 3.熟悉物业管理相关法律法规及行业标准 4.责任心强,具备较强的应急处理与抗压能力 5.持有物业管理师证书者优先 会简单的水电维修
物业管家
5000-6000元/月
其他物业人员管家社保物业客服催缴物业费社区活动物业管家物业管理员
专属管家 岗位职责: 1、受理业主各类投诉,并及时处理业主投诉,重大投诉及时上报上级领导; 2、部分楼栋物业费用管理,策划节日社区文化活动等; 3、对本服务处存在的品质问题进行分析原因、提出改善对策、实施并跟踪实施效果; 4、对本服务处进行日常的品质及外包方服务品质监管及督查; 职位要求: 1、大专及以上学历,有物业客服工作经验; 2、身高170CM以上,身高160CM以上,形象气质佳; 3、性格开朗乐观,有良好的表达能力和沟通协调能力,有较强的服务意识和高度的责任心,能承受一定的工作压力; 4、熟练使用OFFICE办公软件。 福利补贴:入职购买社保,包住+餐补,高温补贴300元/月(6-10月),学历补贴,节假日补贴…… 上班时间08:00-12:00,14:00-18:00周休一
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成高社发[2019]12号
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