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工长工程师月结全职
1.农村自建房销售施工一体化 2.具有工地现场施工经验者优先 3.月休6天 4.氛围轻松,年轻化团队 5.
装修木工工长水电工1-2人
包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电,马先生
开封鼓楼区川汇区招工长/工程师、测量员/测绘员/放线,乡村自建房设计,框剪别墅建筑设计
6000-9000元/月
工长放线员测量员
开封市川汇区招工长/工程师、测量员/测绘员/放线,乡村自建房设计,框剪别墅建筑设计
周口川汇区招安全员/安全负责人
5000-6000元/月
安全员安全负责人
周口市川汇区招安全员/安全负责人
郑州新郑市招建筑施工安全员C证,有责任心勤快应界毕生优先
3000-5000元/月
安全员月结全职
郑州市新郑市招建筑施工安全员 C证 ,有责任心 勤快 应界毕生优先
许昌建安区招安全员实习生3000-4000
3000-4000元/月
安全员月结
许昌市建安区招安全员实习生3000-4000
安阳内黄县招安全员/安全负责人
6000-7000元/月
安全员安全负责人
安阳内黄招安全员/安全负责人
。有住建部监理工程师证、注安证
安全工程师
高速铁路安全负责人。
河南新乡设备安装工人
安全员
设备安装工人
中级安全工程师
6000-9000元/月
安全工程师经验不限本科安全管理消防管理注册安全工程师安全员资格证
岗位职责: 1. 落实企业安全管理体系要求,组织编制所辖区域安全生产管理制度,并监督执行情况的验证工作。完善安全管理基础台账;推进双重预防机制与安全生产标准化体系的建设与运行。 2. 督促检查所辖区域工程项目在设计、施工、竣工验收阶段或技术改造、工艺变更方案中“三同时”规定的执行情况; 3. 推动所辖区域安全技术措施项目的实施,监督安全专项经费的投入与使用情况; 4. 组织开展所辖区域作业活动中的危险源识别、风险评估与分级管控,制定相应控制措施,消除事故隐患或降低安全风险等级; 5. 组织健全生产安全事故应急预案,协调应急物资调配与人员培训工作,落实应急演练组织实施; 6. 组织开展所辖区域安全隐患排查治理工作,发现问题及时推动整改,纠正违规操作行为,紧急情况下对拒不配合者有权责令停工,并依据制度进行处理; 7. 负责指导所辖区域班组开展岗位示范性安全培训工作; 8. 监督检查所属区域内合作单位履行合同及安全协议的情况,指导对协作方人员的安全教育与现场管理; 9. 督促落实特种设备定期检验及特种作业人员持证上岗管理; 10. 负责劳动保护费用的分解安排,审核各类劳保用品和防护器材的采购计划、申报及发放管理工作; 11. 参与检修作业安全方案的审查,按权限签发、审批高危作业许可票据,并监督检修期间各项安全措施落地执行; 12. 组织或参与所辖区域安全事故事件的调查分析,完成统计汇总并及时上报,督促整改措施闭环;跟踪接触职业病危害岗位员工健康状况,提出改进管理建议。 语言能力:普通话 专业技能:安全管理 职业资格:中级注册安全工程师及以上职称 关键胜任能力:具备良好的沟通能力、抗压能力、执行力强、办事高效、能适应出差 计算机能力:熟练 工作经验:熟悉办公软件操作,如Excel、Word、PPT等,具备较强的文档资料整理与综合处理能力
促销员
白云边招聘促销员2名工资:底薪1800+考核300+提成+工龄奖+三节福利+年休假+工作时间:每周6天,周日休息。11:00-13:3017:30-20:30工作地址:信阳市区招聘要求:,18-40岁,形象气质好,沟通能力强,有销售经验者优先。招聘热线:胡主管
信阳 息县
6月12日 02:41拨打电话
河南信阳外排水四根,高度不到10米,有高空车,来个靠谱一点的,自己联系
给排水工
外排水四根,高度不到10米,有高空车,来个靠谱一点的,自己联系
信阳
6月12日 02:33拨打电话
河南信阳招聘家常面点大姐一个月3500--4000月休两天假加全勤奖200
3500-4000元/月
面点月结
招聘家常面点大姐一个月3500--4000月休两天假加全勤奖200
信阳
6月12日 02:33拨打电话
长白班饮料厂车间贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
新建饮料厂招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-52周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 涉及工作城市苏州
河南信阳信阳电厂招25吨吊车师傅。
吊车司机1-2人
信阳电厂招25吨吊车师傅。
信阳
6月12日 01:55拨打电话
安全工程师经验不限学历不限
任职要求 1、持有初级注册安全工程师证书,建筑施工安全专业,证书状态正常可正常注册,无冻结、无重复注册; 2、了解建筑施工行业安全管理基础常识,能配合完成基础安全文书整理即可,有无现场经验均可; 3、沟通顺畅,随叫随到配合临时出场,能长期稳定合作优先; 4、社保同步 5、要有安全生产b证 薪酬待遇 1、年度合作酬劳14000元/年,,付款准时无拖欠; 2、临时项目到场、主管部门检查到场等外出出场费用单独另行结算, 3、合作协议一年一签,手续齐全,全程透明,到期无条件配合转出证书; 4、合作期间所有注册相关手续费用由我方全部承担,个人无需承担任何杂费。
安全部门
8000-10000元/月
安全工程师经验不限学历不限
急招安全评价师/注册安全工程师!需持有安全评价师或者注册安全工程师证书
安全工程师1-3年大专
长期稳定兼职岗位,日薪300-600,多劳多得! 大专及以上学历,相关专业优先 持有注安/一建/监理/中高级工程师资质即可 1-3年安全管理/咨询经验,会隐患排查、风险评估、写报告 工作内容:企业安全检查、隐患排查、安全培训、预案编制等,灵活安排时间,长期合作! 1. 企业隐患排查、安全风险评估 2. 安全培训、应急演练指导、预案编制 3. 配合政府专项安全检查、提供企业安全顾问服务
安全工程师
1-1.1万元/月
安全工程师10年以上本科
分为制度合规、风险管控、现场监管、培训教育、应急管理、事故处置、档案资料、对外对接八大核心板块,贴合《安全生产法》法定职责与企业实际工作。 一、安全体系与合规制度管理 1. 依据国家法规、行业标准,编制/修订安全生产责任制、安全管理制度、岗位操作规程、设备安全规程、特种作业管理细则。 2. 搭建、运维职业健康安全(ISO45001)体系,开展内审、外审与体系持续优化。 3. 新项目落实安全三同时(安全设施与主体工程同时设计、施工、投入使用),参与可研、设计、验收全流程安全评审。 4. 跟踪应急管理部、地方监管部门新规,做合规性自查,办理安全生产许可证、特种设备使用证等各类安全行政手续。 二、危险源辨识、风险分级管控与隐患治理 1. 用JSA作业危害分析、LEC法、HAZOP等工具,全面辨识生产/施工全流程危险源,划分重大/一般危险源并建档管控。 2. 管控重大危险源:定期检测、评估、监控,制定专项防控方案并专人值守。 3. 组织日常巡查、月度综合检查、节假日/雨季/冬季专项检查,排查设备、用电、消防、作业环境隐患。 4. 下发隐患整改单,定责任人、时限、措施,全程跟踪复查,实现隐患闭环管理;重大隐患立即停产整改并上报负责人与监管部门。 三、现场作业与设备安全监督(核心日常工作) 1. 危险作业审批:动火、受限空间、高处、吊装、临时用电、盲板抽堵、动土等作业票证审核,核查气体检测、监护、防护措施是否到位,现场旁站监督高危作业。 2. 制止违章指挥、强令冒险作业、员工违规操作,对不安全行为纠正、考核、再培训。 3. 特种设备管理:叉车、压力容器、起重机械、安全阀、压力表等,督促定期年检、维护保养,建立设备安全台账。 4. 危化品全流程管控:采购验收、分区储存、领用登记、废液废渣合规处置,防范泄漏、火灾、中毒爆炸风险。 5. 消防设施巡检:灭火器、消火栓、烟感、喷淋、应急照明、疏散通道定期检查维护,保证消防器材完好可用。 四、安全教育培训与安全文化建设 1. 三级安全教育:新员工厂级、车间级、班组级入职安全培训并建档签字留存记录。 2. 定期全员安全复训、专项培训:特种设备操作工、焊工、危化作业人员等特种作业持证上岗管理,组织证件复审培训。 3. 开展安全月、消防演练、事故案例警示、班前安全交底,提升全员安全意识与实操自救能力。 4. 监督劳保用品(PPE)选型、发放、正确佩戴使用,杜绝不穿戴防护上岗行为。 五、应急救援管理 1. 编制综合应急预案、专项预案(火灾、爆炸、中毒、坍塌、触电等)与现场处置卡。 2. 定期组织消防、泄漏、人员急救等实战应急演练,复盘演练漏洞并优化预案流程。 3. 配备应急物资(急救箱、防毒面具、堵漏工具、救援绳索等),定期盘点更换过期物资,组建内部应急队伍并培训。 六、生产安全事故调查、处理与复盘 1. 发生工伤、火灾、泄漏等事故第一时间启动应急、上报主管领导与应急管理部门,保护事故现场。 2. 牵头/参与事故调查组,查明直接原因、管理根源原因,划分事故责任,出具事故调查报告。 3. 制定防范整改措施,开展全员事故警示教育,完善制度杜绝同类事故重复发生;跟进工伤申报、理赔流程资料整理。 七、职业健康(职业病)管理 1. 作业场所粉尘、噪音、有毒气体、辐射等危害因素定期检测并向员工公示,完成职业病危害申报。 2. 组织接触危害岗位员工岗前、在岗、离岗职业体检,建立员工职业健康档案,对异常体检人员调岗处置。 八、内业资料归档+对外监管对接 1. 全套安全台账整理归档:检查记录、隐患台账、培训档案、作业票、设备年检报告、演练记录、事故档案等,以备应急管理局、消防、安监执法检查。 2. 对接政府监管部门,配合执法检查、专项督查、隐患复查,提交各类安全报表、年度安全生产总结文件。 3. 安全数据统计分析:月度/年度事故率、隐患数量、违章频次,向管理层提交安全改进方案与管理建议。 九、法定签字执业权限(注册证持证人员) 规章制度、隐患整改方案、应急预案、事故报告、重大危险源评估文件等关键安全文件,须注册安全工程师签字、加盖执业印章方可生效。
武汉洪山区初级或者中级注册安全工程师,全职兼职均可
3000-7000元/月
安全工程师经验不限大专
初级或者中级注册安全工程师,全职兼职均可
安全员安全负责人月结全职
信阳市淮滨县招安全员/安全负责人(安全员)年龄:45周岁以下,身体健康,无职业禁忌病,能驻场、适应工地环境。 学历:中专及以上,建筑工程、安全工程、土木工程等相关专业优先。 持证上岗(必备): - 安全员C证(专职安全生产管理人员C类证书),注册安全工程师优先。 专业能力要求: 1、熟悉安全规范:脚手架、基坑、模板、起重机械、临电、消防、高处作业等安全规范。 2、会做安全资料:隐患整改单、安全教育记录、班前教育、应急预案、安全日志。 3、沟通协调能力强,能对接监理、甲方、住建局检查,落实整改。 4、会使用办公软件,能拍照留痕、上报安全隐患。 5.、原则性强,责任心强,敢管敢抓,杜绝违章作业。 薪资:7000左右
装修木工工长水电工1-2人
包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电,马先生
技术员
8000-9000元/月
土建工程师5-10年学历不限
岗位职责: 1、负责建筑工程项目的技术设计与方案规划,确保设计成果满足安全规范与工程质量要求; 2、参与施工现场管理,监督工程进度与施工质量,及时处理现场出现的各类技术难题; 3、与项目组成员及客户进行有效协调,确保设计思路和建设需求准确传达并落实执行; 4、对既有建筑结构开展技术分析,提出可行性优化建议,提升建筑物整体性能表现。 任职要求: 1、掌握系统的土木工程或建筑工程专业理论知识; 2、具备优秀的项目统筹能力及良好的团队合作意识; 3、熟练操作相关建筑设计工具软件,了解行业施工标准与技术规程; 4、拥有较强的应变能力和创造性思维,能够在高强度环境下稳定高效作业。 5.土建,水利,房建工程师等10名
安全员安全负责人月结全职
信阳市淮滨县招安全员/安全负责人(安全员)年龄:45周岁以下,身体健康,无职业禁忌病,能驻场、适应工地环境。 学历:中专及以上,建筑工程、安全工程、土木工程等相关专业优先。 持证上岗(必备): - 安全员C证(专职安全生产管理人员C类证书),注册安全工程师优先。 专业能力要求: 1、熟悉安全规范:脚手架、基坑、模板、起重机械、临电、消防、高处作业等安全规范。 2、会做安全资料:隐患整改单、安全教育记录、班前教育、应急预案、安全日志。 3、沟通协调能力强,能对接监理、甲方、住建局检查,落实整改。 4、会使用办公软件,能拍照留痕、上报安全隐患。 5.、原则性强,责任心强,敢管敢抓,杜绝违章作业。 薪资:7000左右
信阳息县招安全员/要求办公软件熟练
安全员
信阳市招安全员/要求办公软件熟练
安全负责人安全员
商丘市夏邑县招安全员/安全负责人河南商丘市夏邑县招安全员,有建筑工地经验,有建安C。建筑工地土建劳务需要安全员,有建有工地经验。
工长工程师
跨行业找人才(我是食品生产厂) 1、有工地现场管理实操经验。 2、有工作流程、工作标准意识。 3、略懂水电和简单机修。 4、必须驻厂、责任心强。 年龄30--40之间,有食品厂经验优先考虑。
洛阳洛龙区招工长/工程师
8000-10000元/月
工长
洛阳洛龙招工长/工程师
洛阳孟津区招安全员/安全负责人、
6000-7000元/月
安全负责人安全员
洛阳市孟津区招安全员/安全负责人、
焦作修武县电站驻场安全员,两个月左右工期
4000-5000元/月
安全员月结全职
电站驻场安全员,两个月左右工期
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供信阳安全工程师找活在线招聘信息,主要招聘信阳安全工程师相关人才。作为安全工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解安全工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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