工作内容： 1.熟悉图纸和规范，负责施工方案编写及技术交底，指导施工班组按图施工； 2.进行工程现场管理和施工监督，发现并解决施工现场的技术问题； 3.协助完成工程量收方及计量工作。 岗位要求： 1.大专及以上，土木工程、道路桥梁等相关专业； 2.具备两年以上公路施工或公路养护经验；

承德市隆化县招工长/工程师

石家庄市长安区招工长/工程师(工长)

衡水市桃城区招工长/工程师

1.懂建筑和结构图纸 2.懂建筑法律法规 3.有3－5年的一线工作经验 4.责任心强

包工，超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电，装修木工，有连锁快装门店经验者优先，一般两人一组，木工一人，水电工一人。（服务连锁品牌有。蜜雪冰城，九多肉多，幸运咖，鱼你在一起，喜姐炸串，益禾堂等多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程，施工经验分享，）施工地点；全国区域，品牌不同，施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员，有技术的工队！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障，业务不难，欢迎介绍致电，马先生

唐山市招钢结构安装/打板、工长/工程师

该岗位需长期驻外，驻外地点：Thailand 岗位职责： 1. 负责工程项目质量、进度及安全生产的统筹组织与管理工作； 2. 负责对所辖项目施工单位的管理及协调工作； 3. 组织开展土建材料与设备的检验、检测工作； 4. 负责土建类设计变更的初步审核与审批工作； 5. 负责监督项目土建工程质量检查及隐蔽工程验收； 6. 参与项目各阶段的检查与验收工作； 7. 负责钢结构部分施工质量与进度的管控工作； 任职要求： 1. 40岁以下，本科及以上学历，土木工程、工民建、工程管理等相关专业； 2. 具备五年以上土建工程施工或管理相关工作经验； 3. 熟悉土建工程规范、技术标准及施工工艺流程； 4. 具备较强的现场组织、沟通协调及管理能力； 5. 工作认真负责，具备良好的团队协作意识； 职位福利：五险一金、包住、节日福利、包吃、驻外津贴

廊坊市三河市燕郊、装饰公司招工长（室内装修工长) 优秀工长、轻工辅料包活、

1、负责公司项目验收相关制度流程的制定、完善、督促执行； 2、负责组织主管部门、业务单位、相关专业部门及施工单位进行阶段性验收及竣工验收； 3、负责完成领导临时交办的任务。 岗位要求： 1、学历与专业：大专及以上学历，机械工程、土木工程、电气工程、机电一体化、工程管理等相关工科专业背景； 2、年龄要求：35-45 周岁，身体健康，能适应长期现场验收工作； 3、工作经验： 5年及以上钢铁行业工程 / 设备验收相关工作经验，其中至少 2 年团队管理或科室负责人经验； 4、其他要求：原则性强，能坚守质量底线，拒绝妥协性验收；具备较强的责任心与细节洞察力，能识别隐蔽工程或设备潜在问题；持续学习意识强，能跟踪行业技术更新与标准修订；

王泊村找天工一名，不爱请假的来

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新建饮料厂招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

20一小时一天200-260元+30元夜班补助30元夜班补助挑捡燕窝杂质25-40岁

岗位内容： 1. 独立承担所负责岩土工程项目的施工图设计及技术方案编制工作。 2. 组织协调外部协作单位，推动项目施工按计划实施，并对施工质量进行全面把控。 3. 跟踪行业动态，识别并引进适用的新技术，提升工程质量与项目整体效益。 任职要求： 1. 岩土工程或相近专业本科及以上学历，具备8年以上相关领域工作经验。 2. 具备良好的沟通技巧与组织协调能力，能够在项目执行中有效整合资源，确保项目顺利推进。 3. 具有较强的责任心和团队协作意识，能在工作中持续提升自身能力，并促进团队共同成长。

【岗位职责】 1、独立承担岩土工程勘察项目的技术方案设计、现场勘察组织与实施、数据收集及分析工作，编制符合行业规范的技术报告； 2、深入施工现场提供专业技术支持，及时处理施工中遇到的岩土工程技术难题，保障工程质量和作业安全； 3、参与招投标文件的编制工作，提供岩土工程领域的专业支撑，配合完成商务沟通与技术对接； 4、跟踪岩土工程领域的新技术、新标准发展动态，参与技术研究与创新实践，持续优化设计方案以提升效率并控制成本； 5、协同团队完成其他相关技术任务，对初级技术人员进行业务指导与带教。 【任职要求】 1、硕士及以上学历，岩土工程、水文地质、地质工程、土木工程（岩土方向）等相关专业背景； 2、具有5年以上岩土工程勘察、设计或施工工作经验，能够独立主导项目全过程； 3、掌握《岩土工程勘察规范》《建筑地基基础设计规范》等专业技术标准，熟练操作AutoCAD、理正岩土等专业工具软件； 4、持有国家注册土木工程师（岩土）执业资格证书； 5、具备较强的沟通协调能力、现场应变能力和团队协作意识，能适应出差及野外作业环境，吃苦耐劳； 6、工作认真细致，责任心强，具备优秀的技术文档撰写能力。

需持有注册岩土工程师证书

岗位职责：负责施工现场的组织与管理，协调各方关系，合理安排工序，把控项目进度，落实文明施工要求，以及各类内业资料的整理与归档等工作。 要求：品行良好，踏实肯干，能够适应长期出差及现场工作环境；熟练使用CAD、WORD、EXCEL、PPT等常用办公软件；具备较强的书面与口头表达能力，沟通协调能力良好；工作认真负责，具有敬业意识和团队合作精神；持有安全员C证者优先录用。 职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假

任职要求： 1、建筑工程类相关专业，大专及以上学历； 2、持有建筑工程类中级或以上职称资格； 3、具有3年以上建设工程质量检测工作经验； 4、须具备住房和城乡建设部颁发的注册土木工程师（岩土）执业资格证书，并可办理转注册； 5、薪资待遇面议。

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具备钢结构相关专业工作经验，完整参与过至少一个项目者优先，有监理工作经历者更佳

1.相关工作经验 2.监理经验

主要职责： 参与工程项目的监理事务，确保施工流程符合设计要求及相关施工规范。 对施工现场进行质量监督和巡查，及时识别并反馈潜在问题。 与承包单位、施工队伍及项目管理方保持有效沟通，保障监理工作有序开展。 参与监理方案、监理报告及其他技术文件的编制与审核工作。 协助解决施工过程中出现的技术难题及变更事项。 参与项目风险识别与管控，提出可行性优化建议。 任职要求： 土木工程、建筑工程或相近专业专科以上学历。 5年以上相关行业工作经验，有工程监理经历者优先，年龄范围30-45岁。 掌握国家及地方颁布的建筑法律法规、技术标准与规范。 具备较强的项目统筹能力和团队合作意识。 具备优秀的沟通协调能力，能妥善应对现场突发情况。 持有工程监理相关资格证书者优先考虑。

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【岗位职责】 1、负责与客户对接设备进场前的各项准备事宜，确保满足安装条件，配合培训工程师及业务人员完成设备验收，受理客户报修请求并实施维修服务，开展客户满意度沟通，指导客户操作微信等应用软件，定期回访客户，收集反馈信息并及时与办事处经理汇报、协调处理； 2、向客户介绍配套服务政策，参与合同洽谈与签署工作，落实合同约定内容，持续跟进客户沟通，保障合同款项按时回收； 3、准确识别客户设备配件故障情况，向内部相关部门申请维修配件领用，跟踪配件调配进度，填写《事故报告单》，办理物料退库流程，协同相关部门推进配件推广工作，引导并督促客户使用原厂配件，汇总整理客户配件使用反馈信息； 4、汇总并上报所辖区域内的设备运行问题，针对质量隐患提出可行性改进建议，验证公司相关部门发布的技术解决方案的实施效果； 5、配合业务经理提供客户技术支持，采集市场竞品动态，为技术应用提供协助，参与展会现场设备的安装、调试与撤展工作，负责本地展厅设备的安装、调试及拆卸作业 【任职资格】 学历：大专及以上学历 专业：机电工程类相关专业 经验：具备公司内部工作经验，或具有2年以上相关岗位从业经历； 熟悉企业文化和管理制度，掌握标准作业流程； 掌握设备各功能模块的工作原理，精通公司产品涉及的机械、电气知识，了解机械电气中的光学应用，熟悉辅助装置运行机制，熟练使用常规维修工具及常用维修软件，具备激光切割/焊接技术基础，了解安全管理体系要求，掌握合同管理规范，熟知销售推广与沟通技巧； 技能：具备一定外语应用能力、扎实的设备维修技能 能力：较强的适应能力、理解能力、分析判断力、学习能力、培训指导能力、组织协调能力及沟通表达能力； 职业素养：服务意识强、忠诚度高、积极主动、具备良好的团队协作精神

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岗位职责： 负责无损检测领域的常规检测任务，严格遵循检测规范与操作流程，保障检测数据的精确性与可追溯性。 参与企业无损检测资质拓展及航空工业体系认证全过程，涵盖技术资料整理、现场审核支持等工作。 牵头制定与优化无损检测工艺方案，出具专业检测报告并对其结果承担责任，推进检测作业的规范化管理。 任职要求： 大专及以上学历，理工科相关专业背景，掌握材料科学或检测技术方面的基础知识。 持有特种设备无损检测（超声、射线、磁粉、渗透等）三级资格证书者优先，熟悉航空领域检测规范者优先考虑。 具备较强的实操能力和问题诊断能力，能够独立承担复杂检测项目。 能适应因工作需要的短期外出任务，具有良好的沟通协调能力与团队合作意识。 补充说明： 薪酬福利：五险一金，绩效奖金+年终奖，餐补、交通补贴、带薪年假、节假日福利、带薪培训、团建旅游。

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