
会计
6000-7000元/月
会计5-10年本科及以上
急聘建筑公司会计!!!无相关经验者勿扰!
1.现金管理:负责日常现金收支存取操作,登记现金日记账,保障库存现金安全。
2.银行业务:处理银行存款的收付及存取事项,登记银行日记账,办理各类银行业务,如开户、转账、电汇、托收、承兑等事宜。
3.票据管理:管理支票、汇票、发票、收据等相关票据,包含开具、登记与保管工作。
4.资金报表编制:编制资金日报、月报等报表,处理各部门报销款项核算及原始票据审核整理,执行员工工资发放,办理单位社保相关事务。
协助完成记账、结账与报账工作,定期核实现金、银行存款及物资盘点,确保账实相符、账账相符、账证相符、账表相符、账款相符。
依照法律法规开展会计核算,履行会计监督职责,拒绝办理不符合财务制度的业务,抵制不合理开支。
根据报销单据、销售合同、银行回单、采购合同及进项发票等资料,编制费用凭证、开具发票、登记往来账目、制作成本类凭证。
办理其他财务相关事务,如前往银行获取缴款凭证、编制税务相关会计凭证,以及公司证照年检等事项。
严格审核收支单据,未经规定审批流程的凭证一律不得入账。
强化原始凭证审核,规范记账凭证编制,及时登记各类明细账和总账。
负责公司日常税务申报,对接税务机关,掌握企业财务状况、经营成果及资金流动情况,制定开支计划,协调与银行、工商、税务等部门的工作关系,配合实施外部审计工作。
整理并装订会计凭证,按顺序对记账凭证进行排列、粘贴与折叠,原始凭证应附于对应记账凭证之后,其排列须与记账凭证记录内容一致,不得依据原始凭证面积大小排序。
参与公司外账管理工作,清理债权债务,及时汇报对外单位的债务情况
会计
8000-12000元/月
会计3-5年本科及以上
工作内容:
1、负责日常会计核算,包含账务处理、财务报表编制及分析等工作;
2、参与会计凭证的复核,保障财务数据真实准确;
3、协助开展税务申报及相关财务事务的执行与跟进。
岗位要求:
1、掌握系统的会计专业理论,能独立完成各项会计工作;
2、具备较强的财务数据解读能力,可快速识别并处理财务异常;
3、具备良好协作意识,推动财务流程高效运转;
4、具备丰富从业经历,有大型企业财务岗位工作经验者优先。
财务专员
4000-7000元/月
会计3-5年大专及以上税务结算
岗位职责:
1、承担公司日常会计核算任务,涵盖收入确认、费用报销审核等相关工作;
2、负责财务报表的编制与复核,包括资产负债表、利润表及现金流量表等;
3、完成各类税务事项处理,如增值税、企业所得税、个人所得税的计提、申报与缴纳;
4、参与成本核算流程,配合开展成本分析及控制相关工作;
5、妥善管理会计档案资料,保障财务数据的准确性与完整性。
任职要求:
1、掌握国家会计准则及相关税收法规,具备系统的会计专业理论基础;
2、熟练操作财务软件及常用办公软件,拥有较强的数据整理与分析能力;
3、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,能高效推进各项工作任务;
4、工作严谨细致,责任心强,具备较高的职业保密意识;
5、有新能源领域从业经历者可优先录用。
主办会计
4000-6000元/月
会计1-3年大专及以上
工作经验
1、具备3年以上会计岗位从业经历,拥有企业财务相关背景者优先考虑。
2、具有总账会计工作经历或从事过财务外包服务者更受青睐。
专业技能
1、熟练掌握国家财务法律法规、会计准则以及税务申报相关流程。
2、能够独立开展账务核算、编制财务报表并进行财务数据分析。
3、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识。
其他要求
1、年龄一般在******之间。
2、提供绩效奖金、全勤奖励、带薪年休假等薪酬福利待遇。
行政人事主管
4000-5000元/月
人力资源经理/主管1-3年大专及以上互联网从业经验人力资源成本管控劳动关系人力资源规划绩
岗位职责:
1.负责公司人事与行政工作的统筹管理,保障部门高效有序运行。
2.参与人力资源相关制度及流程的制定、完善与执行。
3.统筹日常行政事务的监督与落实,持续优化工作流程与效率。
任职要求:
1.具备优秀的组织协调能力,能高效处理多项任务并及时应对突发问题。
2.拥有良好的沟通技巧,善于与团队成员及业务相关部门协作交流。
3.具备独立分析与判断能力,学习能力强,能快速融入新环境并适应变化。
西宁城中区1、电商会计1名2、有电商会计工作经验,能独立完成全盘账,熟悉电商平台后台操作,
5000-7000元/月
会计3-5年大专及以上应收应付结算总账线下零售电商不可兼职
1、电商会计1名
2、有电商会计工作经验,能独立完成全盘账,熟悉电商平台后台操作,熟练使用excel及数据分析。
3、大专以上学历,3年以上会计工作经验
4、工作严谨认真,品行端正
人力资源主管
3000-4000元/月
人力资源经理/主管3-5年大专及以上人力资源成本管控制度制定及落地优化培训与开发3年以上管理经验企业文化建设招聘与配置
某物业公司招聘,人资主管2名,人资专员2名。要求:
身体健康,性别不限,大专及以上学历,年龄在25至45周岁之间,具备较强的责任意识,工作态度严谨,善于学习,拥有扎实的人事领域从业经历,全面掌握人力资源六大模块知识,实际操作能力突出。
青海海北早餐店招聘兼职,要求:,,年龄18-40岁,具备基本识字能力。上班时间,下午3点到
服务员
早餐店招聘兼职,要求:,,年龄18-40岁,具备基本识字能力。上班时间,下午3点到8点,工资面议,
海北祁连县藏族自治州招石膏板吊顶、装修木工、隔断,工资好结。有兴趣的联系
隔断石膏板吊顶装修木工
海北藏族自治州祁连县招石膏板吊顶、装修木工、隔断,工资好结。有兴趣的联系
服务员保洁餐饮收银传菜员洗碗工
生态城海晏新潮菜招聘:
主管:2名6000-7000
收银员4500-5000
服务员4000-4500
传菜员4000-4500
洗碗3500
保洁员3500
月休4天
过年放假,干满一年享受7天带薪年假
张
洗碗工
某电力食堂现需招聘一名工作人员!
岗位要求
1. 年龄在25- 54周岁之间,洗碗,摘菜工作人员!
2. 能吃苦耐劳。
3. 有餐饮服务工作经验者优先考虑。
薪资待遇3000元,一天两餐,节假日休息!偶尔有个小加班!
工作地点:海晏路文汇桥南,边远地区有住宿
联系电话
财务主管
1.3-1.8万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上国际类会计资格总账核算中级会计师互联网财务综合管理电商
1.全面负责公司电商业务的财务核算工作,涵盖日常账务处理、凭证制作及账册登记等环节,保障财务信息的真实与完整;
2.按时完成各类财务报表的编制,如资产负债表、利润表、现金流量表,并开展财务数据分析,为管理决策提供有力支持;
3.承担电商项目相关税务事务,包括纳税申报、年度汇算清缴、工商及税务信息变更等工作,确保各项操作符合税法规定;
4.组织实施电商平台的成本核算、预算制定与执行过程,持续监控成本支出情况,优化费用控制;
5.负责应收账款和应付账款的对账与管理工作,定期清理往来款项,保障企业资金流转高效有序;
6.统筹发票的开具、审核及相关管理事项,妥善处理异常发票问题,确保发票管理合规合法;
7.完成领导交办的其他工作任务,本岗位享受双休待遇
岗位要求:
1.具备统招本科及以上学历,财会类相关专业背景,年龄40周岁以下,持有中级会计师或以上职称者优先录用;
2.拥有8年以上财务领域工作经验,其中至少3年从事财务管理工作;
3.熟悉国家财经法律法规、企业财务制度与业务流程,熟练操作各类财务软件系统;
4.具备较强的财务分析能力和风险管控意识;
5.工作认真严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力、组织能力及团队合作精神,能承受一定工作压力;
6.需具备一定的团队管理与统筹规划能力
财务专员
3000-4000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上财务分析制造业总账核算成本管理税务管理
岗位职责:
1.负责公司各类会计凭证的编制与复核,确保账务数据真实准确;
2.统筹日常资金流动及银行收付款操作,保障财务记录清晰可查;
3.参与财务报表的编制工作,配合完成税务申报及其他相关财务事务。
任职要求:
1.掌握系统的会计理论知识,具备较强的财务实务操作能力;
2.可独立应对和处理会计工作中出现的问题,重视流程中的细节管理;
3.具备良好的人际沟通意识和团队合作态度,能适应高效紧凑的工作节奏。
财务主管
1.5-2.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析中级会计师资金管理预算管理财务综合管理风险控制
岗位职责:
1.建立并落实企业财务管理制度与操作流程,确保各项运作符合国家相关法规要求;
2.组织编制年度财务预算,实施预算执行监控,开展周期性财务数据分析,为管理决策提供依据;
3.跟踪成本变化趋势,推行成本管控方案,提升资金使用效益;
4.统筹现金流动管理,保障资金安全,优化融资结构,防范和控制财务风险;
5.主导税务规划工作,确保依法纳税,实现合理节税目标。
任职要求:
1.本科及以上学历,具备5年以上财务相关工作经验,有商贸类企业从业背景者优先,兼具团队管理能力与专业素养;
2.具备出色的沟通协调能力,能高效解决复杂财务事务;
3.拥有扎实的数据分析功底及敏锐的市场判断能力;
4.严守职业操守,坚持诚信原则;
5.具备风险识别与应对能力,可制定有效的财务风险防控措施。
财务运营经理
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上
一、岗位核心职责:
1、搭建并优化营销财务管理体系:制定应收账款管理机制与信用政策,完善营销端业务流程,有效控制坏账风险。
2、经营分析与决策支撑:输出月度及季度经营分析报告,结合财务数据为管理层提供销售策略建议,如价格体系优化、成本管控等。
3、风险防控:审查销售合同中的财务条款,防范潜在风险;定期跟踪应收账款回款进度,提出改善方案。
4、绩效管理:设定营销团队相关财务考核指标(如应收账款周转率、坏账率),并对执行过程进行监督与反馈。
5、完成上级领导安排的其他工作事项。
二、任职要求:
1、专业背景:财务、金融类相关专业本科及以上学历,持有中级会计师职称者优先考虑。
2、工作经验:具备5年以上财务领域工作经验,有制造业行业经验者更佳。
3、技能要求:精通会计准则与税务法规,熟练操作财务软件,具备较强的财务数据分析能力。
4、综合素养:具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和抗压能力,能够高效处理多项工作任务。
三、薪酬福利
·提供具有市场竞争力的薪资待遇(参考范围10-15K)
·健全的福利保障:社保缴纳、带薪年假、节日福利、大小周休息、团建活动、提供食宿等;
营销财务经理
1.2-1.8万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析制造业中级会计师营销财务体系财务综合管理营销板块
工作内容:
1、搭建并优化营销财务管理体系:制定信用政策、应收账款管理制度,完善营销端业务流程,有效控制坏账发生概率。
2、开展财务分析及管理支持:输出月度、季度经营分析报告,结合财务数据为管理层提供销售策略参考,如成本管控、定价优化等建议。
3、实施风险防控措施:审查销售合同中的财务条款,防范潜在风险;定期跟踪应收款回款进度,提出改善方案。
4、落实绩效评估机制:设定营销团队相关财务考核指标(如坏账率、应收周转率),监督指标执行与达成情况。
5、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、学历专业:本科及以上学历,财务、金融类相关专业,持有中级会计师职称者优先考虑。
2、经验要求:具备5年以上财务岗位工作经验,有制造业行业经历者更优。
3、技能能力:掌握会计准则和税务法规,熟练操作财务软件,具有较强的数据分析处理能力。
4、综合素质:具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和抗压性,能高效应对多任务并行的工作节奏。
【薪资待遇】月薪12-18k(根据面试表现定薪)、享有年终奖金
【上班时间】8:30-18:00(含1.5小时午休),实行大小周休息制度
【住宿】公司提供住宿
【交通】汕头市内设有班车(具体线路需咨询确认)
【餐食】提供三餐(夜班岗位另配夜宵)
【其他】享受公司组织的培训、团建活动,节假日礼品、春节福利等各类员工关怀举措...
会计/会计专员
3000-5000元/月
会计经验不限大专及以上总账税务电商生活服务代理记账公司不可兼职
协助会计完成日常基础性工作,在资深会计指导下成长,区别于传统代理记账机构,注重会计人才培养,系统学习全流程账务处理,团队人员精简,办公环境轻松融洽,依法缴纳五险一金,需具备初级会计职称,居住地为海湖新区或柴达木路通海桥以西、靠近西钢方向者优先录用!
审计专员
5000-6000元/月
会计1-3年本科及以上结算固定资产核算预算审计
1.具备一定年限的财务相关工作经验,了解审计工作的基本流程。
2.持有会计类职业资格证书,掌握较为系统的专业理论知识。
3.工作踏实严谨,责任心强,能承受工作压力,具备较强执行能力。
4.可配合短期外出办公,拥有较好的适应能力和应对突发情况的能力。
人事主管(绩效管理)
7000-10000元/月
人力资源经理/主管5-10年本科及以上
岗位职责:
1.协助部门负责人开展组织诊断,参与拟定公司年度及中长期人力资源战略规划。
2.结合公司业务发展策略,推进组织结构优化、部门职责厘清及岗位体系管理(含岗位设置、编制核定、职责明确)。
3.全面主导公司绩效管理体系的搭建、执行、跟踪与迭代升级(覆盖KPI、OKR等多种工具应用)。
4.指导各业务单元拆解战略目标,制定并审定各部门及核心岗位的绩效考核指标。
5.组织实施绩效评估流程,监督考核执行过程,保障评估公平性,并处理相关考核异议。
6.强化绩效结果运用,推动考核结果在薪酬调整、奖金分配、职级晋升、人才培养等方面的联动机制。
7.推动绩效文化建设,为管理者和员工提供绩效管理培训支持,辅导管理者开展高效的绩效沟通。
8.与招聘、培训、薪酬等HR职能模块协同配合,确保人力资源规划与绩效管理协同落地。
9.完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1.本科及以上学历,人力资源管理、企业管理、工商管理等相关专业背景。
2.5年以上人力资源领域工作经验,其中至少3年专注于绩效管理模块实务。
3.具备从企业战略角度出发进行组织诊断与人才盘点的实际经验,可独立完成人力资源数据分析报告。
4.有生产制造、养殖、食品加工等劳动密集型或传统行业从业经历者优先考虑。
人力资源经理/主管
5000-6000元/月
人力资源经理/主管5-10年硕士及以上
岗位职责:
1、统筹企业人力资源战略规划,确保人力布局与公司发展战略协同一致;
2、全面负责招聘工作,涵盖人才挖掘、面试组织及入职跟进,打造高效人才储备体系;
3、制定并推行员工培训与成长方案,增强团队专业水平与协作精神;
4、搭建并持续完善绩效管理体系,保障评估过程的客观性与公正性;
5、协调员工关系事务,妥善处理矛盾纠纷,提供职业指导并策划团队融合活动。
任职要求:
1、具有扎实的人力资源管理背景,精通国家劳动相关法律法规;
2、出色的沟通协调能力与团队引领能力,能有效激发成员达成工作目标;
3、具备敏锐的分析洞察力和实际问题解决能力;
4、工作细致严谨,拥有较强的规划统筹与落地执行能力;
5、乐于学习提升,能迅速融入企业文化并适应业务发展变化。
财务主管
1.2-2万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析财务信息化经验团队搭建经验生活服务总账核算资金管理税务管理餐饮/酒店投融资经验财务综合管理金融
1、负责公司资金运作管理,开展日常资金管理事务,包括现金流预估、资金统筹安排等工作;
2、统筹税务管理工作,依据税收法规并结合企业经营实际制定税务规划方案,落实纳税申报、税款支付、退税办理及税收优惠申请等各项涉税事项;
3、按期高效完成企业内部管理报表及各类财务报表的编制工作,确保数据准确完整;
4、定期开展财务情况分析,持续优化财务结构指标,提升财务健康度,防范和控制财务风险;
5、熟练掌握财务专业知识,能够规范编制并深入解读财务报告,实施财务分析与成本管控,保障公司财务运作合规合法,规避可能存在的法律隐患;
西宁城东区招聘会计1人1.负责日常报销账目资料的审核。2.统计财务数据分析。3.月度出财务
4000-5000元/月
会计3-5年大专及以上会计专员应收应付结算房地产/建筑中级会计师用友U8不可兼职
招聘会计1人
1.负责日常报销账目资料的审核。
2.统计财务数据分析。
3.月度出财务数据盈亏分析报告。
4.月度结算资料的统计提交。
5.具有财务工作经验,工资5000元/月。
6.上班时间08:30-17:30周末双休。
7.上班地点:西宁市城东区昆仑路。
代理记账
4000-6000元/月
会计1-3年学历不限
行政事业单位代理记账的工作内容主要包括以下方面:
会计核算
原始凭证审核:对行政事业单位提供的发票、收据、报销单等原始凭证进行审核,检查其合法性、真实性、完整性和准确性,确保凭证符合国家统一的会计制度和财经法规要求。
记账凭证编制:根据审核无误的原始凭证,按照会计科目和会计分录的规则,编制记账凭证,记录经济业务的发生情况。
账簿登记:依据记账凭证,登记总账、明细账、日记账等各类账簿,确保账账相符、账证相符,准确反映单位的财务状况和资金运动。
成本核算:对行政事业单位的业务活动涉及的成本进行核算,如项目成本、业务活动成本等,为成本控制和绩效评价提供数据支持。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供海北财务经理日结在线招聘信息,主要招聘海北财务经理/主管相关人才。作为财务经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解财务经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。